銀行管理人員競聘演講稿范文（35篇）

銀行管理人員競聘演講稿范文篇1

非常榮幸能夠參加這次正職資格競聘，心情非常激動。本來開

始報名時，思緒比較復雜，但我最終還是戰(zhàn)勝自己，勇敢而有信心

的站在這演講臺上c我覺得我還行、能行，能勝任這一工作，也一

定不會讓各位評委失望。下面我從以下三個方面剖析自己，推介自

己，懇請評委們指正和大力支持。

一、幾年來的工作實踐和成果也被縣行申報為省級"青年崗位能

手”。

二、競聘優(yōu)勢

1、有長時間的基層工作實踐，豐富的社會閱歷，從事崗位多，

業(yè)務知識比較全面C對于這點，通過我上面的簡單介紹，相信各位

評委一定有所了解C但我深信一點：時間、社會和平凡的工作最能

鍛煉人、培養(yǎng)人，它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。

2、思想端正，有良好的人生觀、處世觀，能善解人意，甘于奉

獻。經(jīng)縣行黨委認真考察、考核，我被組織接受為光榮的中國共產(chǎn)

黨預備黨員，并如期轉正，成為一名正式黨員。

日常工作中，我也是嚴格以黨員標準要求自己，廉潔奉公，助

人為樂；堅持正義，敢于同壞人、壞事作斗爭。

4、有多年的管理經(jīng)驗，能服從大局、服從領導。自4月以來，

一直從事副職工作，一方面認真的履行崗位職責，切實抓好自身主

要業(yè)務和分管工作，以身作則，嚴以律己；另一方面，積極地當好

主任的參謀、助手，及時辦理領導交辦的各項工作。能識大局、識

時務，服從領導，協(xié)同作戰(zhàn)，圓滿的完成縣行分配的任務。

三、以后的工作打算

如果競聘成功，我會從以下幾點努力開展工作：

1、服從黨委安排，及時進入角色，帶好身邊的人，切實履行好

部門負責人職責?，F(xiàn)在正逢新年伊始，各項工作剛起步，頭緒也比

較多，因此，首先應服從縣行黨委的工作安排，服從大局，樹立”全

行一盤棋"觀念。根據(jù)年初縣行全年任務指標分配，及時分解落實，

不留任何死角。工作中以身作則，大膽管理，充分調動部門全體人

員工作積極性，以飽滿的.激情全面完成工作任務。

2、繼續(xù)發(fā)揚自己勤奮好學、吃苦耐勞的優(yōu)良作風。作為部門負

責人，應全面掌握金融法律法規(guī)、銀行專業(yè)知識和上級行的各項規(guī)

章制度，勤奮好學，搞懂、學會，并及時傳達貫徹落實。工作中堅

持吃苦耐勞的優(yōu)良作風，身先士卒，積極發(fā)揚“班長”的表率帶頭作

用。

3、團結友愛，共同協(xié)作，確保全年工作安全無事故。作為部門

負責人，首先應加強合規(guī)經(jīng)營意識，始終堅持“安全就是效益”觀念,

緊抓內控管理，嚴防工作隱患，確保各項業(yè)務快速、健康發(fā)展。其

次堅持談心制度，要切實關注身邊人，常交心，常進行思想交流和

溝通。本部門全體人員之間應搞好團結，發(fā)揚團隊精神，堅決杜絕

武斷、獨裁。最后，充分利用好績效考核體系，做到公平合理，獎

懲分明，形成一種團結友愛、人人都求積極上進的良好氛圍。

總之，一句話，”重在參與"。既然行黨委英明決策，搭建了公

開、公正、公平的競聘舞臺，我一定要積極的爭取。無論結果如何,

我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫助。我會一如既往，繼續(xù)

努力工作。演講結束，再次衷心的謝謝各位評委！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇2

尊敬的各位領導、各位評委、同志們：

大家好！

我是—銀行支行這個大家庭中的一員，我叫。此次我鼓足勇氣,

集十余年從事銀行工作的經(jīng)驗以及一顆奮斗的決心在此競聘此次—

銀行支行的行長一職。感謝這個公平競聘的平臺讓我有這樣的一個

展示自我的機會，也讓我得到了一個實現(xiàn)自己目標的機會，希望今

天的這一個機會不再成為可能，而成為我實現(xiàn)自身理想的一個基礎,

感謝大家此刻的傾聽！

我是20_年進入銀行工作上，當時我還是一個剛出社會的小毛

孩，在很多事情上都沒有經(jīng)驗，但是是我們銀行給予了我這個實現(xiàn)

自我目標的平臺，讓我有了成長的可能和機會?，F(xiàn)在一晃眼十多年

就已經(jīng)過去了，這十余年的日子，我一路上都在努力著，進步著。

雖然說有時候的進步雖然緩慢了一些，但是不放棄、繼續(xù)堅持的話

尊敬的各位領導，各位評委：

大家上午好！

首先，請允許我借這次發(fā)表競聘演說的機會，向多年來在工作、

生活上給予我關懷、指導、幫助的各位領導和同事們表示衷心的感

謝。自從參加工作以來，我虛心聆聽領導的教誨與指正，認真服從

上級的安排與要求，自覺接受全體員工的監(jiān)督與批評，與農(nóng)合行一

道學習、成長、壯大?？梢哉f，農(nóng)合行不僅給了我工作崗位，給了

我工資福利，給了我美好的生活，而且給了我知識和經(jīng)驗，給了我

能力和自信，給了我進步與理想。面對農(nóng)合行改革大潮，我不能袖

手旁觀，不能逃避退縮，唯一的選擇就是主動參與，勇挑重擔，自

覺承受更大的壓力，主動承擔更大的責任，把在農(nóng)合行學到的知識,

掌握的經(jīng)驗，鍛煉的能力和培養(yǎng)的自信奉獻給農(nóng)合行，以更好的表

現(xiàn)和更優(yōu)秀的成績報答領導和同事們的厚愛和支持，也想借助這個

平臺實現(xiàn)追求進步，超越自我的人生理想。正是基于這種考慮，我

鼓起了勇氣，站在這里接受各位領導和同志們的考驗和評判。同時

也非常感覺合行領導為我們創(chuàng)造了這次公平、公正的競爭機會!按照

競職方案，我符合競聘支行行長條件。

我的優(yōu)勢：一是工作經(jīng)歷豐富。在信息科幾年的工作中積累了

較為豐富的實踐經(jīng)瞼。二是工作面前有股“闖勁”和“干勁”我一

直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都

把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地

投入。多年來，組織上的培養(yǎng)，領導和同事們的支持和幫助，造就

了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，

胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。我始終認為，干

好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責任心。在關鍵時候,

我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務方面

有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中，無論是在業(yè)務學習中，還是

在業(yè)務管理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向領導們學習，向

向同志們學習，向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留

疑問，無愧于領導向同志們的理解和信任。我感到自己在業(yè)務工作

中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的

見解和方法。

如果有幸得到多位領導和同志們的信任和支持，我將迅速找準

自己的位置，盡快進入角色，認真履行職責。

一、做員工的的表率。

“村看村，戶看戶，群眾看干部”。作為基層行的領頭雁，支

行行長的一言一行都會在職工中產(chǎn)生不同的影響。因此，要尤其注

重自身的修養(yǎng)，以身作則。要有堅定的政治立場、較深的理論修養(yǎng)、

較高的業(yè)務素質，要廉潔自律、勤政為民;要正直誠實，吃苦耐勞；

要以實際行動和高尚的品格為全行員工樹立榜樣，引導全行員工開

拓進取。

二、“抓大放小”?！白ゴ蟆保?/p>

即抓住全行的中心工作和主要工作，抓住關鍵問題和主要矛盾,

突出重點；“放小”，即將日常性、事務性、執(zhí)行性的工作交與副職、

相關部門和人員，充分發(fā)揮副職和中層骨干的作用?！白ゴ蠓判　?/p>

可將行長從繁雜的日常事務中解脫出來，集中精力致力于全行重大

問題的決策和處理c同時還可以充實副職工作，鍛煉中層干部和普

通員工，給他們以施展才華的機會，激發(fā)職工的'工作創(chuàng)造性。

三、自我激勵C

在市場經(jīng)濟體制下，自覺地杜絕拜金主義、享樂主義，攀比心

態(tài)。工作上加大干勁，生活上多些“約束”。隨時了解掌握職工的

思想動態(tài)，對先進優(yōu)秀的員工要樹典型、立榜樣，擴大影響，激發(fā)

被表彰者內心的自豪感，從而促使其向更先進的行列邁進。其二要

營造公平、民主、和諧、擇優(yōu)的工作環(huán)境，建立“能者上、平者讓、

庸者下”的用人機制，努力改善和提高員工的福利待遇，讓員工在

自己的工作中有發(fā)言權，從而激發(fā)員工的主人翁意識和集體歸屬感。

四、尊重員工的人格。

具體做好三個方面：一是作職工的貼心人。人與人之間最寶貴

的是相互理解、尊重和信任。領導者要以生活上的關心換得工作上

的安心，以誠心換愛心。要廣泛

征求和取得員工的意見和建議，誠懇接受員工的批評與監(jiān)督。

二是正確把握鼓勵與批評。任何時候都不傷害職工的自尊心*對完

成任務、工作有起色的員工，及時給予肯定，增強其自信心;對因非

主觀原因造成失敗的員工，不要求全責備，要鼓勵，讓他感到領導

對他的工作是理解和支持的；對確因主觀原因使工作受到損失的員工,

批評要有節(jié)制，重在思想疏導，不能不分場合、對象，采用有損其

自尊心的語言和語氣，要讓員工認識到自身的錯誤而又不背上思想

包袱。三是堅持正確的用人原則。堅持任人唯賢，反對任人唯親、

拉幫結派;選拔任用于部要看主流，不一葉障目，要重用群眾公認、

有工作實績、為民說話的干部。

五、不斷的加強學習。

從這次考試中可以看出，我們的所學與實際所用仍有一段距離,

所以我會利用閑余時間是學習金融知識，學習專業(yè)知識、學習政治

理論，提高自己政治覺悟，政治敏銳性和思想境界。

作為一名合行員工，是黨和國家、是社會和人民培養(yǎng)了我，是

合行讓我逐漸成熟，努力工作，回報社會，振興合行也就成了我最

真實的、發(fā)自內心的愿望和人生理想，而這也正是我參加這次競聘

演講的源動力，尊敬的領導和各位評委，請給我這次機會，讓我能

在新的工作崗位上，實現(xiàn)自己的人生理想，更好地回報社會，更好

地為農(nóng)合行事業(yè)而努力工作。

謝謝大家！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇4

各位領導、各位同事：

你們好！

我叫。很感謝總行領導為我提供的這個機會和平臺，讓我能夠

站在這里鍛煉自己，學習同事，接受你們的考察。

本人熱愛事業(yè)，踏實肯干，服從領導，遵紀守法，為人謙遜，

樂于學習，基層工作經(jīng)驗較為豐富，能夠吃苦耐勞堅持不懈，同時,

還具備一定的領導和管理能力。

支行行長這個職務，榮譽很大，責任不小。如果有幸競聘成功,

我打算以總行的經(jīng)營工作會議精神為中心，以董事長的“12345”工

作思路為指導，在任期內大力發(fā)展支行。

一、深刻領會總行用人制度改革精神，切實抓好支行員工隊伍

建設工作。

駱駝能背負千斤之重，螞蟻只能背負一粒米輕重的東西，都已

各盡其力；老牛喝水需要幾桶，小雞飲水只要幾口，都已各盡肚量。

我選人用人的標準，不一定要求員工個個效率相當，只要求員工各

盡其職，各展所長,為此，我將建設一支員工各有特長，崗位各負

其責的隊伍，相信員工在自己擅長的崗位上，一定能夠發(fā)揮出更高

的工作效率。

二、大力改進支行工作作風，積極塑造網(wǎng)點整體形象。

工作作風關系到工作成敗，關系到行業(yè)形象。為此，我將在支

行形成辦事認真，一絲不茍；講究效率，雷厲風行；謙虛謹慎，忠

于職守；勤奮好學，精通業(yè)務；遵守紀律，嚴守機密；尊重領導，

服務客戶；任勞任怨，踏實肯干；勇于開拓，顧全大局的工作作風。

三、提高服務水平，改善服務質量。

總行討論定稿中的《窗口規(guī)范化服務實施細則》，的確很有必

要；董事長推行的客戶經(jīng)理星級制，讓我深受啟發(fā)。為此，我將結

合《窗口規(guī)范化服務實施細則》和星級制，在支行采取內部評審，

外部評價的方式設立星級柜員，星級標準也是一星最低，五星最高。

不同的星級給以不同的獎勵，以此來激發(fā)柜員的服務意識，提高員

工的服務水平，改善支行的服務質量。

四、多措并舉做好經(jīng)營工作，開源節(jié)流增加效益收入。

我的經(jīng)營工作原則是：依法合規(guī)，審慎經(jīng)營。

在存款上，要大力組織資金，穩(wěn)固儲蓄存款，加大企業(yè)存款。

選聘社會資源較為豐富的員工負責存款業(yè)務，增加存款的來源渠道

和存款的數(shù)額，對吸儲能力強的員工按照合行獎勵標準加大獎勵幅

度，于內部挖掘吸儲渠道；與當?shù)卣⒋逦约巴叩娜私?/p>

良好的人脈關系，從外部打通吸儲通道。從整體上對存款業(yè)務進行

宣傳和解釋，形成員工樂于吸儲，客戶敢于存儲的良好氛圍。

在貸款上，對董事長的營銷思路進行初步的試驗，化被動為主

動。個人貸款方面，做好貸前調查，貸中審查，貸后檢查工作，特

別要做好信用等級評定工作、客戶信息維護工作；如果合行打算培

養(yǎng)中小企業(yè)，那么我將順應形勢，貫徹精神，提高執(zhí)行，要求中小

企業(yè)規(guī)范賬務和報表，培養(yǎng)它們的,信用，并且做好中小企業(yè)信用等

級評定工作，在合規(guī)的前提下，盡最大努力減少貸款審批環(huán)節(jié)，提

高貸款效率，以文件規(guī)定的貸款投向和貸款幅度，適時適度的對貸

款進行投放。

在不良貸款的雙降工作上，施行責任制，加大對不良貸款的清

收力度，對在清收工作中表現(xiàn)出色的員工，按照合行的獎勵標準進

行獎勵；對清收工作完成不力的員工，則按照合行的處罰標準進行

處罰。以有效地獎懲制度，激發(fā)員工清收不良貸款的積極性。

大浪淘沙，方顯英雄本色；競聘上崗，才能優(yōu)勝劣汰。無論本

次競聘結果如何，我都將一如既往的干好本職工作，為合行的發(fā)展,

貢獻自己的力量。

銀行管理人員競聘演講稿范文篇5

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！

我今天競聘的崗位是支行行長。入行21年來，我數(shù)次站在這里

競聘新的崗位，迎接新的挑戰(zhàn)，擔當新的責任，我用自己對工作的

熱愛，用過硬的業(yè)務和管理能力，去不斷的豐富自己。

下面我將從三個方面介紹我對支行工作的一點考慮。

一、樹立信心，克服困難，挑戰(zhàn)自我

今天我敢于站在這里參與競聘，我想是源于分行近年來業(yè)務快

速發(fā)展給我的信心，是源于全行員工團結一致一心謀發(fā)展的信任，

是源于挑戰(zhàn)困難體現(xiàn)價值完善自我的信念。也許支行的發(fā)展歷程不

一定會一帆風順，在發(fā)展的道路上會有許多困難等待我們，但無論

有多大的困難，我相信有支行員工的不懈努力，有全行干部、員工

的鼎立支持，我有信心、有永不放棄的信念，帶領支行全體員工，

去戰(zhàn)勝困難，取得勝利。

二、細分市場，找準目標，轉型發(fā)展

片區(qū)作為—市一個已成熟的商業(yè)、住宅區(qū)，有廣闊的市場，同

時在這里金融機構林立，競爭激烈，誰也不會輕易把市場讓出來。

未來支行如何發(fā)展呢？我想出路只有一條：就是在競爭求生存，在

競爭中求發(fā)展。要在競爭中求生存、求發(fā)展首先就要重視和做好市

場調研工作，做到知己知彼、心中有數(shù)，明確工作的重點和方向。

針對—區(qū)域批發(fā)、娛樂、餐飲、酒店、房地產(chǎn)較多的情況，我將細

分市場，針對不同行業(yè)、不同客戶制定不同的營銷方案，以客戶為

中心，加強對外營銷，做好客戶的長期跟進工作。在做好對外營銷

的同時，我將加強廳堂營銷工作，將柜臺人員從“服務員”轉變?yōu)?/p>

“銷售員”，通過一句話營銷，將潛力客戶推薦給客戶經(jīng)理，進一

步挖掘客戶潛力，建立產(chǎn)品營銷鏈，不斷地擴大客戶資源。今后支

行將把公司與個金齊頭并進作為業(yè)務發(fā)展的方向，貫徹以公司業(yè)務

帶動個金業(yè)務，以個金業(yè)務支持公司業(yè)務發(fā)展的指導思想，在工作

中堅持“超前謀劃、超前安排、超前行動”的工作方針，用心飲事,

認真做人，帶領支行全體員工努力完成二級分行下達的各項任務指

標。

三、挖掘人才，培養(yǎng)人才，使用人才

一個網(wǎng)點業(yè)務發(fā)展和內控管理的好不好，關鍵在員工的管理和

使用合不合理。我始終認為：每個員工都有才能，只不過才能有大

有小、有高有低、有專有全之分而已。在人才使用上我將尊重員工

的興趣和職業(yè)生涯規(guī)劃，結合支行的崗位設置，從管理序列、專業(yè)

序列制定支行中長期的、漸進的人才培養(yǎng)計劃，通過支行內部的輪

崗、培訓、代職等方式加強對員工能力的培養(yǎng)，鼓勵和督促員工加

強自我學習、自我提高，通過支行的業(yè)績考核和業(yè)務考評兩方面綜

合培養(yǎng)、選拔和使用人才，實現(xiàn)人才在支行內部的合理流動。

以上就是我對支行各項工作的一點不成熟的思考，我想貫穿我

工作的中心思想只有一個：銳意進取，不斷創(chuàng)新。墨守成規(guī)永遠不

能在業(yè)務發(fā)展和內控管理上成為者，我期待支行在分行黨委的正確

領導下，在各機構、部門的大力支持下，在支行全體員工的共同努

力下，相信支行一定能創(chuàng)造出業(yè)務發(fā)展和內控管理新的標桿。

銀行管理人員競聘演講稿范文篇6

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！非常感謝市局黨組給我提供了這次公平競爭、交流學習

和展示自我的機會，也感謝各位同事對我的信任和支持，很榮幸能

參加今天正科級崗位干部競聘演講稿。

我今年35歲，中共黨員，本科學歷，先后擔任經(jīng)濟股副股長、

股長。多年的工作而進取，我開闊了眼界，提高了能力，積豐富了

經(jīng)驗，而這些都有利于我盡快進入新角色，適應新工作。

根據(jù)對自身條件的客觀分析，我認為自己具有以下五個方面的

任職優(yōu)勢。

一、有較好的道德修養(yǎng)。

二、事業(yè)責任心強。

三、具有勝任工作的能力和本領。

四、極具親和力。

五、具有對全面工作的駕馭能力。

各位領導、各位評委，平靜的湖面，煉不出精悍的水手，安逸

的環(huán)境，造不出時代的偉人。我深深懂得，要把工作做好，光坐而

論道、紙上談兵是無濟于事的，重要的是腳踏實地地去干。如果承

蒙大家的厚愛，給我一個施展才華的機會，我將全力以赴，圍繞目

前我局的工作重點，結合自身實際，做到以下幾點：

一、刻苦學習，提高理論水平。

二、勤奮實干，率先垂范。

三、團結協(xié)作，銳意進取。

四、增強隊伍爭先創(chuàng)優(yōu)的競爭能力。

各位領導、各位評委，幾分鐘的競聘演講，并不能盡述我對做

好今后工作的諸多設想，然而卻足以表達我對工商事業(yè)的執(zhí)著和熱

愛。假如我競聘成功，我將在求真務實中認識自己，在積極進取中

塑造自己，在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己，以開

封市工商局的發(fā)展為自己終身的奮斗目標！

我的演講結束c謝謝大家！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇7

大家好。我叫，來自大城縣分公司。下面一下。

各位、各位評委，我的競聘目標是省公司人力資源部員工關系

一般管理崗。我競聘這個崗位的最大優(yōu)勢是我有較豐富的人力資源

管理經(jīng)驗、基層工作經(jīng)驗和一定功底的文字水平。

我如果競聘成功的話，主要從以下幾方面設想開展工作：

第一，大力弘揚“愛崗敬業(yè)、盡職盡責、團結協(xié)作、同舟共濟”

的企業(yè)，苦練基本功，努力成為本職工作的行家里手；另一方面，

堅決服從指揮，緊密團結同事，協(xié)調聯(lián)動，攜手共進，努力開創(chuàng)人

力資源部各項工作新局面。

第二，創(chuàng)新思維，努力做好工作。20_年省公司形勢教育指出:

通公司成在經(jīng)營，敗在管理，關鍵在人。通過近兩年的人力資源體

制改革，公司管理水平明顯提高，改革取得了顯著成效。但距“現(xiàn)

代化的治理結構”還有一定差距。因此，提高盛市、縣三級公司管

理水平，特別是提高縣級公司的管理水平，但是當前人力資源規(guī)劃

工作主要課題之一c與此同時，以創(chuàng)建學習型組織為載體，充分應

用正強化、負強化理論，使員工將學習和改革視為通工作的常志，

進而逐步提升全省通系統(tǒng)人力資源能力建設。

第三、堅持穩(wěn)定壓倒一切的原則，最大程度減少企業(yè)勞動爭議。

以“尊重勞動，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造”為導向，充分應

用需要層次論、公平理論、期望理論、保姜一激勵等激勵理論，在

激發(fā)員工工作積極性、主動性、創(chuàng)造性的同時，最大程度預防和減

少勞動爭議，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展營造和諧的人文環(huán)境。

請各位、各位評委投出您手中寶貴的一票，我會以實際行動證

明您們的選擇是正確的。

銀行管理人員競聘演講稿范文篇8

尊敬的領導：

您好！

我叫，男，一年出生，現(xiàn)供職于銀行省分行。我應聘的崗位是

信貸審查管理人員C

我的主要經(jīng)歷簡述如下:

1、20_年9月至年7月，在學校專業(yè)學習，取得珠算技術三級

畢業(yè)。

2、20__年8月至年3月，在省公司工作，先后任職商品銷售會

計主管、基本建設會計主管。年12月初聘為統(tǒng)計員專業(yè)技術職務。

3、20_年4月至今，在銀行分行工作，其間：

20_年4月至年6月，在該行存款部門從事出納、儲蓄、結算、

聯(lián)行等工作。

20_年7月至年12月，在該行計劃信貸管理部門的信貸報表統(tǒng)

計、資產(chǎn)保全、不良資產(chǎn)監(jiān)控、信貸管理等崗位工作，2年多來親

歷清分、統(tǒng)一授信、剝離等重要工作。年被省行授予剝離先進稱號。

同時擔任該行貸款評審小組成員、信貸管理委員會委員、風險管理

委員會委員，為調整該行全轄授信結構作出了積極的貢獻。

20_年1月至今擔任該行部科級客戶經(jīng)理，為部門提前實現(xiàn)全

年的工作目標作出了巨大的貢獻。除繼續(xù)擔任風險管理委員會委員

外，還擔任該行呆帳核銷領導小組成員、資產(chǎn)處置委員會委員。

20_年10月自學大學系大專畢業(yè)。年12月初聘為會計員專業(yè)

技術職務。年5月通過全國助理會計師資格考試。年12月初聘為助

理會計師。年10月通過全國律師資格考試。年6月始執(zhí)業(yè)于律師事

務所。

從以上簡歷可以看出，我的.應聘優(yōu)勢是：

1、財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)，有助理會計師資格，了解企業(yè)會計制度。

2、8年多的銀行工作經(jīng)歷，3年多信貸專業(yè)崗位經(jīng)歷，熟悉信

貸審查管理業(yè)務。

3、目前仍在銀行二級分行信貸部門工作，業(yè)務出色，被聘為副

科級客戶經(jīng)理。

4、律師執(zhí)業(yè)已3年多，熟悉法律實務，尤其是金融、信貸風險

防范及補救，經(jīng)驗較豐富。

5、多個委員會的任職，副科級客戶經(jīng)理的聘任，執(zhí)業(yè)律師的內

聯(lián)外合，造就了良好的內外部溝通、管理協(xié)調能力。

6、現(xiàn)年30周歲，正值事業(yè)黃金年華，可塑性強。

銀行管理人員競聘演講稿范文篇9

各位，各位同事：

大家好！

我是我院內三科的一名普通的護理人員！今天，懷著激動而忐

忑的心情站在這里，跟一群優(yōu)秀的同事一起競選護理部干事，既興

奮又緊張。

自從05踏上護理崗位至今，我已在這個平凡的崗位上奉獻了7

年青春，時光荏苒，曾經(jīng)那個初出茅廬的小丫頭如今已不再年輕，

但對于這份工作的熱愛卻不曾改變。這份工作讓我收獲了成長，我

也為這份工作付出著一切。

小時候，跟所有的孩子一樣，我特別害怕進醫(yī)院，一看見穿白

大褂的叔叔阿姨就哇哇直哭，但當自己成為了那救死扶傷的一份子

時，才感受到這份職業(yè)的偉大與艱辛。07在兒科工作的時候，我特

別注意培養(yǎng)自己的親和力，為了讓生病的小孩子不那么害怕，我嘗

試了各種哄孩子的方法，工作服口袋里還經(jīng)常裝著奶糖和小玩具，

當看著家屬們信任的眼光，看著那一張張笑臉在我眼前盛放時，我

知道，此生我再也不可能脫掉這身工作服了。

兩年后，我被調配到內三科工作，雖然之前在兒科工作的還算

順利，但面對一個陌生的科室，要學的東西實在太多，為了讓自己

更快的適應新環(huán)境，我經(jīng)常在下班后給自己充電，有計劃地去提高

自己的理論知識和操作技能。隨著自己的技能日臻成熟，幸運之神

也開始悄悄降臨。在08年和09年院內舉辦的護士節(jié)護理技能比賽

中，我連續(xù)兩年僥幸獲得了二等獎。在今年，又幸運地被評為了優(yōu)

秀護士，獲得了參加湖北省第二節(jié)造口傷口?？谱o士培訓的機會，

現(xiàn)在我已順利結業(yè)C

水能載舟，亦能覆舟，我懷著負責切感恩的心態(tài)對待每一位患

者和朋友。在我從事護理工作的這些年，醫(yī)院、同事以及患者都曾

給予過我?guī)椭c鼓勵。從我內心來講，一直希望能有更好的機會，

更高的平臺和更廣闊的空間來回饋大家的愛與關懷。所以，今天我

來了，我?guī)е@7年來我積累的點點滴滴，帶著這7年來我對護理

行業(yè)始終如一的愛，帶著一位普通護理人員無私奉獻的心，希能給

我一個機會。

更多的絢爛的話語也只是多余的修飾，樸實的行動才是成功之

路上的鮮花。如果我有幸競選成功，我一定會繼續(xù)努力的工作，踏

踏實實的在自己的崗位上堅定的前進，為一院的發(fā)展添磚加瓦。言

必行，行必果。希相信我，支持我，我是王玲，謝謝大家！

創(chuàng)作解析：此演講稿延續(xù)了人謙遜中表達自己意愿的特點，沒

有太多華麗夸張的語句，只是以時間為主軸，將一位普通護理員工

如何在自己崗位上不斷突破、不斷進步、不斷努力的事實展現(xiàn)在大

家眼前。雖然沒有表達出特別強烈的競選欲望，但每一段都是在從

側面烘托這位護理員工的出色與優(yōu)秀，護理行業(yè)不同于其他行業(yè)，

需要踏實、沉穩(wěn)的業(yè)務骨干，所以整演講稿貌似沒有與競選無關，

卻在逐字逐句中讓大家漸漸感受到護理干事非此護理員工莫屬。

始末兩句我叫，首位呼應，讓大家深刻的記住這個名字，一遍

投票需要。

簡愛藝術工坊用心之作，望采納！最后預祝競選成功！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇10

尊敬的各位領導：

你們好！

我叫，—年畢業(yè)于—學院金融專業(yè)，并于一年加入銀行，目前

任職崗位的工作?；仡欁约涸阢y行中的經(jīng)歷，我從一名基礎柜員做

起，先后經(jīng)歷了、等崗位工作，在銀行中累積了豐富的個經(jīng)驗，目

前在崗位的工作中也有著較好的表現(xiàn)成績，能力上有充足的保證。

但對于自己如今的成績，我卻并不滿意。常言道：“人往高處

走，水往低處流”，水流到盡頭是大海，但如今的我，卻還遠遠沒

有達到那個距離，我感到，自己的心中還有更多的熱情，還有更大

的目標！我希望能的發(fā)揮自己的熱情，讓自己產(chǎn)生更大的動力，創(chuàng)造

出更加優(yōu)秀的成績！我知道，我有這份能力也有這份決心。為此，我

來到了這個舞臺，希望能在這里得到一份進一步成長的機會，為自

己創(chuàng)造一份成長的機會，為銀行做出一份前進的成績！

作為一名崗位的員工，我自畢業(yè)后來到這里，在工作中，我積

極學習了關于銀行各方面的知識，了解了市場情況，在各崗位的工

作中也累積了較為豐富的經(jīng)驗，對銀行的運營有較為深刻了解。此

外，在工作之余，我也一直在鉆研可擴展自己的能力。除了加強自

己對金融和會計專業(yè)知識的了解外，我還擴展了自己的交流、服務

和銷售能力。廣泛的學習讓我掌握了較為優(yōu)秀的綜合能力，同時也

認識了許多優(yōu)秀的同事，并且憑借個人的品德素質和為人處世能力，

在團隊中保持著較好的人際關系和一定的威望。

此外，我在近幾年的工作方面也取得了較為出色的實際結果，

對于等項目貢獻了許多努力，在工作管理方面有相當?shù)慕?jīng)驗和的能。

當然，我也明白對于這份崗位，我也并不是完美的人才，我也

有一些與崗位要求不夠的契合的地方。如崗位經(jīng)驗不足，對新團隊

還需要適應等等。但我相信，這些不足，都是我未來發(fā)展的空間，

正因為有這份不足，我才能深深的扎根在這個崗位，才能成長為一

名真正符合銀行需求的人員！

對于這次的競選，我推薦自己的理由很簡單.因為我有這份期

望，也擁有這份能力。所以我要做，而且一定要做好，做到讓自己

滿意，讓領導滿意，讓客戶滿意!請領導相信我，給我一個機會，我

定不會讓大家失望！

我的演講結束，謝謝大家!

銀行管理人員競聘演講稿范文篇11

尊敬的各位、各位同事：

大家好！

今天很榮幸我能站在這個講臺上，參加此次建設銀行吁目臺分行

管理人員后備人才崗位的。首先我感謝我們時胎分行這次競聘活動,

給予了我這個展示自我的機會和平臺；其次，我感謝吁目臺分行各位

對我的鼓勵和支持，感謝各位同事對我的理解與幫助，可以讓我在

這里得到更好地鍛煉和學習，在工作中不斷成長與茁壯，今天我才

會有信心站在個講臺上。

首先，我介紹一下我個人的基本情況：

今天，我參與競聘的崗位是管理人員后備人才崗位，下面，結

合我個人的工作經(jīng)歷，我把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報。

第一，我熱愛建行工作，始終在不懈要求自己，立足本職，爭

創(chuàng)一流。

第二，我工作勤謹務實、嚴謹細致，業(yè)務技能扎實，并且在工

作中堅持勤奮學習，不斷進取。

第三，我品德端正，并且始終堅持公平、公正的團隊管理，善

于與同事打成一片，具有良好的管理和協(xié)調能力。

如果此次競聘成功，我向大家匯報一下我的下一步工作規(guī)劃：

第一，立足崗位，積極服從安排。

第二，團隊分管，責任落實到人。

各位、各位同事，無論此次成功與否，在以后的工作中，我都

會依然保持兢兢業(yè)業(yè)，保持不懈進取的毅力，為吁胎建行的成長與

發(fā)展貢獻我全部的力量。

謝謝大家！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇12

尊敬的領導及各位來賓：

大家好！

今天能夠在這兒競聘副護長一職，首先要感謝領導為我們創(chuàng)造

了這次公平競爭的機會！但我覺得更為欣喜的是我們醫(yī)院業(yè)務又大

步邁上了一個新臺階，才提供給我們今天自我展現(xiàn)的舞臺。

此次競聘，本人是為了在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值,

也是為了進一步探索護理事業(yè)的更高層次，實現(xiàn)自己更大的目標和

理想。

本人，現(xiàn)年—歲，中共黨員，主管護師，護理部干事，20_年

畢業(yè)于衛(wèi)校，20_年通—大學護理專業(yè)自考畢業(yè)，20_年至今年一月

在藥學院業(yè)余護理本科班學習，現(xiàn)所有課程已修讀完畢，畢業(yè)證待

發(fā)中。20_年畢業(yè)后一直在本院從事臨床一線護理工作，先后在精

神科女區(qū)、老年科、精二科工作多年，也曾二次短期抽調到護理部

協(xié)助工作，20__年—月調任護理部干事，20_年—月至今，在老年一

科協(xié)助護理部主任進行病房護理管理工作。

多年護理工作的鍛煉及黨和領導的培養(yǎng)，本人迅速成長，各方

面的素質都得到極大的提高，作風更加干練，各方面的條件更加成

熟：

1、具有高度的政治思想覺悟，我是一名共產(chǎn)黨員，嚴格要求自

己，處處發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，吃苦耐勞，具有無私奉獻的精

神。

2、有強健的體魄，開朗、樂觀的性格，聰敏、冷靜的頭腦，創(chuàng)

新的意識，果斷的決策力，強烈的事業(yè)心和責任心，善于與人溝通。

3、工作表現(xiàn)突出。在十多年的工作中，從未出現(xiàn)護理差錯、事

故及醫(yī)療糾紛，20_年獲得—市優(yōu)秀團員稱號，連續(xù)5年被評為市

衛(wèi)生系統(tǒng)及醫(yī)院優(yōu)秀團員，20_年及20_年年度考核評為優(yōu)秀，

20_年—月在醫(yī)院“護士崗位技能競賽”中榮獲第四名，授予“護理

能手”稱號。

4、有一定的護理管理能力。從今年2月份至今，一直協(xié)助護理

部主任參與護理管理工作，從中學習和積累了一定的管理經(jīng)驗°

5、有豐富的臨床經(jīng)驗和一定的科研能力，曾在國內醫(yī)學雜志發(fā)

表專業(yè)論文多篇，20_年一月本人所負責的科研項目順利通過市衛(wèi)生

局批準立項。

6、近兩年兼任中醫(yī)藥學校精神科教師中，培養(yǎng)一定的教學能力,

能指導護理人員開展護理業(yè)務學習。

7、有堅強的家庭支持后盾，女兒5歲多了，聰明懂事，不拖后

腿，愛人是本院職工，理解支持我的工作和事業(yè)追求。

如果競聘成功，我會努力做好如下工作：

1、在護理部主任的業(yè)務指導下，協(xié)助科主任進一步開拓業(yè)務，

不斷尋找醫(yī)療護理服務中的發(fā)展空間，使科室業(yè)務穩(wěn)步而且快速、

持續(xù)增長。

2、科室護理管理實施規(guī)范化、科學化、制度化，服務優(yōu)質化，

做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，不斷創(chuàng)新，不斷完善。

3、以共同的目標團結人，以有效的管理機制激勵人，以自身的

行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦

事講效率。管人不整人，用人不疑人。做領導的好助手，做科室的

好管家婆，做大家的好姐妹，好參謀。

4、做好伯樂的角色，不妒賢嫉能，善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人不，

用真情和愛心去善待每一個同事，充分尊重他們，努力營造一個寬

松的發(fā)展和創(chuàng)造空間，培養(yǎng)好護理事業(yè)接班人。

5、做好溝通協(xié)調工作，成為醫(yī)、護、患三者之間、領導與科室

之間以各科室之間溝通的一座堅固有力的橋梁！

護長工作，不但是一個耀眼的光環(huán)，更是一份重大的責任！一

個自我能力的挑戰(zhàn)！我希望自己能在挑戰(zhàn)中不斷成長，不斷完善自

我！我愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接更輝煌的明天！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇13

尊敬的：

您好！

今天我要競選的是后勤主管一職。對于這個職位，我覺得其相

應的工作職責如下：

1、在公司行政副總經(jīng)理的下全面負責公司的后勤保障工作；

2、全面負責后勤部門全體人員的日常管理工作，合理分工和配

置人員，做到人盡其才，各盡其能，負責督導和分配所屬人員的各

項工作；

3、負責擬定公司后勤相關制度，經(jīng)批準后負責對制度的執(zhí)行與

監(jiān)督；

4、根據(jù)公司的績效考核制度，考核下屬的工作業(yè)績；

5、全面負責員工食堂的管理，及時妥善處理員工對食堂服務質

量問題投訴，提高食堂伙食質量，強化伙食成本核算，重視食品安

全；

6、全面負責員工宿舍的管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩

序。監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況；

7、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議，負責適時對員工食堂、宿舍條件

提出改進建議；

8、負責對公司公共區(qū)域的衛(wèi)生、清潔、環(huán)境維護以及綠化工作

進行指導，定期或不定期對此進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正；

9、負責嚴格執(zhí)行后勤部門各項費用審批制度，確保后勤費用支

出控制在預算范圍內；

10、完成上級臨時交辦的其他工作。

11、保障電梯的安全，不定期的進行檢查。

如果我能競聘上這個崗位，我一定會做好自己的工作，讓后勤

部門的運營有條不紊。謝謝！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇14

尊敬的.領導、評委、同事們：

大家好！

參與城一營銷中心渠道管理崗位的競聘，我主要是為了響應營

銷中心崗位改革的召喚，積極實現(xiàn)自己的人生價值，為公司的發(fā)展

奉獻自己的全部智慧和熱情。

今天我懷著無比激動的心情和滿腔的熱情，參與公司經(jīng)營部運

銷渠道管理崗位的競聘。首先應該感謝公司領導給我們年輕人創(chuàng)造

了這次公平競爭、展示才華的機會！感謝公司領導對我多年的鼓勵

與培養(yǎng)，也感謝在座各位對我的關心和支持！此次競聘，我主要是

為了響應公司人事制度改革的召喚，積極實現(xiàn)自己的人生價值，為

公司的發(fā)展奉獻自己的全部智慧和熱情。我叫，現(xiàn)年—歲，大專文

化，—年一月參加工作，畢業(yè)后分配在移動公司從事等建設和開發(fā)工

作，—年至今在主要負責對和設備維護，一直從事技術性和管理工

作。

一、自己簡介

我是城一片區(qū)營銷中心的客戶經(jīng)理，現(xiàn)年28歲，大專文化，所

學專業(yè)財務會計，于20_年至20_年在—公司擔任職務，因企業(yè)改

制本人又不愿再安于每天一份報紙一杯茶的工作狀況經(jīng)過深思熟慮

后毅然辭掉原來那份工作來到云陽移動公司應聘，通過筆試面試層

層過關最后終于因實力而被移動公司聘用，通過試用期的考核被分

在客戶中心擔任客戶經(jīng)理，在擔任客戶經(jīng)理這一崗位期間，我能夠

吃苦耐勞，虛心的向前輩學習先進的工作經(jīng)驗，不斷的提高和熟悉

業(yè)務知識，并能很好的學以致用，在擔任客戶經(jīng)理的這三年里我學

會了不同的人用不同的態(tài)度進行溝通，鍛練了我的溝通能力，學會

了讓客戶怎么來認知我們的產(chǎn)品和接受我們的產(chǎn)品，大大提高了我

的營銷水平，我本著愛崗敬業(yè)的精神來應聘今天的渠道管理這一職

務：首先談談我的優(yōu)勢，我有較強的溝通能力，在所負責的幾十個

集團中從沒出現(xiàn)過任何客戶的升級投訴，從來不會給客戶過高的期

望值來損害公司的利益，我能夠管理好客戶管理好自已，有這幾年

的客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗為我今天來應聘渠道管理這一職務打下了堅實

的基礎：

1.具有熟悉各項移動業(yè)務的優(yōu)勢：幾年的工作經(jīng)歷使我對移動

的業(yè)務知識，特別是營銷方面的業(yè)務知識有了比較全面的了解。

2.具有較強的處理問題能力和溝通能力：參加工作時，缺乏一

定的工作經(jīng)驗，但在領導的關心和同事的幫助下，我努力學習和刻

苦鉆研，憑著對工作的熱忱、責任感和長期學習摸索的經(jīng)驗，總結

出了一些行之有效的方法，得到了領導和同志們的認同。

3.愛崗敬業(yè)，有強烈的責任感：在日常工作中，為解決用戶的

疑難問題和遺留障礙，我經(jīng)常加班加點，不計較個人得失。當用戶

滿意的笑容掛在臉上，我感覺就是對我工作的最大肯定。

4.有較強的業(yè)務發(fā)展能力和對市場敏銳的洞察力：每當有新業(yè)

務（如來彩鈴、天氣預報等）推出時，我總是先使用并全面了解其

功能、優(yōu)點、價格c在上門服務和遇見用戶詢問時做到有問必答，

回答詳細，并盡力推薦他們使用適合他們的業(yè)務。在公司內每次業(yè)

務發(fā)展競賽活動中，我都能按時完成各項競賽任務。這為我從事渠

道管理工作積累了一定的工作經(jīng)驗。

5.有較好的年齡優(yōu)勢。我正值青年，身體健康，精力充沛，敬

業(yè)好學，接受能力強，進取精神強，能夠全身心地投入到自己所熱

愛的工作崗位中去c

二、上崗后的工作思路

隨著網(wǎng)絡通訊業(yè)務競爭時代的到來，中國移動通訊已不再是只為

用戶提供手機單一業(yè)務的提供商，而是為用戶提供從技術支持到網(wǎng)

絡支撐的一系列綜合化、個性化服務的服務提供商。因此如何做好

運銷渠道管理就顯得尤為重要，結合公司的具體情況，我想主要做

好以下幾個方面的工作：

一、勤學苦鉆管理領先。在信息產(chǎn)業(yè)日新月異的今天，要站穩(wěn)

腳跟，做出成績，就必須掌握主動，有一套過人的技術本領。我將

一如既往地學習專業(yè)管理知識，向書本學，向領導學，向同仁學，

在實踐中學，不斷積累經(jīng)驗并不斷創(chuàng)新，讓自己始終保持一流的技

術。在學習業(yè)務的同時不斷加強自身修養(yǎng)，提高綜合素質，使自己

能全面發(fā)展。以技術求生存，以質量求發(fā)展，以能力求創(chuàng)造，贏得

客戶，贏得市場。

二、務實創(chuàng)新力謀發(fā)展。運銷渠道管理崗的工作是市場經(jīng)營部

中心的要害，崗位雖小，責任重大，牽一發(fā)而動全身?！鞍l(fā)展是硬

道理“，只有扎扎實實做好本職工作，并在工作中不斷創(chuàng)新，才能

在日益激烈的市場競爭立于不敗之地，與公司同發(fā)展共進步。我將

圍繞運銷渠道的維護和開發(fā)目標，創(chuàng)超性地開展工作。制定、完善

運銷渠道、代辦業(yè)務、代理商管理辦法和檢查考核業(yè)務流程，規(guī)范

業(yè)務需求；圍繞上級業(yè)務指標，及時掌握移動電話號碼、交費卡、

神州行系統(tǒng)、固定擁護預付費IP業(yè)務管理系統(tǒng)等資源使用情況、系

統(tǒng)維護、數(shù)據(jù)更新、測試管理、報表統(tǒng)計等工作，率先完成各項任

務。同時結合工作實際，搞好效果評價和執(zhí)行控制：及時對用戶返

回效果進行評價，以便動態(tài)計劃，從而形成良性循環(huán)，不斷完善我

們的服務。做到以服務為前提，管理為關鍵，從而產(chǎn)生長遠效益。

三、團結協(xié)作追求卓越。我知道，“持續(xù)向客戶提供滿意的服

務是我們永無止境的追求”O(jiān)我們將以上級相關業(yè)務部門滿意作為

行為準則，做到”以誠待人，以人為本"。定期和不定期與內部室相

互聯(lián)系協(xié)調，不定期接觸業(yè)務聯(lián)系單位以加以溝通，認真處理客戶

投訴和接觸業(yè)務聯(lián)系單位以加強溝通，做到服務至上。公司就是一

棵大樹，我們都是樹上的一片片綠葉，只有我們精誠團結，通力合

作，才能奏出最華美的樂章。一個成功的企業(yè)不可缺少的是團隊合

作、眾志成城！作為一名移動通信的員工，我希望不僅要奉獻自己

的全部智慧和熱情，更希望和廣大的全體員工團結起來，將我們的

企業(yè)做大做強。

20—年，中國電信業(yè)的改革和發(fā)展又將進入一個嶄新的歷史階

段，面對殘酷激烈的市場競爭，移動通信產(chǎn)業(yè)要想在眾強中立于不

敗之地，就要敢于創(chuàng)新、解放思想、大膽改革。讓我們在實際工作

當中，發(fā)揚力爭上游，只爭朝夕的精神，搶抓機遇，爭取最大的跨

越式發(fā)展。只有我們片片綠葉生機盎然，公司的明天才不可限量！

最后，我想說，如果我競聘上這個崗位，我將珍惜這個機會，

用心、用情、用智、用力干好工作。反之，不能上崗，我將一如既

往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。無論結果如何，我都

始終會老老實實做人，扎扎實實做事。言必信，行必果。如果我競

聘上這個崗位，我將珍惜這個機會，用心、用情、用智、用力干好

工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、

盡職、盡責。無論結果如何，我都始終會老老實實做人，扎扎實實

做事。

銀行管理人員競聘演講稿范文篇15

尊敬的各位領導，評委，_主任：

大家好！

今日我十分榮幸地在那里參加公司兩個項目的營銷主管崗位的

競聘演講，首先應感激公司領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！

同時借此感激知我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關

心和支持！我十分珍惜這次的競聘機會，無論競聘結果如何，我認為

能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并期望能經(jīng)過這次競

聘得到鍛煉，使自己的工作本事和綜合素質得到提高。

相信這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉折點。我—年

12月到公司參加工作，當置業(yè)顧問，主要在營銷部工作。初到公司,

看到先進的硬件設施、完善的市場服務、至誠的服務理念、和諧的

人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個人發(fā)展空間給我留下十分深

刻的印象，它深深地震撼著我的心靈，感受到的是移動完美的未來,

燦爛得前景。使我堅信：選擇了移動就是選擇了人生發(fā)展的機遇。

自從進公司那天起，我就立志要把領導分給的工作任務做好，公司

的興衰系于公司每一個員工，每一個員工都要在自己的工作崗位上

盡職盡責，我作為其中的一員就責無旁貸。

為了把自己的工作做好，我虛心向老司志和身邊的兄弟姐妹們

學習，盡快熟悉業(yè)務，由于自己的工作是開卡，作為一名開卡員，

就是公司經(jīng)營發(fā)展的一員后勤兵，三年多來的實踐工作使我養(yǎng)成了

視移動公司為自己的家的工作作風，三年多來任勞任怨，熱情服務,

按時作息，從不離開工作崗位，和身邊的姐妹們、同志們團結一致,

和諧工作，從來沒有在工作中造成任何損失。

卡是公司競爭中的“子彈”，沒有卡，便沒有了競爭的武器，

何從談發(fā)展。而卡的及時開通和售后服務的處理，是贏得信譽的不

可忽視的一個重要環(huán)節(jié)。

我深深的明白自己的工作在某種程度上代表著公司的形象。所

以，幾年的工作中，客戶選上的卡及時開通，對客戶使用中要查詢

的個別問題，熱情為他們服務，從來不搪塞推諉。并且，還在工作

之余積極挖聯(lián)通用戶，發(fā)展新用戶，利用親朋好友同學等關系，向

他們宣傳移動，動員使用移動卡。總是默默地為公司的發(fā)展盡自己

微薄的力。積沙成塔，集腋成裘。我相信自己和全體員工的點點滴

滴的工作將會匯集為公司源源不斷地滾滾財源！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇16

大家好！我叫，來自分公司。下面一下。

—年7月畢業(yè)于—省郵電學校光纖通信專業(yè)。爾后，通過六年艱

苦自學，先后獲得全國高等教育自學考試英語專業(yè)?？?、本科學歷。

—年12月，通過全國大學英語四級考試，并取得證書?！?月，

被廊坊通信初級工程專業(yè)評審委員會授予助理工程師專業(yè)技術職務。

—年4月，通過國家勞動部統(tǒng)一組織的助理人力資源管理師職業(yè)資

格證書考試，并取得證書。

—年7月畢業(yè)后，我被分配—縣電信局參加工作。剛開始3年,

在阜草支局從事機務員工作?！?0月，因工作需要，被調入公司

機關，負責秘書、人事、勞資、安全生產(chǎn)以及機關辦公局域維護等

工作。三年管理工作期間，在縣分公司、市公司人力資源部各位的

正確帶領下，在各位同事的鼎力支持下，圓滿完成了公司、公司工

作報告、通信信息編發(fā)、會議記錄等公文工作；圓滿完成了縣公司

機構優(yōu)化調整、競爭上崗、營維體制改革等人力資源管理工作；圓

滿完成了縣分公司、綜合部主任交辦的經(jīng)營分析PPT制作、組織會

議、協(xié)調縣委政府關系等臨時性工作。

工作期間，堅持學以致用，及時將工作、學習經(jīng)驗撰寫成文章

和大家交流探討?！甑祝珜懙摹秳?chuàng)建學習型組織，促進企業(yè)快

速發(fā)展》被省通信工會授予優(yōu)秀論文獎。20__年11月，參加完省公

司人力資源部組織的培訓專業(yè)講座及拓展訓練后，結合工作實際，

撰寫了《情景模擬創(chuàng)建學習型組織及現(xiàn)實思考》，被作為頭版文章

刊登在河北通信人力資源雜志上。

銀行管理人員競聘演講稿范文篇17

尊敬的，親愛的同事們：

大家好！“一年一度秋風勁，不似春光，勝似春光！”在天高氣

爽的金秋時節(jié)，很高興與大家相聚一堂。我的名字叫，喜歡運動，

愛好讀書，“勤奮、踏實、認真、積極“是我的處事態(tài)度，“沒有

比人更高的山，沒有比腳更長的路”是我的人生格言！是一名銷售員,

我競聘的職位是銷售主管！

每個人都有自己的夢想，02年的時候，我的夢想就是象自己

公司的老總一一現(xiàn)在建業(yè)的副總裁朱靜一樣執(zhí)著于自己的事業(yè)，04

年的時候，我的夢想是象美景天城的執(zhí)行董事一一王小興一樣，醉

心于鐘愛的工作，擁有屬于自己的生活!今天，我的夢想就是真實的

展示自我，期待明天的超越！

在競聘之前，我不止一次考慮過一一

主管是什么；主管做什么；我，做主管，為什么；怎么做？

首先，主管是什么？

我覺得，銷售主管，顧名思義就是以銷售為主，協(xié)助管理。

其次，主管做什么？

主管，首先是一名優(yōu)秀的銷售員，自身銷售能力過硬，業(yè)績突

出；

其次，是銷售經(jīng)理的好幫手，嚴以律己，認真執(zhí)行;再次，是銷

售同事的知心人，促進成交，創(chuàng)造佳績！主管的職責簡而言之就是：

幫排難，為同事解憂，上情下達，下情上稟！協(xié)助使得銷售團隊親密

協(xié)作，銷售戰(zhàn)車隆隆向前。最后，我，做主管，為什么，怎么做?高

爾基曾經(jīng)說：“一個人追求的目標越高，他的能力就發(fā)展的越快，

對社會就越有益！我不是給我陽光，我就想燦爛的那種人，但我相信:

烈火才能煉真金！

從一年初進入房地產(chǎn)行業(yè)，至今已經(jīng)三年了，三年的風風雨雨,

似乎早已應該習慣了波瀾不驚，但我的夢想始終鮮活！每天醒來我都

會對自己說：新的一天開始了！新的一天要有新的收獲！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇18

尊敬的各位領導：

大家好！

感謝各位領導給我應聘競聘行政科綜合管理員崗位演講的機會。

我先來做一下自我介紹，我叫，畢業(yè)于_學校，大專學歷。來貴公司

應聘前，本人積累了12年的礦山機械設備管理與維修的技術經(jīng)驗，

因此，對這一職位是有信心勝任的，如果這次能夠競聘成功，我將

繼續(xù)加強學習，不斷提高自身綜合素質和工作能力，以更加飽滿的

熱情投入到以后的工作中去，并在以后的工作中做到：

一、搞好公司的機械設備安裝、技術管理和維護等工作。

公司機械設備的安裝，須根據(jù)上級領導部門指示，結合公司實

際情況，綜合考慮機械設備安裝的具體情況。機械設備的安裝要嚴

格按照生產(chǎn)廠家的技術要求與標準實行，具體的安裝程序為：為機

械設備提供合格的安裝基儲將待安裝設備就位、對設備的精度檢測

與調整、固定機械設備、設為設備加油與潤滑、調整與試運轉和安

裝工程驗收。在安裝過程中要結合實際作業(yè)環(huán)境能做出必要的改進

與調整。

對于機械設備的技術管理，重要的是掌握機械自身專業(yè)技術人

員競聘演講稿的性能、結構、功用等特點。任何一種機械設備都有

相應的使用技術要求，如果能嚴格地按規(guī)定合理使用機械設備，就

能充分發(fā)揮使用效率，減少設備磨損，延長使用壽命，降低使用成

本。因此，在安排施工生產(chǎn)任務時，要根據(jù)施工任務的環(huán)境與作業(yè)

量的大小選擇符合當前需要的設備，使工程項目與機械設（備的使用

規(guī)范相適應，切勿大機小用，防止“精機粗作”等不合理使用現(xiàn)象

的發(fā)生。

機械設備的及時保養(yǎng)能確保設備在完好狀態(tài)下安全運行，又可

有效地控制設備的維護成本。在機械設備的實際使用中，要嚴格要

求機械操作人員按標準做好每天開機前、作業(yè)中和停機后的“一日

三查”工作，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時予以排除。操作人員與指揮人員

一定要按照相關設備的安全操作規(guī)程正確使用該設備，要做到“管

好、用好、養(yǎng)好、修好”。

二、做好公司機械備管理規(guī)章制度和設備操作專業(yè)技術、施工

和管理等工作。

機械主任工程師的工作是一項系統(tǒng)作業(yè)，為了保證公司生產(chǎn)的

順利進行，需要制定一整套合乎本公司實際情況的規(guī)章制度，制度

要遵循尊重科學、規(guī)范管理、安全第一和預防為主的原則。

嚴謹、科學的規(guī)章制度可以使機械設備合理運轉、技術崗位競

聘演講稿安全使用、高效服務于生產(chǎn)，為公司保證工程質量，加快

施工進度，提高生產(chǎn)效益，為取得取良好的經(jīng)濟效益創(chuàng)造條件。

機械設備管的管理規(guī)章制度應該包括臺帳檔案、機械設備標識、

機械設備的組織、機械設備租憑、機械設備的使用管理、施工設備

的保養(yǎng)維修、設備的安裝、拆卸、運輸和機械設備停用管理、機械

設備的報廢批準等方面。由于時間關系，詳細的制度規(guī)程不做詳細

說明。

銀行管理人員競聘演講稿范文篇19

尊敬的各位領導：

我競聘的職位是分局辦公室副主任，辦公室工作具有綜合性、

廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，頭緒繁多，責任重大，

任務艱巨。5年來，在領導的關心同事的幫助和自己的努力下，自

己政治思想不斷成熟，工作能力不斷提高，蓄備了以下四方面的優(yōu)

勢，所以競聘這個職位。

一是具有良好的政治素養(yǎng)二是具備一定的辦公室工作能力和經(jīng)

驗分配到巡大工作初期，我擔任大隊內勤兼出納員工作，時逢“嚴

打”斗爭的緊張階段，我作為大隊內勤接管了全隊的違章處理工作,

每日除了財務、內勤以及文件撰寫外，還要負責違章辦的窗口服務

工作。在糾正摩托車違章的高峰時期，我平均每天要接待一名違章

群眾，時常違章窗口擠滿了黑壓壓的人群，隊伍一直排到門外，有

的一些違章群眾對處罰表示不理解、不接受，有的甚至是帶著情緒

到違章辦爭吵和辯解，面對此情，我總是耐心細致地做好法制宣傳,

以理服人以情動人，使群眾認清自己的違章事實與危害，心服口服

地接受處罰。20_年一20_年我共處理違章車輛十萬余臺，違章車

輛罰款額占全隊違章車輛罰款的百分之一工作雖苦雖累，但我毫無

怨言，我認為不管什么情況下，工作是第一位的，自己樹起的是全

隊的形象。

四是具有熱愛學習，善于進取的創(chuàng)新精神

本人思想比較活躍，熱愛工作，熱愛學習，工作主觀能動性強。

5年的基層鍛煉造就了我不怕苦、不畏難、善學習、肯鉆研、敢進

取的優(yōu)良作風。20_年8月，我擔任大隊會計工作，為了克服業(yè)務

上的困難，我自費報名參加了一個短期會計培訓班，還參加了全國

成人高考，考入了武漢理工大學會計系本科。通過自學，向經(jīng)驗豐

富的同志請教，在短時間內很快進入了角色，現(xiàn)在已經(jīng)可以非常熟

練的從事會計工作C

五年的工作經(jīng)歷我體會最深的有兩點：一是個人進步離不開組

織的培養(yǎng)，二是做好任何工作都必須有強烈的責任感和奉獻精神。

假如組織信任我，同志們支持我，我能夠幸運地競爭上崗，我

將不斷加強學習，提高政治理論水平、業(yè)務工作能力，腳踏實地，

開拓進取，結合我局實際配合主任做好辦公室工作：

一是堅持“一個原則”

就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則，把服從于

黨組“中心”工作而服務于全體干警作為工作的出發(fā)點和落腳點。

做到：調研圍繞中心轉，服務圍繞大家轉，信息圍繞決策轉。使工

作目標更明確，重點更突出。

二是做好“三項”工作

第一是協(xié)助主任當好“咨詢員”，為領導決策提供全面、準確、

適用的信息，積極地當好參謀。

第二善于協(xié)調，擺正位置，顧全大局。協(xié)助主任協(xié)調好各種關

系，做好上傳下達，增進溝通了解，消除梗阻，凝聚合力，全力以

赴確保全局各項工作的順利完成。

第三抓好勤政樹形象。做到“三勤”:一要手勤，不怕出力流

汗多動筆，把工作做實做細；二要腦勤，勤學善思，深入研究工作

中的難點、熱點；三要嘴勤，多向領導匯報，多與各科所隊溝通，

密切協(xié)作，樹立樸實高效的崗位形象。

評委、領導、同事，古人說“不可以一時之得意而自夸其能；

亦不可以一時之失意而自墮其志”，勝固可喜，敗亦無悔！無論上

下，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學習，努力工作。

謝謝大家！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇20

尊敬的公司：

首先非常感謝公司對我的信任。感謝單位和周圍同事在工作上

對我的指引和幫助C

我叫，今年—歲，甘肅岷縣人，于一年—月畢業(yè)于武威職業(yè)學院,

大專學歷。在一年—月至今在皇臺小區(qū)項目部實習。我申請競聘為質

檢員一職。

一、我認為作為一名質檢員應具備以下能力：

1、嚴格執(zhí)行國家的各項工程施工、質量標準和規(guī)范；

2、熟悉圖紙，設計對工程質量的要求，及時制定施工檢查計劃;

3、熟悉施工組織、設計和單位工程施工，保證質量要求。

4、根據(jù)設計標準和規(guī)范要求，對在建工程所用的原材料進行質

量檢測、檢查、并嚴格驗收。

5、對部分分項工程和單位工程的質量進行等級，對施工現(xiàn)場發(fā)

生的質量問題，要如實向上級報告。

二、我競聘質檢員具有以下優(yōu)勢：

1、我學的是“建筑工程技術”專業(yè)，有一定的理論基礎；

2、一年多的現(xiàn)場實習，熟悉了圖紙，設計對工程質量的要求及

施工工序；

3、熟悉需要復檢的原材料及取樣送檢原則；

4、具有現(xiàn)場施工測量、定位放線和使用相關儀器的能力；

5、具有發(fā)現(xiàn)一般質量問題和解決一般質量問題的能力；

6、了解工程施工、質量相關驗收標準規(guī)范；

7、能勤于學習、吃苦耐勞、踏實肯干、工作認真細心且有責任

心。

三、今后工作目標：

雖然我現(xiàn)在的理論知識尚有待提高，工作經(jīng)驗尚不夠豐富，但

我勤奮、踏實、不畏困難、肯學肯鉆，同時我也善于團結協(xié)作，擁

有融洽的同事關系，我有百倍的信心完成安排的工作，如果本次競

聘成功，我一定會更加深入的鉆研工程施工技術和管理技能，把工

作做得更好；如果本次競聘不成功，我也會繼續(xù)努力把工作做的更

好，力爭下次競聘成功。

再次表達對各位和同事的衷心感謝！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇21

尊敬的領導：

大家好！

我是余錦寶，20_年有幸來到廈賓這個團結溫暖的大家庭，和

在坐的各位同仁共同渡過了一段非常愉快的工作旅程。今天在這里

要衷心感謝酒店領導給我這次公平競爭，展示自我才華的機會。在

廈賓的這一年多時間里，從衛(wèi)生崗到接待崗，經(jīng)歷了許多，從剛開

始時的懵懂到不斷的成熟。這一切都有酒店的各位領導對我工作的

關心和鼓勵，讓我有不斷發(fā)展的空間。同時也讓我學到了許多關于

管理方面的知識、從最開始一個服務員的心理定位上升到了一個基

層管理者的認知、當然還有每天朝夕相對的同事們，有了大家的幫

助和支持，使得我在廈賓的這一年過的很充實很開心。我競聘的崗

位是酒店保安部領班，因為我認為自己是有一定有利條件的：

一、正值而立之年的我，身體健康強壯、精力旺盛，長期以來

我經(jīng)常活躍在學校田徑場上，學校老師和學生也時?？吹玫轿疫\動

的身影，每到寒暑假期間還堅持到健身房去鍛煉身體給自己充電，

因為身為體育老師的我心底很清楚“身體就是革命的本錢”，只有

具備充沛的體力才能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中

二、作為體育老師的我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神，工

作上我做到了任勞任怨、盡職盡責，虛心好學、且有一定開拓進取

的創(chuàng)新意識，學校下達的任務總是按時保質保量完成，受到學生和

老師的一致認可。

三、多年來的教育教學工作經(jīng)歷造就了我對教育事業(yè)的熱愛，

并決心將這一工作作為我終身的職業(yè)；長期以來各位同仁對我的悉

心指導、支持和幫助使得我工作經(jīng)驗日趨豐富，工作能力不斷提高,

為今天的競聘奠定了良好的基礎。

如果我競聘成功，我的工作設想是：

如果我能競聘上領班這個職位，我將做好以下幾點：

1、我的工作方法

我想“笨鳥先飛”大家都明白這句話的意思，雖然開始很艱難,

但是我會努力提高自身的學習能力、增強自身的業(yè)務知識和專業(yè)技

能技巧，向領導和前輩們學習管理方面的經(jīng)驗及處理顧客投訴的能

力。在提高自身的同時也要帶領其他人一起進步、定時對員工進行

一些培訓，從最基本的操作技能如鋪床到靈活的處理一些日常的對

客服務。和大家一起在工作中學習，學習中工作！

2、提高自身的服務意識

一個酒店的營業(yè)目標永遠是業(yè)績?yōu)橄?，服務至上、要做到好?/p>

業(yè)績，服務水準尤為重要、《五星大代店》這部電視劇里說到“服

務是一門藝術“，服務不簡單的只是體力勞動，它是需要技巧和用

真心去做的。在服務行業(yè)有句老話〃顧客就是上帝”、現(xiàn)在的客人已

經(jīng)不單單要求吃好住好，他們對服務的滿意度有了更高的要求、因

此我將不斷提升自己的服務意識，在賓客的滿意與驚喜中實現(xiàn)自我

價值。同時做為一個領班，也要服務好自己的員工，達到顧客和員

工都滿意的雙贏成績！

3、精益求精的工作態(tài)度

海爾創(chuàng)始人張端敏說過“能夠把簡單的事情天天做好就是不簡

單，大家公認的非常容易的事情，非常認真的做好它就是不容易”。

領班的工作看似繁瑣，細小，但做好它卻不容易，我會投入200%的

激情到工作中去，隨時做好迎接困難的準備。以精益求精的工作態(tài)

度做好自身的工作！

4、勇于承擔責任，不掩飾自己的錯

在工作中如果我做錯了的（包括給員工指導錯了的），會勇于

承認自己的不對，勇于糾正自己的錯誤，不強調客觀找借口，更不

把責任推給別人。員工工作上出了錯，也不一味地責怪，而是從管

理者的角度多找原因，分析自己應負的責任，從中汲取教訓，加以

改進。即使是因員工的錯誤而受到上級的批評，也不把怨氣發(fā)泄到

員工身上

作為酒店管理專業(yè)畢業(yè)的我，在學校經(jīng)過三年的系統(tǒng)專業(yè)學習，

讓我對酒店業(yè)有了一個全面的認識，學習和了解一些酒店業(yè)的管理

理念，使得我對這個行業(yè)充滿向往，帶著這份對酒店業(yè)的熱忱來到

了廈賓。萬丈高樓平地起，在這一年多的基層實踐中，通過自己的

努力，打下了很堅定的客房操作技能，無論是清理房間還是對客服

務，我都能輕松應對，也有了一套自己的工作方式。由于從業(yè)不久,

可能本身還存在許多的不足，但我相信我還年輕，只要有對工作的

熱情及激情，我相信我能夠勝任領班這個職位如果大家給我這次寶

貴的機會，我決不辜負大家的期望，將以勤奮的工作和良好的實績

來回報大家對我的信任。如果我競聘不成功，我將以這次經(jīng)歷作為

今后工作的新起點前新動力，進一步完善和提升自己，爭取更大的

進步。

謝謝大家！

銀行管理人員競聘演講稿范文篇22

尊敬各位的領導、各位同事：

大家好！

本人姓名，今年—歲，大專學歷?，F(xiàn)有職稱主管護理師，從事

護理工作多年。原任內一科護士長，現(xiàn)參加競爭護士長崗位上崗。

下方我說一下本人的一些基本狀況：

本人于一九七五年開始從事護理工作。在開平市第一人民醫(yī)院

做護士工作期間，參加過下鄉(xiāng)醫(yī)療隊一年半，從事婦女保健、計劃

生育宣傳、結扎手術的護理工作，在農(nóng)村醫(yī)療隊的一年多，使自己

得到的鍛煉，懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。

20_年曾在—醫(yī)院進修護理專業(yè)一年。

20_年調入—職工醫(yī)院，分配在內科病房，曾擔任團支部書記。

20—年在—醫(yī)院進修心電圖，同年有參加心電圖學制兩年。

20_年在進修學習，同年在全國實用婦產(chǎn)科雜志上發(fā)表了“子

宮內膜異位癥誤診原因分析”論文。

20_年調入開平市第一人民醫(yī)院內科從事護理工作，在創(chuàng)“二

甲”醫(yī)院評審時獲的心肺復蘇技術操做第一名。并獲得護理技術操

作防褥瘡第一名。

20_年理解組織的安排調入內一科擔任護長工作，去年六月被

院領導班子任命為內一科護士長。這五年同，在院領導班子和科主

任領導下，能堅持學習，撰寫論文?！伴T診病人心理護理得體會”

被當代護理雜志刊登。曾多次被評為“優(yōu)秀護士”和獲得“臨床貢

獻獎”。連續(xù)多年被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進工作者，年度考核

優(yōu)秀等。

工作期間自己能做到，群眾至上、忠誠正直、以身作則。要求

下屬做到的自己首先做到，定下來得紀律制度自己先遵守，能搞好

上下左右團結，能使大家同心同德干事業(yè)，并能把工作的成績、利

益、榮譽和自己下屬同享，能做到寬容大度，實事求是，能以職業(yè)

道德規(guī)范嚴格要求自己。工作作風踏實，愛院、愛自己的專業(yè)、愛

自己下屬的全體護士，關心她們，這天能參與競爭護士長崗位，很

大程度上與內一科全體護士給我支持和鼓勵是分不開的。

隨著護理學科的迅速發(fā)展，經(jīng)驗管理方式以不適合現(xiàn)代管理實

踐，現(xiàn)代化管理應需要不斷更新知識、更新觀念。隨著我國加入了

WTO,避免不了要理解新的挑戰(zhàn)，在醫(yī)療市場競爭日益激烈的條件下,

要生存，求發(fā)展，就務必構成自己的優(yōu)勢，為患者帶給更多更優(yōu)的

醫(yī)療服務，更全面地滿足患者的要求，擁有更低的成本和更高效率,

以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質量的醫(yī)療服務，高尚的

醫(yī)德醫(yī)風，建全管理機制，才能保證健康發(fā)展，為病人帶給更好的

服務。

護理工作方面最主要是在觀念上的轉變，把過去的“要我服務”

轉變?yōu)椤拔乙铡薄Ｄ壳拔以旱淖o理工作從三基理論、護理質控、

技術操作均能到達較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面能夠說是弱勢，

例如：我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士，她們在各項護理工作中做的

都很好，輸液能做到一針見血，護理危重病人、觀察病情都有很強

的職責心，但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的

感覺，很多護士進