PAGE安全生產(chǎn)行業(yè)三項制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本安全生產(chǎn)行業(yè)三項制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。（三）引用法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《職業(yè)病防治法》3.《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》4.《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》（GB/T33000）等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。（四）基本原則1.安全第一，預(yù)防為主，綜合治理。始終把安全放在首位，采取有效的預(yù)防措施，綜合運(yùn)用各種手段，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。2.以人為本，保障員工生命安全和身體健康。充分考慮員工的安全需求，提供必要的安全保障條件，確保員工在安全的環(huán)境中工作。3.誰主管誰負(fù)責(zé)，管生產(chǎn)必須管安全。明確各級管理人員和各部門的安全管理職責(zé)，做到責(zé)任落實(shí)到人。4.依法依規(guī)，持續(xù)改進(jìn)。嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不斷完善安全生產(chǎn)管理制度，持續(xù)提高安全生產(chǎn)管理水平。二、安全生產(chǎn)責(zé)任制（一）公司主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并確保有效實(shí)施。2.組織制定并實(shí)施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃，保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。3.組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。4.定期召開安全生產(chǎn)會議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。5.督促、檢查各部門負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況，對安全生產(chǎn)工作成績顯著的部門和個人給予表彰和獎勵，對不履行安全生產(chǎn)職責(zé)或違反安全生產(chǎn)規(guī)定的部門和個人進(jìn)行處罰。（二）分管負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.協(xié)助主要負(fù)責(zé)人做好安全生產(chǎn)管理工作，負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織制定分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實(shí)施。3.組織分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作，提高員工的安全意識和操作技能。4.定期組織分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)檢查，及時消除事故隱患。5.組織制定分管領(lǐng)域的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織演練。6.及時向主要負(fù)責(zé)人報告分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)情況，對存在的問題提出改進(jìn)建議。（三）部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)部門安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織制定本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并組織實(shí)施。3.組織本部門員工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全素質(zhì)。4.定期組織本部門的安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)并整改事故隱患。5.負(fù)責(zé)本部門設(shè)備、設(shè)施的安全管理，確保設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)行。6.組織制定本部門的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織演練。7.及時向分管負(fù)責(zé)人報告本部門的安全生產(chǎn)情況，對存在的問題提出解決方案。（四）班組長安全生產(chǎn)職責(zé)1.負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)班組安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織本班組員工學(xué)習(xí)并遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，制止違章行為。3.每天對本班組的工作場所進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并向上級報告。4.對新員工進(jìn)行崗位安全培訓(xùn)，督促員工正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。5.組織本班組開展安全生產(chǎn)活動，提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力。6.發(fā)生事故時，立即組織現(xiàn)場應(yīng)急處置，并及時報告上級。（五）員工安全生產(chǎn)職責(zé)1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識和技能，提高安全生產(chǎn)意識和自我保護(hù)能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告。4.積極參加公司組織的安全生產(chǎn)活動，提出安全生產(chǎn)合理化建議。5.在作業(yè)過程中，嚴(yán)格遵守本崗位的安全操作規(guī)程，不冒險作業(yè)。三、安全生產(chǎn)管理制度（一）安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1.培訓(xùn)計劃制定公司應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和公司實(shí)際情況，制定年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃。培訓(xùn)計劃應(yīng)明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策。公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。安全操作規(guī)程、安全技術(shù)知識。事故案例分析、應(yīng)急救援知識等。3.培訓(xùn)對象公司主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員。各部門負(fù)責(zé)人、班組長。特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員。新員工、轉(zhuǎn)崗員工、復(fù)工員工。其他從業(yè)人員。4.培訓(xùn)方式：包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、現(xiàn)場實(shí)操培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等多種方式。5.培訓(xùn)記錄與檔案管理：建立健全安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄檔案，詳細(xì)記錄培訓(xùn)時間、地點(diǎn)、內(nèi)容、培訓(xùn)教師、參加人員等信息。培訓(xùn)記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。（二）安全生產(chǎn)檢查制度1.檢查類型日常檢查：由班組長、崗位員工每天進(jìn)行的現(xiàn)場安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并處理一般安全問題。定期檢查：公司每月組織一次全面的安全生產(chǎn)檢查，由分管負(fù)責(zé)人帶隊，各部門負(fù)責(zé)人參加，對公司的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行全面檢查。專項檢查：針對特殊時期、特殊設(shè)備、特殊作業(yè)等進(jìn)行的專項安全檢查，如節(jié)假日檢查、季節(jié)性檢查、動火作業(yè)專項檢查等。季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點(diǎn)，開展針對性的安全檢查。如夏季防暑降溫檢查、冬季防寒保暖檢查等。節(jié)假日檢查：在節(jié)假日前后，對公司的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)。2.檢查內(nèi)容安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況。安全操作規(guī)程遵守情況。設(shè)備、設(shè)施運(yùn)行狀況。安全防護(hù)設(shè)施配備及使用情況。作業(yè)環(huán)境安全狀況。員工勞動防護(hù)用品佩戴情況等。3.檢查記錄與整改：對每次檢查情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括檢查時間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。整改完成后，進(jìn)行復(fù)查，確保問題得到徹底解決。（三）安全事故應(yīng)急預(yù)案及演練制度1.應(yīng)急預(yù)案制定：公司應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資保障等內(nèi)容。2.演練計劃：制定年度應(yīng)急演練計劃，明確演練的類型、內(nèi)容、時間、地點(diǎn)、參與人員等。演練類型包括桌面演練、實(shí)戰(zhàn)演練等。3.演練實(shí)施：按照演練計劃組織實(shí)施演練，演練過程應(yīng)模擬真實(shí)事故場景，檢驗(yàn)和提高應(yīng)急救援隊伍的實(shí)戰(zhàn)能力和員工的應(yīng)急響應(yīng)能力。演練結(jié)束后，對演練效果進(jìn)行評估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題，及時對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善。4.應(yīng)急物資管理：建立應(yīng)急物資儲備庫，儲備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護(hù)用品等。對應(yīng)急物資進(jìn)行定期檢查、維護(hù)和更新，確保應(yīng)急物資處于良好狀態(tài)，隨時可用。（四）安全設(shè)備設(shè)施管理制度1.設(shè)備設(shè)施采購與驗(yàn)收：購置安全設(shè)備設(shè)施時，應(yīng)選擇具有資質(zhì)的供應(yīng)商，確保設(shè)備設(shè)施符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和公司實(shí)際需求。設(shè)備設(shè)施到貨后，組織相關(guān)部門和人員進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可投入使用。2.設(shè)備設(shè)施安裝與調(diào)試：設(shè)備設(shè)施安裝應(yīng)由專業(yè)人員按照安裝說明書進(jìn)行操作，確保安裝牢固、運(yùn)行正常。安裝完成后，進(jìn)行調(diào)試，對設(shè)備設(shè)施的性能、安全裝置等進(jìn)行檢查和測試，確保設(shè)備設(shè)施達(dá)到規(guī)定的技術(shù)要求。3.設(shè)備設(shè)施運(yùn)行與維護(hù)：建立設(shè)備設(shè)施運(yùn)行臺賬，記錄設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行情況、維護(hù)保養(yǎng)記錄等。定期對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，及時發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備設(shè)施故障和隱患。對特種設(shè)備，應(yīng)按照國家規(guī)定進(jìn)行定期檢驗(yàn)檢測，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行。4.設(shè)備設(shè)施報廢與更新：對已達(dá)到報廢條件或無法正常運(yùn)行的設(shè)備設(shè)施，應(yīng)及時辦理報廢手續(xù)。根據(jù)公司發(fā)展需要和安全生產(chǎn)要求，適時進(jìn)行設(shè)備設(shè)施更新，提高公司的安全生產(chǎn)水平。（五）危險作業(yè)管理制度1.危險作業(yè)范圍：包括動火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)燈。2.危險作業(yè)審批：進(jìn)行危險作業(yè)前，作業(yè)部門應(yīng)填寫危險作業(yè)審批表，詳細(xì)說明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時間、作業(yè)地點(diǎn)、作業(yè)人員、安全措施等。經(jīng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人審核、分管負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可進(jìn)行作業(yè)。3.危險作業(yè)安全措施：針對不同類型的危險作業(yè)，制定相應(yīng)的安全措施。如動火作業(yè)前應(yīng)清除周圍易燃物，配備滅火器材，設(shè)置專人監(jiān)護(hù)；高處作業(yè)應(yīng)系好安全帶，搭建牢固的腳手架等。4.危險作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)護(hù)：危險作業(yè)過程中，必須安排專人進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)護(hù)。監(jiān)護(hù)人員應(yīng)熟悉作業(yè)環(huán)境和安全要求，及時制止違章行為，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即采取措施，并報告相關(guān)負(fù)責(zé)人。（六）勞動防護(hù)用品管理制度1.勞動防護(hù)用品配備：根據(jù)國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和公司實(shí)際情況，為員工配備符合要求的勞動防護(hù)用品，如安全帽、安全鞋、防護(hù)手套、耳塞等。2.勞動防護(hù)用品發(fā)放：建立勞動防護(hù)用品發(fā)放臺賬，記錄員工領(lǐng)取勞動防護(hù)用品的時間、種類、數(shù)量等信息。按照規(guī)定的發(fā)放周期和標(biāo)準(zhǔn)，及時為員工發(fā)放勞動防護(hù)用品。3.勞動防護(hù)用品使用培訓(xùn)：對員工進(jìn)行勞動防護(hù)用品使用培訓(xùn)，使員工了解勞動防護(hù)用品的性能、用途和正確使用方法，提高員工的自我保護(hù)意識。4.勞動防護(hù)用品檢查與更換：定期對員工佩戴的勞動防護(hù)用品進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)損壞、過期等情況及時更換。對勞動防護(hù)用品的質(zhì)量進(jìn)行抽檢，確保勞動防護(hù)用品符合國家標(biāo)準(zhǔn)。（七）安全生產(chǎn)獎懲制度1.獎勵：對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽(yù)稱號、獎金、晉升等。如對及時發(fā)現(xiàn)并消除重大事故隱患