第1篇第一章總則第一條為加強(qiáng)企業(yè)宿舍管理，保障宿舍設(shè)施的正常使用，維護(hù)宿舍區(qū)的秩序，提高員工生活質(zhì)量，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)所有宿舍區(qū)及入住員工。第三條宿舍管理遵循“安全第一、服務(wù)至上、公平公正、以人為本”的原則。第二章宿舍分配第四條宿舍分配按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則進(jìn)行，優(yōu)先保障企業(yè)骨干員工和困難員工。第五條新員工入職后，根據(jù)企業(yè)宿舍實(shí)際情況和員工個(gè)人情況，由人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)分配宿舍。第六條宿舍分配實(shí)行年度審查制度，如有特殊情況，員工可向人力資源部門(mén)申請(qǐng)調(diào)整宿舍。第三章宿舍設(shè)施與使用第七條宿舍設(shè)施包括但不限于：床鋪、衣柜、書(shū)桌、椅子、熱水淋浴、衛(wèi)生間、空調(diào)等。第八條員工應(yīng)愛(ài)護(hù)宿舍設(shè)施，不得損壞、私拉亂接電線，不得擅自改動(dòng)宿舍結(jié)構(gòu)。第九條宿舍內(nèi)禁止存放易燃易爆、有毒有害等危險(xiǎn)物品。第十條宿舍內(nèi)禁止進(jìn)行任何違法活動(dòng)，如賭博、吸毒、賣淫嫖娼等。第十一條宿舍內(nèi)禁止飼養(yǎng)寵物。第十二條員工應(yīng)保持宿舍內(nèi)整潔，不得亂扔垃圾，不得在宿舍內(nèi)吸煙。第四章宿舍用電用水第十三條宿舍用電用水按照企業(yè)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，超出標(biāo)準(zhǔn)部分按實(shí)際費(fèi)用收取。第十四條員工應(yīng)節(jié)約用電用水，不得浪費(fèi)。第十五條如發(fā)現(xiàn)用電用水異常，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，不得擅自修理。第五章宿舍衛(wèi)生與安全第十六條宿舍衛(wèi)生由宿舍管理員負(fù)責(zé)定期檢查，員工應(yīng)保持個(gè)人衛(wèi)生，共同維護(hù)宿舍環(huán)境衛(wèi)生。第十七條員工應(yīng)遵守消防安全規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)使用明火，不得亂丟煙頭。第十八條員工應(yīng)遵守治安管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)酗酒鬧事，不得擾民。第十九條如發(fā)生安全事故，員工應(yīng)立即報(bào)告宿舍管理員或企業(yè)相關(guān)部門(mén)。第六章違規(guī)處理第二十條違反本制度規(guī)定的，根據(jù)情節(jié)輕重，將給予批評(píng)教育、罰款、警告、解除勞動(dòng)合同等處理。第二十一條損壞宿舍設(shè)施者，應(yīng)按原價(jià)賠償。第二十二條違反治安管理規(guī)定者，將移交公安機(jī)關(guān)處理。第七章附則第二十三條本制度由企業(yè)人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。第二十四條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。附錄：宿舍管理規(guī)定細(xì)化內(nèi)容一、宿舍入住須知1.入住時(shí)，請(qǐng)攜帶身份證件，辦理入住手續(xù)。2.入住后，請(qǐng)妥善保管個(gè)人物品，不得將貴重物品留在宿舍。3.入住前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本制度，了解相關(guān)規(guī)定。二、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.床鋪整潔，床單、被褥定期更換。2.衣柜、書(shū)桌、椅子保持干凈。3.地面干凈，無(wú)雜物。4.衛(wèi)生間保持清潔，無(wú)異味。三、宿舍安全注意事項(xiàng)1.離開(kāi)宿舍時(shí)，請(qǐng)關(guān)閉門(mén)窗，拔掉電源插頭。2.不得在宿舍內(nèi)使用電熱毯、電暖器等大功率電器。3.不得在宿舍內(nèi)吸煙、飲酒。4.不得在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)寵物。四、宿舍違規(guī)行為處罰1.隨意損壞宿舍設(shè)施，每件賠償原價(jià)。2.亂扔垃圾，罰款50元。3.吸煙、飲酒，罰款100元。4.在宿舍內(nèi)酗酒鬧事，罰款200元，并移交公安機(jī)關(guān)處理。5.損壞他人物品，按實(shí)際價(jià)值賠償。6.非法占用他人床位，罰款100元。五、宿舍投訴與建議1.如有宿舍管理方面的問(wèn)題，可向宿舍管理員或人力資源部門(mén)投訴。2.如有改進(jìn)宿舍管理的建議，可向企業(yè)提出。本制度旨在營(yíng)造一個(gè)安全、舒適、和諧的宿舍環(huán)境，希望全體員工共同遵守，共同維護(hù)。第2篇第一章總則第一條為加強(qiáng)企業(yè)宿舍管理，提高宿舍居住環(huán)境，保障宿舍安全，促進(jìn)員工身心健康，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)所有員工宿舍的管理。第三條宿舍管理應(yīng)遵循安全、衛(wèi)生、文明、有序的原則。第二章宿舍分配與入住第四條宿舍分配原則：1.公平公正，根據(jù)員工入職時(shí)間、崗位性質(zhì)、家庭住址等因素綜合考慮。2.先來(lái)后到，按照員工入職時(shí)間先后順序分配。3.特殊情況特殊處理，如員工家庭有特殊情況，可由人力資源部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)。第五條宿舍入住流程：1.員工入職后，由人力資源部門(mén)發(fā)放宿舍入住通知。2.員工攜帶身份證、入職通知書(shū)等材料到宿舍管理部門(mén)辦理入住手續(xù)。3.宿舍管理部門(mén)核實(shí)信息，為員工辦理入住手續(xù)，并簽訂宿舍租賃合同。第六條宿舍分配標(biāo)準(zhǔn)：1.單人宿舍：每人一間，面積不小于10平方米。2.雙人宿舍：每間宿舍居住2人，面積不小于15平方米。3.家庭宿舍：根據(jù)員工家庭人數(shù)和實(shí)際情況進(jìn)行分配。第三章宿舍管理第七條宿舍內(nèi)設(shè)施：1.每間宿舍配備床鋪、衣柜、書(shū)桌、椅子等基本生活設(shè)施。2.宿舍內(nèi)設(shè)有公共衛(wèi)生間、淋浴間、洗衣機(jī)等生活設(shè)施。3.宿舍內(nèi)禁止私自改裝或破壞設(shè)施。第八條宿舍衛(wèi)生：1.員工應(yīng)保持宿舍整潔，每日打掃宿舍，每周進(jìn)行大掃除。2.禁止在宿舍內(nèi)亂扔垃圾、亂涂亂畫(huà)。3.宿舍內(nèi)禁止飼養(yǎng)寵物。第九條宿舍安全：1.員工應(yīng)遵守消防安全規(guī)定，禁止在宿舍內(nèi)使用大功率電器、亂拉電線。2.宿舍內(nèi)禁止存放易燃易爆物品。3.宿舍內(nèi)禁止吸煙、酗酒。4.員工應(yīng)愛(ài)護(hù)公共設(shè)施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告宿舍管理部門(mén)。第十條宿舍用電：1.宿舍用電實(shí)行統(tǒng)一管理，員工需到宿舍管理部門(mén)辦理用電手續(xù)。2.宿舍用電標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，超出標(biāo)準(zhǔn)部分由員工自行承擔(dān)。3.宿舍管理部門(mén)定期檢查用電設(shè)施，確保用電安全。第四章宿舍費(fèi)用第十一條宿舍租金：1.宿舍租金根據(jù)宿舍面積、地理位置等因素確定。2.宿舍租金每季度收取一次，由宿舍管理部門(mén)統(tǒng)一收取。第十二條宿舍押金：1.新員工入住宿舍時(shí)，需繳納一定數(shù)額的押金。2.員工離職時(shí)，如宿舍設(shè)施完好無(wú)損，宿舍管理部門(mén)將全額退還押金。第五章宿舍維修與更換第十三條宿舍維修：1.員工發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)告宿舍管理部門(mén)。2.宿舍管理部門(mén)接到報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)安排維修。3.維修費(fèi)用由宿舍管理部門(mén)承擔(dān)，如因員工損壞設(shè)施造成的維修費(fèi)用，由員工承擔(dān)。第十四條宿舍更換：1.宿舍設(shè)施達(dá)到使用壽命或因損壞無(wú)法維修時(shí)，宿舍管理部門(mén)應(yīng)及時(shí)更換。2.更換后的宿舍設(shè)施仍歸宿舍管理部門(mén)所有。第六章違規(guī)處理第十五條違反本制度的行為，宿舍管理部門(mén)將視情節(jié)輕重給予警告、罰款、停止使用宿舍等處罰。第十六條員工因違反宿舍管理制度造成宿舍設(shè)施損壞或他人財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七章附則第十七條本制度由企業(yè)宿舍管理部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。企業(yè)宿舍管理部門(mén)年月日注：本制度僅供參考，具體內(nèi)容可根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第3篇第一章總則第一條為加強(qiáng)企業(yè)宿舍管理，保障員工住宿環(huán)境，提高員工生活質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定，特制定本制度。第二條本制度適用于企業(yè)內(nèi)部宿舍的租賃、使用、維修、安全、衛(wèi)生等方面。第三條企業(yè)宿舍管理應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，確保宿舍資源的合理分配和有效利用。第二章宿舍分配第四條宿舍分配應(yīng)遵循以下原則：1.公平原則：根據(jù)員工的工作性質(zhì)、崗位、工齡等因素，公平分配宿舍。2.優(yōu)先原則：優(yōu)先分配給單身員工、家庭困難員工、外地員工等。3.透明原則：宿舍分配過(guò)程公開(kāi)透明，接受員工監(jiān)督。第五條宿舍分配程序：1.員工申請(qǐng)：?jiǎn)T工需填寫(xiě)宿舍申請(qǐng)表，并提交相關(guān)證明材料。2.審核批準(zhǔn)：人力資源部門(mén)對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，并報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。3.分配結(jié)果：人力資源部門(mén)將分配結(jié)果通知員工，并安排入住。第三章宿舍租賃與使用第六條宿舍租賃：1.企業(yè)與員工簽訂宿舍租賃合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.宿舍租金根據(jù)宿舍面積、地理位置等因素確定，租金標(biāo)準(zhǔn)由人力資源部門(mén)制定。3.租賃期限一般為一年，合同到期后可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽。第七條宿舍使用：1.員工應(yīng)愛(ài)護(hù)宿舍設(shè)施，不得隨意損壞或擅自改變宿舍結(jié)構(gòu)。2.員工應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)進(jìn)行違法活動(dòng)。3.員工應(yīng)合理使用水電，不得浪費(fèi)。第四章宿舍維修與保養(yǎng)第八條宿舍維修：1.員工發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施損壞，應(yīng)及時(shí)向宿舍管理員報(bào)告。2.宿舍管理員接到報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修。3.維修費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān)，特殊情況除外。第九條宿舍保養(yǎng)：1.員工應(yīng)保持宿舍整潔，定期進(jìn)行清潔。2.員工應(yīng)保持宿舍設(shè)施完好，不得隨意丟棄物品。3.宿舍管理員定期對(duì)宿舍進(jìn)行檢查，確保宿舍環(huán)境整潔。第五章宿舍安全與衛(wèi)生第十條宿舍安全：1.員工應(yīng)遵守宿舍安全管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)使用明火、易燃易爆物品等。2.員工應(yīng)妥善保管個(gè)人物品，防止丟失或被盜。3.企業(yè)定期對(duì)宿舍進(jìn)行安全檢查，確保宿舍安全。第十一條宿舍衛(wèi)生：1.員工應(yīng)保持宿舍衛(wèi)生，定期進(jìn)行清潔。2.員工應(yīng)養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣，不得在宿舍內(nèi)亂扔垃圾。3.企業(yè)定期對(duì)宿舍進(jìn)行衛(wèi)生檢查，確保宿舍衛(wèi)生。第六章違規(guī)處理第十二條員工違反宿舍管理制度，將按照以下規(guī)定進(jìn)行處