PAGE園本培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)制度一、總則（一）目的為了提高幼兒園教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力，促進(jìn)幼兒園教育質(zhì)量的提升，特制定本園本培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)制度。通過(guò)對(duì)在園本培訓(xùn)中表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)，激勵(lì)教師積極參與培訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，打造一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，更好地服務(wù)于幼兒教育事業(yè)。（二）適用范圍本制度適用于本幼兒園全體在職教師。（三）基本原則1.公平公正原則：嚴(yán)格按照既定的標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)定，確保獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)果公平公正，不受任何主觀因素影響。2.激勵(lì)導(dǎo)向原則：以激勵(lì)教師積極參與園本培訓(xùn)、提升專業(yè)能力為導(dǎo)向，充分發(fā)揮獎(jiǎng)勵(lì)制度的推動(dòng)作用。3.全面考量原則：綜合考慮教師在培訓(xùn)過(guò)程中的學(xué)習(xí)態(tài)度、參與程度、培訓(xùn)成果等多方面表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。二、獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（一）培訓(xùn)參與獎(jiǎng)1.全勤獎(jiǎng)教師在園本培訓(xùn)期間，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)時(shí)間安排，無(wú)遲到、早退、曠課現(xiàn)象。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)期末一次性發(fā)放[X]元獎(jiǎng)金，并在園內(nèi)進(jìn)行公開(kāi)表?yè)P(yáng)。2.積極參與獎(jiǎng)教師在培訓(xùn)過(guò)程中積極發(fā)言、主動(dòng)參與討論、分享個(gè)人見(jiàn)解和經(jīng)驗(yàn)，表現(xiàn)出較高的積極性和熱情。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)教師參與培訓(xùn)的活躍度，由培訓(xùn)組織者進(jìn)行綜合評(píng)估，每學(xué)期評(píng)選出[X]名優(yōu)秀參與者，給予每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。（二）培訓(xùn)成果獎(jiǎng)1.學(xué)習(xí)筆記優(yōu)秀獎(jiǎng)教師認(rèn)真記錄培訓(xùn)內(nèi)容，筆記內(nèi)容完整、詳實(shí)，有自己的思考和總結(jié)，能夠體現(xiàn)對(duì)培訓(xùn)知識(shí)的深入理解。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)期末由培訓(xùn)負(fù)責(zé)人對(duì)教師的學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行評(píng)選，評(píng)選出[X]份優(yōu)秀筆記，給予筆記作者每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并在園內(nèi)展示優(yōu)秀筆記。2.培訓(xùn)心得優(yōu)秀獎(jiǎng)教師撰寫的培訓(xùn)心得深刻、有見(jiàn)解，能夠結(jié)合自身教學(xué)實(shí)踐，提出對(duì)教育教學(xué)工作有價(jià)值的改進(jìn)措施或新思路。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：每學(xué)期從教師提交的培訓(xùn)心得中評(píng)選出[X]篇優(yōu)秀心得，給予作者每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并將優(yōu)秀心得匯編成冊(cè)，供全體教師學(xué)習(xí)交流。3.教學(xué)實(shí)踐應(yīng)用獎(jiǎng)教師將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)和技能有效應(yīng)用于日常教學(xué)中，教學(xué)方法有明顯改進(jìn)，幼兒學(xué)習(xí)效果顯著提升，得到家長(zhǎng)和同事的認(rèn)可。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：通過(guò)教學(xué)觀摩、家長(zhǎng)反饋、同事評(píng)價(jià)等方式進(jìn)行綜合評(píng)估，每學(xué)期評(píng)選出[X]名教學(xué)實(shí)踐應(yīng)用優(yōu)秀教師，給予每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并在園內(nèi)組織教學(xué)經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)，由獲獎(jiǎng)教師介紹應(yīng)用成果。4.培訓(xùn)考核優(yōu)秀獎(jiǎng)教師在園本培訓(xùn)的各項(xiàng)考核中成績(jī)優(yōu)異，如理論考試、技能操作考核等，充分掌握培訓(xùn)內(nèi)容。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)考核成績(jī)排名，每學(xué)期評(píng)選出[X]名培訓(xùn)考核優(yōu)秀教師，給予每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。（三）培訓(xùn)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)1.培訓(xùn)資源貢獻(xiàn)獎(jiǎng)教師為園本培訓(xùn)提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)資源，如制作精美的課件、收集整理實(shí)用的教學(xué)案例、推薦有價(jià)值的教育書籍等，對(duì)豐富培訓(xùn)內(nèi)容起到重要作用。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：經(jīng)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)評(píng)估認(rèn)定后，給予提供資源的教師每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并在園內(nèi)對(duì)所提供的資源進(jìn)行推廣應(yīng)用。2.培訓(xùn)組織協(xié)助獎(jiǎng)教師積極協(xié)助培訓(xùn)組織者開(kāi)展培訓(xùn)工作，如布置培訓(xùn)場(chǎng)地、準(zhǔn)備培訓(xùn)材料、組織學(xué)員活動(dòng)等，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，為培訓(xùn)的順利進(jìn)行提供有力支持。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：每學(xué)期根據(jù)教師協(xié)助工作的表現(xiàn)，評(píng)選出[X]名培訓(xùn)組織協(xié)助優(yōu)秀教師，給予每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并在培訓(xùn)總結(jié)會(huì)上進(jìn)行表?yè)P(yáng)。3.培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)分享獎(jiǎng)教師在園本培訓(xùn)中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)與其他教師分享，通過(guò)舉辦講座、交流研討會(huì)等形式，促進(jìn)全體教師共同成長(zhǎng)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)分享活動(dòng)的影響力和教師反饋，每學(xué)期評(píng)選出[X]名培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)分享優(yōu)秀教師，給予每人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并鼓勵(lì)其繼續(xù)發(fā)揮引領(lǐng)作用。三、獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)選程序（一）成立評(píng)選小組評(píng)選小組由幼兒園園長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，教學(xué)主任、教研組長(zhǎng)等為成員。負(fù)責(zé)制定評(píng)選方案、組織評(píng)選活動(dòng)、審核評(píng)選結(jié)果等工作。（二）教師申報(bào)教師根據(jù)自己在園本培訓(xùn)中的表現(xiàn)，對(duì)照獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)填寫《園本培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表》，提交相關(guān)證明材料，如學(xué)習(xí)筆記、培訓(xùn)心得、教學(xué)成果展示等。（三）初步審核評(píng)選小組對(duì)教師提交的申報(bào)材料進(jìn)行初步審核，檢查材料的完整性和真實(shí)性，篩選出符合基本條件的教師名單。（四）綜合評(píng)估1.對(duì)于培訓(xùn)參與獎(jiǎng)，由培訓(xùn)組織者根據(jù)教師的出勤記錄和參與表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。2.對(duì)于培訓(xùn)成果獎(jiǎng)，組織相關(guān)人員對(duì)教師的學(xué)習(xí)筆記、培訓(xùn)心得、教學(xué)實(shí)踐應(yīng)用情況、考核成績(jī)等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。3.對(duì)于培訓(xùn)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，通過(guò)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員評(píng)價(jià)、教師互評(píng)、家長(zhǎng)反饋等方式，全面考量教師在培訓(xùn)資源提供、組織協(xié)助、經(jīng)驗(yàn)分享等方面的貢獻(xiàn)。（五）結(jié)果公示評(píng)選小組根據(jù)綜合評(píng)估結(jié)果，確定擬獲獎(jiǎng)教師名單，并在園內(nèi)進(jìn)行公示，公示期為[X]個(gè)工作日。公示期間接受全體教師的監(jiān)督，如有異議，可向評(píng)選小組提出申訴，評(píng)選小組將進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并給予答復(fù)。（六）表彰獎(jiǎng)勵(lì)公示無(wú)異議后，召開(kāi)全園表彰大會(huì)，對(duì)獲獎(jiǎng)教師進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，頒發(fā)獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書等，并在園內(nèi)宣傳平臺(tái)上對(duì)獲獎(jiǎng)教師及其事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道，樹(shù)立學(xué)習(xí)榜樣。四、獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放與管理（一）獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放1.培訓(xùn)參與獎(jiǎng)、培訓(xùn)成果獎(jiǎng)、培訓(xùn)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金在表彰大會(huì)結(jié)束后[X]個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放至教師個(gè)人工資賬戶。2.榮譽(yù)證書由幼兒園統(tǒng)一制作頒發(fā)，以資鼓勵(lì)。（二）獎(jiǎng)勵(lì)管理1.建立園本培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)檔案，對(duì)獲獎(jiǎng)教師的相關(guān)材料進(jìn)行歸檔保存，作為教師專業(yè)發(fā)展的重要記錄。2.獲獎(jiǎng)教師應(yīng)珍惜榮譽(yù)，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用，不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平。如發(fā)現(xiàn)獲獎(jiǎng)教師在后續(xù)工作中有違反師德師風(fēng)或其他違規(guī)行為，將取消其獎(jiǎng)勵(lì)，并追回已發(fā)放的獎(jiǎng)金。3.本幼兒園將對(duì)園本培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)制度的實(shí)施情況進(jìn)行定期總結(jié)和分析，根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整和完善獎(jiǎng)