建筑行業(yè)安全員入職標(biāo)準(zhǔn)合同文本甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方擔(dān)任安全員事宜，簽訂本勞動合同。第一條基本信息甲方（用人單位）：[此處填寫公司全稱]，法定代表人：[填寫法定代表人姓名]，統(tǒng)一社會信用代碼：[填寫統(tǒng)一社會信用代碼]，注冊地址：[填寫注冊地址]，聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]。乙方（勞動者）：[填寫安全員姓名]，身份證號碼：[填寫身份證號碼]，戶籍地址：[填寫戶籍地址]，經(jīng)常居住地址：[填寫經(jīng)常居住地址]，聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]，緊急聯(lián)系人：[填寫緊急聯(lián)系人姓名]，緊急聯(lián)系人電話：[填寫緊急聯(lián)系人電話]。根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，選擇以下第____種合同期限：（□固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止）（□無固定期限：自____年____月____日起）（□以完成一定工作任務(wù)為期限：自____年____月____日起至[具體任務(wù)完成時]止）本合同包含試用期，試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期內(nèi)，甲方對乙方的考核合格標(biāo)準(zhǔn)為：[可簡述考核標(biāo)準(zhǔn)，如：能獨立履行安全員職責(zé)，熟悉相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，通過公司組織的試用期考核等]。第二條工作內(nèi)容和工作地點乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，在甲方承建的[填寫項目名稱或項目類別，如“XX市XX區(qū)XX項目”或“所有在建項目”]擔(dān)任安全員崗位工作。乙方的工作職責(zé)包括但不限于：1.貫徹執(zhí)行國家、地方及行業(yè)的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；2.參與編制或修訂項目安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程及專項施工方案中的安全技術(shù)措施，并監(jiān)督實施；3.負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場日常安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患，參與督促整改；4.對施工現(xiàn)場的危險源進(jìn)行識別、評估，并監(jiān)督控制措施的落實；5.組織或參與對作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)、安全技術(shù)交底和班前安全活動；6.檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況，對違規(guī)行為進(jìn)行制止和報告；7.參與組織或?qū)嵤╉椖楷F(xiàn)場的安全應(yīng)急演練和事故應(yīng)急救援工作，并參與事故調(diào)查處理；8.建立健全項目安全管理體系，維護安全檢查記錄、安全教育培訓(xùn)記錄、安全技術(shù)交底記錄等相關(guān)安全檔案；9.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的安全防護設(shè)施、安全標(biāo)志的檢查和維護，確保其符合要求；10.完成甲方安排的其他與安全生產(chǎn)相關(guān)工作。甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點或工作崗位，但調(diào)整后的崗位應(yīng)符合乙方履行的能力，并需與乙方協(xié)商一致。如乙方不同意，甲方應(yīng)依法支付經(jīng)濟補償。第三條工作時間和休息休假甲方實行[□標(biāo)準(zhǔn)工時制□綜合計算工時制□不定時工作制]。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。甲方依法安排乙方延長工作時間、休息日或法定節(jié)假日工作的，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排補休。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。乙方累計工作滿一定年限且符合法定條件的，享受法定退休年齡。第四條勞動報酬乙方的工資構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)如下：（□固定工資：每月人民幣____元整（￥____元））（□崗位工資+績效工資：基本工資人民幣____元整（￥____元），績效工資根據(jù)項目情況及個人表現(xiàn)確定）（□其他方式：[具體約定]）甲方保證乙方的月工資不低于[填寫當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)數(shù)額]元。甲方應(yīng)于每月____日以[□銀行轉(zhuǎn)賬□現(xiàn)金]方式支付乙方上一個月的工資。乙方在試用期的工資為轉(zhuǎn)正后工資的____%。/乙方在試用期的工資為人民幣____元整（￥____元）。甲方依法為乙方繳納社會保險（包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）和住房公積金。乙方個人應(yīng)繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方應(yīng)按月將繳納社會保險費和住房公積金的明細(xì)清單書面告知乙方。除工資外，乙方可能根據(jù)工作表現(xiàn)和項目情況獲得獎金、津貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方相關(guān)制度執(zhí)行。乙方在法定節(jié)假日、休息日工作以及延長工作時間，甲方應(yīng)依法支付加班工資或安排補休。第五條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的、安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。甲方應(yīng)根據(jù)建筑行業(yè)特點和崗位需要，為乙方配備必要的個人防護用品（如安全帽、安全帶、反光背心、防護眼鏡等），并監(jiān)督乙方正確佩戴和使用。乙方應(yīng)妥善保管和使用個人防護用品。甲方應(yīng)采取有效措施，預(yù)防和控制施工現(xiàn)場的職業(yè)危害因素（如噪音、粉塵、高墜風(fēng)險等），并定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。第六條培訓(xùn)甲方應(yīng)依法對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，包括崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)等，確保乙方具備必要的安全生產(chǎn)知識技能。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)，不斷提高自身安全生產(chǎn)管理水平和業(yè)務(wù)能力。第七條勞動紀(jì)律和規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、獎懲制度、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，服從管理，確保自身和他人安全。第八條保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密（包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息、安全生產(chǎn)關(guān)鍵數(shù)據(jù)等）承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露、使用或允許他人使用。此保密義務(wù)不因本合同的終止或解除而終止。第九條合同的變更、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)采用書面形式。2.甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，且無需支付經(jīng)濟補償：(a)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(b)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；(c)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；(d)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；(e)因乙方過錯致使勞動合同無效的；(f)被依法追究刑事責(zé)任的。4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：(a)甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；(b)甲方未及時足額支付勞動報酬的；(c)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；(d)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；(e)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。5.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。6.有下列情形之一的，本合同終止：(a)合同期滿的；(b)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；(c)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；(d)甲方被依法宣告破產(chǎn)的；(e)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；(f)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。7.合同解除或終止時，甲乙雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定，辦理工作交接、職業(yè)介紹服務(wù)、經(jīng)濟補償?shù)仁掷m(xù)。第十條違約責(zé)任甲乙雙方應(yīng)履行本合同約定的義務(wù)。任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體違約責(zé)任可參照國家相關(guān)法律法規(guī)及雙方約定執(zhí)行。第十一條爭議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向[□甲方所在地□乙方所在地□合同履行地]勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有法律約束力。一方也可依法向人民法院提起訴訟。第十二條其他1.本合同未盡事宜，