工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員安全法規(guī)與責(zé)任考核(2024年度)_第1頁
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文檔簡介

工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員安全法規(guī)與責(zé)任考核(2024年度)單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)

1.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,下列哪項(xiàng)不屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的主要職責(zé)?

A.組織實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

B.組織制定和實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.參與事故調(diào)查處理

D.管理企業(yè)內(nèi)部所有業(yè)務(wù)

2.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員必須具備的資格是:

A.專業(yè)技術(shù)職稱

B.3年以上安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)

C.安全生產(chǎn)相關(guān)資格證書

D.企業(yè)總經(jīng)理推薦

3.下列關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任制,說法錯(cuò)誤的是:

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制是確保企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)

B.安全生產(chǎn)責(zé)任制要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工都要明確安全生產(chǎn)責(zé)任

C.安全生產(chǎn)責(zé)任制可以隨意調(diào)整

D.安全生產(chǎn)責(zé)任制要定期進(jìn)行考核

4.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生安全事故后,下列哪項(xiàng)行為是正確的?

A.隱瞞事故,不報(bào)告上級(jí)

B.立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,并報(bào)告上級(jí)

C.等待上級(jí)指示再啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案

D.先處理事故,再報(bào)告上級(jí)

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員違反安全生產(chǎn)法規(guī),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任是:

A.警告

B.記過

C.行政拘留

D.刑事責(zé)任

6.下列哪項(xiàng)不屬于《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)管理內(nèi)容?

A.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.安全生產(chǎn)費(fèi)用

D.企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略

7.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)隱患排查治理的職責(zé)是:

A.定期進(jìn)行隱患排查

B.對(duì)排查出的隱患立即整改

C.對(duì)排查出的隱患報(bào)告上級(jí)

D.以上都是

8.下列關(guān)于安全生產(chǎn)培訓(xùn),說法錯(cuò)誤的是:

A.安全生產(chǎn)培訓(xùn)是提高員工安全意識(shí)的重要手段

B.安全生產(chǎn)培訓(xùn)應(yīng)覆蓋所有員工

C.安全生產(chǎn)培訓(xùn)可以簡化內(nèi)容

D.安全生產(chǎn)培訓(xùn)應(yīng)定期進(jìn)行

9.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為,應(yīng)當(dāng):

A.立即制止并報(bào)告上級(jí)

B.忽視違法行為

C.等待上級(jí)指示

D.私下處理

10.下列關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任制考核,說法錯(cuò)誤的是:

A.考核應(yīng)客觀、公正、公平

B.考核結(jié)果應(yīng)與員工工資掛鉤

C.考核結(jié)果應(yīng)保密

D.考核應(yīng)定期進(jìn)行

二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的任命應(yīng)當(dāng)由安全生產(chǎn)委員會(huì)決定。()

2.安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓(xùn)可以僅限于企業(yè)內(nèi)部,無需外部專業(yè)機(jī)構(gòu)參與。()

3.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生安全事故后,安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)首先保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),等待調(diào)查結(jié)果。()

4.安全生產(chǎn)管理人員對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制負(fù)有監(jiān)督和檢查的職責(zé)。()

5.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專職的安全生產(chǎn)管理人員,由兼職人員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。()

6.安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。()

7.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)重大安全隱患時(shí),可以自行決定是否暫停生產(chǎn)。()

8.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與其職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能。()

9.安全生產(chǎn)管理人員的考核結(jié)果僅與個(gè)人績效掛鉤,與企業(yè)整體安全生產(chǎn)狀況無關(guān)。()

10.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員對(duì)上級(jí)下達(dá)的違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行。()

11.安全生產(chǎn)管理人員可以不參加上級(jí)組織的安全檢查,因?yàn)槟鞘巧霞?jí)的事。()

12.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為時(shí),應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告并采取措施制止。()

13.安全生產(chǎn)管理人員的責(zé)任考核應(yīng)當(dāng)與企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理相結(jié)合。()

14.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的職責(zé)范圍包括對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的定期檢查和維護(hù)。()

15.安全生產(chǎn)管理人員可以不對(duì)員工的個(gè)人安全行為進(jìn)行指導(dǎo),因?yàn)槟鞘菃T工自己的事。()

三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的職責(zé)包括以下哪些內(nèi)容?

A.組織制定和實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)費(fèi)用的預(yù)算和使用

D.監(jiān)督安全生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和管理

E.直接參與生產(chǎn)一線的作業(yè)活動(dòng)

2.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,以下哪些行為構(gòu)成安全生產(chǎn)違法行為?

A.違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程

B.隱瞞事故,不立即如實(shí)報(bào)告

C.未對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)

D.使用不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)設(shè)備

E.未設(shè)置安全生產(chǎn)警示標(biāo)志

3.工貿(mào)企業(yè)在進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查時(shí),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注以下哪些方面?

A.生產(chǎn)線設(shè)備的安全狀況

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

C.作業(yè)場(chǎng)所的通風(fēng)和照明條件

D.從業(yè)人員的個(gè)人防護(hù)用品使用情況

E.安全生產(chǎn)管理人員的配備情況

4.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí),應(yīng)當(dāng)采取以下哪些措施?

A.立即制止危險(xiǎn)行為

B.對(duì)安全隱患進(jìn)行記錄和報(bào)告

C.提出整改建議并跟蹤整改效果

D.對(duì)相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行通報(bào)批評(píng)

E.暫停生產(chǎn)直到安全隱患消除

5.工貿(mào)企業(yè)在考核安全生產(chǎn)管理人員時(shí),應(yīng)當(dāng)考慮以下哪些因素?

A.安全生產(chǎn)管理制度的制定和執(zhí)行情況

B.安全生產(chǎn)事故的處理能力

C.對(duì)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的組織能力

D.個(gè)人職業(yè)道德和工作態(tài)度

E.安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)的掌握程度

四、簡答題(每題10分,合計(jì)20分)

1.簡述工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的職責(zé),并說明其在安全生產(chǎn)中的作用。

2.結(jié)合《安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,闡述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查處理中的責(zé)任和應(yīng)當(dāng)遵循的程序。

五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)

案例分析:某工貿(mào)企業(yè)因生產(chǎn)任務(wù)緊急,決定在不具備安全生產(chǎn)條件的情況下啟動(dòng)一臺(tái)老舊的金屬切割設(shè)備。安全生產(chǎn)管理人員在得知此情況后,認(rèn)為啟動(dòng)該設(shè)備存在安全隱患,但考慮到生產(chǎn)任務(wù)的重要性,未采取任何制止措施。結(jié)果,在設(shè)備啟動(dòng)過程中發(fā)生火災(zāi),造成設(shè)備損毀和人員受傷。

請(qǐng)根據(jù)以下選項(xiàng),回答以下問題:

1.根據(jù)案例,分析安全生產(chǎn)管理人員在此次事故中可能存在的失職行為。

A.未及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在安全隱患

B.未及時(shí)制止生產(chǎn)任務(wù)中的違規(guī)行為

C.未按照規(guī)定報(bào)告和記錄事故

D.以上都是

2.針對(duì)案例中的安全生產(chǎn)管理人員失職行為,應(yīng)采取哪些措施進(jìn)行糾正和預(yù)防?

A.對(duì)安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行警告或處分

B.加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.以上都是

答案

一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)

1.D.管理企業(yè)內(nèi)部所有業(yè)務(wù)

2.C.安全生產(chǎn)相關(guān)資格證書

3.C.安全生產(chǎn)責(zé)任制可以隨意調(diào)整

4.B.立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,并報(bào)告上級(jí)

5.D.刑事責(zé)任

6.D.企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略

7.D.以上都是

8.C.安全生產(chǎn)培訓(xùn)可以簡化內(nèi)容

9.A.立即制止并報(bào)告上級(jí)

10.C.安全生產(chǎn)責(zé)任制要定期進(jìn)行考核

二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)

1.×工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的任命應(yīng)當(dāng)由安全生產(chǎn)委員會(huì)決定。正確說法應(yīng)為:工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的任命應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,可能由董事會(huì)、總經(jīng)理或安全生產(chǎn)委員會(huì)決定。

2.×安全生產(chǎn)培訓(xùn)可以僅限于企業(yè)內(nèi)部,無需外部專業(yè)機(jī)構(gòu)參與。正確說法應(yīng)為:安全生產(chǎn)培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,必要時(shí)可邀請(qǐng)外部專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)。

3.×工貿(mào)企業(yè)發(fā)生安全事故后,安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)首先保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),等待調(diào)查結(jié)果。正確說法應(yīng)為:工貿(mào)企業(yè)發(fā)生安全事故后,安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),同時(shí)立即報(bào)告上級(jí)。

4.√安全生產(chǎn)管理人員對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制負(fù)有監(jiān)督和檢查的職責(zé)。

5.×工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專職的安全生產(chǎn)管理人員,由兼職人員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。正確說法應(yīng)為:工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法設(shè)置專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。

6.√安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。

7.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員可以自行決定是否暫停生產(chǎn)。正確說法應(yīng)為:安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)重大安全隱患時(shí),應(yīng)立即報(bào)告,并按照規(guī)定程序決定是否暫停生產(chǎn)。

8.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與其職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能。

9.×安全生產(chǎn)管理人員的責(zé)任考核應(yīng)當(dāng)與個(gè)人績效掛鉤,與企業(yè)整體安全生產(chǎn)狀況無關(guān)。正確說法應(yīng)為:安全生產(chǎn)管理人員的責(zé)任考核應(yīng)與企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理和整體安全生產(chǎn)狀況相結(jié)合。

10.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員對(duì)上級(jí)下達(dá)的違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行。

11.×工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員可以不參加上級(jí)組織的安全檢查,因?yàn)槟鞘巧霞?jí)的事。正確說法應(yīng)為:安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)積極參加上級(jí)組織的安全檢查,并協(xié)助做好安全管理工作。

12.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為時(shí),應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告并采取措施制止。

13.√安全生產(chǎn)管理人員的責(zé)任考核應(yīng)當(dāng)與企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理相結(jié)合。

14.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的職責(zé)范圍包括對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的定期檢查和維護(hù)。

15.×安全生產(chǎn)管理人員可以不對(duì)員工的個(gè)人安全行為進(jìn)行指導(dǎo),因?yàn)槟鞘菃T工自己的事。正確說法應(yīng)為:安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)對(duì)員工進(jìn)行安全行為指導(dǎo),確保員工了解并遵守安全操作規(guī)程。

三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)

1.ABCD

A.組織制定和實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)費(fèi)用的預(yù)算和使用

D.監(jiān)督安全生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和管理

E.直接參與生產(chǎn)一線的作業(yè)活動(dòng)(錯(cuò)誤選項(xiàng),因?yàn)榘踩a(chǎn)管理人員的主要職責(zé)是管理和監(jiān)督,而非直接參與生產(chǎn)作業(yè))

2.ABCDE

A.違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程

B.隱瞞事故,不立即如實(shí)報(bào)告

C.未對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)

D.使用不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)設(shè)備

E.未設(shè)置安全生產(chǎn)警示標(biāo)志

3.ABCD

A.生產(chǎn)線設(shè)備的安全狀況

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

C.作業(yè)場(chǎng)所的通風(fēng)和照明條件

D.從業(yè)人員的個(gè)人防護(hù)用品使用情況

E.安全生產(chǎn)管理人員的配備情況(錯(cuò)誤選項(xiàng),因?yàn)檫@是管理人員的職責(zé),而非檢查的重點(diǎn))

4.ABC

A.立即制止危險(xiǎn)行為

B.對(duì)安全隱患進(jìn)行記錄和報(bào)告

C.提出整改建議并跟蹤整改效果

D.對(duì)相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行通報(bào)批評(píng)(錯(cuò)誤選項(xiàng),因?yàn)橥▓?bào)批評(píng)不是制止和糾正的必要措施)

E.暫停生產(chǎn)直到安全隱患消除(錯(cuò)誤選項(xiàng),因?yàn)闀和Ia(chǎn)是最后的手段,應(yīng)在其他措施無效時(shí)采?。?/p>

5.ABCD

A.安全生產(chǎn)管理制度的制定和執(zhí)行情況

B.安全生產(chǎn)事故的處理能力

C.對(duì)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的組織能力

D.個(gè)人職業(yè)道德和工作態(tài)度

E.安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)的掌握程度(錯(cuò)誤選項(xiàng),因?yàn)檫@是個(gè)人素質(zhì)的要求,而非考核的主要因素)

四、簡答題(每題10分,合計(jì)20分)

1.答案:

工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的職責(zé)包括:

組織和實(shí)施企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保其有效執(zhí)行。

定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和技能。

監(jiān)督安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理使用,確保安全生產(chǎn)投入。

負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和管理,確保設(shè)備安全可靠。

定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

組織和參與事故調(diào)查處理,分析事故原因,提出預(yù)防措施。

對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。

向上級(jí)報(bào)告安全生產(chǎn)情況,提出改進(jìn)建議。

安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)中的作用包括:

作為安全生產(chǎn)的第一道防線,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)有直接責(zé)任。

通過管理和監(jiān)督,確保企業(yè)遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

通過教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和技能,減少事故發(fā)生。

通過檢查和隱患排查,預(yù)防事故的發(fā)生。

通過事故調(diào)查和處理,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),改進(jìn)安全生產(chǎn)管理。

2.答案:

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查處理中的責(zé)任和應(yīng)當(dāng)遵循的程序包括:

立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,采取有效措施控制事故擴(kuò)大。

保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),防止證據(jù)滅失。

及時(shí)、如實(shí)報(bào)告事故情況,不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者遲報(bào)。

配合事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查,提供相關(guān)資料和情況說明。

根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,對(duì)事故責(zé)任進(jìn)行分析,提出處理建議。

對(duì)因安全生產(chǎn)違法行為導(dǎo)致事故發(fā)生的,應(yīng)當(dāng)依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。

事故調(diào)查處理程序應(yīng)當(dāng)公開、公正、公平,保障相關(guān)人員的合法權(quán)益。

五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)

答案:

1.根據(jù)案例,安全生產(chǎn)管理人員在此次事故中可能存在的失職行為包括:

A.未及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在安全隱患:管理人員未能對(duì)老舊設(shè)備進(jìn)行定期檢查,導(dǎo)致安全隱患未被及時(shí)發(fā)現(xiàn)。

B.未及時(shí)制止生產(chǎn)任務(wù)中的違規(guī)行為:管理人員在得知設(shè)備存在安全隱患時(shí),未能采取有效措施制止違規(guī)操作。

C.未按照規(guī)定報(bào)告和記錄事故:事故發(fā)生后,管理人員未能立即按照規(guī)定報(bào)告事故,也未進(jìn)行詳細(xì)記錄。

2.針對(duì)案例

溫馨提示

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