PAGE微型消防管理培訓(xùn)制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司/組織消防安全管理，提高微型消防站人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和應(yīng)急處置能力，預(yù)防和減少火災(zāi)事故的發(fā)生，保障公司/組織及人員生命財(cái)產(chǎn)安全，依據(jù)《中華人民共和國消防法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本微型消防管理培訓(xùn)制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有微型消防站成員，包括但不限于義務(wù)消防員、消防設(shè)備維護(hù)人員等。（三）基本原則微型消防管理培訓(xùn)工作應(yīng)遵循“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，堅(jiān)持全員參與、分級負(fù)責(zé)、科學(xué)培訓(xùn)、注重實(shí)效的原則。二、培訓(xùn)組織與職責(zé)（一）培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)成立微型消防管理培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司/組織消防安全責(zé)任人擔(dān)任組長，消防安全管理人擔(dān)任副組長，成員包括各部門負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃、指導(dǎo)協(xié)調(diào)微型消防管理培訓(xùn)工作，研究解決培訓(xùn)工作中的重大問題。（二）職責(zé)分工1.消防安全責(zé)任人全面負(fù)責(zé)微型消防管理培訓(xùn)工作，確保培訓(xùn)工作的順利開展。審批培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)預(yù)算等重要事項(xiàng)。2.消防安全管理人具體組織實(shí)施微型消防管理培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃和方案。監(jiān)督培訓(xùn)工作的執(zhí)行情況，定期檢查培訓(xùn)效果。3.各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本部門人員參加微型消防管理培訓(xùn)，確保培訓(xùn)工作的落實(shí)。配合培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)做好培訓(xùn)期間的各項(xiàng)工作，如人員調(diào)配、場地安排等。4.微型消防站站長負(fù)責(zé)制定微型消防站內(nèi)部的培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容，組織開展日常培訓(xùn)工作。對微型消防站成員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核評估。5.培訓(xùn)教員根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容，認(rèn)真?zhèn)湔n授課，確保培訓(xùn)質(zhì)量。不斷改進(jìn)教學(xué)方法和手段，提高培訓(xùn)效果。三、培訓(xùn)內(nèi)容（一）消防法律法規(guī)及公司/組織消防管理制度1.學(xué)習(xí)《中華人民共和國消防法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，了解消防工作的方針、原則和要求。2.熟悉公司/組織制定的消防管理制度，包括消防安全責(zé)任制、消防設(shè)施設(shè)備管理制度、火災(zāi)隱患排查治理制度等，明確自身在消防工作中的職責(zé)和義務(wù)。（二）火災(zāi)預(yù)防知識1.火災(zāi)的成因及發(fā)展規(guī)律，了解各類火災(zāi)的特點(diǎn)和引發(fā)原因。2.公司/組織內(nèi)火災(zāi)隱患的識別方法，如電氣設(shè)備、易燃易爆物品、消防通道等方面的隱患排查。3.日常消防安全注意事項(xiàng)，如用火、用電、用氣安全，辦公區(qū)域和生產(chǎn)車間的防火要求等。（三）消防設(shè)施設(shè)備操作與維護(hù)1.各類消防設(shè)施設(shè)備的性能、用途和操作方法，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)等。2.消防設(shè)施設(shè)備的日常檢查、維護(hù)保養(yǎng)知識，確保設(shè)施設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。3.常見消防設(shè)施設(shè)備故障的排除方法，提高應(yīng)對突發(fā)情況的能力。（四）火災(zāi)應(yīng)急處置技能1.火災(zāi)報(bào)警程序和方法，包括如何正確撥打火警電話、報(bào)告火災(zāi)情況等。2.初期火災(zāi)撲救技能，如滅火器的使用、消火栓的連接與操作等。3.疏散逃生知識，如疏散通道的位置、逃生路線的選擇、疏散引導(dǎo)方法等。4.微型消防站應(yīng)急響應(yīng)流程，明確各成員在火災(zāi)發(fā)生時(shí)的職責(zé)和行動要求。（五）消防演練1.定期組織消防演練，檢驗(yàn)和提高微型消防站人員的應(yīng)急處置能力。2.演練方案的制定與實(shí)施，包括演練的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、步驟等。3.演練后的總結(jié)與評估，針對演練中存在的問題及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。四、培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定1.微型消防站站長應(yīng)根據(jù)公司/組織的實(shí)際情況和消防工作要求，每年年初制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。2.培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)教員等內(nèi)容，并報(bào)消防安全管理人審核批準(zhǔn)。（二）培訓(xùn)方式1.集中授課定期組織微型消防站成員進(jìn)行集中培訓(xùn)，由培訓(xùn)教員進(jìn)行系統(tǒng)的理論知識講解和操作技能演示。2.現(xiàn)場實(shí)操安排在公司/組織內(nèi)的消防設(shè)施設(shè)備現(xiàn)場，進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)，讓成員親身體驗(yàn)和掌握消防設(shè)施設(shè)備的操作方法。3.案例分析選取典型火災(zāi)案例進(jìn)行分析講解，通過案例分析加深成員對火災(zāi)預(yù)防和應(yīng)急處置的認(rèn)識。4.在線學(xué)習(xí)利用網(wǎng)絡(luò)平臺提供的消防培訓(xùn)課程，讓成員自主學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)習(xí)渠道。（三）培訓(xùn)實(shí)施1.培訓(xùn)教員應(yīng)按照培訓(xùn)計(jì)劃和教案進(jìn)行授課，確保培訓(xùn)內(nèi)容的系統(tǒng)性和準(zhǔn)確性。2.在培訓(xùn)過程中，應(yīng)采用多樣化的教學(xué)方法，如講解、演示、討論、模擬演練等，提高成員的學(xué)習(xí)積極性和參與度。3.培訓(xùn)期間應(yīng)做好考勤記錄，對無故缺席培訓(xùn)的成員進(jìn)行批評教育，并督促其參加補(bǔ)考。4.微型消防站站長應(yīng)定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行檢查，通過提問、實(shí)操考核等方式了解成員對培訓(xùn)內(nèi)容掌握情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行整改。五、培訓(xùn)考核與獎懲（一）培訓(xùn)考核1.微型消防管理培訓(xùn)實(shí)行定期考核制度，考核分為理論考核和實(shí)操考核兩部分。2.理論考核采用閉卷考試的方式，主要考核成員對消防法律法規(guī)、火災(zāi)預(yù)防知識、消防設(shè)施設(shè)備操作等方面的掌握情況。3.實(shí)操考核主要考核成員對消防設(shè)施設(shè)備的實(shí)際操作能力、火災(zāi)應(yīng)急處置技能等。4.考核成績應(yīng)及時(shí)公布，對考核不合格的成員應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考，補(bǔ)考仍不合格的應(yīng)進(jìn)行再次培訓(xùn)或調(diào)整崗位。（二）獎懲措施1.對在微型消防管理培訓(xùn)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的個人，給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予物質(zhì)獎勵等。2.對無故不參加培訓(xùn)、違反培訓(xùn)紀(jì)律、考核不合格且不服從補(bǔ)考安排的成員，給予批評教育、警告等處分，并責(zé)令其限期改正。3.因個人原因?qū)е孪拦ぷ鞒霈F(xiàn)重大失誤或造成火災(zāi)事故的，按照公司/組織相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。六、培訓(xùn)檔案管理（一）檔案內(nèi)容微型消防管理培訓(xùn)檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)方案、培訓(xùn)教案等培訓(xùn)資料。2.培訓(xùn)考勤記錄、考核成績、補(bǔ)考記錄等培訓(xùn)記錄。3.培訓(xùn)教員的資質(zhì)證明、培訓(xùn)課件等相關(guān)資料。4.消防演練方案、演練記錄、演練總結(jié)等消防演練資料。（二）檔案管理1.微型消防站應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)檔案的管理工作，確保檔案資料的完