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文檔簡介
維修信息公開制度第一章總則第一條本制度依據(jù)《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及集團(tuán)母公司關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)防控與合規(guī)經(jīng)營的相關(guān)規(guī)定制定,旨在規(guī)范公司維修管理活動(dòng),防范操作風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)及廉政風(fēng)險(xiǎn),保障企業(yè)資產(chǎn)安全與運(yùn)營效率,滿足內(nèi)部精細(xì)化管理需求。第二條本制度適用于公司總部各部門、下屬單位及全體員工,覆蓋維修計(jì)劃制定、備件采購、施工實(shí)施、質(zhì)量驗(yàn)收、費(fèi)用結(jié)算等全流程,以及設(shè)備維護(hù)、應(yīng)急搶修等業(yè)務(wù)場景。第三條本制度下列術(shù)語含義:(一)XX專項(xiàng)管理:指公司針對維修業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建立的常態(tài)化管控體系,包括流程規(guī)范、職責(zé)分工、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、責(zé)任追究等機(jī)制。(二)XX風(fēng)險(xiǎn):指在維修活動(dòng)中可能導(dǎo)致的資產(chǎn)損失、安全事故、合規(guī)瑕疵或聲譽(yù)損害等潛在不利事件。(三)XX合規(guī):指維修業(yè)務(wù)活動(dòng)嚴(yán)格遵循國家法律法規(guī)、行業(yè)準(zhǔn)則及企業(yè)內(nèi)部制度要求,確保合法合規(guī)性。第四條XX專項(xiàng)管理的核心原則包括:(一)全面覆蓋:維修全過程納入管理范圍,不留盲區(qū);(二)責(zé)任到人:明確各層級(jí)管理主體與執(zhí)行崗位的職責(zé);(三)風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向:聚焦高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)實(shí)施重點(diǎn)管控;(四)持續(xù)改進(jìn):通過動(dòng)態(tài)評估優(yōu)化管理效能。第二章管理組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第五條公司主要負(fù)責(zé)人對XX專項(xiàng)管理負(fù)總責(zé),負(fù)責(zé)審批重大維修項(xiàng)目決策、資源配置及體系建設(shè);分管領(lǐng)導(dǎo)對專項(xiàng)管理實(shí)施負(fù)直接責(zé)任,統(tǒng)籌推進(jìn)制度落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)處置及考核。第六條設(shè)立XX專項(xiàng)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,成員包括牽頭部門負(fù)責(zé)人、專責(zé)部門代表及下屬單位代表,主要職能為:統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理方案、審批重大風(fēng)險(xiǎn)處置、監(jiān)督年度執(zhí)行情況。第七條領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,依托牽頭部門設(shè)立,負(fù)責(zé)日常統(tǒng)籌工作,包括會(huì)議組織、信息歸集、問題跟蹤等。第八條牽頭部門職責(zé):(一)制定XX專項(xiàng)管理制度及操作細(xì)則;(二)牽頭開展年度風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí),動(dòng)態(tài)更新管理目錄;(三)監(jiān)督考核各部門管理落實(shí)情況;(四)組織專項(xiàng)培訓(xùn)與合規(guī)宣貫。第九條專責(zé)部門職責(zé):(一)審核維修項(xiàng)目合規(guī)性,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;(二)提供專業(yè)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)處置建議;(三)參與重大風(fēng)險(xiǎn)事件調(diào)查;(四)跟蹤行業(yè)政策變化并推動(dòng)制度修訂。第十條業(yè)務(wù)部門/下屬單位職責(zé):(一)執(zhí)行本領(lǐng)域XX管理要求,落實(shí)日常防控措施;(二)開展內(nèi)部自查,及時(shí)上報(bào)異常情況;(三)配合專項(xiàng)審計(jì)與調(diào)查;(四)保障維修人員合規(guī)操作。第十一條基層執(zhí)行崗責(zé)任:(一)簽署崗位合規(guī)承諾書,遵守操作規(guī)范;(二)主動(dòng)上報(bào)發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)隱患;(三)拒絕執(zhí)行違規(guī)指令;(四)記錄并保存關(guān)鍵操作數(shù)據(jù)。第三章專項(xiàng)管理重點(diǎn)內(nèi)容與要求第十二條維修計(jì)劃管理:需結(jié)合設(shè)備狀態(tài)、使用年限、維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)制定年度計(jì)劃,經(jīng)專責(zé)部門審核后報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批。禁止超標(biāo)準(zhǔn)、超周期維修。第十三條備件采購管理:建立合格供應(yīng)商名錄,實(shí)行集中采購與比價(jià)機(jī)制,重大采購需進(jìn)行盡職調(diào)查,嚴(yán)禁向特定供應(yīng)商高價(jià)采購。第十四條施工過程管理:嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)需制定專項(xiàng)方案并實(shí)施旁站監(jiān)督,禁止未經(jīng)培訓(xùn)人員操作特種設(shè)備。第十五條質(zhì)量驗(yàn)收管理:建立第三方檢測機(jī)制與內(nèi)部抽查制度,不合格項(xiàng)目必須返工,責(zé)任單位需承擔(dān)整改費(fèi)用。第十六條費(fèi)用結(jié)算管理:采用電子化審批流程,嚴(yán)格對照合同與標(biāo)準(zhǔn)核定金額,嚴(yán)禁虛報(bào)、重復(fù)報(bào)銷。第十七條技術(shù)資料管理:建立電子化臺(tái)賬,記錄維修全過程數(shù)據(jù),保存期限不少于三年,確??勺匪?。第十八條廉政風(fēng)險(xiǎn)防控:維修項(xiàng)目金額超X萬元需實(shí)施招標(biāo),禁止利用職權(quán)指定供應(yīng)商或收受回扣。第四章專項(xiàng)管理運(yùn)行機(jī)制第十九條動(dòng)態(tài)更新機(jī)制:每年結(jié)合監(jiān)管政策調(diào)整、業(yè)務(wù)變化及風(fēng)險(xiǎn)事件,修訂XX管理制度,重大修訂需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審議。第二十條風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別預(yù)警機(jī)制:每季度開展風(fēng)險(xiǎn)排查,分級(jí)標(biāo)注(低/中/高),發(fā)布預(yù)警通報(bào)并要求制定應(yīng)對方案。第二十一條合規(guī)審查機(jī)制:將審查嵌入招標(biāo)、驗(yàn)收、結(jié)算等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),實(shí)行“一票否決”,未通過審查項(xiàng)目不得實(shí)施。第二十二條風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對機(jī)制:(一)一般風(fēng)險(xiǎn)由業(yè)務(wù)部門自行處置,上報(bào)專責(zé)部門備案;(二)重大風(fēng)險(xiǎn)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,成立處置組,同步上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組;(三)跨部門風(fēng)險(xiǎn)需明確牽頭單位與協(xié)同責(zé)任。第二十三條責(zé)任追究機(jī)制:違規(guī)情形按金額與性質(zhì)分級(jí)處罰,包括經(jīng)濟(jì)處罰、降級(jí)、解聘,嚴(yán)重者移送紀(jì)律部門。第二十四條評估改進(jìn)機(jī)制:每年委托第三方開展管理有效性評估,出具報(bào)告并制定優(yōu)化計(jì)劃。第五章專項(xiàng)管理保障措施第二十五條組織保障:各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽署責(zé)任書,將XX管理納入述職報(bào)告,重大事項(xiàng)納入決策會(huì)議。第二十六條考核激勵(lì)機(jī)制:專項(xiàng)合規(guī)得分占年度績效權(quán)重不低于X%,連續(xù)兩年不合格部門負(fù)責(zé)人需約談。第二十七條培訓(xùn)宣傳機(jī)制:新員工必須接受XX管理培訓(xùn),每年組織技能比武與合規(guī)宣誓。第二十八條信息化支撐:開發(fā)XX管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)計(jì)劃自動(dòng)派單、過程實(shí)時(shí)監(jiān)控、費(fèi)用智能核銷。第二十九條文化建設(shè):每半年發(fā)布XX合規(guī)手冊,設(shè)立舉報(bào)郵箱,設(shè)立年度“XX之星”。第三十條報(bào)告制度:(一)風(fēng)險(xiǎn)事件每月匯總,重大事件即時(shí)上報(bào);(二)年度報(bào)告需包含管理成效、問題整改及改進(jìn)計(jì)劃;(三)報(bào)告需經(jīng)牽頭部門審核、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字。第六章附則第三十一條本制
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