2025年事業(yè)編考試基本知識(shí)點(diǎn)及答案

一、單項(xiàng)選擇題（總共10題，每題2分）1.我國事業(yè)單位管理體制改革的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是（B）。A.增加財(cái)政收入B.提高公共服務(wù)水平C.擴(kuò)大事業(yè)單位規(guī)模D.減少政府財(cái)政負(fù)擔(dān)2.事業(yè)單位人事管理制度的核心是（C）。A.績效考核B.職位分類C.崗位聘任D.薪酬改革3.事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的原則不包括（D）。A.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)B.分級(jí)管理C.預(yù)算約束D.自主經(jīng)營4.事業(yè)單位的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系是（A）。A.社會(huì)效益優(yōu)先B.經(jīng)濟(jì)效益優(yōu)先C.二者并重D.以經(jīng)濟(jì)效益為主5.事業(yè)單位內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的核心是（B）。A.黨組織領(lǐng)導(dǎo)B.決策機(jī)構(gòu)C.管理機(jī)構(gòu)D.監(jiān)督機(jī)構(gòu)6.事業(yè)單位登記管理的主要目的是（C）。A.規(guī)范事業(yè)單位行為B.提高事業(yè)單位管理水平C.明確事業(yè)單位法人地位D.加強(qiáng)政府對(duì)事業(yè)單位的監(jiān)管7.事業(yè)單位績效考核的主要目的是（A）。A.提高工作效率B.增加職工收入C.擴(kuò)大事業(yè)單位規(guī)模D.減少政府財(cái)政負(fù)擔(dān)8.事業(yè)單位聘用制度的本質(zhì)是（D）。A.終身制B.預(yù)備制C.試用制D.合同制9.事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容包括（B）。A.人事管理B.預(yù)算管理C.項(xiàng)目管理D.資產(chǎn)管理10.事業(yè)單位改革的方向是（A）。A.精簡機(jī)構(gòu)B.增加人員C.提高待遇D.擴(kuò)大范圍二、填空題（總共10題，每題2分）1.事業(yè)單位是指由政府利用______舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。2.事業(yè)單位管理體制改革的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是______。3.事業(yè)單位人事管理制度的核心是______。4.事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的原則包括______、______、______。5.事業(yè)單位的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系是______。6.事業(yè)單位內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的核心是______。7.事業(yè)單位登記管理的主要目的是______。8.事業(yè)單位績效考核的主要目的是______。9.事業(yè)單位聘用制度的本質(zhì)是______。10.事業(yè)單位改革的方向是______。三、判斷題（總共10題，每題2分）1.事業(yè)單位管理體制改革的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是增加財(cái)政收入。（×）2.事業(yè)單位人事管理制度的核心是績效考核。（×）3.事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的原則包括統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、預(yù)算約束。（√）4.事業(yè)單位的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系是經(jīng)濟(jì)效益優(yōu)先。（×）5.事業(yè)單位內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的核心是監(jiān)督機(jī)構(gòu)。（×）6.事業(yè)單位登記管理的主要目的是規(guī)范事業(yè)單位行為。（×）7.事業(yè)單位績效考核的主要目的是增加職工收入。（×）8.事業(yè)單位聘用制度的本質(zhì)是終身制。（×）9.事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容包括人事管理。（×）10.事業(yè)單位改革的方向是擴(kuò)大范圍。（×）四、簡答題（總共4題，每題5分）1.簡述事業(yè)單位管理體制改革的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。答：事業(yè)單位管理體制改革的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是提高公共服務(wù)水平。通過改革，優(yōu)化資源配置，提高服務(wù)效率，更好地滿足人民群眾對(duì)公共服務(wù)的需求。2.簡述事業(yè)單位人事管理制度的核心。答：事業(yè)單位人事管理制度的核心是崗位聘任。通過崗位聘任，明確崗位職責(zé)，提高人員素質(zhì)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，促進(jìn)事業(yè)單位健康發(fā)展。3.簡述事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的原則。答：事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的原則包括統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、預(yù)算約束。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)確保財(cái)務(wù)管理的集中統(tǒng)一；分級(jí)管理實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)明確；預(yù)算約束保證資金使用的規(guī)范性和有效性。4.簡述事業(yè)單位內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的核心。答：事業(yè)單位內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的核心是決策機(jī)構(gòu)。決策機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)制定事業(yè)單位的發(fā)展戰(zhàn)略，決定重大事項(xiàng)，確保事業(yè)單位的規(guī)范運(yùn)行和健康發(fā)展。五、討論題（總共4題，每題5分）1.討論事業(yè)單位社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系。答：事業(yè)單位的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系是社會(huì)效益優(yōu)先。事業(yè)單位的主要目的是提供公共服務(wù)，滿足社會(huì)需求，因此在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，必須優(yōu)先考慮社會(huì)效益，確保公共服務(wù)的質(zhì)量和公平性。2.討論事業(yè)單位登記管理的主要目的。答：事業(yè)單位登記管理的主要目的是明確事業(yè)單位法人地位。通過登記管理，確立事業(yè)單位的法律地位，規(guī)范其行為，保障其合法權(quán)益，促進(jìn)其依法自主運(yùn)行。3.討論事業(yè)單位績效考核的主要目的。答：事業(yè)單位績效考核的主要目的是提高工作效率。通過績效考核，評(píng)估職工的工作表現(xiàn)，激勵(lì)職工積極性，優(yōu)化資源配置，提高事業(yè)單位的整體服務(wù)水平和效率。4.討論事業(yè)單位改革的方向。答：事業(yè)單位改革的方向是精簡機(jī)構(gòu)。通過精簡機(jī)構(gòu)，優(yōu)化資源配置，減少冗余人員，提高運(yùn)行效率，更好地滿足社會(huì)對(duì)公共服務(wù)的需求，促進(jìn)事業(yè)單位的健康發(fā)展。答案和解析一、單項(xiàng)選擇題1.B2.C3.D4.A5.B6.C7.A8.D9.B10.A二、填空題1.財(cái)政2.提高公共服務(wù)水平3.崗位聘任4.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、預(yù)算約束5.社會(huì)效益優(yōu)先6.決策機(jī)構(gòu)7.明確事業(yè)單位法人地位8.提高工作效率9.合同制10.精簡機(jī)構(gòu)三、判斷題1.×2.×3.√4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.×四、簡答題1.事業(yè)單位管理體制改革的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是提高公共服務(wù)水平。通過改革，優(yōu)化資源配置，提高服務(wù)效率，更好地滿足人民群眾對(duì)公共服務(wù)的需求。2.事業(yè)單位人事管理制度的核心是崗位聘任。通過崗位聘任，明確崗位職責(zé)，提高人員素質(zhì)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，促進(jìn)事業(yè)單位健康發(fā)展。3.事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的原則包括統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、預(yù)算約束。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)確保財(cái)務(wù)管理的集中統(tǒng)一；分級(jí)管理實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)明確；預(yù)算約束保證資金使用的規(guī)范性和有效性。4.事業(yè)單位內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的核心是決策機(jī)構(gòu)。決策機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)制定事業(yè)單位的發(fā)展戰(zhàn)略，決定重大事項(xiàng)，確保事業(yè)單位的規(guī)范運(yùn)行和健康發(fā)展。五、討論題1.事業(yè)單位的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系是社會(huì)效益優(yōu)先。事業(yè)單位的主要目的是提供公共服務(wù)，滿足社會(huì)需求，因此在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，必須優(yōu)先考慮社會(huì)效益，確保公共服務(wù)的質(zhì)量和公平性。2.事業(yè)單位登記管理的主要目的是明確事業(yè)單位法人地位。通過登記管理，確立事業(yè)單位的法律地位，規(guī)范其行為，保障其合法權(quán)益，促進(jìn)其依法自主運(yùn)行。3.事業(yè)單位績效考核