醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息安全風(fēng)險自查報告_第1頁
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文檔簡介

醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息安全風(fēng)險自查報告為切實落實《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》及醫(yī)療行業(yè)信息安全相關(guān)規(guī)范要求,有效防范信息安全風(fēng)險,保障醫(yī)療業(yè)務(wù)穩(wěn)定運行與患者數(shù)據(jù)安全,[醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱]近期開展了全面的信息安全風(fēng)險自查工作?,F(xiàn)將自查情況報告如下:一、自查范圍與目標(biāo)本次自查覆蓋機(jī)構(gòu)內(nèi)所有業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)(含HIS、LIS、PACS、電子病歷系統(tǒng)等)、數(shù)據(jù)存儲與傳輸環(huán)節(jié)、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施、信息安全管理制度及相關(guān)人員操作規(guī)范等領(lǐng)域,重點排查潛在的安全隱患與合規(guī)性問題,確保信息系統(tǒng)符合等級保護(hù)2.0及醫(yī)療行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)要求。二、自查內(nèi)容及發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險點(一)網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)體系1.網(wǎng)絡(luò)邊界防護(hù)檢查防火墻策略配置時發(fā)現(xiàn),部分對外服務(wù)端口(如非必要的測試端口)未及時關(guān)閉,存在被外部掃描利用的風(fēng)險;入侵檢測系統(tǒng)(IDS)規(guī)則庫更新滯后(當(dāng)前版本為3個月前),對新型網(wǎng)絡(luò)攻擊(如供應(yīng)鏈攻擊、AI驅(qū)動的釣魚攻擊)的識別能力不足。2.內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)隔離醫(yī)療業(yè)務(wù)網(wǎng)與辦公網(wǎng)雖已物理隔離,但通過終端行為審計發(fā)現(xiàn),3個臨床科室終端存在違規(guī)跨網(wǎng)訪問現(xiàn)象(如通過手機(jī)熱點橋接辦公網(wǎng)與業(yè)務(wù)網(wǎng)),可能導(dǎo)致病毒傳播或數(shù)據(jù)泄露。(二)數(shù)據(jù)安全管理1.數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(如電子病歷、診療記錄)備份頻率為每周一次,未達(dá)到“重要數(shù)據(jù)每日備份、關(guān)鍵數(shù)據(jù)實時備份”的行業(yè)要求;備份介質(zhì)(磁帶)存放于普通辦公柜,未做防潮、防磁處理,存在數(shù)據(jù)損壞風(fēng)險。2.數(shù)據(jù)加密與脫敏患者敏感信息(如身份證號、銀行卡號)在數(shù)據(jù)庫中以明文存儲,僅在前端展示時脫敏,不符合《個人信息保護(hù)法》對敏感數(shù)據(jù)的保護(hù)要求;20%的醫(yī)生工作U盤未強(qiáng)制加密,存在丟失后數(shù)據(jù)泄露隱患。(三)信息系統(tǒng)安全1.漏洞管理通過專業(yè)工具掃描發(fā)現(xiàn),HIS系統(tǒng)存在2個中危漏洞(如舊版本組件的SQL注入風(fēng)險)、1個低危漏洞(默認(rèn)賬號未修改);15臺終端仍使用Windows7操作系統(tǒng)(已停止官方維護(hù)),缺乏安全補(bǔ)丁支持。2.訪問控制醫(yī)護(hù)人員賬號權(quán)限未嚴(yán)格遵循“最小必要”原則,5名實習(xí)生賬號可訪問高權(quán)限操作模塊(如藥品出庫管理);3名離職人員賬號未及時注銷,存在越權(quán)操作風(fēng)險。(四)人員安全意識與操作規(guī)范1.安全培訓(xùn)近一年僅開展1次全員安全培訓(xùn),內(nèi)容側(cè)重理論,缺乏實戰(zhàn)演練(如釣魚郵件模擬、應(yīng)急處置實操);新入職員工未進(jìn)行崗前安全考核,安全意識參差不齊。2.違規(guī)操作抽查發(fā)現(xiàn)3起違規(guī)行為:醫(yī)護(hù)人員在個人手機(jī)安裝未審核的醫(yī)療業(yè)務(wù)APP、使用弱密碼(如“____”)登錄系統(tǒng)、在公共網(wǎng)絡(luò)環(huán)境(如咖啡館WiFi)處理患者數(shù)據(jù)。(五)制度建設(shè)與應(yīng)急管理1.制度完善性現(xiàn)有信息安全制度未涵蓋“數(shù)據(jù)出境安全評估”“第三方合作商數(shù)據(jù)訪問規(guī)范”等內(nèi)容,與最新法規(guī)要求存在差距;制度更新滯后,未隨系統(tǒng)升級、業(yè)務(wù)變化同步修訂。2.應(yīng)急預(yù)案雖制定了網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急預(yù)案,但近2年僅演練1次,且未明確“數(shù)據(jù)泄露事件”的分級響應(yīng)流程,應(yīng)急物資(如備用服務(wù)器、加密狗)儲備不足。三、整改措施與實施計劃(一)網(wǎng)絡(luò)安全強(qiáng)化1.立即關(guān)閉非必要對外端口,由網(wǎng)絡(luò)管理員每季度審計防火墻策略;與安全廠商合作,將IDS規(guī)則庫更新頻率提升至每日,部署AI驅(qū)動的威脅檢測引擎。2.開展內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)合規(guī)性檢查,封堵違規(guī)跨網(wǎng)終端,在業(yè)務(wù)網(wǎng)部署終端準(zhǔn)入系統(tǒng)(EAD),禁止未經(jīng)認(rèn)證的設(shè)備接入。(二)數(shù)據(jù)安全升級1.調(diào)整備份策略:核心數(shù)據(jù)改為每日增量備份、每周全量備份,關(guān)鍵數(shù)據(jù)(如手術(shù)記錄)實時同步至異地災(zāi)備中心;升級備份介質(zhì)存儲環(huán)境,配置防潮柜、防磁柜,每半年進(jìn)行數(shù)據(jù)恢復(fù)測試。2.推進(jìn)數(shù)據(jù)加密:對數(shù)據(jù)庫敏感字段(如身份證號、診療卡號)實施字段級加密(采用國密算法SM4);為移動存儲設(shè)備強(qiáng)制安裝加密軟件,設(shè)置硬件級加密密碼。(三)系統(tǒng)安全加固1.漏洞整改:聯(lián)合軟件廠商在1個月內(nèi)修復(fù)HIS系統(tǒng)漏洞,對無法立即修復(fù)的漏洞采取臨時防護(hù)措施(如流量攔截、訪問限制);制定終端操作系統(tǒng)升級計劃,6個月內(nèi)淘汰Windows7,遷移至Windows10/11并開啟自動補(bǔ)丁更新。2.權(quán)限優(yōu)化:開展賬號權(quán)限“清零再授權(quán)”工作,由科室主任、信息科聯(lián)合審核,3個月內(nèi)完成權(quán)限最小化配置;建立賬號生命周期管理機(jī)制,HR部門離職通知同步至信息科,確保24小時內(nèi)注銷賬號。(四)人員能力提升1.培訓(xùn)體系優(yōu)化:每季度開展1次安全培訓(xùn),內(nèi)容涵蓋“釣魚郵件識別”“終端安全操作”“數(shù)據(jù)隱私保護(hù)”等,加入實戰(zhàn)演練環(huán)節(jié)(如模擬勒索病毒攻擊處置);新員工崗前培訓(xùn)增加安全考核,未通過者暫緩上崗。2.違規(guī)行為治理:發(fā)布《信息安全違規(guī)處理細(xì)則》,對違規(guī)人員進(jìn)行約談、扣罰績效,情節(jié)嚴(yán)重者停職培訓(xùn);在辦公區(qū)域張貼安全警示海報,推送安全小貼士至員工OA系統(tǒng)。(五)制度與應(yīng)急完善1.制度修訂:參照《數(shù)據(jù)安全法》《個人信息保護(hù)法》,3個月內(nèi)補(bǔ)充“數(shù)據(jù)出境”“第三方合作”相關(guān)制度,明確合作商數(shù)據(jù)訪問的審批流程、審計要求;建立制度動態(tài)更新機(jī)制,每年評審修訂。2.應(yīng)急能力建設(shè):每半年開展1次綜合演練(含網(wǎng)絡(luò)攻擊、數(shù)據(jù)泄露、系統(tǒng)癱瘓等場景),完善應(yīng)急預(yù)案的分級響應(yīng)流程;儲備應(yīng)急物資(如備用服務(wù)器、加密設(shè)備),與硬件廠商簽訂4小時響應(yīng)維保協(xié)議。四、總結(jié)與展望本次自查全面梳理了機(jī)構(gòu)信息安全現(xiàn)狀,識別出網(wǎng)絡(luò)防護(hù)、數(shù)據(jù)管理、人員操作等領(lǐng)域的風(fēng)險點共12項。通過針對性整改,將有效提升信息安全防護(hù)能力,保障醫(yī)療業(yè)務(wù)連續(xù)性與患者數(shù)據(jù)安全。

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