PAGE港口安全生產(chǎn)舉報制度一、總則（一）目的為了加強港口安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，及時發(fā)現(xiàn)和消除港口生產(chǎn)安全事故隱患，保障港口生產(chǎn)經(jīng)營活動的安全進行，保護人民群眾生命和財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《港口危險貨物安全管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，結(jié)合本港口實際情況，制定本舉報制度。（二）適用范圍本制度適用于本港口內(nèi)從事港口裝卸、儲存、運輸?shù)壬a(chǎn)經(jīng)營活動的單位和個人。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：舉報制度的制定和實施嚴格遵循國家法律法規(guī)及行業(yè)標準，確保舉報工作合法、公正、有效。2.鼓勵舉報原則：鼓勵全體員工、相關(guān)方及社會公眾積極參與港口安全生產(chǎn)監(jiān)督，對舉報安全生產(chǎn)違法行為和事故隱患給予支持和保護。3.及時處理原則：對收到的舉報信息及時進行核實、調(diào)查和處理，確保安全生產(chǎn)隱患得到及時消除，違法行為得到及時糾正。4.保密原則：對舉報人的信息嚴格保密，保護舉報人合法權(quán)益，防止舉報人受到打擊報復。二、舉報受理（一）舉報渠道1.設(shè)立專門舉報電話：[電話號碼]，確保24小時暢通。2.開通電子郵件舉報郵箱：[郵箱地址]。3.設(shè)置舉報信箱：在港口顯著位置設(shè)置舉報信箱，方便員工及相關(guān)方投遞舉報信件。4.現(xiàn)場舉報：舉報人可直接到港口安全生產(chǎn)管理部門或相關(guān)負責人處進行現(xiàn)場舉報。（二）舉報內(nèi)容要求舉報人應提供明確的被舉報對象、具體的安全生產(chǎn)違法行為或事故隱患情況，并盡可能提供相關(guān)證據(jù)材料，如照片、視頻、文件等，以便于準確核實和調(diào)查。（三）受理流程1.接聽舉報電話或接收舉報郵件、信件后：工作人員應詳細記錄舉報內(nèi)容，包括舉報人姓名、聯(lián)系方式、被舉報對象、舉報事項等信息。2.對現(xiàn)場舉報：工作人員應即時接待舉報人，認真聽取舉報內(nèi)容，并做好記錄。3.初步判斷：對舉報內(nèi)容進行初步分析，判斷是否屬于本制度受理范圍。對于不屬于本制度受理范圍的舉報，應告知舉報人向相關(guān)部門反映。4.登記立案：對于屬于本制度受理范圍的舉報，應及時進行登記立案，并明確承辦部門和承辦人。三、舉報核實與調(diào)查（一）承辦部門職責1.接到舉報任務后：承辦部門應立即組織人員對舉報事項進行核實與調(diào)查。2.制定調(diào)查方案：根據(jù)舉報事項的具體情況，制定詳細的調(diào)查方案，明確調(diào)查步驟、方法、人員分工等。3.開展調(diào)查工作：通過查閱資料、現(xiàn)場檢查、詢問相關(guān)人員等方式，對舉報事項進行全面調(diào)查核實，收集相關(guān)證據(jù)。（二）調(diào)查措施1.查閱文件資料：查閱被舉報對象的安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程、設(shè)備臺賬、作業(yè)記錄等文件資料，查找與舉報事項相關(guān)的線索。2.現(xiàn)場檢查：對被舉報的作業(yè)場所、設(shè)備設(shè)施等進行實地檢查，查看是否存在安全生產(chǎn)違法行為或事故隱患。3.詢問相關(guān)人員：與被舉報對象的負責人、安全管理人員、一線作業(yè)人員等進行詢問，了解情況，核實舉報內(nèi)容的真實性。4.數(shù)據(jù)分析：對港口安全生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析，如事故統(tǒng)計數(shù)據(jù)、設(shè)備運行數(shù)據(jù)等，查找與舉報事項可能存在的關(guān)聯(lián)。（三）調(diào)查期限承辦部門應在接到舉報任務后的[X]個工作日內(nèi)完成初步調(diào)查核實工作。對于情況復雜、需要進一步深入調(diào)查的舉報事項，經(jīng)批準后可適當延長調(diào)查期限，但最長不得超過[X]個工作日。四、舉報處理（一）處理方式1.對于經(jīng)查實的安全生產(chǎn)違法行為：依法依規(guī)對被舉報對象進行處罰，包括責令停產(chǎn)停業(yè)整頓、罰款、吊銷相關(guān)許可證等，并要求其立即整改違法行為，消除事故隱患。2.對于發(fā)現(xiàn)的事故隱患：下達隱患整改通知書，責令被舉報對象限期整改，并跟蹤整改情況，直至隱患消除。3.對于舉報不實的情況：向舉報人說明調(diào)查結(jié)果，并做好解釋工作。（二）處理決定告知1.將處理決定以書面形式告知舉報人：在處理決定作出后的[X]個工作日內(nèi)，將處理結(jié)果告知舉報人，告知方式可采用郵寄、送達或電子郵件等。2.向被舉報對象送達處理決定：同時將處理決定送達被舉報對象，要求其簽收，并告知其有申請行政復議或提起行政訴訟的權(quán)利。（三）整改跟蹤1.對于要求整改的事項：承辦部門應定期對整改情況進行跟蹤檢查，確保整改措施得到有效落實。2.整改完成后：組織相關(guān)人員對整改情況進行復查，驗收合格后方可銷號。五、獎勵與保護（一）獎勵規(guī)定1.對舉報安全生產(chǎn)違法行為和重大事故隱患經(jīng)查證屬實的舉報人：給予一定的物質(zhì)獎勵，獎勵標準根據(jù)舉報事項的性質(zhì)、危害程度等因素確定。2.具體獎勵辦法：另行制定詳細的獎勵實施細則，明確獎勵的具體條件、程序和標準。（二）舉報人保護措施1.嚴格保密舉報人信息：未經(jīng)舉報人同意，不得泄露舉報人姓名、聯(lián)系方式、工作單位等信息。2.防止舉報人受到打擊報復：對威脅、報復舉報人或妨礙舉報工作正常進行的行為，依法予以嚴肅處理。3.為舉報人提供必要的幫助：在舉報人需要時，為其提供法律咨詢、協(xié)助等服務，保障舉報人合法權(quán)益。六、監(jiān)督與考核（一）內(nèi)部監(jiān)督1.港口安全生產(chǎn)管理部門定期對舉報制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查：確保舉報受理、核實、調(diào)查、處理等工作環(huán)節(jié)規(guī)范、有序進行。2.對承辦部門的調(diào)查處理工作進行監(jiān)督：防止出現(xiàn)拖延、推諉、隱瞞調(diào)查結(jié)果等情況。（二）外部監(jiān)督接受上級主管部門、行業(yè)協(xié)會及社會公眾的監(jiān)督，及時改進舉報制度實施過程中存在的問題。（三）考核機制1.建立舉報工作考核指標體系：對各部門在舉報工作中的表現(xiàn)進行量化考核，考核指標包括舉報受理數(shù)量、核實率、處理率、按時辦結(jié)率、舉報人滿意度等。2.將考核結(jié)