工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預(yù)案修訂與評(píng)估考核（2024年4月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預(yù)案修訂的必要性？

A.法律法規(guī)更新

B.企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大

C.管理制度變更

D.自然災(zāi)害頻發(fā)

2.應(yīng)急演練預(yù)案修訂過程中，以下哪個(gè)步驟不屬于修訂內(nèi)容？

A.演練流程優(yōu)化

B.預(yù)案培訓(xùn)計(jì)劃

C.應(yīng)急物資儲(chǔ)備

D.應(yīng)急信息發(fā)布渠道

3.以下關(guān)于應(yīng)急演練預(yù)案修訂的表述，哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？

A.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)具有前瞻性

B.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)具有可操作性

C.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)具有唯一性

D.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)具有針對(duì)性

4.在應(yīng)急演練預(yù)案修訂過程中，以下哪個(gè)部門負(fù)責(zé)對(duì)預(yù)案進(jìn)行審核？

A.質(zhì)量管理部

B.安全生產(chǎn)管理部門

C.法務(wù)部門

D.財(cái)務(wù)部門

5.應(yīng)急演練預(yù)案修訂完成后，以下哪個(gè)環(huán)節(jié)是必不可少的？

A.演練預(yù)案培訓(xùn)

B.演練預(yù)案評(píng)審

C.演練預(yù)案發(fā)布

D.演練預(yù)案?jìng)浒?/p>

6.以下關(guān)于應(yīng)急演練評(píng)估考核的表述，哪項(xiàng)是正確的？

A.評(píng)估考核應(yīng)在演練結(jié)束后立即進(jìn)行

B.評(píng)估考核應(yīng)由演練組織單位獨(dú)立完成

C.評(píng)估考核應(yīng)關(guān)注演練過程中存在的問題

D.評(píng)估考核結(jié)果應(yīng)由演練組織單位保密

7.應(yīng)急演練評(píng)估考核的主要目的是什么？

A.驗(yàn)證預(yù)案的實(shí)用性

B.提高員工的安全意識(shí)

C.檢驗(yàn)應(yīng)急隊(duì)伍的實(shí)戰(zhàn)能力

D.以上都是

8.在應(yīng)急演練評(píng)估考核中，以下哪個(gè)指標(biāo)不是評(píng)價(jià)演練效果的重要指標(biāo)？

A.演練時(shí)間

B.演練參與人數(shù)

C.演練成功率

D.演練物資消耗

9.應(yīng)急演練評(píng)估考核結(jié)束后，以下哪個(gè)環(huán)節(jié)是必須完成的？

A.演練總結(jié)報(bào)告撰寫

B.演練預(yù)案修訂

C.演練物資回收

D.演練場(chǎng)地清理

10.以下關(guān)于應(yīng)急演練評(píng)估考核結(jié)果的運(yùn)用，哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？

A.評(píng)估考核結(jié)果應(yīng)作為改進(jìn)預(yù)案的依據(jù)

B.評(píng)估考核結(jié)果應(yīng)作為員工獎(jiǎng)懲的依據(jù)

C.評(píng)估考核結(jié)果應(yīng)作為企業(yè)安全管理的依據(jù)

D.評(píng)估考核結(jié)果應(yīng)僅用于內(nèi)部交流

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預(yù)案的修訂應(yīng)當(dāng)至少每年進(jìn)行一次。（）

2.應(yīng)急演練預(yù)案修訂過程中，可以不更新應(yīng)急預(yù)案中的聯(lián)系方式。（）

3.應(yīng)急演練預(yù)案修訂應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)組織。（）

4.應(yīng)急演練預(yù)案修訂應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮企業(yè)內(nèi)部員工的意見。（）

5.應(yīng)急演練評(píng)估考核應(yīng)當(dāng)邀請(qǐng)外部專家參與，以保證評(píng)估的客觀性。（）

6.應(yīng)急演練評(píng)估考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)直接影響到企業(yè)的年度安全考核。（）

7.在應(yīng)急演練預(yù)案修訂過程中，應(yīng)當(dāng)減少預(yù)案中的應(yīng)急響應(yīng)程序。（）

8.應(yīng)急演練預(yù)案修訂后，應(yīng)當(dāng)立即組織全員進(jìn)行預(yù)案培訓(xùn)。（）

9.應(yīng)急演練評(píng)估考核應(yīng)當(dāng)僅關(guān)注演練過程中的操作是否規(guī)范。（）

10.應(yīng)急演練預(yù)案修訂應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際情況進(jìn)行。（）

11.應(yīng)急演練評(píng)估考核應(yīng)當(dāng)包括對(duì)應(yīng)急物資和設(shè)備的檢查。（）

12.應(yīng)急演練預(yù)案修訂后，不需要對(duì)預(yù)案進(jìn)行備案。（）

13.應(yīng)急演練評(píng)估考核應(yīng)當(dāng)對(duì)演練過程中的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行詳細(xì)記錄。（）

14.應(yīng)急演練預(yù)案修訂應(yīng)當(dāng)確保預(yù)案的實(shí)用性、可行性和可操作性。（）

15.應(yīng)急演練評(píng)估考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為改進(jìn)預(yù)案和提升應(yīng)急響應(yīng)能力的依據(jù)。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預(yù)案修訂的主要內(nèi)容包括哪些？

A.修訂應(yīng)急響應(yīng)程序

B.更新應(yīng)急聯(lián)系方式

C.調(diào)整應(yīng)急物資儲(chǔ)備

D.完善應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)內(nèi)容

E.修改應(yīng)急預(yù)案的適用范圍

2.應(yīng)急演練預(yù)案修訂前，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行哪些準(zhǔn)備工作？

A.組織專家進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

B.收集和分析近期事故案例

C.修訂相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.檢查應(yīng)急物資和設(shè)備的完好性

E.評(píng)估現(xiàn)有應(yīng)急隊(duì)伍的能力

3.應(yīng)急演練評(píng)估考核的主要指標(biāo)有哪些？

A.演練時(shí)間

B.演練參與人數(shù)

C.演練成功率

D.演練過程中的溝通協(xié)調(diào)

E.演練后的總結(jié)報(bào)告質(zhì)量

4.應(yīng)急演練評(píng)估考核結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取哪些措施？

A.分析演練中的不足，提出改進(jìn)措施

B.更新應(yīng)急預(yù)案，完善應(yīng)急響應(yīng)程序

C.對(duì)演練人員進(jìn)行表彰或獎(jiǎng)勵(lì)

D.對(duì)演練中暴露出的問題進(jìn)行整改

E.加強(qiáng)應(yīng)急培訓(xùn)和演練的頻率

5.在應(yīng)急演練預(yù)案修訂過程中，以下哪些因素可能會(huì)影響預(yù)案的修訂？

A.法律法規(guī)的更新

B.企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的調(diào)整

C.企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平的提升

D.應(yīng)急隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的變化

E.員工安全意識(shí)的變化

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預(yù)案修訂的流程，包括關(guān)鍵步驟和注意事項(xiàng)。

2.在應(yīng)急演練評(píng)估考核中，如何確保評(píng)估結(jié)果的客觀性和公正性？請(qǐng)列舉至少三種方法。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)于2024年3月發(fā)生了一起火災(zāi)事故，事故導(dǎo)致部分生產(chǎn)設(shè)備損壞，無人員傷亡。事故發(fā)生后，企業(yè)立即啟動(dòng)了應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)行了初步的應(yīng)急處置。事后，企業(yè)對(duì)事故原因進(jìn)行了調(diào)查，并決定對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂。以下是對(duì)該企業(yè)應(yīng)急預(yù)案修訂的案例分析，請(qǐng)根據(jù)以下情況回答問題。

案例分析：

1.事故發(fā)生時(shí)，企業(yè)應(yīng)急預(yù)案中的火災(zāi)應(yīng)急響應(yīng)程序未能有效執(zhí)行，導(dǎo)致初期火災(zāi)未能得到及時(shí)控制。

2.事故調(diào)查發(fā)現(xiàn)，部分應(yīng)急物資儲(chǔ)備不足，且部分應(yīng)急設(shè)備存在故障。

3.企業(yè)員工對(duì)應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度不足，部分員工在事故發(fā)生時(shí)未能正確使用滅火器等應(yīng)急設(shè)備。

問題：

請(qǐng)結(jié)合以上案例分析，提出至少三項(xiàng)改進(jìn)措施，以增強(qiáng)企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的有效性和應(yīng)急響應(yīng)能力。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.自然災(zāi)害頻發(fā)

2.B.預(yù)案培訓(xùn)計(jì)劃

3.C.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)具有唯一性

4.B.安全生產(chǎn)管理部門

5.C.演練預(yù)案發(fā)布

6.C.評(píng)估考核應(yīng)關(guān)注演練過程中存在的問題

7.D.以上都是

8.D.演練物資消耗

9.B.演練預(yù)案修訂

10.B.評(píng)估考核結(jié)果應(yīng)由演練組織單位保密

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.正確

2.錯(cuò)誤

3.正確

4.錯(cuò)誤

5.正確

6.錯(cuò)誤

7.錯(cuò)誤

8.正確

9.錯(cuò)誤

10.正確

11.正確

12.錯(cuò)誤

13.正確

14.正確

15.正確

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.修訂應(yīng)急響應(yīng)程序

B.更新應(yīng)急聯(lián)系方式

C.調(diào)整應(yīng)急物資儲(chǔ)備

D.完善應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)內(nèi)容

E.修改應(yīng)急預(yù)案的適用范圍

2.A.組織專家進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

B.收集和分析近期事故案例

C.修訂相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.檢查應(yīng)急物資和設(shè)備的完好性

E.評(píng)估現(xiàn)有應(yīng)急隊(duì)伍的能力

3.A.演練時(shí)間

B.演練參與人數(shù)

C.演練成功率

D.演練過程中的溝通協(xié)調(diào)

E.演練后的總結(jié)報(bào)告質(zhì)量

4.A.分析演練中的不足，提出改進(jìn)措施

B.更新應(yīng)急預(yù)案，完善應(yīng)急響應(yīng)程序

C.對(duì)演練人員進(jìn)行表彰或獎(jiǎng)勵(lì)

D.對(duì)演練中暴露出的問題進(jìn)行整改

E.加強(qiáng)應(yīng)急培訓(xùn)和演練的頻率

5.A.法律法規(guī)的更新

B.企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的調(diào)整

C.企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平的提升

D.應(yīng)急隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的變化

E.員工安全意識(shí)的變化

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練預(yù)案修訂的流程包括以下關(guān)鍵步驟和注意事項(xiàng)：

需求分析：評(píng)估現(xiàn)有預(yù)案的有效性，分析企業(yè)生產(chǎn)、設(shè)備、人員變化以及法律法規(guī)更新等因素。

風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：識(shí)別可能發(fā)生的安全生產(chǎn)事故類型，評(píng)估事故發(fā)生的可能性和影響。

修訂預(yù)案：根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，修訂應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急物資儲(chǔ)備、應(yīng)急隊(duì)伍組織結(jié)構(gòu)等內(nèi)容。

內(nèi)部評(píng)審：組織內(nèi)部專家對(duì)修訂后的預(yù)案進(jìn)行評(píng)審，確保預(yù)案的合理性和可行性。

外部審核：必要時(shí)邀請(qǐng)外部專家或監(jiān)管部門進(jìn)行審核，確保預(yù)案符合相關(guān)法律法規(guī)要求。

預(yù)案培訓(xùn)：對(duì)全體員工進(jìn)行預(yù)案培訓(xùn)，確保員工了解和掌握預(yù)案內(nèi)容。

預(yù)案發(fā)布：正式發(fā)布修訂后的預(yù)案，確保所有相關(guān)部門和人員知曉。

預(yù)案?jìng)浒福簩⑿抻喓蟮念A(yù)案報(bào)送給相關(guān)監(jiān)管部門備案。

定期演練：定期組織應(yīng)急演練，檢驗(yàn)預(yù)案的有效性，并根據(jù)演練結(jié)果進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。

注意事項(xiàng)：

確保預(yù)案與企業(yè)的實(shí)際情況相符合。

確保預(yù)案的修訂及時(shí)反映最新的法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

確保預(yù)案的修訂經(jīng)過充分討論和評(píng)審。

確保員工對(duì)預(yù)案的熟悉和理解。

確保預(yù)案的修訂和演練能夠持續(xù)改進(jìn)。

2.在應(yīng)急演練評(píng)估考核中，確保評(píng)估結(jié)果的客觀性和公正性的方法包括：

設(shè)立獨(dú)立的評(píng)估小組：由企業(yè)內(nèi)部或外部專家組成，確保評(píng)估的獨(dú)立性。

采用多種評(píng)估方法：結(jié)合定量和定性評(píng)估，如觀察記錄、模擬測(cè)試、問卷調(diào)查等。

實(shí)施匿名評(píng)估：避免因個(gè)人關(guān)系影響評(píng)估結(jié)果。

使用標(biāo)準(zhǔn)化的評(píng)估準(zhǔn)則：確保評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的一致性和公正性。

邀請(qǐng)第三方監(jiān)督：如可能，邀請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)對(duì)評(píng)估過程進(jìn)行監(jiān)督。

公開評(píng)估結(jié)果：將評(píng)估結(jié)果向相關(guān)人員公開，以便于改進(jìn)和提高。

持續(xù)跟蹤改進(jìn)：對(duì)評(píng)估中提出的問題進(jìn)行跟蹤，確保改進(jìn)措施得到有效實(shí)施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

針對(duì)某工貿(mào)企業(yè)火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案修訂，以下為三項(xiàng)改進(jìn)措施：

1.優(yōu)化應(yīng)急響應(yīng)程序：

審查并更新火災(zāi)應(yīng)急響應(yīng)程序，確保在火災(zāi)發(fā)生時(shí)能夠迅速、準(zhǔn)確地啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)。

明確不同階段的應(yīng)急措施，包括初期滅火、人員疏散、應(yīng)急物資調(diào)撥等。

加強(qiáng)對(duì)火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)、滅火器材等關(guān)鍵設(shè)備的檢查和維護(hù)，確保其在緊急情況下能夠正常使用。

2.增強(qiáng)應(yīng)急物資和設(shè)備管理：

審核現(xiàn)有應(yīng)急物資儲(chǔ)備，補(bǔ)充不足的物資，如滅火器、消防服、急救包等。

對(duì)應(yīng)急設(shè)備進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，