第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE職工安全與健康保障措施承諾書6篇范文職工安全與健康保障措施承諾書篇1本承諾書依據(jù)__________文件制定1.總則1.1制定依據(jù)為保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中的生命安全和身體健康，維護(hù)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部管理規(guī)定，特制定本承諾書。1.2保障原則企業(yè)承諾嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，建立健全職工安全與健康保障機(jī)制，保證職工在生產(chǎn)過程中享有安全、健康的工作環(huán)境。2.核心承諾2.1禁止行為企業(yè)及職工承諾嚴(yán)禁任何形式的違章指揮、違規(guī)作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干等行為。具體包括但不限于：未經(jīng)培訓(xùn)或考核合格擅自操作特種設(shè)備、危險(xiǎn)設(shè)備；隱瞞或謊報(bào)工作場(chǎng)所存在的安全風(fēng)險(xiǎn)隱患；違反操作規(guī)程使用化學(xué)品、易燃易爆物品；在禁止吸煙區(qū)域吸煙或違規(guī)動(dòng)用明火；隱瞞個(gè)人患有可能影響安全生產(chǎn)的疾病或身體不適。2.2強(qiáng)制要求企業(yè)承諾嚴(yán)格執(zhí)行以下安全與健康保障措施：提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)用品，并監(jiān)督職工正確佩戴和使用；定期開展安全生產(chǎn)教育和應(yīng)急演練，保證職工掌握安全操作技能；建立健全職業(yè)病危害防治制度，定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查；對(duì)存在安全風(fēng)險(xiǎn)的工作場(chǎng)所設(shè)置明顯警示標(biāo)志，并采取有效隔離措施；保障職工享有必要的休息時(shí)間，防止因超時(shí)工作導(dǎo)致的安全。3.實(shí)施機(jī)制3.1監(jiān)督主體__________部門負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，保證各項(xiàng)安全與健康保障措施落實(shí)到位。職工有權(quán)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況提出意見和建議，監(jiān)督部門應(yīng)及時(shí)受理并反饋處理結(jié)果。3.2檢查頻次企業(yè)定期開展安全生產(chǎn)檢查，每月至少組織一次全面檢查，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)實(shí)施不定期抽查，并形成書面記錄。4.法律責(zé)任4.1違約情形企業(yè)或職工若違反本承諾書規(guī)定，存在以下情形之一的，視為違約：未按規(guī)定提供安全防護(hù)用品或監(jiān)督職工正確使用；發(fā)生安全生產(chǎn)且經(jīng)查實(shí)存在管理漏洞；故意隱瞞或拖延報(bào)告安全風(fēng)險(xiǎn)隱患；對(duì)職工提出的安全生產(chǎn)建議未及時(shí)處理或落實(shí)。4.2處罰標(biāo)準(zhǔn)違約將處以__________元至__________元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。企業(yè)違約除罰款外，還需承擔(dān)由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失及行政處分。職工違約除接受企業(yè)內(nèi)部處罰外，若造成嚴(yán)重后果，將依法承擔(dān)相應(yīng)民事或刑事責(zé)任。5.附則本承諾書自發(fā)布之日起生效，企業(yè)及職工均應(yīng)嚴(yán)格遵守。本承諾書內(nèi)容與國(guó)家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度具有同等效力，如有沖突以法律法規(guī)為準(zhǔn)。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________職工安全與健康保障措施承諾書篇2合同編號(hào)：__________一、總則1.1為切實(shí)保障職工在生產(chǎn)作業(yè)過程中的生命安全與身體健康，有效預(yù)防各類安全的發(fā)生，本單位根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本單位實(shí)際情況，鄭重作出如下承諾：1.2本單位承諾嚴(yán)格遵守《_________安全生產(chǎn)法》《_________職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)，建立健全職工安全與健康保障體系，保證各項(xiàng)保障措施落實(shí)到位，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。1.3本單位承諾將職工安全與健康保障工作作為企業(yè)管理的核心內(nèi)容，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，不斷完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)，提升職工安全意識(shí)與自我防護(hù)能力。1.4本單位承諾定期組織安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，及時(shí)識(shí)別并消除生產(chǎn)作業(yè)過程中的各類危險(xiǎn)源，保證生產(chǎn)環(huán)境符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，為職工提供安全、健康的工作環(huán)境。二、安全生產(chǎn)責(zé)任制2.1本單位承諾建立健全安全生產(chǎn)組織體系，明確各級(jí)管理人員的安全職責(zé)，形成覆蓋全員、全過程、全方位的安全生產(chǎn)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。2.2本單位承諾法定代表人為本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)職工安全與健康保障工作全面負(fù)責(zé)，保證安全生產(chǎn)投入到位，支持安全生產(chǎn)管理工作的有效開展。2.3本單位承諾設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)日常監(jiān)督檢查，及時(shí)排查并消除生產(chǎn)作業(yè)過程中的安全隱患。2.4本單位承諾對(duì)各級(jí)管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制考核，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況與績(jī)效考核掛鉤，保證安全生產(chǎn)責(zé)任制的有效執(zhí)行。三、安全教育培訓(xùn)3.1本單位承諾對(duì)新入職職工進(jìn)行崗前安全教育培訓(xùn)，內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、應(yīng)急處置措施等，保證職工具備必要的安全知識(shí)和技能。3.2本單位承諾定期組織職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，每年不少于__次，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，注重實(shí)用性和針對(duì)性，提升職工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。3.3本單位承諾對(duì)特種作業(yè)人員實(shí)行專項(xiàng)安全培訓(xùn)，保證特種作業(yè)人員持證上崗，并定期進(jìn)行復(fù)審，保證其安全操作技能持續(xù)符合要求。3.4本單位承諾將安全教育培訓(xùn)情況記錄在案，建立職工安全教育培訓(xùn)檔案，作為職工績(jī)效考核和晉升的重要依據(jù)。四、勞動(dòng)防護(hù)用品4.1本單位承諾根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)過程中的危險(xiǎn)因素，為職工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，包括但不限于安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)服、防護(hù)鞋、安全帶等。4.2本單位承諾對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，保證其處于良好狀態(tài)，并指導(dǎo)職工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。4.3本單位承諾對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品的配備、使用、維護(hù)情況進(jìn)行登記造冊(cè)，建立勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺(tái)賬，保證勞動(dòng)防護(hù)用品的規(guī)范管理。4.4本單位承諾定期組織職工進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品使用培訓(xùn)，保證職工掌握勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法和注意事項(xiàng)。五、生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境安全5.1本單位承諾對(duì)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行定期安全檢查，及時(shí)消除安全隱患，保證生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。5.2本單位承諾對(duì)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所的通風(fēng)、照明、溫度、濕度等環(huán)境因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)和控制，保證生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合職工健康要求。5.3本單位承諾對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)和保養(yǎng)，保證生產(chǎn)設(shè)備處于良好狀態(tài)，并定期進(jìn)行安全功能檢測(cè)，及時(shí)消除設(shè)備安全隱患。5.4本單位承諾對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過程中的危險(xiǎn)因素進(jìn)行評(píng)估，并采取有效措施進(jìn)行控制，保證生產(chǎn)作業(yè)過程的安全。六、職業(yè)病防治6.1本單位承諾嚴(yán)格遵守《_________職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)，建立健全職業(yè)病防治制度，切實(shí)保障職工的職業(yè)健康。6.2本單位承諾對(duì)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)，定期對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并及時(shí)將檢測(cè)結(jié)果和檢查結(jié)果告知職工。6.3本單位承諾對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的職工進(jìn)行專項(xiàng)職業(yè)健康培訓(xùn)，告知其職業(yè)病危害因素的危害程度和防護(hù)措施，提高其自我防護(hù)意識(shí)。6.4本單位承諾對(duì)患有職業(yè)病的職工進(jìn)行及時(shí)治療，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行工傷認(rèn)定和待遇支付，切實(shí)保障職業(yè)病患者的合法權(quán)益。七、應(yīng)急救援7.1本單位承諾建立健全應(yīng)急救援體系，制定應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織應(yīng)急救援演練，提高應(yīng)急救援能力。7.2本單位承諾配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，包括但不限于應(yīng)急救援器材、急救藥品、通訊設(shè)備等，并保證其處于良好狀態(tài)。7.3本單位承諾對(duì)應(yīng)急救援人員進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，保證其掌握應(yīng)急救援知識(shí)和技能，能夠及時(shí)、有效地進(jìn)行應(yīng)急處置。7.4本單位承諾建立應(yīng)急救援通訊聯(lián)絡(luò)機(jī)制，保證在發(fā)生安全時(shí)能夠及時(shí)通知相關(guān)部門和人員，并做好現(xiàn)場(chǎng)的應(yīng)急處置工作。八、監(jiān)督檢查與考核8.1本單位承諾定期組織安全生產(chǎn)檢查，對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過程中的安全隱患進(jìn)行排查和整改，保證安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定。8.2本單位承諾接受上級(jí)主管部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，積極配合相關(guān)部門的安全生產(chǎn)檢查工作，并及時(shí)整改檢查中發(fā)覺的問題。8.3本單位承諾將職工安全與健康保障工作納入企業(yè)績(jī)效考核體系，對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果與職工的績(jī)效工資和晉升掛鉤。8.4本單位承諾建立職工安全與健康保障工作舉報(bào)制度，鼓勵(lì)職工積極舉報(bào)安全生產(chǎn)隱患和違法行為，并對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行保護(hù)，保證安全生產(chǎn)隱患得到及時(shí)處理。九、承諾9.1本單位承諾以上所述各項(xiàng)保障措施將嚴(yán)格執(zhí)行，并根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的更新情況及時(shí)進(jìn)行修訂和完善，保證職工安全與健康保障工作持續(xù)有效。9.2本單位承諾將積極履行職工安全與健康保障義務(wù)，為職工提供安全、健康的工作環(huán)境，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。9.3本單位承諾如有違反本承諾書之行為，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并接受相關(guān)部門的處罰。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________職工安全與健康保障措施承諾書篇3合同編號(hào)：__________1.承諾事項(xiàng)定義1.1本單位承諾__________事項(xiàng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。1.2本單位承諾建立健全職工安全與健康保障制度，明確責(zé)任分工，保證各項(xiàng)措施落實(shí)到位。1.3本單位承諾定期開展安全教育培訓(xùn)，提高職工安全意識(shí)和自救互救能力。2.實(shí)施準(zhǔn)則2.1本單位承諾嚴(yán)格遵守《_________安全生產(chǎn)法》《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任。2.2本單位承諾為職工提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)用品，并監(jiān)督其正確使用。2.3本單位承諾定期進(jìn)行安全檢查，及時(shí)消除安全隱患，對(duì)重大隱患制定專項(xiàng)治理方案并限期整改。2.4本單位承諾依法參加工傷保險(xiǎn)，保障職工因工傷或職業(yè)病導(dǎo)致的醫(yī)療、經(jīng)濟(jì)等權(quán)益。3.違約責(zé)任3.1若本單位未能履行承諾事項(xiàng)，將依法承擔(dān)相應(yīng)的行政、民事責(zé)任。3.2若因本單位原因?qū)е侣毠ぐ踩c健康受損，將承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.3本單位承諾積極配合相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，對(duì)隱瞞、謊報(bào)行為，依法嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人。4.生效條款4.1本承諾書自簽訂之日起生效，具有法律約束力。4.2本承諾書一式兩份，本單位與職工各執(zhí)一份，效力同等。4.3本承諾書內(nèi)容不得擅自變更或解除，如確需修改，須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。特此鄭重承諾承諾人簽名：__________簽訂日期：__________職工安全與健康保障措施承諾書篇4職工安全與健康保障措施承諾書框架第一條基本原則甲方與乙方本著對(duì)職工生命安全與健康高度負(fù)責(zé)的原則，共同遵守國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)，建立健全職工安全與健康保障體系。甲方作為用人單位，承擔(dān)職工勞動(dòng)安全與健康的主體責(zé)任；乙方作為職工，承諾遵守安全操作規(guī)程，積極配合安全管理工作。雙方致力于構(gòu)建安全、健康、和諧的工作環(huán)境，保證職工在生產(chǎn)過程中的人身安全與身體健康。第二條權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，保證乙方掌握必要的安全知識(shí)和技能。2.甲方有義務(wù)為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期進(jìn)行維護(hù)更新。3.乙方有權(quán)要求甲方提供安全健康的工作環(huán)境，并有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。4.乙方有義務(wù)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，不得擅自操作未授權(quán)的設(shè)備或從事危險(xiǎn)行為。第三條安全管理與監(jiān)督1.甲方應(yīng)設(shè)立專門的安全管理部門，配備專職安全管理人員，負(fù)責(zé)日常安全監(jiān)督檢查工作。2.甲方保證每月至少開展一次安全生產(chǎn)自查，并形成書面記錄。3.甲方保證每半年組織一次應(yīng)急演練，提升職工應(yīng)急處置能力。4.甲方保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%，保證職工職業(yè)健康檢查覆蓋率達(dá)100%。5.乙方應(yīng)主動(dòng)參與安全培訓(xùn)，考核合格后方可上崗作業(yè)。第四條職業(yè)健康保障1.甲方應(yīng)為乙方提供定期職業(yè)健康體檢，建立職工健康檔案。2.甲方保證工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)每年不少于2次，檢測(cè)結(jié)果向乙方公示。3.甲方為接觸有毒有害物質(zhì)的乙方提供專項(xiàng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，保證監(jiān)護(hù)率100%。4.乙方患有職業(yè)禁忌癥或不符合崗位要求的，不得隱瞞情況上崗。第五條應(yīng)急與處理1.甲方應(yīng)制定完善的生產(chǎn)安全應(yīng)急預(yù)案，并配備必要的應(yīng)急救援器材。2.發(fā)生安全時(shí)，甲方應(yīng)在第一時(shí)間啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并立即上報(bào)相關(guān)部門。3.甲方保證調(diào)查處理程序合法合規(guī)，依法保障乙方合法權(quán)益。4.乙方發(fā)覺隱患或危險(xiǎn)情況，應(yīng)立即向甲方報(bào)告，甲方應(yīng)在__________小時(shí)內(nèi)進(jìn)行處理。第六條培訓(xùn)與教育1.甲方應(yīng)每年至少組織2次全員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)不少于20小時(shí)。2.乙方應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn)，培訓(xùn)考核不合格者不得上崗。3.甲方定期邀請(qǐng)安全生產(chǎn)專家進(jìn)行指導(dǎo)，提升安全管理水平。第七條責(zé)任追究1.甲方未履行安全保障義務(wù)，造成乙方人身傷害的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反安全規(guī)定，造成或他人傷害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.雙方均應(yīng)配合相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，不得提供虛假信息或逃避監(jiān)管。第八條爭(zhēng)議解決因安全與健康問題產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。第九條其他1.本承諾書自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期__________年。2.本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾人（甲方）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________承諾人（乙方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日職工安全與健康保障措施承諾書篇5為規(guī)范__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實(shí)行為，特制定本安全與健康保障措施承諾書，具體內(nèi)容一、基本準(zhǔn)則1.1嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方關(guān)于安全生產(chǎn)與職業(yè)健康的法律法規(guī)，保證所有作業(yè)活動(dòng)符合法定標(biāo)準(zhǔn)。1.2建立健全安全管理體系，明確各級(jí)人員的安全職責(zé)，定期開展安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練。1.3堅(jiān)持“預(yù)防為主、綜合治理”的原則，將安全與健康保障納入日常管理核心內(nèi)容。1.4積極推廣安全技術(shù)與工藝，淘汰存在安全隱患的生產(chǎn)設(shè)備與作業(yè)方式。1.5加強(qiáng)對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)的管控，嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，保證高風(fēng)險(xiǎn)活動(dòng)有專項(xiàng)安全方案。二、具體承諾2.1作業(yè)環(huán)境保障承諾（1）定期檢測(cè)作業(yè)場(chǎng)所的空氣質(zhì)量、噪聲、溫度等物理參數(shù)，保證符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（2）提供符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督職工正確佩戴與使用。（3）對(duì)易發(fā)生的區(qū)域設(shè)置警示標(biāo)識(shí)，并保持通道暢通。（4）定期維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備的安全裝置，如限位器、急停按鈕等，保證功能完好。（5）在特殊作業(yè)環(huán)境（如高空、密閉空間）配備應(yīng)急救援設(shè)備。2.2職業(yè)健康管理承諾（1）建立職工健康檔案，每年組織職業(yè)健康體檢，重點(diǎn)關(guān)注接觸有害因素的職工。（2）對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位實(shí)行輪崗制度，避免職工長(zhǎng)期暴露于單一風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境。（3）設(shè)置職業(yè)病危害因素檢測(cè)方案，每季度至少進(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)并公示結(jié)果。（4）為職工提供健康監(jiān)護(hù)知識(shí)培訓(xùn)，普及職業(yè)病預(yù)防措施。（5）發(fā)覺疑似職業(yè)病病例時(shí)，立即安排專業(yè)診斷，并依法進(jìn)行報(bào)告與處置。2.3應(yīng)急響應(yīng)與處理承諾（1）制定綜合應(yīng)急預(yù)案與專項(xiàng)預(yù)案，明確報(bào)告流程、處置措施及人員分工。（2）配備必要的應(yīng)急救援隊(duì)伍，定期開展演練，保證職工熟悉疏散與自救流程。（3）發(fā)生后，第一時(shí)間啟動(dòng)應(yīng)急機(jī)制，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并配合調(diào)查，避免二次傷害。（4）建立隱患排查治理制度，對(duì)發(fā)覺的問題限期整改并跟蹤驗(yàn)證。（5）定期組織職工學(xué)習(xí)案例，提升風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)與防范能力。2.4安全教育與文化建設(shè)承諾（1）新入職職工必須接受崗前安全培訓(xùn)，考核合格后方可上崗。（2）每月開展至少一次安全主題教育活動(dòng)，如安全知識(shí)競(jìng)賽、模擬等。（3）鼓勵(lì)職工參與安全管理，設(shè)立意見箱或線上平臺(tái)收集安全建議。（4）對(duì)表現(xiàn)突出的安全員或班組給予表彰，形成正向激勵(lì)機(jī)制。（5）在廠區(qū)顯著位置張貼安全宣傳標(biāo)語，營(yíng)造“人人重視安全”的氛圍。2.5責(zé)任落實(shí)與考核承諾（1）明確各級(jí)管理人員的安全生產(chǎn)職責(zé)，簽訂年度安全目標(biāo)責(zé)任書。（2）將安全績(jī)效納入職工考核體系，實(shí)行“一票否決”制。（3）對(duì)違反安全規(guī)定的職工依法進(jìn)行教育或處分，情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)。（4）建立安全投入保障機(jī)制，保證安全費(fèi)用?？顚Ｓ谩＃?）定期開展安全履職評(píng)估，對(duì)未達(dá)標(biāo)的責(zé)任人進(jìn)行約談或調(diào)整崗位。三、監(jiān)督機(jī)制3.1內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制（1）__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實(shí)，設(shè)立安全監(jiān)督員隊(duì)伍定期巡查。（2）職工可匿名舉報(bào)安全隱患，經(jīng)核實(shí)后給予舉報(bào)人適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。（3）每半年組織一次安全審計(jì)，評(píng)估承諾執(zhí)行情況并形成報(bào)告。3.2外部監(jiān)督機(jī)制（1）積極配合安監(jiān)部門的檢查，對(duì)發(fā)覺的問題及時(shí)整改并公示。（2）邀請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全評(píng)估，保證管理措施的科學(xué)性。（3）定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全工作，接受民主監(jiān)督。3.3持續(xù)改進(jìn)機(jī)制（1）根據(jù)法律法規(guī)變化或教訓(xùn)，及時(shí)修訂安全管理制度。（2）建立安全信息化管理平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)隱患動(dòng)態(tài)跟蹤與數(shù)據(jù)分析。（3）每年召開安全工作會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并制定下一年度改進(jìn)計(jì)劃。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________職工安全與健康保障措施承諾書篇6職工安全與健康保障措施承諾書承諾方信息承諾方名稱：_________________________承諾方地址：_________________________法定代表人/負(fù)責(zé)人：___________________聯(lián)系方式：_________________________接收方信息接收方名稱：_________________________接收方地址：_________________________聯(lián)系人：_____________________________聯(lián)系方式：_________________________第一條承諾事項(xiàng)承諾方在此鄭重承諾，將嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康的法律法規(guī)，切實(shí)履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，保證職工在工作過程中的人身安全和健康權(quán)益。具體承諾事項(xiàng)1.安全生產(chǎn)管理承諾方將建立健全安全生產(chǎn)管理制度，定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高職工的安全意識(shí)和操作技能。對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、作業(yè)環(huán)境進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，及時(shí)消除安全隱患，保證生產(chǎn)條件符合安全標(biāo)準(zhǔn)。2.勞動(dòng)保護(hù)措施承諾方將為職工提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)用品，如安全帽、防護(hù)服、防護(hù)眼鏡等，并監(jiān)督職工正確佩戴和使用。對(duì)于高危作業(yè)崗位，承諾方將采取專項(xiàng)安全防護(hù)措施，如設(shè)置安全隔離區(qū)、配備應(yīng)急救援設(shè)備等。3.職業(yè)病防治承諾方將采取有效措施預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，定期組織職業(yè)健康檢查，對(duì)接觸有毒