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文檔簡介

律師參與信訪接待工作制度一、工作目標與原則1.工作目標通過律師參與信訪接待工作,充分發(fā)揮律師的專業(yè)優(yōu)勢和地位優(yōu)勢,為信訪群眾提供法律咨詢和法律援助,引導信訪群眾依法理性反映訴求,推動信訪問題依法妥善解決,促進社會和諧穩(wěn)定。2.工作原則依法辦事原則:律師在信訪接待中必須嚴格依據(jù)法律法規(guī)為信訪群眾提供咨詢和建議,確保處理信訪問題的方式和結(jié)果符合法律規(guī)定。客觀公正原則:以客觀事實為依據(jù),對信訪事項進行全面、準確的分析和判斷,不偏袒任何一方,公平公正地對待信訪群眾和相關(guān)責任單位。自愿平等原則:尊重信訪群眾的意愿,不得強迫其接受律師的建議和解決方案。在與信訪群眾溝通交流中,保持平等的態(tài)度。務實高效原則:注重工作的實際效果,及時、有效地為信訪群眾解決問題,避免推諉拖延,提高工作效率。二、律師的選派與管理1.律師選派人員要求:參與信訪接待的律師應政治素質(zhì)高,擁護黨的路線方針政策,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;具有扎實的法律專業(yè)知識和豐富的實踐經(jīng)驗,一般應從事律師工作[X]年以上;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和應變能力,能夠妥善處理復雜的信訪問題。選派方式:司法行政部門根據(jù)信訪工作的實際需要和律師事務所的推薦,從律師人才庫中選派律師參與信訪接待工作。選派應遵循輪流值班與專項委派相結(jié)合的原則,確保律師參與的公平性和合理性。2.律師管理建立檔案:司法行政部門為參與信訪接待的律師建立專門的檔案,記錄其參與接待的時間、信訪事項、處理結(jié)果等信息,作為律師考核的重要依據(jù)。培訓指導:定期組織參與信訪接待的律師進行業(yè)務培訓,內(nèi)容包括信訪工作相關(guān)政策法規(guī)、化解信訪矛盾的技巧方法等,提高律師的業(yè)務水平和服務能力。同時,為律師提供必要的業(yè)務指導,解決其在信訪接待過程中遇到的困難和問題。監(jiān)督考核:建立健全監(jiān)督考核機制,通過檢查律師的工作記錄、回訪信訪群眾等方式,對律師參與信訪接待工作的表現(xiàn)進行考核評價。對表現(xiàn)優(yōu)秀的律師給予表彰和獎勵;對違反工作紀律和職業(yè)道德的律師,視情節(jié)輕重給予批評教育、暫?;蛉∠麉⑴c信訪接待資格等處理。三、工作流程與要求1.接待準備提前到崗:參與信訪接待的律師應按照安排提前到達信訪接待場所,做好接待準備工作,包括熟悉相關(guān)法律法規(guī)和政策文件、準備必要的辦公用品等。了解情況:在接待開始前,律師應與信訪接待工作人員進行溝通,了解當天可能涉及的信訪事項和相關(guān)背景信息,以便有針對性地開展工作。2.接訪過程熱情接待:律師應以熱情、耐心的態(tài)度接待信訪群眾,認真傾聽他們的訴求和意見,做好記錄,不得敷衍塞責、推諉扯皮。法律解答:根據(jù)信訪群眾反映的問題,運用專業(yè)的法律知識進行解答,向信訪群眾解釋相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,分析其訴求的合法性和合理性,為其提供解決問題的法律途徑和建議。引導疏導:對于情緒激動的信訪群眾,律師要做好疏導工作,穩(wěn)定其情緒,引導其依法理性反映訴求。同時,向信訪群眾宣傳依法信訪的重要性,告知其信訪活動應遵守的法律法規(guī)和程序要求。提出建議:結(jié)合信訪事項的實際情況,律師可以向信訪部門或相關(guān)責任單位提出法律建議,為信訪問題的解決提供參考。3.后續(xù)跟進整理記錄:接待結(jié)束后,律師應及時整理信訪接待記錄,將信訪事項的基本情況、處理建議等內(nèi)容進行詳細記錄,并提交給信訪接待部門。跟蹤回訪:對于一些復雜的信訪問題,律師應進行跟蹤回訪,了解問題的處理進展情況,督促相關(guān)部門依法依規(guī)處理信訪事項。同時,保持與信訪群眾的溝通聯(lián)系,及時向其反饋處理結(jié)果,做好解釋說明工作。四、工作保障與協(xié)調(diào)1.經(jīng)費保障政府應設(shè)立專項經(jīng)費,用于保障律師參與信訪接待工作的正常開展。經(jīng)費主要包括律師的勞務報酬、交通補貼、培訓費用等。司法行政部門應制定科學合理的經(jīng)費管理辦法,確保經(jīng)費使用規(guī)范、透明。2.協(xié)調(diào)配合司法行政部門與信訪部門:司法行政部門和信訪部門應建立健全溝通協(xié)調(diào)機制,定期召開聯(lián)席會議,研究解決律師參與信訪接待工作中遇到的問題。信訪部門應及時向司法行政部門反饋律師的工作表現(xiàn)和信訪群眾的評價意見;司法行政部門應根據(jù)信訪部門的需求,合理調(diào)配律師資源,確保信訪接待工作的順利進行。律師與其他部門:律師在參與信訪接待工作過程中,應與相關(guān)責任單位密切配合,積極溝通協(xié)調(diào)。對于涉及多個部門的信訪事項,律師應協(xié)助信訪部門組織相關(guān)部門進行會商,共同研究解決方案,推動信訪問題的解決。五、保密與回避制度1.保密制度律師在參與信訪接待工作過程中,應嚴格遵守保密紀律,對在工作中知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私予以保密,不得泄露給任何單位和個人。對于涉及信訪群眾個人信息的資料,應妥善保管,防止信息泄露。2.回避制度律師在信訪接待中,如遇有與信訪事項有利害關(guān)系的情況,應主動申請回避。有利害關(guān)系主要包括:律師本人或

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