PAGE工廠著裝要求制度規(guī)范一、總則（一）目的為了加強工廠管理，規(guī)范員工著裝行為，樹立良好的企業(yè)形象，保障員工的職業(yè)安全與健康，特制定本著裝要求制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于工廠全體員工，包括正式員工、臨時工、學(xué)徒工等。（三）宗旨本制度遵循國家相關(guān)法律法規(guī)以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保員工著裝安全、得體、符合工作場景需求，同時體現(xiàn)企業(yè)的文化特色與專業(yè)形象。二、著裝規(guī)范要求（一）工作服著裝規(guī)范1.工作服發(fā)放員工入職后，由行政部門統(tǒng)一發(fā)放工作服。工作服的數(shù)量根據(jù)員工的工作崗位和實際需求確定。工作服的款式、顏色、材質(zhì)等應(yīng)符合工廠的整體形象和工作要求。2.工作服穿著員工在工作時間內(nèi)必須穿著工作服。工作服應(yīng)保持整潔、干凈，無破損、污漬。工作服的穿著要規(guī)范，上衣應(yīng)系好扣子，拉好拉鏈，不得敞開或披掛；褲子應(yīng)系好腰帶，保持平整，不得卷起褲腳。工作服的袖口、領(lǐng)口要扣好，不得外露內(nèi)衣。3.工作服更換工作服應(yīng)定期更換，具體更換周期根據(jù)工作服的材質(zhì)和使用情況確定。一般情況下，夏季工作服每[X]個月更換一次，冬季工作服每[X]個月更換一次。如工作服出現(xiàn)破損、嚴(yán)重污漬或影響正常工作的情況，員工應(yīng)及時向行政部門申請更換。（二）工作鞋著裝規(guī)范1.工作鞋配備根據(jù)工作崗位的不同，為員工配備相應(yīng)的工作鞋。工作鞋應(yīng)具備防滑、耐磨、舒適等特點，以保障員工在工作過程中的安全。工作鞋的款式應(yīng)符合工作場景需求，不得穿著拖鞋、涼鞋等不符合安全要求的鞋子進入工作區(qū)域。2.工作鞋穿著員工在工作時間內(nèi)必須穿著工作鞋。工作鞋應(yīng)保持干凈、整潔，無破損。工作鞋要系好鞋帶，確保穿著牢固，不得松垮。3.工作鞋更換工作鞋應(yīng)定期更換，具體更換周期根據(jù)工作鞋的使用情況確定。一般情況下，每[X]個月更換一次。如工作鞋出現(xiàn)嚴(yán)重磨損、開膠等影響正常使用的情況，員工應(yīng)及時向行政部門申請更換。（三）安全帽著裝規(guī)范（適用于特定工作崗位）1.安全帽配備對于從事高處作業(yè)、電氣作業(yè)、動火作業(yè)等危險作業(yè)的員工，必須配備安全帽。安全帽應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的防護性能。安全帽的型號、顏色等應(yīng)根據(jù)工作崗位和作業(yè)環(huán)境的特點進行選擇。2.安全帽佩戴員工在進入危險作業(yè)區(qū)域前，必須正確佩戴安全帽。安全帽要系緊下顎帶，確保安全帽與頭部緊密貼合，不得松動。安全帽的帽襯與帽殼之間應(yīng)保持一定的間隙，以緩沖沖擊力。3.安全帽檢查與維護員工在佩戴安全帽前，應(yīng)檢查安全帽是否有損壞、變形等情況。如發(fā)現(xiàn)安全帽存在問題，不得使用，并及時向相關(guān)部門報告。安全帽應(yīng)定期進行檢查和維護，如清洗、消毒等。安全帽的使用期限不得超過[X]年，超過期限的安全帽應(yīng)及時更換。（四）特殊工種著裝規(guī)范1.焊工著裝規(guī)范焊工應(yīng)穿著專用的焊工工作服，工作服應(yīng)具有防火、隔熱、防靜電等功能。焊工應(yīng)佩戴防護面罩、防護手套、防護鞋等防護用品，以防止焊接過程中的強光、高溫、飛濺物等對身體造成傷害。2.電工著裝規(guī)范電工應(yīng)穿著絕緣工作服，工作服應(yīng)符合國家相關(guān)絕緣標(biāo)準(zhǔn)要求。電工應(yīng)佩戴絕緣手套、絕緣鞋、安全帽等防護用品，在進行電氣作業(yè)時，必須嚴(yán)格遵守電氣安全操作規(guī)程。3.噴漆工著裝規(guī)范噴漆工應(yīng)穿著專用的噴漆工作服，工作服應(yīng)具有防滲透、防靜電等功能。噴漆工應(yīng)佩戴防毒面具、防護手套、防護鞋等防護用品，以防止噴漆過程中的有害氣體、漆霧等對身體造成傷害。三、著裝禁忌1.不得穿著奇裝異服進入工廠工作區(qū)域，如過于夸張的服裝、帶有不良圖案或標(biāo)語的服裝等。2.不得穿著短褲、短裙、露臍裝等過于暴露的服裝進入工作區(qū)域。3.不得穿著拖鞋、涼鞋、高跟鞋等不符合安全要求的鞋子進入工作區(qū)域。4.不得在工作服上隨意涂鴉、粘貼裝飾品等，保持工作服的整潔與嚴(yán)肅性。5.不得穿著工作服進入非工作區(qū)域，如食堂、宿舍等，應(yīng)更換為相應(yīng)的便服。四、著裝監(jiān)督與檢查1.監(jiān)督部門工廠設(shè)立專門的著裝監(jiān)督小組，由行政部門、生產(chǎn)部門、安全部門等相關(guān)人員組成。著裝監(jiān)督小組負(fù)責(zé)對員工的著裝情況進行監(jiān)督與檢查。2.檢查方式著裝監(jiān)督小組定期對員工的著裝情況進行檢查，檢查方式包括現(xiàn)場巡查、抽查等。在工作時間內(nèi)，著裝監(jiān)督小組有權(quán)隨時對員工的著裝進行檢查，員工應(yīng)積極配合。3.檢查內(nèi)容著裝監(jiān)督小組檢查員工的工作服、工作鞋是否符合著裝規(guī)范要求，包括工作服的整潔程度、穿著規(guī)范、工作鞋的配備與穿著等。檢查員工是否存在著裝禁忌行為，如穿著奇裝異服、暴露服裝等。4.違規(guī)處理對于著裝不符合規(guī)范要求的員工，著裝監(jiān)督小組應(yīng)及時進行提醒和糾正。如員工多次違反著裝規(guī)定，將按照以下規(guī)定進行處理：第一次違規(guī)，給予口頭警告，并記錄在個人檔案中。第二次違規(guī)，給予書面警告，并扣除當(dāng)月績效獎金的[X]%。第三次違規(guī)，給予嚴(yán)重警告，并扣除當(dāng)月績效獎金的[X]%，同時進行全工廠通報批評。對于屢教不改或情節(jié)嚴(yán)重影響工廠形象的員工，將給予辭退處理。五、附則1.本制度自發(fā)布之日起生效實施。如有未盡事宜，