版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理制度一、總則(一)目的本制度旨在規(guī)范公司信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理工作,確保信息系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,保障業(yè)務(wù)的正常開展,保護(hù)公司信息資產(chǎn)的安全與完整,提高信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理的效率和質(zhì)量,滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對信息系統(tǒng)的需求。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及信息系統(tǒng)生產(chǎn)運行、維護(hù)、管理的部門和人員,包括但不限于信息技術(shù)部門、業(yè)務(wù)部門以及相關(guān)的外包服務(wù)提供商。(三)基本原則1.合規(guī)性原則:嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司內(nèi)部的各項規(guī)定,確保信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理活動合法合規(guī)。2.安全性原則:將信息安全放在首位,采取有效的技術(shù)和管理措施,防范信息系統(tǒng)面臨的各種安全風(fēng)險,保障信息的保密性、完整性和可用性。3.穩(wěn)定性原則:致力于保持信息系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,減少系統(tǒng)故障和停機(jī)時間,確保業(yè)務(wù)的連續(xù)性和可靠性。4.高效性原則:優(yōu)化信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理流程,提高工作效率,降低運營成本,以快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求。5.可審計性原則:建立健全的審計機(jī)制,確保信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理活動可追溯、可審計,便于及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決。二、信息系統(tǒng)生產(chǎn)運行管理(一)運行監(jiān)控1.監(jiān)控指標(biāo)設(shè)定建立全面的信息系統(tǒng)運行監(jiān)控指標(biāo)體系,包括但不限于系統(tǒng)性能指標(biāo)(如CPU使用率、內(nèi)存使用率、響應(yīng)時間等)、網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)(如帶寬利用率、丟包率等)、應(yīng)用指標(biāo)(如業(yè)務(wù)交易量、成功率等)以及數(shù)據(jù)庫指標(biāo)(如查詢性能、存儲空間等)。根據(jù)不同的信息系統(tǒng)和業(yè)務(wù)需求,定期評估和調(diào)整監(jiān)控指標(biāo),確保監(jiān)控的有效性和針對性。2.監(jiān)控工具與手段采用專業(yè)的系統(tǒng)監(jiān)控工具,如性能管理軟件、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控設(shè)備等,實時采集和分析系統(tǒng)運行數(shù)據(jù)。建立監(jiān)控日志系統(tǒng),記錄所有與系統(tǒng)運行相關(guān)的事件和操作,以便進(jìn)行事后分析和追溯。安排專人負(fù)責(zé)監(jiān)控工作,通過監(jiān)控界面實時查看系統(tǒng)運行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)異常情況并發(fā)出警報。3.異常處理流程當(dāng)監(jiān)控發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)運行異常時,監(jiān)控人員應(yīng)立即進(jìn)行詳細(xì)記錄,并初步判斷異常的類型和嚴(yán)重程度。對于一般性異常,監(jiān)控人員應(yīng)嘗試通過系統(tǒng)自帶的工具或常規(guī)方法進(jìn)行處理,并記錄處理過程和結(jié)果。對于嚴(yán)重異常,監(jiān)控人員應(yīng)迅速通知相關(guān)技術(shù)人員和管理人員,啟動應(yīng)急預(yù)案,采取緊急措施恢復(fù)系統(tǒng)正常運行。在異常處理過程中,要嚴(yán)格按照規(guī)定的流程進(jìn)行操作,確保處理過程的可審計性。(二)日常巡檢1.巡檢計劃制定根據(jù)信息系統(tǒng)的特點和重要性,制定詳細(xì)的日常巡檢計劃,明確巡檢的內(nèi)容、周期、責(zé)任人等。巡檢計劃應(yīng)涵蓋硬件設(shè)備、軟件系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、存儲設(shè)備等各個方面,確保對信息系統(tǒng)的全面檢查。2.巡檢內(nèi)容硬件設(shè)備檢查:包括服務(wù)器、存儲設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等的運行狀態(tài)、溫度、濕度、電源供應(yīng)等情況,查看設(shè)備指示燈是否正常,有無硬件故障跡象。軟件系統(tǒng)檢查:檢查操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、應(yīng)用程序等的運行日志,查看有無錯誤信息、異常進(jìn)程,確保軟件系統(tǒng)的正常運行。網(wǎng)絡(luò)設(shè)施檢查:檢查網(wǎng)絡(luò)連接是否正常,帶寬使用情況,有無網(wǎng)絡(luò)擁塞或丟包現(xiàn)象,測試網(wǎng)絡(luò)連通性和穩(wěn)定性。存儲設(shè)備檢查:檢查存儲設(shè)備的存儲空間使用情況,數(shù)據(jù)備份狀態(tài),有無存儲故障報警。3.巡檢記錄與報告巡檢人員應(yīng)認(rèn)真填寫巡檢記錄,詳細(xì)記錄巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題、處理情況以及遺留問題等。巡檢結(jié)束后,巡檢人員應(yīng)及時提交巡檢報告,對巡檢結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析,提出改進(jìn)建議和措施。對于發(fā)現(xiàn)的重大問題,應(yīng)立即向上級匯報,并跟蹤問題的解決進(jìn)度。(三)系統(tǒng)維護(hù)與優(yōu)化1.維護(hù)計劃制定根據(jù)信息系統(tǒng)的生命周期和業(yè)務(wù)需求,制定系統(tǒng)維護(hù)計劃,明確維護(hù)的內(nèi)容、時間安排、責(zé)任人等。系統(tǒng)維護(hù)計劃應(yīng)包括定期的軟件更新、補(bǔ)丁安裝、系統(tǒng)優(yōu)化、數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)等工作,確保信息系統(tǒng)始終保持良好的運行狀態(tài)。2.維護(hù)工作實施按照維護(hù)計劃,由專業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)系統(tǒng)維護(hù)工作的具體實施。在進(jìn)行軟件更新和補(bǔ)丁安裝時,要嚴(yán)格按照相關(guān)的操作流程進(jìn)行,先在測試環(huán)境進(jìn)行驗證,確保不會對系統(tǒng)造成不良影響后,再在生產(chǎn)環(huán)境進(jìn)行部署。定期對系統(tǒng)進(jìn)行性能優(yōu)化,通過調(diào)整系統(tǒng)參數(shù)、優(yōu)化數(shù)據(jù)庫查詢語句、清理系統(tǒng)垃圾文件等方式,提高系統(tǒng)的運行效率和響應(yīng)速度。建立數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)機(jī)制,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)備份,并確保備份數(shù)據(jù)的完整性和可恢復(fù)性。制定數(shù)據(jù)恢復(fù)預(yù)案,定期進(jìn)行演練,以應(yīng)對可能出現(xiàn)的數(shù)據(jù)丟失或損壞情況。3.維護(hù)效果評估定期對系統(tǒng)維護(hù)工作的效果進(jìn)行評估,通過對比維護(hù)前后系統(tǒng)的性能指標(biāo)、運行穩(wěn)定性等方面的變化,評估維護(hù)工作的成效。根據(jù)維護(hù)效果評估結(jié)果,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),及時調(diào)整維護(hù)計劃和策略,不斷提高系統(tǒng)維護(hù)工作的質(zhì)量和水平。三、信息系統(tǒng)生產(chǎn)安全管理(一)安全策略制定1.安全策略規(guī)劃根據(jù)公司的業(yè)務(wù)特點和信息安全需求,制定全面的信息系統(tǒng)生產(chǎn)安全策略,明確安全目標(biāo)、安全原則、安全措施等。安全策略應(yīng)涵蓋網(wǎng)絡(luò)安全、系統(tǒng)安全、數(shù)據(jù)安全、應(yīng)用安全等各個方面,確保信息系統(tǒng)在各個層面的安全性。2.安全策略內(nèi)容網(wǎng)絡(luò)安全策略:包括訪問控制策略、防火墻策略、入侵檢測與防范策略等,防止外部非法網(wǎng)絡(luò)訪問和攻擊。系統(tǒng)安全策略:包括操作系統(tǒng)安全配置、用戶認(rèn)證與授權(quán)策略、系統(tǒng)漏洞管理策略等,保障系統(tǒng)本身的安全性。數(shù)據(jù)安全策略:包括數(shù)據(jù)加密策略、數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)策略、數(shù)據(jù)訪問控制策略等,保護(hù)公司的核心數(shù)據(jù)資產(chǎn)。應(yīng)用安全策略:包括應(yīng)用程序安全開發(fā)規(guī)范、安全測試策略、安全審計策略等,確保應(yīng)用系統(tǒng)的安全性。3.安全策略審核與更新安全策略制定完成后,應(yīng)組織相關(guān)部門和專家進(jìn)行審核,確保安全策略的合理性和有效性。隨著公司業(yè)務(wù)的發(fā)展、信息技術(shù)的更新以及安全形勢的變化,定期對安全策略進(jìn)行評估和更新,確保安全策略始終適應(yīng)公司的實際需求。(二)安全技術(shù)措施1.網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)部署防火墻設(shè)備,對進(jìn)出公司網(wǎng)絡(luò)的流量進(jìn)行過濾和監(jiān)控,阻止非法網(wǎng)絡(luò)訪問和攻擊。配置入侵檢測與防范系統(tǒng)(IDS/IPS),實時監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)中的異常流量和攻擊行為,并及時采取措施進(jìn)行防范。采用虛擬專用網(wǎng)絡(luò)(VPN)技術(shù),實現(xiàn)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)與外部遠(yuǎn)程辦公人員之間的安全連接。2.系統(tǒng)安全加固對操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)等進(jìn)行安全配置優(yōu)化,關(guān)閉不必要的服務(wù)和端口,設(shè)置強(qiáng)密碼策略,定期更新系統(tǒng)補(bǔ)丁。安裝防病毒軟件和惡意軟件防護(hù)工具,實時監(jiān)測和查殺系統(tǒng)中的病毒、木馬等惡意軟件。建立系統(tǒng)安全審計機(jī)制,對系統(tǒng)操作進(jìn)行全面審計,及時發(fā)現(xiàn)和處理潛在的安全風(fēng)險。3.數(shù)據(jù)安全保護(hù)對重要數(shù)據(jù)進(jìn)行加密存儲和傳輸,采用對稱加密和非對稱加密相結(jié)合的方式,確保數(shù)據(jù)在存儲和傳輸過程中的保密性。定期進(jìn)行數(shù)據(jù)備份,并將備份數(shù)據(jù)存儲在安全的異地位置,以防止本地數(shù)據(jù)丟失或損壞。實施數(shù)據(jù)訪問控制,根據(jù)用戶的角色和權(quán)限,嚴(yán)格限制對數(shù)據(jù)的訪問,確保數(shù)據(jù)的安全性。(三)安全事件應(yīng)急處理1.應(yīng)急預(yù)案制定制定完善的信息系統(tǒng)生產(chǎn)安全事件應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急處理的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)流程、應(yīng)急處置措施等。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)涵蓋各種可能的安全事件類型,如網(wǎng)絡(luò)攻擊、系統(tǒng)故障、數(shù)據(jù)泄露等,并針對不同類型的事件制定相應(yīng)的應(yīng)對策略。2.應(yīng)急演練定期組織安全事件應(yīng)急演練,檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性,提高應(yīng)急處理人員的應(yīng)急響應(yīng)能力和協(xié)同配合能力。在演練過程中,模擬真實的安全事件場景,按照應(yīng)急預(yù)案的流程進(jìn)行操作,及時發(fā)現(xiàn)和解決演練中存在的問題,對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行優(yōu)化和完善。3.應(yīng)急處理流程在安全事件發(fā)生時,現(xiàn)場人員應(yīng)立即報告上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門,啟動應(yīng)急預(yù)案。應(yīng)急處理團(tuán)隊迅速到達(dá)現(xiàn)場,對安全事件進(jìn)行評估和分析,確定事件的類型和嚴(yán)重程度。根據(jù)事件的情況,采取相應(yīng)的應(yīng)急處置措施,如隔離受攻擊的系統(tǒng)、恢復(fù)數(shù)據(jù)、修復(fù)系統(tǒng)漏洞等,盡快恢復(fù)信息系統(tǒng)的正常運行。在應(yīng)急處理過程中,要及時收集和記錄事件相關(guān)的信息,為后續(xù)的事件調(diào)查和總結(jié)提供依據(jù)。事件處理結(jié)束后,要對事件進(jìn)行全面的總結(jié)分析,評估事件造成的損失,提出改進(jìn)措施和建議,防止類似事件的再次發(fā)生。四、信息系統(tǒng)生產(chǎn)人員管理(一)人員崗位職責(zé)1.信息技術(shù)部門人員職責(zé)系統(tǒng)管理員:負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的日常運行維護(hù)、系統(tǒng)配置管理、故障排除等工作,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。網(wǎng)絡(luò)工程師:負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、建設(shè)、維護(hù)和管理,保障網(wǎng)絡(luò)的安全和暢通。數(shù)據(jù)庫管理員:負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的安裝、配置、維護(hù)、備份與恢復(fù)等工作,確保數(shù)據(jù)庫的正常運行和數(shù)據(jù)的安全。安全工程師:負(fù)責(zé)制定和實施信息系統(tǒng)安全策略,開展安全技術(shù)防護(hù)工作,監(jiān)控和處理安全事件。2.業(yè)務(wù)部門人員職責(zé)業(yè)務(wù)用戶:負(fù)責(zé)使用信息系統(tǒng)開展日常業(yè)務(wù)工作,按照規(guī)定的操作流程進(jìn)行操作,及時反饋系統(tǒng)使用過程中遇到的問題。業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與信息技術(shù)部門之間的工作,確保業(yè)務(wù)需求與信息系統(tǒng)建設(shè)和維護(hù)的有效銜接,對本部門信息系統(tǒng)的使用和安全負(fù)責(zé)。(二)人員培訓(xùn)與考核1.培訓(xùn)計劃制定根據(jù)公司信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理的需求和人員的技能狀況,制定年度人員培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容、方式、時間安排等。培訓(xùn)計劃應(yīng)涵蓋信息技術(shù)基礎(chǔ)知識、信息系統(tǒng)操作技能、安全意識、業(yè)務(wù)知識等方面,以提高人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。2.培訓(xùn)實施按照培訓(xùn)計劃,組織開展各類培訓(xùn)活動,包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等。在培訓(xùn)過程中,要注重培訓(xùn)效果的評估,通過考試、實際操作、問卷調(diào)查等方式,了解培訓(xùn)人員對培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度和應(yīng)用能力,及時調(diào)整培訓(xùn)方式和內(nèi)容,提高培訓(xùn)質(zhì)量。3.考核機(jī)制建立人員考核機(jī)制,定期對信息技術(shù)部門和業(yè)務(wù)部門人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核??己藘?nèi)容包括工作業(yè)績、工作態(tài)度、專業(yè)技能、團(tuán)隊協(xié)作等方面,考核結(jié)果與人員的薪酬、晉升、獎勵等掛鉤。對于考核不稱職的人員,要進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)和輔導(dǎo),如仍不能勝任工作,應(yīng)按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整或辭退。(三)人員安全管理1.人員背景審查在招聘信息技術(shù)部門和涉及信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理的關(guān)鍵崗位人員時,要進(jìn)行嚴(yán)格的背景審查,確保人員具備良好的數(shù)據(jù)安全意識和職業(yè)道德。審查內(nèi)容包括個人信用記錄、犯罪記錄、工作經(jīng)歷真實性等,防止因人員背景問題給公司信息系統(tǒng)帶來安全風(fēng)險。2.人員權(quán)限管理根據(jù)人員的崗位職責(zé)和工作需求,合理分配信息系統(tǒng)的操作權(quán)限,嚴(yán)格限制人員對系統(tǒng)資源的訪問范圍。定期對人員的權(quán)限進(jìn)行審核和調(diào)整,確保權(quán)限的分配與人員的工作變動和職責(zé)調(diào)整相適應(yīng),防止因權(quán)限濫用導(dǎo)致信息安全事故。3.人員離職交接當(dāng)人員離職時,要按照規(guī)定辦理離職交接手續(xù),確保信息系統(tǒng)的相關(guān)資產(chǎn)、資料、權(quán)限等交接清楚。離職人員應(yīng)歸還所使用的公司信息系統(tǒng)賬號和密碼,交接工作文檔、技術(shù)資料、系統(tǒng)維護(hù)記錄等,由專人進(jìn)行審核和驗收,防止因人員離職導(dǎo)致信息系統(tǒng)管理出現(xiàn)混亂或安全隱患。五、信息系統(tǒng)生產(chǎn)文檔管理(一)文檔分類與歸檔1.文檔分類將信息系統(tǒng)生產(chǎn)管理文檔分為系統(tǒng)建設(shè)文檔、運行維護(hù)文檔、安全管理文檔、人員管理文檔等幾大類。系統(tǒng)建設(shè)文檔包括項目規(guī)劃文檔、需求分析文檔、設(shè)計文檔、測試文檔等;運行維護(hù)文檔包括系統(tǒng)運行日志、巡檢記錄、維護(hù)計劃、故障報告等;安全管理文檔包括安全策略文檔、安全審計報告、應(yīng)急處理預(yù)案等;人員管理文檔包括人員崗位職責(zé)說明書、培訓(xùn)記錄、考核報告等。2.文檔歸檔明確文檔歸檔的流程和標(biāo)準(zhǔn),指定專人負(fù)責(zé)文檔的收集、整理和歸檔工作。按照文檔的分類和時間順序,對文檔進(jìn)行編號和存儲,建立電子文檔庫和紙質(zhì)文檔檔案柜,確保文檔的存儲安全和便于查找。(二)文檔更新與維護(hù)1.文檔更新機(jī)制建立文檔更新提醒機(jī)制,當(dāng)信息系統(tǒng)發(fā)生重大變更、安全事件、人員變動等情況時,及時提醒相關(guān)人員對文檔進(jìn)行更新。規(guī)定文檔更新的周期和責(zé)任人,定期對文檔進(jìn)行審查和更新,確保文檔內(nèi)容與實際情況保持一致。2.文檔版本管理對重要文檔采用版本管理方式,記錄文檔的修改歷史和版本信息。在文檔更新時,要保留舊版本的文檔,以便進(jìn)行對比和追溯,同時在新版本文檔中注明更新的內(nèi)容和原因。(三)文檔查閱與使用1.查閱權(quán)限設(shè)定根據(jù)文檔的敏感程度和使用需求,設(shè)定不同的查閱權(quán)限,確保文檔的安全性和保密性。對于涉及公司核心信息和機(jī)密的文檔,嚴(yán)格限制查閱人員范圍,只有經(jīng)過授權(quán)的人員才能查閱。2.文檔使用規(guī)范制定文檔使用規(guī)范,明確文檔的借閱、復(fù)印、傳播等使用方式的要求和流程。借閱文檔時,要辦理借閱手續(xù),注明借閱期限和歸還時間;復(fù)印文檔要經(jīng)過審批,確保復(fù)印件
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 云南專升本介紹
- 中國基本法治制度
- 二月的英語介紹
- 2025至2030中國電磁干擾(EMI)屏蔽行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告(篇82)
- 2025至2030中國人工智能芯片市場運行分析及發(fā)展前景與投資研究報告
- 2026年石家莊市公安局關(guān)于公開招聘公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員的備考題庫及參考答案詳解
- 涼州區(qū)高壩鎮(zhèn)人民政府2025年公開招聘專業(yè)化管理大學(xué)生村文書(補(bǔ)充)備考題庫及完整答案詳解1套
- 中國煤炭地質(zhì)總局2026年度應(yīng)屆生招聘468人備考題庫及答案詳解一套
- 2026年營口市鲅魚圈區(qū)海星社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘部分專業(yè)技術(shù)人員的備考題庫有答案詳解
- 南京鼓樓醫(yī)院2026年公開招聘衛(wèi)技人員備考題庫及答案詳解參考
- 中國痤瘡治療指南
- 繼電保護(hù)裝置調(diào)試作業(yè)指導(dǎo)書
- 初中語文仿寫訓(xùn)練
- 老同學(xué)聚會群主的講話發(fā)言稿
- 天然氣輸氣管線陰極保護(hù)施工方案
- 高血壓問卷調(diào)查表
- QC成果提高花崗巖磚鋪裝質(zhì)量
- YS/T 416-2016氫氣凈化用鈀合金管材
- GB/T 25156-2010橡膠塑料注射成型機(jī)通用技術(shù)條件
- GB/T 20878-2007不銹鋼和耐熱鋼牌號及化學(xué)成分
- 第六章 亞洲 第一節(jié) 概述
評論
0/150
提交評論