PAGE營林生產(chǎn)工作規(guī)章制度一、總則（一）目的為加強公司營林生產(chǎn)工作的規(guī)范化管理，提高營林生產(chǎn)質(zhì)量和效益，確保林業(yè)資源的可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準，結合本公司實際情況，特制定本規(guī)章制度。（二）適用范圍本規(guī)章制度適用于公司內(nèi)所有參與營林生產(chǎn)工作的部門、班組及個人。（三）基本原則1.遵循生態(tài)優(yōu)先原則，注重保護生態(tài)環(huán)境，實現(xiàn)營林生產(chǎn)與生態(tài)保護協(xié)調(diào)發(fā)展。2.嚴格遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標準，依法依規(guī)開展營林生產(chǎn)活動。3.堅持科學營林，運用先進技術和管理方法，提高營林生產(chǎn)效率和質(zhì)量。4.強化安全生產(chǎn)意識，確保營林生產(chǎn)工作安全有序進行。二、營林生產(chǎn)計劃管理（一）計劃制定1.每年末，公司營林生產(chǎn)部門應根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、市場需求及林業(yè)資源狀況，制定下一年度營林生產(chǎn)計劃草案。2.計劃草案應包括造林面積、樹種選擇、苗木需求、撫育管理措施、病蟲害防治計劃、采伐計劃等內(nèi)容，并明確各項任務的責任部門和責任人。3.營林生產(chǎn)計劃草案需經(jīng)公司相關部門會審，征求意見后進行修改完善，報公司領導審批后正式下達執(zhí)行。（二）計劃調(diào)整1.在營林生產(chǎn)計劃執(zhí)行過程中，如遇不可抗力因素（如自然災害、政策調(diào)整等）或其他特殊情況，確需調(diào)整計劃的，責任部門應及時提出書面申請，說明調(diào)整原因、調(diào)整內(nèi)容及對整體工作的影響。2.營林生產(chǎn)計劃調(diào)整申請經(jīng)相關部門審核，報公司領導批準后方可實施。調(diào)整后的計劃應及時傳達至各相關部門和責任人，確保工作銜接順暢。三、種苗管理（一）種苗采購1.種苗采購應選擇具有合法資質(zhì)、信譽良好的供應商，并簽訂采購合同，明確種苗品種、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量標準、價格、交貨時間及地點等條款。2.采購的種苗應符合國家和行業(yè)相關標準，具備完整的質(zhì)量檢驗報告和檢疫證明。采購部門應對種苗質(zhì)量進行嚴格驗收，發(fā)現(xiàn)問題及時與供應商協(xié)商解決。3.建立種苗采購檔案，記錄種苗采購過程中的各項信息，包括供應商信息、采購合同、質(zhì)量檢驗報告、檢疫證明等，以備查閱。（二）種苗培育1.公司應根據(jù)營林生產(chǎn)計劃和市場需求，合理規(guī)劃種苗培育基地，確保種苗供應的穩(wěn)定性和質(zhì)量。2.種苗培育過程中，應嚴格按照科學的育苗技術規(guī)程進行操作，包括種子處理、播種、育苗基質(zhì)配制、施肥、澆水、病蟲害防治等環(huán)節(jié)，確保種苗生長健壯。3.加強種苗培育基地的日常管理，建立完善的生產(chǎn)記錄檔案，記錄種苗品種、數(shù)量、生長情況、施肥用藥情況等信息，為種苗質(zhì)量追溯提供依據(jù)。（三）種苗存儲1.建立專門的種苗存儲設施，確保種苗存儲環(huán)境符合要求，溫度、濕度、通風等條件應適宜種苗保存。2.種苗存儲過程中，應定期對種苗進行檢查，及時清理病苗、死苗，防止病蟲害傳播擴散。3.建立種苗出入庫管理制度，詳細記錄種苗出入庫時間、品種、數(shù)量、來源及去向等信息，做到賬目清晰、賬物相符。四、造林作業(yè)管理（一）造林地準備1.根據(jù)造林設計要求，對造林地進行清理，清除雜草、灌木、枯枝落葉等雜物，改善造林地立地條件。2.按照造林技術規(guī)程進行整地，整地方式應根據(jù)造林地地形、土壤條件等因素合理選擇，包括全面整地、帶狀整地、塊狀整地等，確保整地質(zhì)量達到標準要求。3.在造林地周圍設置必要的防護設施，如圍欄、警示標志等，防止人畜破壞造林地。（二）造林施工1.造林施工應嚴格按照造林設計方案組織實施，確保造林樹種、造林密度、造林方式等符合設計要求。2.造林施工人員應經(jīng)過專業(yè)培訓合格后上崗作業(yè)，掌握造林技術要領和操作規(guī)程，確保造林質(zhì)量。3.在造林過程中，應注重保護造林地生態(tài)環(huán)境，避免對周邊植被、土壤、水源等造成破壞。同時，加強施工現(xiàn)場管理，做到文明施工、安全施工。（三）造林驗收1.造林完成后，應及時組織驗收工作。驗收工作由公司營林生產(chǎn)部門牽頭，會同相關部門及專業(yè)技術人員組成驗收小組進行。2.驗收內(nèi)容包括造林面積、造林成活率、造林質(zhì)量等指標。驗收小組應按照國家和行業(yè)相關標準及造林設計要求進行實地檢查驗收，并填寫驗收報告。3.對驗收合格的造林地塊，應及時進行登記造冊，納入公司林業(yè)資源管理體系；對驗收不合格的造林地塊，應責令責任部門限期整改，整改后重新組織驗收，直至達到驗收標準。五、撫育管理（一）幼林撫育1.根據(jù)幼林生長特點和立地條件，制定科學合理的幼林撫育計劃，明確撫育時間、撫育方式、撫育強度等內(nèi)容。2.幼林撫育主要包括除草、松土、施肥、修剪、病蟲害防治等措施。撫育作業(yè)應嚴格按照技術規(guī)程進行操作，確保幼林健康生長。3.加強幼林撫育過程中的質(zhì)量監(jiān)督檢查，定期對撫育效果進行評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施加以解決。（二）中齡林撫育1.中齡林撫育應根據(jù)林分生長狀況和經(jīng)營目標，合理確定撫育間伐強度和方式。撫育間伐應遵循“砍小留大、砍密留稀、砍劣留優(yōu)”的原則，確保林分質(zhì)量和生態(tài)功能。2.在中齡林撫育過程中，應注重保護森林生態(tài)環(huán)境，避免過度采伐對生態(tài)造成破壞。同時，加強對撫育木材的管理，確保木材合理利用。3.建立中齡林撫育檔案，記錄撫育間伐時間、地點、林分狀況、撫育強度、木材產(chǎn)量等信息，為森林資源管理提供依據(jù)。六、病蟲害防治管理（一）防治計劃1.公司應根據(jù)當?shù)夭∠x害發(fā)生規(guī)律和歷年病蟲害發(fā)生情況，制定年度病蟲害防治計劃。防治計劃應明確防治目標、防治措施、防治責任部門和責任人等內(nèi)容。2.病蟲害防治計劃應與營林生產(chǎn)計劃相銜接，做到預防為主、綜合治理。同時注重生物防治、物理防治等綠色防控技術的應用，減少化學農(nóng)藥的使用量，降低對生態(tài)環(huán)境的影響。（二）監(jiān)測預警1.建立健全病蟲害監(jiān)測體系，在造林地、種苗培育基地等重點區(qū)域設置監(jiān)測點，安排專人負責病蟲害監(jiān)測工作。2.監(jiān)測人員應定期對監(jiān)測區(qū)域進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)病蟲害發(fā)生跡象，準確記錄病蟲害種類、發(fā)生時間、發(fā)生地點、危害程度等信息，并及時上報。3.利用現(xiàn)代信息技術手段，如遙感監(jiān)測、物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測等，加強對病蟲害發(fā)生動態(tài)的實時監(jiān)測和預警，提高病蟲害防治工作的及時性和有效性。（三）防治措施1.根據(jù)病蟲害監(jiān)測結果，及時制定針對性的防治措施。防治措施應科學合理、安全有效，包括生物防治、物理防治、化學防治等多種手段相結合。2.在實施化學防治時，應嚴格按照國家農(nóng)藥使用安全操作規(guī)程進行操作，選擇高效、低毒、低殘留農(nóng)藥，控制農(nóng)藥使用劑量和頻率，避免環(huán)境污染和人畜中毒事故發(fā)生。3.加強對病蟲害防治效果的跟蹤檢查，及時評估防治效果。如防治效果不理想，應及時調(diào)整防治策略，采取進一步的防治措施，確保病蟲害得到有效控制。七、森林防火管理（一）防火責任1.公司應建立健全森林防火責任制，明確各級管理人員和員工的森林防火職責，簽訂森林防火責任書，將森林防火責任落實到具體部門和個人。2.公司主要領導是森林防火工作的第一責任人，對森林防火工作負總責；分管領導是森林防火工作的直接責任人；各部門負責人是本部門森林防火工作的具體責任人。3.加強對森林防火責任人的培訓和考核，提高其森林防火意識和責任意識，確保森林防火工作落到實處。（二）宣傳教育1.廣泛開展森林防火宣傳教育活動，提高全體員工的森林防火意識和自防自救能力。宣傳教育內(nèi)容包括森林防火法律法規(guī)、森林防火基本知識、火災案例等。2.利用多種宣傳手段，如張貼標語、發(fā)放宣傳資料、舉辦培訓班、開展森林防火演練等，營造濃厚的森林防火氛圍，使森林防火知識深入人心。3.在造林地、林區(qū)道路等重點區(qū)域設置明顯的森林防火警示標志，提醒人員注意森林防火。（三）火源管理1.嚴格執(zhí)行火源管理制度，嚴禁在林區(qū)內(nèi)吸煙、燒荒、燒秸稈、燒垃圾等一切野外用火行為。確因生產(chǎn)、生活需要用火的，必須經(jīng)公司批準，并采取相應的防火措施，確保用火安全。2.加強對進入林區(qū)人員和車輛的管理，嚴格登記檢查，嚴禁攜帶火種進入林區(qū)。對違規(guī)用火行為，要依法依規(guī)嚴肅處理。3.在森林防火期內(nèi)，公司應加強值班值守，嚴格執(zhí)行24小時值班制度和領導帶班制度，確保信息暢通。一旦發(fā)生森林火災，應及時啟動應急預案，迅速組織撲救，并及時向上級主管部門報告。八、安全生產(chǎn)管理（一）安全責任1.公司應建立健全安全生產(chǎn)責任制，明確營林生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的安全責任，將安全生產(chǎn)責任落實到每個崗位和個人。2.公司主要負責人是安全生產(chǎn)工作的第一責任人，對安全生產(chǎn)工作全面負責；分管負責人是安全生產(chǎn)工作的直接責任人，負責組織實施安全生產(chǎn)工作；各部門負責人是本部門安全生產(chǎn)工作的具體責任人，負責本部門安全生產(chǎn)工作的落實和管理。3.加強對安全生產(chǎn)責任人的培訓和考核，提高其安全生產(chǎn)意識和管理能力，確保安全生產(chǎn)工作有效開展。（二）安全培訓1.對所有參與營林生產(chǎn)工作的人員進行定期的安全培訓，培訓內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、安全事故案例分析等知識。2.新入職員工必須進行三級安全教育培訓，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。轉崗、換崗員工應進行針對性的安全教育培訓，確保其熟悉新崗位的安全操作規(guī)程。3.根據(jù)營林生產(chǎn)季節(jié)特點和實際工作需要，適時組織專項安全培訓，如森林防火安全培訓、造林施工安全培訓、采伐作業(yè)安全培訓等，提高員工的安全防范意識和應急處置能力。（三）安全檢查1.建立定期的安全檢查制度，公司安全管理部門應每月組織一次全面的安全檢查，各部門每周進行一次自查自糾。安全檢查應覆蓋營林生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)和場所，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。2.安全檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)責任制落實情況、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況、安全設施設備完好情況、勞動防護用品配備使用情況等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應下達整改通知書，明確整改責任人、整改措施和整改期限，跟蹤督促整改到位。3.對重大安全隱患實行掛牌督辦制度，確保隱患得到及時有效的治理，防止安全事故發(fā)生。（四）事故應急1.制定完善的營林生產(chǎn)安全事故應急預案，明確應急救援組織機構、職責分工、應急救援程序、應急救援物資儲備等內(nèi)容。2.定期組織應急演練，檢驗和提高應急預案的科學性、實用性和可操作性，增強員工的應急處置能力。演練內(nèi)容應包括火災事故應急演練、機械傷害事故應急演練、觸電事故應急演練等。3.一旦發(fā)生安全事故，應立即啟動應急預案，迅速組織救援，保護事故現(xiàn)場，及時向上級主管部門報告，并配合有關部門做好事故調(diào)查處理工作。九、資源管理（一）資源調(diào)查1.定期組織開展林業(yè)資源調(diào)查工作，全面掌握公司林業(yè)資源的種類、數(shù)量、分布、生長狀況等信息。調(diào)查工作應按照國家和行業(yè)相關標準及規(guī)范進行，確保調(diào)查數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。2.資源調(diào)查結果應形成詳細的調(diào)查報告，建立資源檔案，并及時更新資源信息數(shù)據(jù)庫，為公司營林生產(chǎn)決策提供科學依據(jù)。3.加強對林業(yè)資源調(diào)查成果的分析和利用，根據(jù)資源狀況合理調(diào)整營林生產(chǎn)計劃和經(jīng)營策略，提高林業(yè)資源的經(jīng)營效益。（二）資源保護1.嚴格遵守國家法律法規(guī)，加強對林業(yè)資源的保護，嚴禁非法侵占、砍伐、毀壞森林資源等行為。2.加強對造林地、林區(qū)的日常巡查和管護，及時發(fā)現(xiàn)和制止各類破壞森林資源的違法行為。對造成森林資源破壞的，要依法依規(guī)追究責任。3.積極開展森林資源保護宣傳教育活動，提高全體員工的資源保護意識，形成全社會共同保護森林資源的良好氛圍。（三）資源利用1.在符合國家法律法規(guī)和相關政策的前提下，合理開發(fā)利用林業(yè)資源，提高資源利