家政服務(wù)雇傭合同范本（適用于雇主）合同編號(hào)：_________簽訂地點(diǎn)：_________簽訂日期：____年__月__日甲方（雇主）姓名：________________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系電話：____________________通訊地址：____________________電子郵箱（如有）：______________乙方（家政服務(wù)人員）姓名：________________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系電話：____________________通訊地址：____________________電子郵箱（如有）：______________緊急聯(lián)系人：__________________緊急聯(lián)系人電話：______________鑒于甲方因家庭生活需要，擬雇傭乙方提供家政服務(wù)；乙方具備從事家政服務(wù)的相關(guān)技能與經(jīng)驗(yàn)，自愿接受甲方雇傭。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就家政服務(wù)雇傭事宜達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容與要求1.1乙方同意為甲方提供以下一項(xiàng)或多項(xiàng)家政服務(wù)（請(qǐng)?jiān)谶m用項(xiàng)前□內(nèi)打√，未選項(xiàng)目可刪除或注明“不適用”）：□家庭日常清潔（包括地面清潔、家具擦拭、衛(wèi)生間消毒、廚房清理等）；□衣物洗滌與熨燙（含手洗、機(jī)洗、分類收納）；□餐飲服務(wù)（含買菜、做飯、餐后清理，每周食譜可由雙方協(xié)商確定）；□照料嬰幼兒（含喂食、換尿布、陪玩、接送幼兒園等）；□照料老人或病人（含協(xié)助起居、喂藥、陪伴就醫(yī)等，需注明特殊護(hù)理要求：_________）；□接送子女上下學(xué)或課外輔導(dǎo)；□寵物照料；□其他：________________________。1.2服務(wù)地點(diǎn)：________________________（通常為甲方住所）。1.3服務(wù)方式：□全日制（住家）□非全日制（不住家/鐘點(diǎn)工）1.4服務(wù)時(shí)間：工作日：____時(shí)____分至____時(shí)____分，每周工作____天；休息日安排：每周固定休息____天，通常為________（如周日）；法定節(jié)假日安排按本合同第五條執(zhí)行。1.5乙方應(yīng)按照甲方合理要求完成服務(wù)任務(wù)，遵守甲方家庭的正當(dāng)生活習(xí)慣與作息安排，尊重家庭成員隱私，保持服務(wù)區(qū)域整潔有序。第二條合同期限2.1本合同期限為：____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____個(gè)月。2.2合同期滿前15日，如雙方均無(wú)書面提出終止意向，本合同可自動(dòng)續(xù)期____個(gè)月，續(xù)期次數(shù)不限，除非任一方提前書面通知不再續(xù)簽。2.3本合同試用期為____日，自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期內(nèi)，任何一方可提前3日通知對(duì)方解除合同，無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。第三條勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式3.1甲方支付乙方每月服務(wù)報(bào)酬為人民幣（大寫）：________________________元整（￥______元）。3.2報(bào)酬包含：基本工資、加班補(bǔ)貼（如有）、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)（如有）等。如涉及住家服務(wù)，是否包含食宿請(qǐng)明確：□包含食宿；□不包含食宿，甲方另行支付住宿補(bǔ)貼￥____元/月，餐補(bǔ)￥____元/天。3.3支付方式：甲方應(yīng)于每月__日前以□銀行轉(zhuǎn)賬□現(xiàn)金方式支付上月服務(wù)報(bào)酬。銀行賬戶信息（如轉(zhuǎn)賬）：戶名：_________開戶行：_________賬號(hào)：_________3.4如乙方因正當(dāng)原因請(qǐng)假或甲方安排停工，工資按實(shí)際工作天數(shù)折算支付。第四條工作條件與勞動(dòng)保護(hù)4.1甲方應(yīng)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，提供必要的勞動(dòng)工具和清潔用品（如掃把、拖把、清潔劑等）。4.2甲方應(yīng)保障乙方基本生活條件，如為住家服務(wù)人員，應(yīng)提供獨(dú)立或合理的住宿空間，并確保水、電、暖、網(wǎng)絡(luò)等基本生活設(shè)施正常使用。4.3甲方不得要求乙方從事高空作業(yè)、危險(xiǎn)操作（如清洗外窗、搬運(yùn)重物超過(guò)20公斤等），或與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的事務(wù)（如代理購(gòu)物、代管財(cái)務(wù)、參與家庭糾紛等）。4.4甲方應(yīng)尊重乙方人格尊嚴(yán)，禁止體罰、辱罵、性騷擾或其他任何形式的侮辱與侵害。第五條休息、休假與加班5.1乙方依法享有每周至少連續(xù)休息一日的權(quán)利。5.2乙方依法享有國(guó)家法定節(jié)假日（如元旦、春節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等）的休息權(quán)利。如法定節(jié)假日需工作的，甲方應(yīng)：優(yōu)先安排補(bǔ)休；或支付不低于日工資300%的加班報(bào)酬。5.3平時(shí)加班或休息日加班，應(yīng)支付不低于日工資150%或200%的加班費(fèi)，或協(xié)商安排補(bǔ)休。5.4加班須經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方有權(quán)拒絕不合理或存在安全風(fēng)險(xiǎn)的加班要求。第六條保險(xiǎn)與安全保障6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加：□城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)□基本醫(yī)療保險(xiǎn)□工傷保險(xiǎn)□失業(yè)保險(xiǎn)□生育保險(xiǎn)□住房公積金（如符合條件）（注：根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》及地方政策，雇傭家政人員屬勞動(dòng)關(guān)系的，雇主應(yīng)依法參保；如屬勞務(wù)關(guān)系，建議購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)）6.2如因?qū)嶋H用工性質(zhì)屬勞務(wù)關(guān)系，甲方應(yīng)為乙方購(gòu)買不低于人民幣_(tái)___萬(wàn)元保額的“家政服務(wù)人員意外傷害保險(xiǎn)”，保單復(fù)印件交乙方留存。6.3乙方在服務(wù)過(guò)程中發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)立即組織救治，并依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第七條保密與隱私7.1乙方在服務(wù)期間知悉的甲方家庭成員信息、生活習(xí)慣、財(cái)產(chǎn)狀況、社交關(guān)系等，負(fù)有保密義務(wù)，不得向第三方泄露。7.2乙方不得擅自復(fù)制、傳播、使用甲方的私人文件、照片、電子設(shè)備內(nèi)容等。7.3甲方不得非法監(jiān)控、竊聽乙方私人通訊或私密活動(dòng)，尊重乙方人格權(quán)與隱私權(quán)。第八條合同的變更、解除與終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可書面變更本合同內(nèi)容。8.2甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)立即解除合同，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬；未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)；強(qiáng)迫違章作業(yè)，危及人身安全；實(shí)施侮辱、虐待等侵害行為。8.3乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：嚴(yán)重失職，造成甲方重大財(cái)產(chǎn)損失或人身傷害；泄露甲方隱私或機(jī)密信息；被依法追究刑事責(zé)任；提供虛假身份或健康信息。8.4任何一方欲提前解除合同，應(yīng)提前15日書面通知對(duì)方。未提前通知的，應(yīng)支付相當(dāng)于15日工資的代通知金。8.5合同終止后，乙方應(yīng)立即交還甲方物品（如工作服、鑰匙、門禁卡、工具等），甲方應(yīng)結(jié)清全部應(yīng)付款項(xiàng)。第九條違約責(zé)任9.1任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。9.2甲方無(wú)故拖欠工資超過(guò)15日，每逾期一日，按應(yīng)付金額的0.05%支付滯納金。9.3乙方因故意或重大過(guò)失造成甲方財(cái)物損壞的，應(yīng)按市場(chǎng)價(jià)賠償。第十條爭(zhēng)議解決10.1本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地或合同履行地的人民法院提起訴訟。10.3本合同適用中華人民共和國(guó)法律。第十一條其他約定11.1乙方應(yīng)提供真實(shí)有效的身份證件、健康證明（近三個(gè)月內(nèi)由正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具，無(wú)傳染病、精神疾病等）及從業(yè)資格證書（如育嬰師證、護(hù)理證等）。11.2甲方應(yīng)于本合同簽訂后30日內(nèi)，向乙方出具《用工說(shuō)明通知書》，明確崗位職責(zé)、作息制度、安全須知等內(nèi)容。11.3本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.4本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.5附件（與本合同具有同等效力）：附件一：乙方身份證、健康證、資格證書復(fù)印件附件二：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)與工作流程表附件三：工具與用品清單附件四：保險(xiǎn)單復(fù)印件（如適用）（以下無(wú)正文）甲方（簽字并按指?。汉炞秩掌冢篲___年__月__日乙方（簽字并按指印）：簽字日期：____年__月__日見證人（可選）：姓名：_________身份證號(hào)