長春市公共關(guān)系學校2022年事業(yè)單位教師招聘試題

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.下列哪項不屬于事業(yè)單位的特點？()A.從事公益服務B.具有獨立法人資格C.實行企業(yè)化管理D.自主經(jīng)營，自負盈虧2.事業(yè)單位招聘教師，以下哪項不是必備條件？()A.持有教師資格證B.具有本科及以上學歷C.具有良好的師德師風D.具有豐富的教學經(jīng)驗3.下列關(guān)于事業(yè)單位人事管理的說法，正確的是？()A.事業(yè)單位人事管理屬于企業(yè)化管理范疇B.事業(yè)單位人事管理完全由市場調(diào)節(jié)C.事業(yè)單位人事管理實行公開招聘、競爭上崗、擇優(yōu)錄用制度D.事業(yè)單位人事管理不受國家法律法規(guī)約束4.事業(yè)單位的經(jīng)費來源不包括以下哪項？()A.財政撥款B.自收自支C.社會捐贈D.國際援助5.事業(yè)單位的編制管理屬于以下哪一類？()A.機構(gòu)編制管理B.人事編制管理C.財務編制管理D.教育編制管理6.下列哪項不屬于事業(yè)單位的職責范圍？()A.提供公共服務B.承擔行政職能C.進行科學研究D.推廣先進技術(shù)7.事業(yè)單位的領(lǐng)導人員選拔任用應當遵循以下哪項原則？()A.公開、平等、競爭、擇優(yōu)B.德才兼?zhèn)?、以德為先C.逐級推薦、民主測評D.嚴格考察、任前公示8.事業(yè)單位工作人員的考核主要包括哪些內(nèi)容？()A.工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績B.崗位職責、工作紀律、工作質(zhì)量C.德、能、勤、績、廉D.學歷、職稱、年齡9.下列哪項不屬于事業(yè)單位的資產(chǎn)？()A.貨幣資金B(yǎng).固定資產(chǎn)C.無形資產(chǎn)D.行政權(quán)力10.事業(yè)單位的財務會計制度應當遵循以下哪項原則？()A.依法設立、獨立核算、自主經(jīng)營B.實物管理、權(quán)責發(fā)生制、謹慎性原則C.會計主體、持續(xù)經(jīng)營、會計分期D.真實性、公允性、一致性二、多選題(共5題)11.下列哪些屬于事業(yè)單位的特點？()A.以公益為目的B.自主經(jīng)營，自負盈虧C.實行政府監(jiān)管D.具有獨立法人資格12.事業(yè)單位招聘教師時，以下哪些條件是必備的？()A.持有教師資格證B.具有本科及以上學歷C.具有良好的師德師風D.具有豐富的教學經(jīng)驗13.事業(yè)單位在執(zhí)行國家法律法規(guī)方面，應當遵循哪些原則？()A.依法行政B.公開透明C.便民高效D.誠實守信14.事業(yè)單位的經(jīng)費來源可能包括哪些？()A.財政撥款B.自收自支C.社會捐贈D.國際援助15.事業(yè)單位的資產(chǎn)包括哪些？()A.貨幣資金B(yǎng).固定資產(chǎn)C.無形資產(chǎn)D.負債三、填空題(共5題)16.事業(yè)單位是指國家為了社會公益目的，由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，從事______等活動的組織。17.事業(yè)單位的經(jīng)費主要來源于______，同時也可能通過______等方式獲得部分收入。18.事業(yè)單位的領(lǐng)導人員選拔任用，應當遵循______、______、______、______的原則。19.事業(yè)單位工作人員的考核主要包括______、______、______、______、______五個方面。20.事業(yè)單位的財務會計制度應當遵循______、______、______、______等原則。四、判斷題(共5題)21.事業(yè)單位的經(jīng)費完全由財政撥款。()A.正確B.錯誤22.事業(yè)單位的領(lǐng)導人員可以由上級領(lǐng)導直接任命。()A.正確B.錯誤23.事業(yè)單位的資產(chǎn)包括其所有負債。()A.正確B.錯誤24.事業(yè)單位的考核結(jié)果只與工資待遇掛鉤。()A.正確B.錯誤25.事業(yè)單位的財務會計制度完全自主制定。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.請簡述事業(yè)單位的定義及其在我國社會經(jīng)濟發(fā)展中的作用。27.在事業(yè)單位的領(lǐng)導人員選拔任用過程中，應當遵循哪些原則？請簡要說明。28.事業(yè)單位工作人員的考核主要包括哪些方面？考核結(jié)果如何運用？29.請說明事業(yè)單位的財務會計制度應當遵循哪些原則？為什么這些原則對于事業(yè)單位來說非常重要？30.事業(yè)單位在執(zhí)行國家法律法規(guī)時，有哪些具體要求？

長春市公共關(guān)系學校2022年事業(yè)單位教師招聘試題一、單選題(共10題)1.【答案】C【解析】事業(yè)單位通常以公益為目的，實行政府監(jiān)管，具有獨立法人資格，但并不一定實行企業(yè)化管理，也不一定自負盈虧。2.【答案】D【解析】雖然豐富的教學經(jīng)驗對于教師崗位非常重要，但并非所有事業(yè)單位招聘教師的必備條件，其他三項都是基本要求。3.【答案】C【解析】事業(yè)單位人事管理實行公開招聘、競爭上崗、擇優(yōu)錄用制度，這是我國人事管理的基本原則之一。4.【答案】D【解析】事業(yè)單位的經(jīng)費來源主要包括財政撥款、自收自支和社會捐贈，不包括國際援助。5.【答案】B【解析】事業(yè)單位的編制管理屬于人事編制管理，即對事業(yè)單位工作人員的編制進行管理。6.【答案】B【解析】事業(yè)單位主要承擔提供公共服務、進行科學研究和推廣先進技術(shù)的職責，一般不承擔行政職能。7.【答案】A【解析】事業(yè)單位的領(lǐng)導人員選拔任用應當遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。8.【答案】C【解析】事業(yè)單位工作人員的考核主要包括德、能、勤、績、廉五個方面。9.【答案】D【解析】事業(yè)單位的資產(chǎn)包括貨幣資金、固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)，但不包括行政權(quán)力。10.【答案】B【解析】事業(yè)單位的財務會計制度應當遵循實物管理、權(quán)責發(fā)生制、謹慎性原則等。二、多選題(共5題)11.【答案】ACD【解析】事業(yè)單位的特點包括以公益為目的、實行政府監(jiān)管、具有獨立法人資格。雖然事業(yè)單位可能有一定的自主經(jīng)營，但自負盈虧并非普遍特征。12.【答案】ABC【解析】事業(yè)單位招聘教師時，通常要求應聘者持有教師資格證、具有本科及以上學歷、具有良好的師德師風，豐富的教學經(jīng)驗雖是加分項，但不是必備條件。13.【答案】ABCD【解析】事業(yè)單位在執(zhí)行國家法律法規(guī)時，應當遵循依法行政、公開透明、便民高效、誠實守信等原則，以確保其運作的合法性和公正性。14.【答案】ABC【解析】事業(yè)單位的經(jīng)費來源主要包括財政撥款、自收自支和社會捐贈。國際援助雖然可能存在，但不是常見的經(jīng)費來源。15.【答案】ABC【解析】事業(yè)單位的資產(chǎn)包括貨幣資金、固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)。負債雖然與資產(chǎn)相對，但屬于負債類，不屬于資產(chǎn)。三、填空題(共5題)16.【答案】社會服務【解析】事業(yè)單位以社會服務為主要目的，如教育、科研、文化、衛(wèi)生等領(lǐng)域的服務。17.【答案】財政撥款，自收自支【解析】事業(yè)單位的經(jīng)費主要依靠財政撥款，但也可以通過提供服務、開展活動等方式實現(xiàn)自收自支。18.【答案】公開、平等、競爭、擇優(yōu)【解析】事業(yè)單位領(lǐng)導人員的選拔任用應當公開透明，確保機會平等，通過競爭選拔出最優(yōu)秀的人才，并擇優(yōu)錄用。19.【答案】德、能、勤、績、廉【解析】事業(yè)單位工作人員的考核綜合考慮了工作人員的道德品質(zhì)、能力水平、工作態(tài)度、工作成績和廉潔自律等方面。20.【答案】真實性、公允性、一致性、可比性【解析】事業(yè)單位的財務會計制度遵循真實性、公允性、一致性和可比性原則，確保財務信息的真實可靠，便于內(nèi)部管理和外部監(jiān)督。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯誤【解析】事業(yè)單位的經(jīng)費主要來源于財政撥款，但也可能通過自收自支和社會捐贈等方式獲得部分收入。22.【答案】錯誤【解析】事業(yè)單位的領(lǐng)導人員選拔任用應當遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，不能由上級領(lǐng)導直接任命。23.【答案】錯誤【解析】事業(yè)單位的資產(chǎn)是指其擁有或控制的資源，而負債是指其應承擔的債務和責任，兩者是不同的概念。24.【答案】錯誤【解析】事業(yè)單位的考核結(jié)果不僅與工資待遇掛鉤，還可能影響其晉升、獎懲等人事管理決策。25.【答案】錯誤【解析】事業(yè)單位的財務會計制度應當遵循國家有關(guān)法律法規(guī)和財務會計制度的規(guī)定，不能完全自主制定。五、簡答題(共5題)26.【答案】事業(yè)單位是指國家為了社會公益目的，由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等社會服務活動的組織。事業(yè)單位在我國社會經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮著重要作用，包括提供公共服務、促進科技創(chuàng)新、推動文化繁榮、保障社會穩(wěn)定等?！窘馕觥看祟}旨在考察考生對事業(yè)單位定義及其作用的了解，要求考生能夠準確闡述事業(yè)單位的定義及其在社會經(jīng)濟發(fā)展中的作用。27.【答案】事業(yè)單位的領(lǐng)導人員選拔任用應當遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。公開原則要求選拔過程公開透明；平等原則要求所有符合條件的應聘者都有平等的競爭機會；競爭原則要求通過競爭機制選拔人才；擇優(yōu)原則要求選拔最優(yōu)秀的人才擔任領(lǐng)導職務。【解析】此題考察考生對事業(yè)單位領(lǐng)導人員選拔任用原則的掌握，要求考生能夠列舉并簡要說明這些原則的具體內(nèi)容。28.【答案】事業(yè)單位工作人員的考核主要包括德、能、勤、績、廉五個方面?？己私Y(jié)果可以用于評價工作人員的工作表現(xiàn)，作為調(diào)整工資、晉升、獎懲等人事管理決策的依據(jù)?！窘馕觥看祟}旨在考察考生對事業(yè)單位工作人員考核內(nèi)容的了解及其考核結(jié)果的運用情況，要求考生能夠全面回答考核的內(nèi)容和結(jié)果的應用。29.【答案】事業(yè)單位的財務會計制度應當遵循真實性、公允性、一致性、可比性等原則。這些原則對于事業(yè)單位來說非常重要，因為它們確保了財務