第1篇第一章總則第一條為加強(qiáng)新型冠狀病毒肺炎疫情防控，保障人民群眾生命安全和身體健康，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》、《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我國(guó)疫情防控實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于各級(jí)政府、企事業(yè)單位、社會(huì)組織及個(gè)人在疫情防控期間，從事疫情風(fēng)控工作的相關(guān)人員。第三條疫情風(fēng)控人員管理制度遵循以下原則：1.預(yù)防為主，防治結(jié)合；2.科學(xué)防控，精準(zhǔn)施策；3.依法依規(guī)，嚴(yán)格管理；4.信息公開(kāi)，透明公正。第二章疫情風(fēng)控人員職責(zé)第四條疫情風(fēng)控人員應(yīng)當(dāng)具備以下職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國(guó)家和地方疫情防控政策、措施；2.負(fù)責(zé)疫情信息的收集、匯總、上報(bào)和發(fā)布；3.開(kāi)展疫情監(jiān)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和預(yù)警；4.組織實(shí)施疫情排查、隔離、救治等工作；5.開(kāi)展疫情防控宣傳教育，提高公眾防疫意識(shí)；6.協(xié)助相關(guān)部門(mén)開(kāi)展疫情防控物資保障工作；7.參與疫情防控應(yīng)急演練；8.完成上級(jí)交辦的其他疫情防控任務(wù)。第五條疫情風(fēng)控人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：1.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德；2.熟悉疫情防控相關(guān)法律法規(guī)和政策措施；3.具備一定的醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、流行病學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；4.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和應(yīng)急處理能力；5.身體健康，能夠勝任疫情防控相關(guān)工作。第三章疫情風(fēng)控人員管理第六條疫情風(fēng)控人員管理實(shí)行分級(jí)管理，分為國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)、縣級(jí)和基層單位五個(gè)層級(jí)。第七條國(guó)家級(jí)疫情風(fēng)控人員管理：1.負(fù)責(zé)全國(guó)疫情防控工作的總體部署和協(xié)調(diào)；2.制定國(guó)家疫情防控政策和措施；3.組織開(kāi)展全國(guó)疫情防控培訓(xùn)和宣傳教育；4.負(fù)責(zé)疫情防控物資的調(diào)配和保障；5.協(xié)調(diào)處理重大疫情事件。第八條省級(jí)疫情風(fēng)控人員管理：1.負(fù)責(zé)本省疫情防控工作的組織實(shí)施；2.制定本省疫情防控政策和措施；3.組織開(kāi)展本省疫情防控培訓(xùn)和宣傳教育；4.負(fù)責(zé)本省疫情防控物資的調(diào)配和保障；5.協(xié)調(diào)處理本省重大疫情事件。第九條市級(jí)、縣級(jí)和基層單位疫情風(fēng)控人員管理：1.負(fù)責(zé)本地區(qū)、本單位疫情防控工作的組織實(shí)施；2.制定本地區(qū)、本單位疫情防控政策和措施；3.組織開(kāi)展本地區(qū)、本單位疫情防控培訓(xùn)和宣傳教育；4.負(fù)責(zé)本地區(qū)、本單位疫情防控物資的調(diào)配和保障；5.協(xié)調(diào)處理本地區(qū)、本單位重大疫情事件。第十條疫情風(fēng)控人員管理應(yīng)當(dāng)遵循以下程序：1.選拔任用：根據(jù)疫情防控需要，通過(guò)公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方式，選拔具備條件的疫情風(fēng)控人員；2.培訓(xùn)考核：對(duì)疫情風(fēng)控人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和考核，確保其具備勝任疫情防控工作的能力；3.職責(zé)分工：明確疫情風(fēng)控人員的職責(zé)分工，確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展；4.考核評(píng)價(jià)：定期對(duì)疫情風(fēng)控人員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲；5.職業(yè)發(fā)展：為疫情風(fēng)控人員提供職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵(lì)其不斷提升自身能力。第四章疫情風(fēng)控人員保障第十一條疫情風(fēng)控人員工作期間，享受以下保障：1.工資待遇：按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定，給予疫情風(fēng)控人員相應(yīng)的工資待遇；2.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定，為疫情風(fēng)控人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)；3.休息休假：根據(jù)疫情防控需要，合理安排疫情風(fēng)控人員的休息休假；4.安全防護(hù)：為疫情風(fēng)控人員提供必要的防護(hù)用品和設(shè)施，確保其工作安全；5.心理疏導(dǎo)：為疫情風(fēng)控人員提供心理疏導(dǎo)服務(wù)，幫助其緩解工作壓力。第五章疫情風(fēng)控人員紀(jì)律第十二條疫情風(fēng)控人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守以下紀(jì)律：1.嚴(yán)守政治紀(jì)律，堅(jiān)決貫徹疫情防控決策部署；2.嚴(yán)守工作紀(jì)律，認(rèn)真履行疫情防控職責(zé)；3.嚴(yán)守保密紀(jì)律，保守國(guó)家秘密和疫情防控信息；4.嚴(yán)守廉潔紀(jì)律，堅(jiān)決反對(duì)和抵制腐敗現(xiàn)象；5.嚴(yán)守群眾紀(jì)律，關(guān)心群眾，服務(wù)群眾。第六章附則第十三條本制度由各級(jí)疫情防控指揮部負(fù)責(zé)解釋。第十四條本制度自發(fā)布之日起施行。第七章疫情風(fēng)控人員獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰第十五條對(duì)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的疫情風(fēng)控人員，給予以下獎(jiǎng)勵(lì)：1.表彰獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人和集體，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；2.職務(wù)晉升：對(duì)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人，優(yōu)先考慮職務(wù)晉升；3.經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人，給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。第十六條對(duì)違反本制度規(guī)定的疫情風(fēng)控人員，給予以下懲罰：1.警告：對(duì)違反疫情防控紀(jì)律的，給予警告；2.記過(guò)：對(duì)情節(jié)較重的，給予記過(guò)；3.留職察看：對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的，給予留職察看；4.解除勞動(dòng)合同：對(duì)嚴(yán)重違反疫情防控紀(jì)律的，解除勞動(dòng)合同。第十七條本制度未盡事宜，按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八章結(jié)束語(yǔ)本制度旨在規(guī)范疫情風(fēng)控人員的管理，確保疫情防控工作的順利開(kāi)展。各級(jí)政府和企事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行本制度，共同努力，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。第2篇第一章總則第一條為加強(qiáng)疫情風(fēng)控人員的管理，提高疫情應(yīng)對(duì)能力，保障人民群眾生命安全和身體健康，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于本地區(qū)所有參與疫情風(fēng)控工作的相關(guān)人員，包括但不限于疫情防控指揮部、衛(wèi)生健康部門(mén)、疾控中心、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、社區(qū)（村）工作人員等。第三條疫情風(fēng)控人員管理制度遵循以下原則：1.預(yù)防為主，防治結(jié)合；2.科學(xué)防控，精準(zhǔn)施策；3.依法管理，規(guī)范操作；4.嚴(yán)格責(zé)任，獎(jiǎng)懲分明。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條成立疫情風(fēng)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本地區(qū)疫情風(fēng)控工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理。第五條疫情風(fēng)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)具體實(shí)施以下工作：1.制定疫情風(fēng)控工作方案；2.組織開(kāi)展疫情監(jiān)測(cè)、報(bào)告、調(diào)查、處置等工作；3.落實(shí)疫情防控措施；4.組織開(kāi)展疫情風(fēng)控人員培訓(xùn)；5.指導(dǎo)、監(jiān)督下級(jí)單位開(kāi)展疫情風(fēng)控工作。第六條各級(jí)衛(wèi)生健康部門(mén)、疾控中心、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門(mén)按照職責(zé)分工，負(fù)責(zé)以下工作：1.衛(wèi)生健康部門(mén)：負(fù)責(zé)疫情監(jiān)測(cè)、報(bào)告、信息發(fā)布、防控物資調(diào)配等工作；2.疾控中心：負(fù)責(zé)疫情調(diào)查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、防控策略制定等工作；3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)：負(fù)責(zé)病例救治、隔離觀察、健康教育等工作；4.社區(qū)（村）工作人員：負(fù)責(zé)網(wǎng)格化管理、信息采集、健康監(jiān)測(cè)、宣傳引導(dǎo)等工作。第三章人員配備與培訓(xùn)第七條疫情風(fēng)控人員應(yīng)具備以下條件：1.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德；2.具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能；3.身體健康，能夠勝任疫情防控相關(guān)工作；4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。第八條疫情風(fēng)控人員配備應(yīng)遵循以下原則：1.按需配備，確保疫情防控工作的需要；2.專(zhuān)業(yè)對(duì)口，提高工作效率；3.合理配置，優(yōu)化人力資源。第九條疫情風(fēng)控人員培訓(xùn)應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.疫情防控法律法規(guī)和政策；2.疫情監(jiān)測(cè)、報(bào)告、調(diào)查、處置等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；3.個(gè)人防護(hù)技能和應(yīng)急處置能力；4.心理健康和溝通技巧。第四章工作流程與措施第十條疫情風(fēng)控工作流程如下：1.疫情監(jiān)測(cè)：通過(guò)病例報(bào)告、健康監(jiān)測(cè)、流行病學(xué)調(diào)查等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)疫情線索；2.疫情報(bào)告：按照規(guī)定時(shí)限和程序，及時(shí)向上級(jí)部門(mén)報(bào)告疫情信息；3.疫情調(diào)查：對(duì)疫情發(fā)生原因、傳播途徑、感染范圍等進(jìn)行調(diào)查；4.疫情處置：采取隔離、治療、消毒等防控措施，控制疫情蔓延；5.疫情總結(jié)：對(duì)疫情處置工作進(jìn)行總結(jié)，分析原因，提出改進(jìn)措施。第十一條疫情風(fēng)控措施包括：1.嚴(yán)密監(jiān)測(cè)：對(duì)重點(diǎn)人群、重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)疫情線索；2.快速響應(yīng)：對(duì)疫情報(bào)告及時(shí)響應(yīng)，啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，采取果斷措施；3.嚴(yán)格隔離：對(duì)確診病例、疑似病例進(jìn)行隔離治療，防止疫情傳播；4.全面消毒：對(duì)疫情發(fā)生場(chǎng)所進(jìn)行徹底消毒，消除傳播隱患；5.健康教育：開(kāi)展疫情防控知識(shí)宣傳教育，提高公眾自我防護(hù)意識(shí)。第五章監(jiān)督檢查與考核第十二條疫情風(fēng)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)疫情風(fēng)控工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位。第十三條對(duì)疫情風(fēng)控人員的監(jiān)督檢查內(nèi)容包括：1.工作態(tài)度和紀(jì)律；2.業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平；3.防護(hù)措施落實(shí)情況；4.疫情信息報(bào)告及時(shí)性；5.疫情處置效果。第十四條對(duì)疫情風(fēng)控人員的考核應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.工作績(jī)效；2.業(yè)務(wù)能力；3.防護(hù)措施落實(shí)情況；4.疫情信息報(bào)告及時(shí)性；5.疫情處置效果。第十五條對(duì)考核不合格的疫情風(fēng)控人員，應(yīng)進(jìn)行培訓(xùn)和調(diào)整崗位。第六章獎(jiǎng)勵(lì)與處罰第十六條對(duì)在疫情風(fēng)控工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人和集體，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第十七條對(duì)違反疫情風(fēng)控工作規(guī)定的個(gè)人和集體，依法依規(guī)進(jìn)行處罰。第七章附則第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。第十九條本制度由疫情風(fēng)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第二十條本制度如有與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸之處，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。（注：本制度為示例性質(zhì)，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。）第3篇第一章總則第一條為加強(qiáng)疫情風(fēng)控人員的管理，確保疫情防控工作的順利進(jìn)行，保障人民群眾的生命安全和身體健康，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和疫情防控政策，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本地區(qū)所有參與疫情風(fēng)控工作的相關(guān)人員，包括但不限于：疫情防控指揮部工作人員、醫(yī)護(hù)人員、社區(qū)工作者、志愿者、公安民警、交通運(yùn)輸人員等。第三條疫情風(fēng)控人員管理制度遵循以下原則：1.預(yù)防為主，防治結(jié)合；2.依法依規(guī)，科學(xué)防控；3.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)負(fù)責(zé)；4.嚴(yán)格管理，確保安全。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條成立疫情風(fēng)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本地區(qū)疫情防控工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)具體事務(wù)的組織實(shí)施。第五條疫情風(fēng)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：1.制定疫情防控政策和措施；2.組織協(xié)調(diào)各部門(mén)、各單位開(kāi)展疫情防控工作；3.監(jiān)督檢查疫情防控工作落實(shí)情況；4.處理疫情防控中的重大問(wèn)題；5.向上級(jí)報(bào)告疫情防控工作情況。第六條疫情風(fēng)控辦公室職責(zé)：1.負(fù)責(zé)疫情防控工作的日常管理；2.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組的決策部署；3.組織開(kāi)展疫情防控培訓(xùn)和宣傳教育；4.收集、整理、分析疫情信息；5.指導(dǎo)、監(jiān)督各相關(guān)部門(mén)和單位開(kāi)展疫情防控工作。第七條各相關(guān)部門(mén)和單位職責(zé)：1.衛(wèi)生健康部門(mén)：負(fù)責(zé)疫情監(jiān)測(cè)、病例報(bào)告、醫(yī)療救治、疫苗接種等工作；2.公安機(jī)關(guān)：負(fù)責(zé)疫情排查、交通管制、社會(huì)治安等工作；3.社區(qū)（村）委員會(huì)：負(fù)責(zé)居民健康管理、信息收集、宣傳教育等工作；4.交通部門(mén)：負(fù)責(zé)交通運(yùn)輸管理、人員流動(dòng)管控等工作；5.其他相關(guān)部門(mén)：按照職責(zé)分工，做好疫情防控相關(guān)工作。第三章風(fēng)控人員管理第八條風(fēng)控人員選拔與培訓(xùn)1.風(fēng)控人員選拔應(yīng)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，優(yōu)先選拔政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)的人員；2.新選聘的風(fēng)控人員應(yīng)接受疫情防控知識(shí)和技能培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗。第九條風(fēng)控人員職責(zé)1.嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控政策和措施，做好疫情監(jiān)測(cè)、排查、報(bào)告等工作；2.參與疫情防控宣傳教育，提高群眾防控意識(shí)；3.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的疫情防控相關(guān)工作；4.配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展疫情調(diào)查、流行病學(xué)調(diào)查等工作；5.遵守工作紀(jì)律，保守工作秘密。第十條風(fēng)控人員工作要求1.嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，不得擅自離崗、脫崗；2.嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度，因特殊情況需離崗的，應(yīng)提前向單位請(qǐng)假；3.佩戴好防護(hù)用品，做好個(gè)人防護(hù)；4.保持良好的工作狀態(tài)，確保工作效率；5.積極配合上級(jí)部門(mén)的監(jiān)督檢查。第四章考核與獎(jiǎng)懲第十一條風(fēng)控人員考核1.考核分為平時(shí)考核和年度考核，平時(shí)考核以工作表現(xiàn)、工作態(tài)度、工作能力為主要內(nèi)容；2.年度考核以工作實(shí)績(jī)、工作能力、工作態(tài)度為主要內(nèi)容；3.考核結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升晉級(jí)的重要依據(jù)。第十二條獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的風(fēng)控人員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；2.對(duì)在疫情防控工作中做出重大貢獻(xiàn)的風(fēng)控人員，給予晉升晉級(jí)