PAGE綠化工著裝規(guī)范制度一、總則1.目的為了規(guī)范綠化工的著裝行為，樹立良好的職業(yè)形象，確保工作安全與高效，特制定本著裝規(guī)范制度。2.適用范圍本制度適用于公司所有綠化工崗位工作人員。3.基本原則著裝應(yīng)符合行業(yè)特點，遵循安全、實用、整潔、美觀的原則，同時要符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。二、著裝要求工作服1.款式工作服應(yīng)采用耐磨、透氣、易清洗的面料制作。上衣為長袖襯衫或T恤，顏色以綠色或深綠色為主，搭配公司標(biāo)志，款式簡潔大方，領(lǐng)口、袖口應(yīng)平整。褲子為長褲，顏色與上衣相協(xié)調(diào)，褲型應(yīng)適合工作活動，無過多褶皺或裝飾。2.尺寸工作服應(yīng)根據(jù)員工身材量身定制，確保穿著合身，不妨礙工作操作。上衣應(yīng)能覆蓋腹部和腰部，褲子長度以覆蓋鞋面為宜。3.穿著方式工作服應(yīng)保持整潔，無污漬、破損。穿著時應(yīng)將上衣下擺扎入褲子內(nèi)，扣好領(lǐng)口和袖口扣子，保持整體著裝的整齊規(guī)范。不得隨意更改工作服的款式或自行添加裝飾。安全帽1.標(biāo)準(zhǔn)安全帽應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的抗沖擊性能。顏色為黃色，帽體表面應(yīng)光滑，無裂縫、變形等缺陷。2.佩戴要求工作期間必須正確佩戴安全帽，系緊下顎帶，確保安全帽與頭部貼合緊密。安全帽如有損壞、變形或超過使用期限，應(yīng)及時更換。工作鞋1.功能工作鞋應(yīng)具備防滑、耐磨、輕便等功能，以適應(yīng)綠化工戶外工作環(huán)境。鞋面材質(zhì)應(yīng)防水，能夠有效保護腳部免受雨水、露水等侵害。2.款式工作鞋為平底或低跟款式，鞋型應(yīng)舒適，便于長時間行走和站立。顏色以深色為主，如黑色或棕色，易于保持清潔。3.穿著要求工作時必須穿著工作鞋，鞋帶應(yīng)系緊，防止絆倒。定期檢查工作鞋的磨損情況，如有鞋底磨損嚴(yán)重、鞋面破損等情況，應(yīng)及時更換。手套1.類型根據(jù)工作內(nèi)容不同，配備相應(yīng)類型的手套。如修剪樹枝時使用耐磨、防割手套；進行澆水、施肥等操作時使用防水、防滑手套。手套材質(zhì)應(yīng)柔軟舒適，不妨礙手部靈活操作。2.佩戴要求在進行相關(guān)工作時，必須正確佩戴手套，確保手部得到有效保護。手套如有破損、老化等情況，應(yīng)及時更換。三、著裝規(guī)范執(zhí)行1.上崗著裝檢查綠化工每天上崗前，應(yīng)自行檢查著裝是否符合規(guī)范要求。包括工作服、安全帽、工作鞋、手套等是否穿戴整齊、完好。班組長或現(xiàn)場負(fù)責(zé)人在員工上崗前進行抽查，如發(fā)現(xiàn)著裝不符合規(guī)范，應(yīng)及時督促員工整改。2.工作過程監(jiān)督在工作過程中，各級管理人員應(yīng)加強對綠化工著裝規(guī)范執(zhí)行情況的監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)員工著裝不規(guī)范行為，應(yīng)及時糾正，并進行教育指導(dǎo)。對于因著裝不規(guī)范導(dǎo)致安全事故或影響工作質(zhì)量的行為，應(yīng)按照公司相關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。3.特殊情況處理在特殊天氣或工作環(huán)境下，如暴雨、高溫等，可根據(jù)實際情況臨時調(diào)整著裝，但仍需確保安全和基本的規(guī)范要求。例如，高溫天氣可適當(dāng)增加防曬措施，如雨衣、遮陽帽等，但不得影響正常工作操作。四、著裝維護與管理1.工作服洗滌工作服應(yīng)定期洗滌，保持清潔。洗滌周期根據(jù)工作強度和實際污染情況確定，一般每周至少洗滌一次。洗滌時應(yīng)使用溫和的洗滌劑，避免使用強堿性或腐蝕性洗滌劑，防止損壞工作服面料。工作服應(yīng)單獨洗滌，避免與其他衣物混洗，防止交叉污染。2.工作服存放工作服洗凈后應(yīng)晾干或烘干，疊放整齊存放在指定的衣柜或儲物間內(nèi)。存放處應(yīng)保持干燥、通風(fēng)，避免工作服受潮發(fā)霉。工作服不得與個人便服混放，以便于區(qū)分和管理。3.安全帽維護安全帽應(yīng)定期進行清潔，使用濕布擦拭帽體表面，保持干凈整潔。檢查安全帽的帽襯、下顎帶等部件是否完好，如有松動、損壞應(yīng)及時維修或更換。安全帽應(yīng)存放在干燥、通風(fēng)的地方，避免陽光直射和擠壓碰撞。4.工作鞋保養(yǎng)工作鞋應(yīng)定期清理，去除鞋底和鞋面的泥土、雜物等。根據(jù)工作鞋的材質(zhì)特點，進行適當(dāng)?shù)谋ｐB(yǎng)。如皮鞋可定期涂抹鞋油，保持光澤；防水鞋可使用防水噴霧進行保養(yǎng)。工作鞋存放時應(yīng)保持鞋型，可使用鞋撐等工具防止變形。5.手套管理手套應(yīng)分類存放，便于取用。不同類型的手套應(yīng)分別放置在相應(yīng)的儲物盒或掛架上。定期檢查手套的使用情況，對于磨損嚴(yán)重或損壞的手套，應(yīng)及時報廢并補充新的手套。五、違規(guī)處理1.首次違規(guī)對于首次違反著裝規(guī)范制度的員工，給予口頭警告，并責(zé)令其立即整改。班組長或現(xiàn)場負(fù)責(zé)人應(yīng)與違規(guī)員工進行溝通，強調(diào)著裝規(guī)范的重要性，幫助其認(rèn)識錯誤。2.再次違規(guī)如果員工再次違反著裝規(guī)范制度，將給予書面警告，并在公司內(nèi)部進行通報批評。扣除當(dāng)月績效獎金的一定比例，作為對違規(guī)行為的處罰。3.多次違規(guī)對于多次違反著裝規(guī)范制度且屢教不改的員工，將視情節(jié)輕重給予降職、降薪或辭退等處理。多次違規(guī)行為將作為員工績效考核和職業(yè)發(fā)展的重要參考依據(jù)。六、附則1.解釋權(quán)本制度由公司[具體部門名稱]負(fù)責(zé)解釋。