版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
PAGE學校規(guī)范辦學月報制度一、總則(一)目的為全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務,加強對學校辦學行為的規(guī)范管理,確保學校依法依規(guī)辦學,提高教育教學質(zhì)量,特制定本月報制度。本制度旨在及時、準確地掌握學校辦學情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時整改,促進學校持續(xù)健康發(fā)展,保障學生、教師和學校的合法權(quán)益,推動教育事業(yè)的公平、優(yōu)質(zhì)、均衡發(fā)展。(二)適用范圍本制度適用于轄區(qū)內(nèi)所有公辦學校、民辦學校(含幼兒園)。(三)基本原則1.依法依規(guī)原則:嚴格依據(jù)國家教育法律法規(guī)、教育行政部門的相關(guān)政策和規(guī)定,規(guī)范學校辦學行為。2.全面覆蓋原則:涵蓋學校教育教學、師資隊伍建設(shè)、校園安全、財務管理、招生就業(yè)等各個方面,確保學校辦學行為的全方位規(guī)范。3.及時準確原則:月報信息應真實、準確、完整,及時反映學校當月辦學情況,不得虛報、瞞報、漏報。4.客觀公正原則:對學校辦學行為進行客觀評價,不偏袒、不歧視,確保評價結(jié)果公平公正。二、月報內(nèi)容(一)教育教學工作1.課程開設(shè):學校應嚴格按照國家和地方課程標準,開齊開足各類課程,不得隨意增減課程門類和課時。月報需詳細說明各年級各學科課程開設(shè)情況,包括必修課、選修課、校本課程等。2.教學常規(guī):教師教學計劃、備課、上課、作業(yè)批改、輔導等教學常規(guī)工作執(zhí)行情況。重點檢查教師是否認真?zhèn)湔n,教案是否規(guī)范;課堂教學是否符合教學大綱要求,教學方法是否得當;作業(yè)布置是否適量、合理,批改是否認真及時;對學習困難學生的輔導是否到位等。3.教研活動:學校開展教研活動的情況,包括教研計劃、活動內(nèi)容、參與人員、活動效果等。教研活動應圍繞教育教學中的熱點、難點問題,組織教師開展教學研討、課題研究、觀摩課、示范課等活動,促進教師專業(yè)成長。4.學生學業(yè)水平:學生的學習成績、綜合素質(zhì)評價等情況。學校應建立科學合理的學業(yè)評價體系,全面評價學生的學習過程和學習結(jié)果,不得以考試成績作為唯一評價標準。月報需提供各年級各學科學生的學業(yè)成績統(tǒng)計數(shù)據(jù),以及學生綜合素質(zhì)評價的相關(guān)情況。(二)師資隊伍建設(shè)1.教師配備:學校教師數(shù)量、學科結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)等基本情況,是否滿足教育教學需要。重點檢查學校是否按照編制標準配備教師,是否存在教師短缺或超編現(xiàn)象。2.教師培訓:學校組織教師參加各類培訓的情況,包括培訓計劃、培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓效果等。教師培訓應注重針對性和實效性,提高教師的教育教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。月報需提供教師培訓的相關(guān)數(shù)據(jù)和總結(jié)報告。3.師德師風建設(shè):學校開展師德師風教育活動的情況,教師遵守師德規(guī)范的情況。學校應加強師德師風建設(shè),建立健全師德師風考核評價機制,引導教師樹立正確的教育觀、價值觀和職業(yè)道德觀。月報需提供師德師風建設(shè)的相關(guān)工作記錄和教師師德表現(xiàn)情況。(三)校園安全管理1.安全制度:學校安全管理制度的建立和執(zhí)行情況,包括安全責任制度、安全教育制度、安全檢查制度、安全應急預案等。學校應明確各部門和人員的安全職責,加強安全教育,定期開展安全檢查,及時消除安全隱患。月報需提供安全制度的相關(guān)文件和執(zhí)行情況報告。2.安全教育:學校開展安全教育活動的情況,包括安全教育課程開設(shè)、主題班會、安全演練等。安全教育應貫穿于學校教育教學全過程,提高學生的安全意識和自我保護能力。月報需提供安全教育活動的相關(guān)記錄和總結(jié)報告。3.校園安全隱患排查與整改:學校每月對校園安全隱患進行排查的情況,以及對排查出的安全隱患采取的整改措施和整改結(jié)果。安全隱患排查應做到全面、細致,不留死角,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患應及時整改,確保校園安全。月報需提供安全隱患排查與整改的相關(guān)記錄和報告。(四)財務管理1.財務制度:學校財務管理制度的建立和執(zhí)行情況,包括財務預算制度、財務收支管理制度、財務審批制度、財務公開制度等。學校應嚴格遵守國家財務法律法規(guī),規(guī)范財務管理行為,確保財務工作合法、合規(guī)、有序。月報需提供財務制度的相關(guān)文件和執(zhí)行情況報告。2.經(jīng)費使用:學校經(jīng)費的收支情況,包括教育事業(yè)費、專項經(jīng)費、代管經(jīng)費等的使用情況。經(jīng)費使用應嚴格按照預算執(zhí)行,??顚S茫坏门灿?、擠占。月報需提供經(jīng)費收支的相關(guān)報表和財務分析報告。3.收費管理:學校收費項目、收費標準、收費依據(jù)等情況,是否嚴格執(zhí)行收費政策。學校應嚴格按照物價部門核定的收費項目和標準收費,不得擅自增加收費項目、提高收費標準。月報需提供收費管理的相關(guān)文件和收費情況報表。(五)招生與學籍管理1.招生工作:學校招生計劃、招生范圍、招生方式、招生程序等情況,是否嚴格執(zhí)行招生政策。學校應按照教育行政部門下達的招生計劃,在規(guī)定的招生范圍內(nèi),通過公平、公正、公開的方式進行招生,不得違規(guī)招生。月報需提供招生工作的相關(guān)文件和招生情況報表。2.學籍管理:學校學生學籍的建立、轉(zhuǎn)接、變動等情況,是否嚴格執(zhí)行學籍管理規(guī)定。學校應建立健全學籍管理制度,及時為學生辦理學籍注冊、轉(zhuǎn)學、休學、復學等手續(xù),確保學籍信息準確、完整。月報需提供學籍管理的相關(guān)文件和學籍情況報表。三、月報報送要求(一)報送時間學校應于每月[具體日期]前將上月辦學情況月報報送至教育行政部門指定的郵箱或其他報送渠道。(二)報送內(nèi)容月報內(nèi)容應按照本制度規(guī)定的月報內(nèi)容要求,以電子文檔形式報送,文檔格式為[具體格式,如Word]。月報應包含封面、目錄、正文、附件等部分,正文應條理清晰,數(shù)據(jù)準確,分析客觀;附件應包括相關(guān)文件、報表、圖片等支撐材料。(三)報送方式學校應指定專人負責月報的報送工作,確保月報按時、準確報送。報送方式可根據(jù)教育行政部門的要求選擇電子郵件、在線平臺上傳等方式。四、月報審核與反饋(一)審核教育行政部門收到學校報送的月報后,應及時組織審核。審核內(nèi)容包括月報內(nèi)容的完整性、準確性、規(guī)范性等。審核人員應認真查閱月報資料,核實相關(guān)數(shù)據(jù)和情況,對存在的問題及時與學校溝通核實。(二)反饋教育行政部門對審核后的月報進行反饋。對于月報內(nèi)容完整、準確、規(guī)范的學校,予以肯定;對于存在問題的學校,下達整改通知書,指出問題所在,提出整改要求和整改期限。學校應根據(jù)整改通知書的要求,認真進行整改,并在規(guī)定期限內(nèi)將整改情況書面報告教育行政部門。五、月報結(jié)果運用(一)學校內(nèi)部管理學校應將月報結(jié)果作為學校內(nèi)部管理的重要依據(jù),及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,針對存在的問題,采取有效措施加以改進。通過月報,學??梢粤私庾陨磙k學情況的優(yōu)勢和不足,為制定學校發(fā)展規(guī)劃、調(diào)整工作計劃、加強教學管理等提供參考。(二)教育行政部門監(jiān)管教育行政部門將月報結(jié)果作為對學校辦學行為進行監(jiān)管的重要手段。通過對月報數(shù)據(jù)的分析和匯總,全面掌握學校的辦學情況,及時發(fā)現(xiàn)學校存在的普遍性問題和傾向性問題,采取針對性的監(jiān)管措施,加強對學校的指導和服務,促進學校規(guī)范辦學。(三)社會監(jiān)督教育行政部門可根據(jù)工作需要,適時向社會公開學校辦學月報結(jié)果,接受
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年保密紀律與警務信息安全管理面試題含答案
- 中央2025年國網(wǎng)能源研究院有限公司高校畢業(yè)生招聘(第一批)筆試歷年常考點試題專練附帶答案詳解
- 2025陜西煤業(yè)化工建設(shè)(集團)有限公司招聘(4人)筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025江蘇蘇州市東拓應用材料有限公司招聘39人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025廣東龍川縣國資系統(tǒng)企業(yè)崗位競聘12人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025山西忻州神達能源集團有限公司招錄集團所屬單位各崗位人員10人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 遼寧中考歷史三年(2023-2025)真題分類匯編:專題06 中國史非選擇題(解析版)
- 辦公室招聘與培訓管理制度
- 辦公室考勤管理制度
- 2026年特警招錄體能考核模擬試題含答案
- 2026長治日報社工作人員招聘勞務派遣人員5人備考題庫及答案1套
- 河道清淤作業(yè)安全組織施工方案
- 2026年七臺河職業(yè)學院單招職業(yè)技能測試題庫附答案
- 2021海灣消防 GST-LD-8318 緊急啟停按鈕使用說明書
- 煙花爆竹零售經(jīng)營安全責任制度
- 2023年和田地區(qū)直遴選考試真題匯編含答案解析(奪冠)
- ICG熒光導航在肝癌腹腔鏡解剖性肝切除中的應用2026
- 江蘇徐州泉豐建設(shè)工程有限公司招聘筆試題庫2025
- 質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理方針與目標
- 學堂在線 雨課堂 學堂云 批判性思維-方法和實踐 章節(jié)測試答案
- 語音廳新人培訓課件
評論
0/150
提交評論