獎(jiǎng)懲制度為了加強(qiáng)本工程的內(nèi)部管理，優(yōu)質(zhì)、高效地實(shí)現(xiàn)本工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工等各項(xiàng)目標(biāo)，提高工作效率，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，嚴(yán)格遵照管理制度執(zhí)行。

一、考勤獎(jiǎng)罰制度

實(shí)行上、下班考勤制度。項(xiàng)目人員在早上上班、下午下班時(shí)進(jìn)行簽到。根據(jù)合同約定，施工單位項(xiàng)目經(jīng)理及技術(shù)負(fù)責(zé)人每月在施工現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)間不得少于22工作日，否則按違約處理。主要施工項(xiàng)目人員每月在施工現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)間不得少于22工作日，否則按違約處理。每缺勤一天按200元/天繳納違約金；二、文明施工獎(jiǎng)罰制度

按照關(guān)于施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理規(guī)定的要求進(jìn)行文明施工管理、施工組織設(shè)計(jì)中文明施工管理要求，加強(qiáng)對(duì)職工、生產(chǎn)班組的文明施工教育。如未進(jìn)行教育或無(wú)記錄，每一次罰相關(guān)施工員100元。違反文明施工規(guī)定的班組，視其情節(jié)，每次罰100~200元。如因此造成材料浪費(fèi)、工傷事故或其他不良后果的，除承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，每次視情節(jié)罰班100~500元。施工現(xiàn)場(chǎng)的材料、成品、半成品按臨時(shí)指定的地點(diǎn)整齊堆碼，并作好防護(hù)措施，如隨處、隨意堆放，造成現(xiàn)場(chǎng)混亂、道路不暢通的，罰班組每次100~200元。后勤部門(mén)做好辦公區(qū)域、生活區(qū)域的日常衛(wèi)生清潔工作，保持施工現(xiàn)場(chǎng)的道路、排水、排污設(shè)施的清潔、暢通。如不符合要求，罰相關(guān)班組100元，管理人員監(jiān)管不力的，罰責(zé)任人100元。施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽，如發(fā)現(xiàn)未戴安全帽，第一次警告，第二次罰款100元，管理人員罰款200元，以此類(lèi)推。搞好環(huán)保工作，防止擾民。采取有效措施降低揚(yáng)塵、噪聲污染，工地內(nèi)的污水不得外溢，建筑垃圾堆放在指定地點(diǎn)，并及時(shí)清運(yùn)出工地。

三、材料管理獎(jiǎng)罰制度

進(jìn)入施工場(chǎng)地的材料，按要求及時(shí)入庫(kù),或按照規(guī)定的地點(diǎn)整齊堆碼，并按程序文件的要求對(duì)材料進(jìn)行標(biāo)識(shí)，如不按要求堆碼或標(biāo)識(shí)的，每次對(duì)相關(guān)材料人員處罰50元，造成道路堵塞、材料誤用的，每次視情節(jié)罰50~200元。施工場(chǎng)地的材料應(yīng)做好防雨、防水、防潮、防火、防盜等措施，如不做防護(hù)措施或措施不力，造成材料受損、報(bào)廢，管理人員除負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，按經(jīng)濟(jì)損失的5~10％賠償。四、設(shè)備管理獎(jiǎng)罰制度

施工使用的機(jī)械設(shè)備，班組在沒(méi)有接受安全、技術(shù)交底就上崗操作的每次罰班組100元。設(shè)備沒(méi)掛操作規(guī)程或警示標(biāo)志的，設(shè)備員每次處罰50元，造成工傷事故的，每次罰100~500元。所有的機(jī)械電器設(shè)備操作人員都屬特殊工種，都必須做到持證上崗，無(wú)證嚴(yán)禁上崗，否則對(duì)管理人員處以200元／人的罰款。因此造成工傷事故的，按有關(guān)規(guī)定處理。與機(jī)械電器設(shè)備操作無(wú)關(guān)的其他所有人員，均不得進(jìn)行操作，否則按每人每次100元處罰，造成工傷事故或安全事故的，要承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。操作人員不遵守操作規(guī)程、違章作業(yè)的每次罰款200元，造成工期延誤，影響質(zhì)量、安全，每項(xiàng)罰100~500元，造成設(shè)備損壞的全額賠償，造成工傷事故、安全事故的，按公司的有關(guān)規(guī)定處理。如因遲到、早遲、脫崗、不按要求加班造成生產(chǎn)延誤、停工的，視其情節(jié)，對(duì)操作員罰當(dāng)月工資的5~10％。特殊工種上崗證必須核驗(yàn)原件，無(wú)證嚴(yán)禁上崗。無(wú)相關(guān)檔案記錄或記錄不全，罰勞資人員每次100~200元。特殊工種無(wú)證上崗的，按安全管理和設(shè)備管理的有關(guān)規(guī)定處理。勞務(wù)隊(duì)伍上崗前，必須進(jìn)行質(zhì)量、安全、勞動(dòng)紀(jì)律、治安消防等方面的培訓(xùn)教育，由施工負(fù)責(zé)人組織實(shí)施。五、治安管理獎(jiǎng)罰制度

進(jìn)入施工場(chǎng)的所有人員必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、武城縣治安管理規(guī)定，以及本工程的規(guī)章制度。工地上同志間因工發(fā)生糾紛，要報(bào)有關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)解，制止事態(tài)發(fā)生。糾紛中動(dòng)手打人者,除賠償傷者的醫(yī)療、營(yíng)養(yǎng)、護(hù)理、工資等費(fèi)用外，還處以100~1000元的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，送交公安機(jī)關(guān)處理。酗酒鬧事，借酒發(fā)瘋，謾罵、行兇打人或持兇器威脅他人的，視情節(jié)給予100~1000元的經(jīng)濟(jì)處罰，違反法律、法規(guī)的，送交公安機(jī)關(guān)處理；結(jié)伙斗毆、尋釁滋事、侮辱婦女或進(jìn)行其他流氓活動(dòng)、造謠惑眾、煽動(dòng)鬧事的也按上述處罰。嚴(yán)禁在工地聚眾賭博，違者按每人200元處罰，并沒(méi)收賭具、賭資。不服從管教或?qū)医滩桓牡?，清除工地。值班期間不得請(qǐng)人代班，從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，否則每次按50元處罰。玩忽職守造成公私財(cái)物被盜，按經(jīng)濟(jì)損失的10％賠償。堅(jiān)守自盜者，視其情節(jié)給予100~500元處罰，情節(jié)嚴(yán)重的送交公安機(jī)關(guān)處理，并取消其工作資格。六、特殊工種施工獎(jiǎng)罰制度

施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)火審批制度，未經(jīng)審批，擅自從事明火作業(yè)，每次對(duì)操作人員處以100元罰款。明火作業(yè)無(wú)監(jiān)護(hù)人員，對(duì)相關(guān)的管理人員處以100元罰款。因上述原因造成火災(zāi)事故的，對(duì)責(zé)任人處以50~200元罰款，并承擔(dān)20％的經(jīng)濟(jì)損失賠償，情節(jié)嚴(yán)重的，送交公安機(jī)關(guān)處理。在每個(gè)月的例行安全檢查中，安全員、保安人員按照項(xiàng)目部的防火規(guī)定和防火責(zé)任制的要求和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)、油庫(kù)、木