建筑工程安全監(jiān)管員入職合同示例甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方擔(dān)任建筑工程安全監(jiān)管員達(dá)成如下協(xié)議：甲方（用人單位）名稱：________________________法定代表人/負(fù)責(zé)人：________________________注冊地址：________________________經(jīng)營地址：________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________________身份證號(hào)碼：________________________戶籍地址：________________________經(jīng)常居住地址：________________________聯(lián)系電話：________________________緊急聯(lián)系人及電話：________________________根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方個(gè)人意愿，經(jīng)協(xié)商一致，甲方聘用乙方擔(dān)任建筑工程安全監(jiān)管員崗位，雙方簽訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿前三個(gè)月，雙方應(yīng)就續(xù)訂合同進(jìn)行協(xié)商。如乙方愿意繼續(xù)在甲方工作，且甲方需要乙方繼續(xù)工作，應(yīng)在合同期滿前三十日與乙方協(xié)商續(xù)訂合同事宜。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方的工作崗位為建筑工程安全監(jiān)管員，主要職責(zé)包括：(1)負(fù)責(zé)甲方承建的項(xiàng)目（具體項(xiàng)目名稱及地址：________________________）施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督管理工作；(2)對(duì)施工現(xiàn)場進(jìn)行日常安全檢查，識(shí)別、評(píng)估和監(jiān)控危險(xiǎn)源，督促施工單位落實(shí)安全措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患；(3)參與編制、審核施工組織設(shè)計(jì)中的安全技術(shù)措施和專項(xiàng)施工方案，并監(jiān)督其執(zhí)行情況；(4)組織或參與施工現(xiàn)場的安全教育培訓(xùn)、安全技術(shù)交底，提高施工人員的安全意識(shí)和技能；(5)參與施工現(xiàn)場的安全事故應(yīng)急救援工作，協(xié)助進(jìn)行事故調(diào)查、分析和處理；(6)建立健全安全生產(chǎn)管理檔案，做好安全檢查記錄、安全教育培訓(xùn)記錄等；(7)監(jiān)督施工單位是否按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及甲方相關(guān)安全管理制度進(jìn)行施工；(8)完成甲方安排的其他與建筑工程安全監(jiān)管相關(guān)的工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方承建的項(xiàng)目施工現(xiàn)場及甲方指定的其他工作地點(diǎn)。如工作地點(diǎn)發(fā)生變化，甲方應(yīng)提前通知乙方。第三條工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行____工時(shí)制（請(qǐng)選擇：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/綜合計(jì)算工時(shí)制/不定時(shí)工作制）。(1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)。甲方應(yīng)保證乙方的平均每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)。(2)綜合計(jì)算工時(shí)制：乙方的工時(shí)在一個(gè)綜合計(jì)算周期內(nèi)（例如：月、季、年）平均不超過標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，但超過標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的部分，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。(3)不定時(shí)工作制：乙方的工作時(shí)間不固定，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作完成情況支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排加班，并依法支付加班費(fèi)。加班費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。每周休息日為____日（例如：周六、周日）。法定節(jié)假日包括：元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等。4.乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假。年休假天數(shù)根據(jù)乙方在本單位的工作年限確定，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資構(gòu)成如下：(1)基本工資：人民幣_(tái)___元/月；(2)績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、項(xiàng)目考核結(jié)果等因素，由甲方每月或每季度考核后確定，具體考核辦法由甲方制定并公示；(3)津貼補(bǔ)貼：包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等，共計(jì)人民幣_(tái)___元/月。具體津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。2.甲方每月____日以貨幣形式向乙方支付上一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬，工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方應(yīng)提供本人銀行卡賬號(hào)：________________________。3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。住房公積金繳存比例為____%。甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.乙方在法定節(jié)假日、休息日加班的，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。乙方因病、因工傷假期間的工資待遇，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，例如安全帽、安全帶、反光背心等，并確保乙方正確佩戴和使用。2.甲方應(yīng)確保施工現(xiàn)場的勞動(dòng)條件符合安全生產(chǎn)的要求，包括但不限于提供安全的生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備，設(shè)置安全警示標(biāo)志，保持施工環(huán)境整潔等。3.甲方應(yīng)采取有效措施預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，并為乙方提供必要的職業(yè)健康檢查。乙方在崗期間，甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。4.乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定以及甲方的安全生產(chǎn)管理制度的指令。第六條培訓(xùn)1.甲方應(yīng)定期或不定期地對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、專業(yè)技能、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力和安全意識(shí)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，并按要求完成培訓(xùn)任務(wù)。乙方應(yīng)不斷學(xué)習(xí)，提升自身專業(yè)素質(zhì)。3.甲方為乙方提供的培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。第七條保密義務(wù)1.乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。商業(yè)秘密包括但不限于：甲方的技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等。2.乙方不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。否則，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第八條競業(yè)限制1.甲方可以對(duì)乙方進(jìn)行競業(yè)限制。競業(yè)限制的范圍為____（例如：與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的安全生產(chǎn)咨詢、培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)等），期限為____年。競業(yè)限制期限自本合同解除或終止之日起計(jì)算。2.甲方應(yīng)按月向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金，補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月，支付期限為競業(yè)限制期限。3.乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的安全生產(chǎn)相關(guān)工作。第九條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。2.甲方可依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條、四十條的規(guī)定解除本合同。3.乙方可依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條的規(guī)定解除本合同。4.本合同在以下情況下終止：(1)合同期限屆滿；(2)雙方協(xié)商一致終止；(3)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；(4)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤；(5)甲方被依法宣告破產(chǎn)的；(6)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；(7)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.勞動(dòng)合同解除或終止后，甲方應(yīng)在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十條違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付賠償金。賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為未支付勞動(dòng)報(bào)酬數(shù)額的百分之五十。3.乙方違反本合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額為甲方因此遭受的損失。4.乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額由雙方約定，約定不明確的，由人民法院根據(jù)實(shí)際情況確定。第十一條爭議解決因履行本合同發(fā)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二條其他1.本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。附件包括：____（例如：崗位說明書、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程等）。2.雙方之間的通知應(yīng)以書面形式送達(dá)。3.本合