2026年人力資源服務(wù)聘用協(xié)議合同編號(hào)：[由雙方協(xié)商填寫]簽訂日期：2026年____月____日簽訂地點(diǎn)：[中華人民共和國____省____市]甲方（委托方）：名稱：________________________法定代表人/負(fù)責(zé)人：________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：________________地址：________________________聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：____________________乙方（服務(wù)方）：名稱：________________________法定代表人：____________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：________________人力資源服務(wù)許可證編號(hào)（如有）：________________地址：________________________聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：____________________####一、鑒于條款1.甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬委托乙方提供專業(yè)人力資源服務(wù)；2.乙方是依法設(shè)立并具備人力資源服務(wù)資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，能夠提供符合要求的人力資源服務(wù)；3.雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用、協(xié)商一致的原則，就人力資源服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。####二、服務(wù)內(nèi)容與范圍乙方根據(jù)甲方需求，提供以下一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源服務(wù)：1.招聘服務(wù)：包括但不限于崗位需求分析、人才尋訪、簡歷篩選、面試組織、背景調(diào)查、錄用推薦等；2.人事代理服務(wù)：包括但不限于員工檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)（含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）及公積金開戶/繳納/轉(zhuǎn)移、個(gè)稅申報(bào)、職稱評(píng)定協(xié)助等；3.培訓(xùn)服務(wù)：包括但不限于崗前培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、定制化企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等；4.薪酬福利服務(wù)：包括但不限于薪資核算與代發(fā)、福利方案設(shè)計(jì)（如補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)日福利等）、員工激勵(lì)方案咨詢等；5.勞動(dòng)關(guān)系服務(wù)：包括但不限于勞動(dòng)合同起草/審核/簽訂、勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)排查、勞動(dòng)爭議調(diào)解協(xié)助、員工離職手續(xù)辦理等；6.其他服務(wù)：________________________（如人力資源政策咨詢、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、崗位價(jià)值評(píng)估等）。####三、服務(wù)期限1.本協(xié)議服務(wù)期限為1年，自2026年____月____日起至2027年____月____日止。2.服務(wù)期滿前30日，如甲方需續(xù)約，應(yīng)書面通知乙方，雙方協(xié)商簽訂續(xù)期協(xié)議；未續(xù)約且未提出異議的，本協(xié)議自動(dòng)終止。####四、服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.費(fèi)用構(gòu)成：（1）固定服務(wù)費(fèi)：人民幣_(tái)_____元/月（大寫：________________________），包含________________________服務(wù)項(xiàng)目；（2）浮動(dòng)服務(wù)費(fèi)：按實(shí)際服務(wù)結(jié)果計(jì)算，如招聘服務(wù)按成功錄用人數(shù)收取______元/人（大寫：________________________）；（3）其他費(fèi)用：如培訓(xùn)場地費(fèi)、教材費(fèi)、第三方檢測(cè)費(fèi)等實(shí)報(bào)實(shí)銷，甲方需在費(fèi)用發(fā)生前書面確認(rèn)。2.支付方式：（1）甲方應(yīng)于每月____日前支付當(dāng)月固定服務(wù)費(fèi)至乙方指定賬戶；（2）浮動(dòng)服務(wù)費(fèi)應(yīng)在服務(wù)完成后____個(gè)工作日內(nèi)，由乙方提供費(fèi)用明細(xì)，甲方核對(duì)無誤后____個(gè)工作日內(nèi)支付；（3）乙方賬戶信息：開戶名：________________________開戶行：________________________賬號(hào)：________________________3.發(fā)票：乙方應(yīng)在收到款項(xiàng)后____個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供等額合法的增值稅發(fā)票（□普通發(fā)票/□增值稅專用發(fā)票）。####五、雙方權(quán)利與義務(wù)#####（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：（1）要求乙方按約定標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，并對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督；（2）有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)成果（如招聘候選人、人事報(bào)表等）提出異議，乙方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)書面回復(fù)并處理；（3）因乙方服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)造成甲方損失的，有權(quán)要求乙方賠償。2.義務(wù)：（1）提前____個(gè)工作日向乙方提供明確的服務(wù)需求（如崗位說明書、培訓(xùn)目標(biāo)、員工信息等），并對(duì)所提供信息的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)；（2）積極配合乙方開展工作，如安排面試場地、提供員工簽字確認(rèn)的文件等；（3）按時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)用，逾期支付的，應(yīng)按逾期金額的____‰/日向乙方支付違約金；（4）不得要求乙方從事違法違規(guī)服務(wù)（如虛構(gòu)勞動(dòng)關(guān)系、協(xié)助逃稅等）。#####（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：（1）按約定收取服務(wù)費(fèi)用，甲方逾期支付超過____日的，乙方有權(quán)暫停服務(wù)并要求甲方支付違約金；（2）有權(quán)要求甲方提供必要的資料配合，甲方拒不配合導(dǎo)致服務(wù)延誤的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。2.義務(wù)：（1）保證具備合法的人力資源服務(wù)資質(zhì)，服務(wù)人員持有相關(guān)專業(yè)資格證書（如人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員等）；（2）嚴(yán)格按照甲方需求及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，確保服務(wù)專業(yè)、及時(shí)、準(zhǔn)確；（3）對(duì)在服務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密（如員工信息、薪酬數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略等）及員工個(gè)人信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得用于本協(xié)議外的任何用途；（4）如因乙方原因?qū)е录追交虻谌綋p失的（如背景調(diào)查失誤導(dǎo)致甲方錄用不合適人員、社保繳納錯(cuò)誤導(dǎo)致員工權(quán)益受損等），應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；（5）定期向甲方提交服務(wù)報(bào)告（如月度招聘進(jìn)度、人事代理臺(tái)賬等），接受甲方監(jiān)督。####六、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及在履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、員工個(gè)人信息等承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露。2.保密義務(wù)不因本協(xié)議的解除、終止而失效，保密期限為本協(xié)議終止后____年。3.若因一方泄密導(dǎo)致對(duì)方損失的，泄密方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付違約金人民幣_(tái)_____元（大寫：________________________）。####七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在提供服務(wù)過程中獨(dú)立開發(fā)的方案、報(bào)告、工具等知識(shí)產(chǎn)權(quán)（除雙方另有約定外）歸乙方所有，甲方僅可在本協(xié)議范圍內(nèi)為履行本協(xié)議之目的使用。2.甲方提供的logo、品牌標(biāo)識(shí)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方不得擅自使用或向第三方授權(quán)。####八、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的直接損失（包括但不限于實(shí)際損失、維權(quán)費(fèi)用如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等）。2.甲方無正當(dāng)理由單方解除協(xié)議的，應(yīng)支付乙方已發(fā)生服務(wù)費(fèi)____%的違約金；乙方無正當(dāng)理由單方解除協(xié)議的，應(yīng)退還甲方已支付但未發(fā)生的服務(wù)費(fèi)，并支付____%的違約金。3.乙方服務(wù)存在重大瑕疵（如推薦候選人存在虛假信息、社保繳納錯(cuò)誤導(dǎo)致員工無法享受待遇等），甲方有權(quán)要求乙方重新服務(wù)并減免相應(yīng)費(fèi)用，情節(jié)嚴(yán)重的，解除協(xié)議并要求賠償。####九、不可抗力1.因地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、戰(zhàn)爭、政策調(diào)整等不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，受影響方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供證明，雙方協(xié)商延期履行或解除協(xié)議，互不承擔(dān)違約責(zé)任。2.部分履行不能的，不能履行方可免除相應(yīng)責(zé)任，但應(yīng)盡力減少損失。####十、合同的變更、解除與終止1.變更：本協(xié)議內(nèi)容需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。2.解除：（1）雙方協(xié)商一致，可解除本協(xié)議；（2）一方嚴(yán)重違約，守約方書面通知后____日內(nèi)未糾正的，守約方有權(quán)解除協(xié)議；（3）乙方喪失人力資源服務(wù)資質(zhì)的，甲方有權(quán)立即解除協(xié)議。3.終止：本協(xié)議期滿、解除或雙方約定的終止條件成就時(shí)，終止。終止后____日內(nèi)，乙方應(yīng)向甲方移交所有服務(wù)資料（如員工檔案、財(cái)務(wù)報(bào)表等），并結(jié)清未支付費(fèi)用。####十一、爭議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按以下第____種方式解決（二選一）：1.提交____仲裁委員會(huì)仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力；2.依法向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。####十二、通知與送達(dá)1.雙方確認(rèn)本協(xié)議載明的地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式為有效送達(dá)地址，若變更應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方，否則視為原地址有效送達(dá)。2.通知以書面形式（包括郵寄、電子郵件、傳真等）發(fā)送，郵寄以簽收日或拒退日為送達(dá)日，電子郵件以發(fā)送成功回執(zhí)為送達(dá)日。####十三、其他約定1.本協(xié)