礦區(qū)衛(wèi)生值日制度第一章總則第一條本制度依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》及集團(tuán)母公司《安全生產(chǎn)管理制度匯編》的總體要求，針對(duì)礦區(qū)衛(wèi)生管理實(shí)際需求，旨在規(guī)范礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生秩序，預(yù)防和控制各類衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)，保障員工身體健康與作業(yè)安全，特制定本制度。第二條本制度適用于公司各部門(mén)、下屬單位及全體員工，覆蓋礦區(qū)生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)、倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)、運(yùn)輸通道等所有作業(yè)場(chǎng)景及環(huán)境衛(wèi)生管理全過(guò)程。第三條本制度中下列術(shù)語(yǔ)定義：（一）“礦區(qū)衛(wèi)生專項(xiàng)管理”是指公司為維護(hù)礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、預(yù)防和控制衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)、保障員工健康而實(shí)施的全流程管理體系，包括環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔、垃圾分類處理、病媒生物防治、個(gè)人衛(wèi)生防護(hù)等管理活動(dòng)。（二）“礦區(qū)衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)”是指礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生狀況可能對(duì)員工健康或作業(yè)安全構(gòu)成的潛在威脅，如垃圾堆積導(dǎo)致的鼠蠅滋生、污水排放引發(fā)的職業(yè)暴露、粉塵污染導(dǎo)致的呼吸系統(tǒng)疾病等。（三）“礦區(qū)衛(wèi)生合規(guī)”是指礦區(qū)衛(wèi)生管理活動(dòng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度，確保環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)可控、責(zé)任落實(shí)。第四條礦區(qū)衛(wèi)生專項(xiàng)管理遵循“全面覆蓋、責(zé)任到人、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向、持續(xù)改進(jìn)”的核心原則：（一）全面覆蓋：確保礦區(qū)所有區(qū)域、所有環(huán)節(jié)納入衛(wèi)生管理范圍，不留死角。（二）責(zé)任到人：明確各級(jí)管理主體及崗位人員的衛(wèi)生管理職責(zé)，確保責(zé)任可追溯。（三）風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向：聚焦高風(fēng)險(xiǎn)衛(wèi)生環(huán)節(jié)，優(yōu)先配置資源，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控。（四）持續(xù)改進(jìn)：定期評(píng)估衛(wèi)生管理效果，動(dòng)態(tài)優(yōu)化管理制度與措施。第二章管理組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第五條公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)礦區(qū)衛(wèi)生專項(xiàng)管理負(fù)總責(zé)，統(tǒng)籌規(guī)劃、資源保障及重大風(fēng)險(xiǎn)處置；分管安全生產(chǎn)、后勤保障的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)制度的組織落實(shí)、監(jiān)督考核及日常管理協(xié)調(diào)。第六條設(shè)立礦區(qū)衛(wèi)生專項(xiàng)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長(zhǎng)，成員包括安全生產(chǎn)部、后勤保障部、人力資源部、各下屬單位負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組主要履行以下職責(zé)：（一）統(tǒng)籌礦區(qū)衛(wèi)生專項(xiàng)管理制度建設(shè)，審批重大管理方案。（二）協(xié)調(diào)跨部門(mén)、跨單位的衛(wèi)生管理事項(xiàng)，解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。（三）定期聽(tīng)取衛(wèi)生管理工作報(bào)告，監(jiān)督制度執(zhí)行情況。（四）對(duì)重大衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)事件進(jìn)行應(yīng)急處置決策，評(píng)估管理效果。第七條明確三類主體職責(zé)分工：（一）牽頭部門(mén)：安全生產(chǎn)部牽頭負(fù)責(zé)礦區(qū)衛(wèi)生專項(xiàng)管理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，職責(zé)包括：1.組織制定、修訂礦區(qū)衛(wèi)生管理制度及操作規(guī)程。2.定期開(kāi)展衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)排查，督促整改隱患。3.負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理人員的培訓(xùn)與考核。4.監(jiān)督檢查制度執(zhí)行情況，提出改進(jìn)建議。（二）專責(zé)部門(mén)：后勤保障部專責(zé)衛(wèi)生管理的具體實(shí)施，職責(zé)包括：1.負(fù)責(zé)礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔、垃圾清運(yùn)、設(shè)施維護(hù)。2.管理垃圾分類收集、轉(zhuǎn)運(yùn)及處置流程。3.組織病媒生物防治工作，建立監(jiān)測(cè)臺(tái)賬。4.負(fù)責(zé)衛(wèi)生防疫物資儲(chǔ)備與管理。（三）業(yè)務(wù)部門(mén)/下屬單位：各業(yè)務(wù)部門(mén)及下屬單位負(fù)責(zé)本領(lǐng)域作業(yè)區(qū)域的衛(wèi)生管理，職責(zé)包括：1.落實(shí)“門(mén)前三包”制度，保持作業(yè)區(qū)域清潔。2.加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施清潔，防止油污、粉塵污染。3.督促員工遵守衛(wèi)生規(guī)范，及時(shí)清理廢棄物。4.配合專項(xiàng)檢查，如實(shí)報(bào)告衛(wèi)生問(wèn)題。第八條基層執(zhí)行崗（如保潔員、設(shè)備操作工、辦公室文員等）須履行以下合規(guī)操作責(zé)任：（一）嚴(yán)格按操作規(guī)程執(zhí)行衛(wèi)生保潔、垃圾分類等任務(wù)。（二）發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生隱患或污染事件，立即上報(bào)至專責(zé)部門(mén)。（三）參與衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，掌握個(gè)人防護(hù)技能。（四）簽署崗位合規(guī)承諾書(shū)，明確違規(guī)責(zé)任。第三章專項(xiàng)管理重點(diǎn)內(nèi)容與要求第九條礦區(qū)生產(chǎn)區(qū)衛(wèi)生管理：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：生產(chǎn)車(chē)間、堆場(chǎng)、運(yùn)輸路線等區(qū)域每日清掃，保持地面無(wú)積塵、無(wú)油污；設(shè)備設(shè)施定期清潔，油污廢物集中收集處理。（二）禁止行為：嚴(yán)禁將生產(chǎn)廢料混入生活垃圾；嚴(yán)禁在作業(yè)區(qū)域吸煙、飲食；嚴(yán)禁隨意傾倒化學(xué)品廢液。（三）重點(diǎn)防控：粉塵污染、化學(xué)物質(zhì)泄漏、設(shè)備帶病作業(yè)導(dǎo)致的衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)。第十條礦區(qū)辦公區(qū)衛(wèi)生管理：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：辦公場(chǎng)所保持通風(fēng)，定期消毒；茶水間、衛(wèi)生間等公共區(qū)域每日保潔；會(huì)議室、檔案室等特殊區(qū)域執(zhí)行專項(xiàng)清潔方案。（二）禁止行為：嚴(yán)禁在辦公區(qū)域堆放垃圾；嚴(yán)禁違規(guī)使用大功率電器導(dǎo)致安全隱患；嚴(yán)禁在禁煙區(qū)吸煙。（三）重點(diǎn)防控：病媒生物侵入、傳染病交叉感染、消防安全隱患。第十一條礦區(qū)生活區(qū)衛(wèi)生管理：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：宿舍、食堂、浴室等生活設(shè)施定期清潔消毒；垃圾日產(chǎn)日清，分類存放；飲用水源地定期監(jiān)測(cè)。（二）禁止行為：嚴(yán)禁在宿舍區(qū)使用違規(guī)電器；嚴(yán)禁亂扔垃圾、隨地吐痰；嚴(yán)禁飼養(yǎng)寵物。（三）重點(diǎn)防控：食源性疾病、生活污水污染、宿舍區(qū)火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)。第十二條垃圾分類管理：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：嚴(yán)格執(zhí)行“四分類”要求（可回收物、有害垃圾、廚余垃圾、其他垃圾），設(shè)置分類收集容器，建立垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)臺(tái)賬。（二）禁止行為：嚴(yán)禁混投垃圾；嚴(yán)禁將危險(xiǎn)廢物作為普通垃圾處理；嚴(yán)禁超量裝載垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車(chē)輛。（三）重點(diǎn)防控：有害垃圾泄漏、垃圾填埋場(chǎng)滲濾污染。第十三條病媒生物防治：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：定期開(kāi)展鼠、蚊、蠅、蟑螂等病媒生物密度監(jiān)測(cè)；采用物理、化學(xué)結(jié)合的方法進(jìn)行防控；建立消殺記錄檔案。（二）禁止行為：嚴(yán)禁使用違禁殺蟲(chóng)劑；嚴(yán)禁在食品加工區(qū)進(jìn)行消殺作業(yè)；嚴(yán)禁忽視孳生地清理。（三）重點(diǎn)防控：病媒生物傳播傳染病風(fēng)險(xiǎn)。第十四條衛(wèi)生防疫管理：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：建立員工健康檔案，定期開(kāi)展職業(yè)健康檢查；制定傳染病應(yīng)急預(yù)案；加強(qiáng)公共場(chǎng)所通風(fēng)消毒。（二）禁止行為：嚴(yán)禁帶病上崗；嚴(yán)禁違規(guī)處置醫(yī)療廢棄物；嚴(yán)禁隱瞞傳染病疫情。（三）重點(diǎn)防控：職業(yè)性疾病、群體性傳染病爆發(fā)。第十五條衛(wèi)生設(shè)施管理：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：洗手池、沖水式廁所、痰盂等衛(wèi)生設(shè)施定期維護(hù)；消毒液、洗手液等物資充足且在有效期內(nèi)；設(shè)置醒目標(biāo)識(shí)。（二）禁止行為：嚴(yán)禁擅自停用衛(wèi)生設(shè)施；嚴(yán)禁破壞消毒設(shè)備；嚴(yán)禁在衛(wèi)生設(shè)施附近堆放雜物。（三）重點(diǎn)防控：衛(wèi)生設(shè)施缺維護(hù)導(dǎo)致的交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。第十六條衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)：（一）合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)：定期開(kāi)展衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋個(gè)人防護(hù)、垃圾分類、病媒生物防治等；利用宣傳欄、電子屏等形式普及衛(wèi)生知識(shí)。（二）禁止行為：嚴(yán)禁培訓(xùn)流于形式；嚴(yán)禁不記錄培訓(xùn)情況；嚴(yán)禁培訓(xùn)內(nèi)容脫離實(shí)際需求。（三）重點(diǎn)防控：?jiǎn)T工衛(wèi)生意識(shí)不足導(dǎo)致的違規(guī)行為。第四章專項(xiàng)管理運(yùn)行機(jī)制第十七條制度動(dòng)態(tài)更新機(jī)制：（一）牽頭部門(mén)每年對(duì)照國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)估制度適用性，提出修訂建議。（二）遇重大政策調(diào)整或事故教訓(xùn)，立即啟動(dòng)修訂程序，30日內(nèi)完成方案修訂并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批。（三）修訂后的制度由人力資源部組織全員培訓(xùn)，確保新要求落地。第十八條風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別預(yù)警機(jī)制：（一）安全生產(chǎn)部每季度牽頭開(kāi)展衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)排查，重點(diǎn)檢查垃圾處理、病媒生物防治、食堂衛(wèi)生等環(huán)節(jié)。（二）采用風(fēng)險(xiǎn)矩陣法對(duì)隱患進(jìn)行分級(jí)（一般、較大、重大），重大風(fēng)險(xiǎn)須立即上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組。（三）發(fā)布《礦區(qū)衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警通知》，明確風(fēng)險(xiǎn)類型、區(qū)域、防范措施及責(zé)任部門(mén)。第十九條合規(guī)審查機(jī)制：（一）將衛(wèi)生合規(guī)審查嵌入業(yè)務(wù)流程：采購(gòu)環(huán)節(jié)需審查供應(yīng)商資質(zhì)（如垃圾清運(yùn)單位）；招標(biāo)環(huán)節(jié)須審核衛(wèi)生方案；項(xiàng)目啟動(dòng)前須通過(guò)衛(wèi)生評(píng)估。（二）設(shè)立“未經(jīng)審查不得實(shí)施”硬性規(guī)定，違者追究責(zé)任部門(mén)主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。（三）審查結(jié)果存檔備查，作為績(jī)效考核的重要依據(jù)。第二十條風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)機(jī)制：（一）一般風(fēng)險(xiǎn)：責(zé)任部門(mén)3日內(nèi)制定整改方案并落實(shí)，安全生產(chǎn)部7日內(nèi)驗(yàn)收。（二）較大風(fēng)險(xiǎn)：?jiǎn)?dòng)專項(xiàng)治理，領(lǐng)導(dǎo)小組派員督導(dǎo)，整改期不超過(guò)15日。（三）重大風(fēng)險(xiǎn)：立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，切斷污染源，疏散受影響人員，24小時(shí)內(nèi)上報(bào)至公司主要負(fù)責(zé)人。第二十一條責(zé)任追究機(jī)制：（一）違規(guī)情形及處罰標(biāo)準(zhǔn)：1.未按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行衛(wèi)生管理，處責(zé)任部門(mén)500-2000元罰款。2.發(fā)生衛(wèi)生事故（如傳染病傳播），對(duì)責(zé)任人降級(jí)或解雇。3.兩次以上違規(guī)，取消評(píng)優(yōu)資格。（二）處罰聯(lián)動(dòng)：罰款從部門(mén)績(jī)效中扣除，涉嫌違法的移交司法機(jī)關(guān)。（三）責(zé)任倒查：對(duì)未履行監(jiān)管職責(zé)的管理者，同步追責(zé)。第二十二條評(píng)估改進(jìn)機(jī)制：（一）安全生產(chǎn)部每年末開(kāi)展制度有效性評(píng)估，指標(biāo)包括衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率、隱患整改率、員工滿意度等。（二）評(píng)估報(bào)告提交領(lǐng)導(dǎo)小組審議，重點(diǎn)分析制度漏洞，提出優(yōu)化方案。（三）評(píng)估結(jié)果作為次年制度修訂的依據(jù)，確保持續(xù)改進(jìn)。第五章專項(xiàng)管理保障措施第二十三條組織保障：（一）公司主要負(fù)責(zé)人每年至少聽(tīng)取一次衛(wèi)生管理工作匯報(bào)，解決資源瓶頸。（二）分管領(lǐng)導(dǎo)每月召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)，解決跨部門(mén)矛盾。（三）下屬單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位衛(wèi)生管理負(fù)直接責(zé)任，簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)。第二十四條考核激勵(lì)機(jī)制：（一）將衛(wèi)生管理納入績(jī)效考核指標(biāo)體系，權(quán)重不低于5%。（二）對(duì)衛(wèi)生管理先進(jìn)單位授予“礦區(qū)衛(wèi)生示范單位”稱號(hào)，優(yōu)先獲取資源傾斜。（三）員工衛(wèi)生合規(guī)表現(xiàn)與崗位評(píng)優(yōu)掛鉤，違規(guī)者取消評(píng)優(yōu)資格。第二十五條培訓(xùn)宣傳機(jī)制：（一）管理層：每年開(kāi)展1次合規(guī)履職培訓(xùn)，內(nèi)容涉及衛(wèi)生法律法規(guī)及責(zé)任要求。（二）一線員工：每月開(kāi)展1次操作規(guī)范培訓(xùn)，重點(diǎn)講解清掃保潔、垃圾分類等技能。（三）利用班前會(huì)、宣傳欄等載體，強(qiáng)化衛(wèi)生意識(shí)，營(yíng)造“人人參與”氛圍。第二十六條信息化支撐：（一）開(kāi)發(fā)礦區(qū)衛(wèi)生管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)隱患上報(bào)、整改跟蹤、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等功能。（二）通過(guò)APP推送預(yù)警信息，優(yōu)化資源配置效率。（三）引入智能監(jiān)控設(shè)備，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)垃圾滿溢、消毒液余量等關(guān)鍵指標(biāo)。第二十七條文化建設(shè)：（一）編制《礦區(qū)衛(wèi)生合規(guī)手冊(cè)》，圖文并茂展示制度要求及操作標(biāo)準(zhǔn)。（二）組織“衛(wèi)生知識(shí)競(jìng)賽”“最佳衛(wèi)生班組評(píng)選”等活動(dòng)，增強(qiáng)參與感。（三）員工入職時(shí)簽署《衛(wèi)生合規(guī)承諾書(shū)》，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。第二十八條報(bào)告制度：（一）風(fēng)險(xiǎn)事件報(bào)告：一般事件24小時(shí)內(nèi)上報(bào)，較大事件12小時(shí)內(nèi)上報(bào)，重大事件立即上報(bào)。（二）年