PAGE萍鄉(xiāng)市培訓(xùn)費管理制度一、總則（一）目的為加強萍鄉(xiāng)市培訓(xùn)費管理，規(guī)范培訓(xùn)行為，提高培訓(xùn)資金使用效益，確保培訓(xùn)質(zhì)量，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和財務(wù)制度，結(jié)合本市實際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于萍鄉(xiāng)市行政區(qū)域內(nèi)各級黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體以及國有企業(yè)等組織開展的各類培訓(xùn)活動所涉及的費用管理。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則嚴格遵守國家法律法規(guī)和財務(wù)制度，確保培訓(xùn)費管理工作合法合規(guī)。2.預(yù)算控制原則加強培訓(xùn)費預(yù)算管理，嚴格執(zhí)行預(yù)算安排，控制培訓(xùn)費用支出。3.規(guī)范透明原則明確培訓(xùn)費用開支范圍、標準和報銷流程，確保費用支出公開透明。4.注重實效原則以提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果為目標，合理安排培訓(xùn)內(nèi)容和方式，優(yōu)化培訓(xùn)資源配置。二、培訓(xùn)計劃與預(yù)算管理（一）培訓(xùn)計劃制定1.各單位應(yīng)根據(jù)工作需要和人員素質(zhì)提升需求，制定年度培訓(xùn)計劃。培訓(xùn)計劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標、內(nèi)容、對象、時間、地點、方式等。2.培訓(xùn)計劃應(yīng)報經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)審批，并報同級財政部門備案。（二）預(yù)算編制1.各單位應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)計劃編制培訓(xùn)費預(yù)算。培訓(xùn)費預(yù)算應(yīng)包括師資費、住宿費、伙食費、培訓(xùn)場地費、培訓(xùn)資料費、交通費以及其他費用等。2.培訓(xùn)費預(yù)算應(yīng)按照規(guī)定的標準和范圍進行編制，確保預(yù)算的合理性和準確性。（三）預(yù)算執(zhí)行1.各單位應(yīng)嚴格執(zhí)行培訓(xùn)費預(yù)算，不得超預(yù)算開支。如因特殊情況需要調(diào)整預(yù)算的，應(yīng)按照規(guī)定的程序報經(jīng)批準。2.財政部門應(yīng)加強對培訓(xùn)費預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保預(yù)算執(zhí)行的嚴肅性。三、培訓(xùn)費用開支范圍與標準（一）師資費1.師資費是指聘請師資授課發(fā)生的費用，包括授課老師講課費、住宿費、伙食費、城市間交通費等。2.講課費執(zhí)行以下標準（稅后）：副高級技術(shù)職稱專業(yè)人員每學(xué)時最高不超過500元；正高級技術(shù)職稱專業(yè)人員每學(xué)時最高不超過1000元；院士、全國知名專家每學(xué)時一般不超過1500元。3.授課老師的講課費應(yīng)根據(jù)實際授課時間計算，按規(guī)定支付。（二）住宿費1.住宿費是指培訓(xùn)期間學(xué)員及授課老師發(fā)生的住宿費用。2.住宿費標準應(yīng)按照當?shù)刎斦块T規(guī)定的標準執(zhí)行，不得超標準安排住宿。（三）伙食費1.伙食費是指培訓(xùn)期間學(xué)員及授課老師發(fā)生的用餐費用。2.伙食費標準應(yīng)按照當?shù)刎斦块T規(guī)定的標準執(zhí)行，采用自助餐形式，不得提供高檔菜肴和酒水。（四）培訓(xùn)場地費1.培訓(xùn)場地費是指用于培訓(xùn)的會議室、教室等場地租賃費用。2.培訓(xùn)場地費應(yīng)合同約定的標準支付，不得超標準支付。（五）培訓(xùn)資料費1.培訓(xùn)資料費是指培訓(xùn)期間為學(xué)員發(fā)放的培訓(xùn)教材、講義、資料等費用。2.培訓(xùn)資料費應(yīng)根據(jù)實際需要合理安排，不得超標準購買。（六）交通費1.交通費是指培訓(xùn)期間學(xué)員及授課老師發(fā)生的市內(nèi)交通費用。2.交通費應(yīng)按照規(guī)定的標準報銷，不得超標準報銷。（七）其他費用1.其他費用是指除上述費用以外的與培訓(xùn)相關(guān)的費用，如設(shè)備租賃費、考察調(diào)研費等。2.其他費用應(yīng)按照規(guī)定的標準和范圍開支，不得超標準支付。四、培訓(xùn)組織與實施（一）培訓(xùn)組織1.各單位應(yīng)按照培訓(xùn)計劃組織實施培訓(xùn)活動，選擇具備相應(yīng)資質(zhì)和條件的培訓(xùn)機構(gòu)或場所進行培訓(xùn)。2.培訓(xùn)組織單位應(yīng)與培訓(xùn)機構(gòu)或場所簽訂培訓(xùn)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（二）培訓(xùn)實施1.培訓(xùn)實施單位應(yīng)按照培訓(xùn)合同的要求，認真組織培訓(xùn)教學(xué)活動，確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.培訓(xùn)實施單位應(yīng)建立健全培訓(xùn)檔案管理制度，對培訓(xùn)過程中的相關(guān)資料進行整理歸檔。五、培訓(xùn)費用報銷與支付（一）報銷憑證1.培訓(xùn)費用報銷應(yīng)提供合法有效的憑證，包括發(fā)票、收據(jù)、合同等。2.發(fā)票應(yīng)符合國家稅收法律法規(guī)的規(guī)定，內(nèi)容真實、完整、準確。（二）報銷流程1.培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員應(yīng)及時填寫培訓(xùn)費用報銷單，并附上相關(guān)憑證，報經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)審批。2.單位財務(wù)部門應(yīng)按照規(guī)定的報銷流程進行審核，審核無誤后予以報銷。（三）支付方式1.培訓(xùn)費支付應(yīng)按照合同約定的方式進行，原則上采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。2.支付給個人的講課費等費用，應(yīng)按照規(guī)定代扣代繳個人所得稅。六、培訓(xùn)監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.各單位應(yīng)建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，加強對培訓(xùn)活動和培訓(xùn)費用支出的監(jiān)督檢查。2.單位財務(wù)部門應(yīng)定期對培訓(xùn)費用支出情況進行審計，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。（二）外部監(jiān)督1.財政部門應(yīng)加強對培訓(xùn)費管理情況的監(jiān)督檢查，對違反本制度規(guī)定的行為依法進行處理。2.審計部門應(yīng)將培訓(xùn)費管理情況納入審計范圍，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出審計意見和建議。七、違規(guī)處理（一）違規(guī)行為1.超標準、超范圍開支培訓(xùn)費用的；2.以培訓(xùn)名義進行公款旅游的；3.虛列培訓(xùn)費用支出的；4.其他違反本制度規(guī)定的行為。（二）處理措施1.對違規(guī)行為，財政部門應(yīng)責令改正，追回違規(guī)資金，并按照有關(guān)規(guī)定進行處理。2.對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，由所在單位或有關(guān)部門給予相應(yīng)的黨紀政紀處分；涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理。八、附則（一）解釋權(quán)本制度