《職業(yè)病防治法》宣傳周知識競賽考試題庫及答案一、選擇題

1.《職業(yè)病防治法》是在哪一年頒布實施的？

A.2001年

B.2002年

C.2003年

D.2004年

答案：B

2.下列哪個部門負(fù)責(zé)全國職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作？

A.衛(wèi)生部門

B.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C.勞動保障部門

D.工會

答案：B

3.職業(yè)病防治工作的方針是（）和綜合治理。

A.預(yù)防為主

B.控制為主

C.治療為主

D.檢測為主

答案：A

4.下列哪種情況不屬于職業(yè)病？

A.塵肺病

B.職業(yè)性皮膚病

C.職業(yè)性眼病

D.普通感冒

答案：D

5.下列哪個單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查？

A.用人單位

B.勞動保障部門

C.衛(wèi)生部門

D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

答案：A

6.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由（）進(jìn)行。

A.用人單位

B.衛(wèi)生部門

C.職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)

D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

答案：C

7.下列哪個單位應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病危害項目進(jìn)行申報？

A.用人單位

B.勞動保障部門

C.衛(wèi)生部門

D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

答案：A

8.職業(yè)病防治法規(guī)定，用人單位對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查的費用由誰承擔(dān)？

A.用人單位

B.勞動者

C.勞動保障部門

D.衛(wèi)生部門

答案：A

9.下列哪種情況下，用人單位可以解除與勞動者的勞動合同？

A.勞動者患有職業(yè)病

B.勞動者患有普通疾病

C.勞動者不能勝任工作

D.勞動者違反勞動紀(jì)律

答案：C

10.職業(yè)病防治法規(guī)定，用人單位對患有職業(yè)病的勞動者應(yīng)當(dāng)給予（）待遇。

A.工傷醫(yī)療待遇

B.工傷傷殘待遇

C.工傷死亡待遇

D.所有以上三項

答案：D

二、判斷題

1.《職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位必須對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查。（正確）

2.用人單位對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查的費用由勞動者承擔(dān)。（錯誤）

3.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由衛(wèi)生部門進(jìn)行。（錯誤）

4.用人單位對患有職業(yè)病的勞動者可以解除勞動合同。（錯誤）

5.職業(yè)病防治法規(guī)定，用人單位對患有職業(yè)病的勞動者應(yīng)當(dāng)給予工傷醫(yī)療待遇、工傷傷殘待遇和工傷死亡待遇。（正確）

三、簡答題

1.簡述職業(yè)病防治工作的方針和目標(biāo)。

答案：職業(yè)病防治工作的方針是預(yù)防為主、綜合治理。目標(biāo)是控制和減少職業(yè)病的發(fā)生，保障勞動者的身體健康和生命安全。

2.簡述用人單位在職業(yè)病防治方面的主要職責(zé)。

答案：用人單位在職業(yè)病防治方面的主要職責(zé)包括：對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查、對患有職業(yè)病的勞動者給予相應(yīng)待遇、對職業(yè)病危害項目進(jìn)行申報、采取職業(yè)病防護(hù)措施等。

3.簡述勞動者在職業(yè)病防治方面的權(quán)利和義務(wù)。

答案：勞動者在職業(yè)病防治方面的權(quán)利包括：獲得職