工貿企業(yè)生產安全管理人員安全檢查與監(jiān)督考核（2024年11月）單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.下列哪項不屬于安全生產管理的基本原則？

A.安全第一

B.預防為主

C.綜合治理

D.以經濟效益為中心

2.安全生產管理人員的安全檢查周期至少應為多久進行一次？

A.每月一次

B.每季度一次

C.每半年一次

D.每年一次

3.下列哪項措施不屬于安全生產的“三同時”原則？

A.設計同時

B.施工同時

C.生產同時

D.運行同時

4.在安全檢查中，發(fā)現安全隱患應當如何處理？

A.當場糾正

B.通報生產部門

C.直接上報領導

D.通知設備維護人員

5.安全生產管理人員在進行安全檢查時，應重點檢查哪些方面的內容？

A.作業(yè)人員是否佩戴個人防護用品

B.安全生產規(guī)章制度是否得到執(zhí)行

C.事故隱患的整改落實情況

D.以上都是

6.以下哪項不屬于安全生產事故隱患？

A.機械設備存在故障

B.電氣線路老化

C.作業(yè)人員違規(guī)操作

D.生產環(huán)境溫度適宜

7.安全生產管理人員在進行安全培訓時，培訓內容不包括以下哪項？

A.安全生產法律法規(guī)

B.安全操作規(guī)程

C.事故案例分析

D.財務管理知識

8.在安全生產中，以下哪項不是緊急疏散計劃的一部分？

A.疏散路線標識

B.疏散時間規(guī)定

C.疏散集合點

D.火災報警系統測試

9.安全生產管理人員在進行安全生產考核時，考核對象不包括以下哪項？

A.管理人員

B.操作人員

C.機械設備

D.生產環(huán)境

10.以下哪項措施不屬于安全生產的日常管理措施？

A.定期開展安全檢查

B.定期進行安全培訓

C.定期進行安全演練

D.定期進行員工滿意度調查

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿企業(yè)生產安全管理人員的安全檢查應至少每月進行一次。（）

2.安全生產檢查中發(fā)現的安全隱患，必須立即整改，不能立即整改的，應制定整改計劃并落實責任人。（）

3.安全生產管理人員可以不參加定期組織的安全教育培訓。（）

4.安全生產管理制度和操作規(guī)程可以根據實際情況進行適當修改，不需要經過審批。（）

5.工貿企業(yè)應當設立專職或者兼職的安全檢查員，負責安全生產的日常監(jiān)督檢查。（）

6.安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不記錄檢查結果和發(fā)現的問題。（）

7.安全生產事故發(fā)生后，企業(yè)應當立即啟動應急預案，并向有關部門報告。（）

8.工貿企業(yè)生產過程中，任何人員發(fā)現事故隱患或者緊急情況，可以不立即停止作業(yè)，先報告再處理。（）

9.安全生產管理人員對發(fā)現的不符合安全生產要求的情況，有權要求立即整改或者暫時停止作業(yè)。（）

10.工貿企業(yè)的安全生產管理人員對生產設備的維護保養(yǎng)不負責。（）

11.安全生產管理人員對員工進行的安全教育培訓可以只針對新入職員工。（）

12.安全生產檢查可以僅限于工作場所，不需要對員工的個人行為進行檢查。（）

13.工貿企業(yè)的安全生產管理人員有權對違反安全生產規(guī)定的行為進行處罰。（）

14.安全生產事故的調查和處理應當遵循“四不放過”的原則。（）

15.安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不通知相關部門和人員參與。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿企業(yè)生產安全管理人員在進行安全檢查時，應重點關注以下哪些方面？

A.作業(yè)人員的安全操作行為

B.機械設備的狀態(tài)和維護

C.生產環(huán)境的通風和照明

D.應急預案的制定和演練

E.原材料的儲存和管理

2.安全生產管理人員在發(fā)現安全隱患后，應采取哪些措施？

A.立即整改

B.制定整改計劃并落實責任人

C.報告上級領導

D.通知相關部門

E.等待下一個檢查周期再處理

3.工貿企業(yè)安全生產管理制度應包括以下哪些內容？

A.安全生產責任制度

B.安全操作規(guī)程

C.事故報告和處理制度

D.安全教育培訓制度

E.安全檢查制度

4.安全生產管理人員在進行安全教育培訓時，應涵蓋以下哪些內容？

A.安全生產法律法規(guī)

B.安全操作技能

C.事故案例分析

D.應急處理措施

E.企業(yè)安全生產規(guī)章制度

5.以下哪些情況屬于安全生產事故隱患？

A.電氣線路老化

B.機械設備存在故障

C.作業(yè)場所存在粉塵超標

D.人員缺乏必要的安全培訓

E.安全出口被封堵

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿企業(yè)生產安全管理人員在進行安全檢查時，應當遵循的基本原則。

2.請列舉至少三種安全生產管理人員在監(jiān)督考核中可以采取的具體措施，并簡要說明其目的和作用。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某工貿企業(yè)生產車間發(fā)生了一起火災事故，事故原因初步判斷為電氣線路老化導致的短路。在事故調查過程中，發(fā)現以下情況：

1.事故發(fā)生前，安全生產管理人員曾進行過一次安全檢查，但未對電氣線路進行檢查。

2.事故發(fā)生后，企業(yè)立即啟動了應急預案，但部分員工對應急預案的內容不熟悉，導致疏散過程中出現混亂。

3.事故調查發(fā)現，企業(yè)安全生產管理制度存在漏洞，安全教育培訓不足。

請根據以上情況，回答以下問題：

1.分析該火災事故發(fā)生的原因，并指出安全生產管理人員在安全檢查和監(jiān)督考核中存在的不足。

2.針對該事故，提出改進安全生產管理措施的建議，以防止類似事故再次發(fā)生。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.以經濟效益為中心

2.A.每月一次

3.C.生產同時

4.A.當場糾正

5.D.以上都是

6.D.生產環(huán)境溫度適宜

7.D.財務管理知識

8.D.火災報警系統測試

9.C.機械設備

10.D.安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不通知相關部門和人員參與。

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×工貿企業(yè)生產安全管理人員的安全檢查應至少每月進行一次。（錯誤，應為至少每季度進行一次。）

2.√安全生產檢查中發(fā)現的安全隱患，必須立即整改，不能立即整改的，應制定整改計劃并落實責任人。（正確。）

3.×安全生產管理人員可以不參加定期組織的安全教育培訓。（錯誤，安全生產管理人員必須參加定期組織的安全教育培訓。）

4.×安全生產管理制度和操作規(guī)程可以根據實際情況進行適當修改，不需要經過審批。（錯誤，任何修改都應經過審批。）

5.√工貿企業(yè)應當設立專職或者兼職的安全檢查員，負責安全生產的日常監(jiān)督檢查。（正確。）

6.×安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不記錄檢查結果和發(fā)現的問題。（錯誤，應詳細記錄檢查結果和發(fā)現的問題。）

7.√安全生產事故發(fā)生后，企業(yè)應當立即啟動應急預案，并向有關部門報告。（正確。）

8.×工貿企業(yè)生產過程中，任何人員發(fā)現事故隱患或者緊急情況，可以不立即停止作業(yè)，先報告再處理。（錯誤，應立即停止作業(yè)并報告。）

9.√安全生產管理人員對發(fā)現的不符合安全生產要求的情況，有權要求立即整改或者暫時停止作業(yè)。（正確。）

10.×工貿企業(yè)的安全生產管理人員對生產設備的維護保養(yǎng)不負責。（錯誤，安全生產管理人員應對生產設備的維護保養(yǎng)負責。）

11.×工貿企業(yè)的安全生產管理人員對員工進行的安全教育培訓可以只針對新入職員工。（錯誤，應針對所有員工進行安全教育培訓。）

12.×安全生產檢查可以僅限于工作場所，不需要對員工的個人行為進行檢查。（錯誤，應包括對員工個人行為的檢查。）

13.√工貿企業(yè)的安全生產管理人員有權對違反安全生產規(guī)定的行為進行處罰。（正確。）

14.√安全生產事故的調查和處理應當遵循“四不放過”的原則。（正確。）

15.×安全生產管理人員在進行安全檢查時，可以不通知相關部門和人員參與。（錯誤，應通知相關部門和人員參與以確保檢查的全面性和有效性。）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.作業(yè)人員的安全操作行為

B.機械設備的狀態(tài)和維護

C.生產環(huán)境的通風和照明

D.應急預案的制定和演練

E.原材料的儲存和管理

2.A.立即整改

B.制定整改計劃并落實責任人

C.報告上級領導

D.通知相關部門

E.等待下一個檢查周期再處理

3.A.安全生產責任制度

B.安全操作規(guī)程

C.事故報告和處理制度

D.安全教育培訓制度

E.安全檢查制度

4.A.安全生產法律法規(guī)

B.安全操作技能

C.事故案例分析

D.應急處理措施

E.企業(yè)安全生產規(guī)章制度

5.A.電氣線路老化

B.機械設備存在故障

C.作業(yè)場所存在粉塵超標

D.人員缺乏必要的安全培訓

E.安全出口被封堵

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.工貿企業(yè)生產安全管理人員在進行安全檢查時，應當遵循以下基本原則：

預防為主：始終以預防事故發(fā)生為首要任務，對潛在的危險因素進行識別和控制。

安全第一：在任何決策和行動中，都將安全放在首位，不犧牲安全來追求生產效率。

綜合治理：從人、機、環(huán)境、管理等多個方面進行綜合考慮，實施全面的安全管理。

法規(guī)遵從：嚴格遵守國家安全生產法律法規(guī)和行業(yè)標準，確保企業(yè)的安全生產活動合法合規(guī)。

實事求是：根據實際情況進行安全檢查，不回避問題，不隱瞞事實，確保檢查的真實性和有效性。

系統管理：建立和完善安全生產管理體系，確保安全管理的連續(xù)性和系統性。

責任落實：明確各級人員的安全責任，確保安全管理制度得到有效執(zhí)行。

持續(xù)改進：不斷總結經驗教訓，持續(xù)改進安全管理工作，提高安全生產水平。

2.安全生產管理人員在監(jiān)督考核中可以采取的具體措施包括：

定期安全檢查：定期對生產現場、設備、環(huán)境等進行安全檢查，及時發(fā)現和消除安全隱患。

安全教育培訓：組織員工參加安全教育培訓，提高員工的安全意識和操作技能。

應急預案演練：定期組織應急預案演練，提高員工應對突發(fā)事件的能力。

安全考核：對員工的安全行為進行考核，獎優(yōu)罰劣，促進安全文化的形成。

安全信息反饋：建立安全信息反饋機制，及時收集和處理員工反饋的安全問題。

安全記錄管理：對安全檢查、事故處理、教育培訓等記錄進行管理，為安全決策提供依據。

安全技術支持：引入先進的安全技術和設備，提高安全生產水平。

跨部門協作：與其他部門協作，共同推進安全生產工作。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.分析該火災事故發(fā)生的原因，并指出安全生產管理人員在安全檢查和監(jiān)督考核中存在的不足：

原因分析：

a.安全檢查不全面：安全生產管理人員在安全檢查中未對電氣線路進行檢查，導致線路老化未被發(fā)現。

b.應急預案執(zhí)行不力：員工對應急預案不熟悉，導致事故發(fā)生時疏散混亂，未能有效減少人員傷亡。

c.安全管理制度不完善：企業(yè)安全生產管理制度存在漏洞，安全教育培訓不足，員工安全意識不強。

d.安全責任落實不到位：安全生產管理人員未及時發(fā)現和糾正安全隱患，安全責任未得到有效落實。

安全檢查和監(jiān)督考核中的不足：

a.安全檢查流于形式：未嚴格按照安全檢查標準執(zhí)行，存在疏漏。

b.安全教育培訓不足：員工安全意識不強，對應急預案不熟悉。

c.安全責任不明確：安全生產管理人員責任未得到有效落實，導致安全隱患未能及時發(fā)現和整改。

d.安全管理制度不健全：缺乏系統的安全管理制度，無法有效指導安全生產實踐。

2.針對該事故，提出改進安全生產管理措施的建議，以防止類似事故再次發(fā)生：

a.完善安全檢查制度：加強安全檢查的全面性和深度，確保所有安全隱患得到及時發(fā)現和整改。

b.加強安全教育