2026年教育機(jī)構(gòu)工傷處理合同本合同由以下雙方于______年______月______日簽訂：甲方（教育機(jī)構(gòu)）：_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“機(jī)構(gòu)”）法定代表人/授權(quán)代表：_________注冊(cè)地址：_________聯(lián)系電話：_________乙方（員工）：_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“員工”）身份證號(hào)碼：_________戶(hù)籍地址：_________現(xiàn)居住地址：_________聯(lián)系電話：_________工作崗位：_________鑒于甲方是依法設(shè)立并有效存續(xù)的教育機(jī)構(gòu)，乙方擬受聘于甲方擔(dān)任_________崗位工作。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方發(fā)生工傷事故的處理事宜，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守：第一條工傷定義與范圍甲乙雙方確認(rèn)，本合同所涉“工傷”是指乙方在履行工作職責(zé)或執(zhí)行甲方安排的與工作相關(guān)的任務(wù)過(guò)程中，因受傷害或患職業(yè)病，符合《工傷保險(xiǎn)條例》及后續(xù)相關(guān)規(guī)定所認(rèn)定的情形。具體范圍包括但不限于：1.1乙方在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；1.2乙方工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作相關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；1.3乙方在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的；1.4乙方因履行工作職責(zé)受到暴力傷害或者報(bào)復(fù)傷害的；1.5乙方因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；1.6在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的；1.7法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。本合同約定的工傷范圍不限于上述列舉，將嚴(yán)格依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及屆時(shí)有效的法律法規(guī)執(zhí)行。同時(shí)，本合同明確，以下情形不屬于工傷范圍：2.1乙方故意犯罪的；2.2乙方醉酒或者吸毒的；2.3乙方自殘或者自殺的；2.4乙方違反法律、法規(guī)或者規(guī)章以及甲方基于安全生產(chǎn)需要制定的有關(guān)規(guī)章制度、操作規(guī)程，導(dǎo)致人身傷害的；2.5法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二條工傷事故報(bào)告與應(yīng)急處理機(jī)制2.1發(fā)生工傷事故時(shí)，乙方應(yīng)立即停止工作，并在確保自身安全的前提下，采取必要的急救措施，保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，并第一時(shí)間口頭或書(shū)面形式報(bào)告其直接上級(jí)或甲方人力資源部/安全管理部（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“指定部門(mén)”）。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、涉及人員等。乙方應(yīng)在事故發(fā)生后______小時(shí)內(nèi)完成首次報(bào)告。2.2甲方指定部門(mén)接到事故報(bào)告后，應(yīng)立即核實(shí)情況，并根據(jù)傷情嚴(yán)重程度，采取以下措施：a.對(duì)受傷乙方進(jìn)行必要的現(xiàn)場(chǎng)急救或聯(lián)系就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)救治；b.做好事故現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)和證據(jù)收集工作；c.啟動(dòng)內(nèi)部事故調(diào)查程序，初步分析事故原因；d.根據(jù)需要，及時(shí)向相關(guān)部門(mén)（如社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)）報(bào)告事故情況。2.3甲方應(yīng)為受傷乙方提供必要的醫(yī)療支持和協(xié)助。乙方應(yīng)積極配合甲方及醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷、治療和康復(fù)。相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用（符合醫(yī)保及工傷保險(xiǎn)政策規(guī)定范圍）首先可由甲方墊付，后續(xù)根據(jù)工傷認(rèn)定結(jié)果及保險(xiǎn)流程處理。2.4甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，在事故發(fā)生后的規(guī)定時(shí)限內(nèi)（通常為事故發(fā)生之日起1年內(nèi)），協(xié)助乙方或乙方家屬向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，并積極提供所需材料。2.5甲方應(yīng)建立工傷事故檔案，妥善保存相關(guān)記錄和證明材料。第三條工傷認(rèn)定與工傷保險(xiǎn)待遇3.1甲方依法履行協(xié)助義務(wù)，確保乙方在符合條件的情況下獲得工傷認(rèn)定。甲方應(yīng)告知乙方工傷認(rèn)定的申請(qǐng)流程、所需材料及法定時(shí)限。3.2乙方獲得社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)出具的《工傷認(rèn)定決定書(shū)》后，其依法享有的工傷保險(xiǎn)待遇，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)落實(shí)。具體待遇包括但不限于：a.醫(yī)療待遇：乙方因工負(fù)傷所發(fā)生的符合規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、到統(tǒng)籌地區(qū)外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)等，按照國(guó)家和地方有關(guān)工傷保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)結(jié)算的規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方辦理相關(guān)報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。b.停工留薪期待遇：乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病停止工作接受治療和康復(fù)，其在停工留薪期（一般不超過(guò)12個(gè)月，傷情嚴(yán)重或情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月）內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期工資標(biāo)準(zhǔn)按乙方正常工作月份的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。c.傷殘待遇：若乙方經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定后，存在傷殘等級(jí)的，則根據(jù)鑒定結(jié)論及國(guó)家和地方規(guī)定享受相應(yīng)待遇：i.評(píng)定傷殘等級(jí)后，享受一次性傷殘補(bǔ)助金；ii.達(dá)到一至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；由甲方按月支付傷殘津貼，直至本人達(dá)到法定退休年齡；iii.達(dá)到五級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，并辦理退休、退職或解除/終止勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)。d.死亡待遇：若乙方因工死亡，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為供養(yǎng)親屬提供喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金，并支付一次性工亡補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)按照《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方將按照國(guó)家和地方規(guī)定，按時(shí)、足額為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。乙方依法享有的工傷保險(xiǎn)待遇，符合從工傷保險(xiǎn)基金支付條件的，由工傷保險(xiǎn)基金支付；未參加工傷保險(xiǎn)的，由甲方按照國(guó)家規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付。第四條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)病防治4.1甲方有責(zé)任為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的、安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件，包括但不限于教室、實(shí)驗(yàn)室、辦公室、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館等教學(xué)活動(dòng)場(chǎng)所的安全設(shè)施、設(shè)備維護(hù)以及必要的通風(fēng)、照明、防暑降溫、防寒保暖等。4.2甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品（如安全帽、防護(hù)眼鏡、實(shí)驗(yàn)服、運(yùn)動(dòng)護(hù)具等），并監(jiān)督、指導(dǎo)乙方正確佩戴和使用。4.3甲方應(yīng)建立并執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程，定期開(kāi)展安全教育和培訓(xùn)，提高乙方安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，特別是針對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)崗位（如體育教學(xué)、實(shí)驗(yàn)操作、設(shè)備維護(hù)、校車(chē)駕駛、大型活動(dòng)組織等）進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。4.4甲方應(yīng)定期進(jìn)行工作場(chǎng)所安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。對(duì)乙方提出的安全生產(chǎn)建議，應(yīng)予以重視和考慮。4.5對(duì)于可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位（如實(shí)驗(yàn)室接觸有害試劑、長(zhǎng)期使用某些教學(xué)設(shè)備可能導(dǎo)致的視力疲勞或頸椎問(wèn)題等），甲方應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)估，并向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)。甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定組織相關(guān)崗位的員工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并保障乙方享有職業(yè)健康檢查相關(guān)的待遇。第五條爭(zhēng)議解決機(jī)制因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條合同生效、變更與終止6.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。6.2本合同的任何修改、補(bǔ)充，均須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.3本合同在以下情形下終止：a.乙方依法享受工傷保險(xiǎn)待遇期滿(mǎn)且符合退休、退職條件的；b.乙方死亡，且其工傷保險(xiǎn)待遇相關(guān)事宜處理完畢的；c.甲方依法解散、破產(chǎn)或被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照，且與乙方勞動(dòng)關(guān)系的處理完畢的；d.雙方協(xié)商一致解除本合同；e.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.4合同終止時(shí)，甲方應(yīng)結(jié)清乙方所有應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、工傷待遇等款項(xiàng)，并依法處理相關(guān)手續(xù)。第七條附則7.1本合同未盡事宜，按照國(guó)家及地方屆時(shí)有效的有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。7.2本合同一式______份，甲方執(zhí)____