2025年國企招聘考試(綜合基礎(chǔ)知識)模擬試題【含答案】一、單項選擇題（共20題，每題1.5分，共30分。每小題只有一個正確選項）1.2024年中央經(jīng)濟工作會議指出，要加快新型工業(yè)化步伐，推動制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。下列關(guān)于新型工業(yè)化的表述，錯誤的是（）A.以數(shù)字技術(shù)為核心驅(qū)動力B.強調(diào)綠色低碳轉(zhuǎn)型C.重點發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)D.推動產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化答案：C解析：新型工業(yè)化以創(chuàng)新驅(qū)動為核心，重點發(fā)展高技術(shù)制造業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，勞動密集型產(chǎn)業(yè)是傳統(tǒng)工業(yè)化的特征。2.根據(jù)《民法典》規(guī)定，下列請求權(quán)中不適用訴訟時效的是（）A.甲要求乙償還借款10萬元B.丙要求丁返還非法占用的房屋C.戊要求己支付拖欠的貨款D.庚要求辛支付撫養(yǎng)費答案：D解析：《民法典》第196條規(guī)定，請求支付撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費或扶養(yǎng)費的不適用訴訟時效。3.2024年5月，我國首顆低傾角軌道降水測量衛(wèi)星成功發(fā)射，該衛(wèi)星名稱為（）A.風云三號G星B.墨子二號C.嫦娥七號D.天問二號答案：A解析：風云三號G星是我國首顆低傾角軌道降水測量衛(wèi)星，主要用于全球降水和云結(jié)構(gòu)觀測。4.下列關(guān)于宏觀經(jīng)濟政策的表述，正確的是（）A.經(jīng)濟衰退時應(yīng)提高存款準備金率B.通貨膨脹時應(yīng)降低再貼現(xiàn)率C.結(jié)構(gòu)性失業(yè)可通過擴張性財政政策緩解D.菲利普斯曲線反映失業(yè)率與通貨膨脹率的反向變動關(guān)系答案：D解析：菲利普斯曲線表明短期內(nèi)失業(yè)率與通脹率呈負相關(guān)；經(jīng)濟衰退時應(yīng)降低存款準備金率（A錯誤）；通脹時應(yīng)提高再貼現(xiàn)率（B錯誤）；結(jié)構(gòu)性失業(yè)需通過職業(yè)培訓(xùn)等結(jié)構(gòu)性政策解決（C錯誤）。5.某國企召開年度工作會議，需形成會議記錄。下列關(guān)于會議記錄的要求，錯誤的是（）A.需記錄會議時間、地點、主持人、參會人員B.需如實記錄會議討論過程和最終決議C.記錄人需簽名，無需會議主持人確認D.重要會議記錄應(yīng)歸檔保存答案：C解析：會議記錄需經(jīng)主持人和記錄人共同簽名確認，以保證真實性。6.2024年是毛澤東同志批示學(xué)習(xí)推廣“楓橋經(jīng)驗”60周年。新時代“楓橋經(jīng)驗”的核心是（）A.依靠群眾就地化解矛盾B.強化基層公安機關(guān)職能C.提高司法審判效率D.完善信訪制度答案：A解析：“楓橋經(jīng)驗”的核心是“發(fā)動和依靠群眾，堅持矛盾不上交，就地解決”。7.下列經(jīng)濟學(xué)名詞與解釋對應(yīng)錯誤的是（）A.機會成本——為選擇某一方案而放棄的最大收益B.邊際效用——每增加一單位商品消費帶來的總效用變化C.基尼系數(shù)——衡量居民收入分配公平程度的指標D.恩格爾系數(shù)——衡量貨幣購買力的指標答案：D解析：恩格爾系數(shù)是食品支出占個人消費支出總額的比重，反映生活水平；貨幣購買力用實際匯率等指標衡量。8.根據(jù)《行政處罰法》，下列情形中應(yīng)當從輕或減輕處罰的是（）A.已滿14周歲不滿18周歲的未成年人違法B.違法行為輕微并及時改正，沒有造成危害后果C.當事人受他人脅迫實施違法行為D.配合行政機關(guān)查處違法行為有立功表現(xiàn)答案：A解析：《行政處罰法》第30條規(guī)定，已滿14周歲不滿18周歲的未成年人有違法行為的，應(yīng)當從輕或減輕處罰；B為不予處罰情形，C、D為可以從輕或減輕處罰情形。9.2024年9月，第19屆亞洲運動會在杭州舉辦，本屆亞運會的主題口號是（）A.“心心相融，愛達未來”B.“同一個亞洲，同一個夢想”C.“激情亞運，和諧亞洲”D.“亞洲新活力，杭州新亞運”答案：A解析：杭州亞運會主題口號為“心心相融，愛達未來”（HearttoHeart,@Future）。10.下列關(guān)于管理幅度與管理層次的關(guān)系，表述正確的是（）A.管理幅度越大，管理層次越多B.組織規(guī)模一定時，管理幅度與管理層次成反比C.高層管理者的管理幅度應(yīng)大于基層管理者D.技術(shù)復(fù)雜的部門應(yīng)擴大管理幅度答案：B解析：組織規(guī)模=管理幅度×管理層次，因此規(guī)模一定時，幅度與層次成反比；高層管理幅度通常小于基層（C錯誤）；技術(shù)復(fù)雜部門需縮小幅度（D錯誤）。11.下列詩句中，與“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”蘊含哲理一致的是（）A.問渠那得清如許？為有源頭活水來B.不畏浮云遮望眼，自緣身在最高層C.千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金D.操千曲而后曉聲，觀千劍而后識器答案：D解析：題干強調(diào)實踐的重要性，D項“操千曲”“觀千劍”體現(xiàn)實踐積累，與題干哲理一致。12.根據(jù)《勞動合同法》，下列情形中用人單位可以解除勞動合同的是（）A.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期B.勞動者患病，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作C.勞動者在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年D.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)仍不能勝任答案：B解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定，醫(yī)療期滿不能從事原工作及另行安排工作的，用人單位可提前30日通知或額外支付工資后解除合同；A、C為不得解除情形，D需“經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任”方可解除。13.2024年中央一號文件聚焦“加快推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化”，下列措施中不屬于文件重點的是（）A.發(fā)展預(yù)制菜產(chǎn)業(yè)B.加強高標準農(nóng)田建設(shè)C.培育鄉(xiāng)村新質(zhì)生產(chǎn)力D.推進農(nóng)村集體經(jīng)營性建設(shè)用地入市答案：A解析：2024年中央一號文件重點包括高標準農(nóng)田、鄉(xiāng)村新質(zhì)生產(chǎn)力、農(nóng)村土地制度改革等，預(yù)制菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展未作為核心內(nèi)容。14.下列關(guān)于公文格式的表述，正確的是（）A.發(fā)文字號由“機關(guān)代字+年份+順序號”組成，年份用六角括號“〔〕”括入B.主送機關(guān)編排于標題下空一行位置，居右頂格C.成文日期用阿拉伯數(shù)字，年份可簡寫為后兩位D.附件說明需標注附件的具體內(nèi)容答案：A解析：主送機關(guān)應(yīng)居左頂格（B錯誤）；成文日期年份需寫全稱（C錯誤）；附件說明只需標注附件名稱，不寫內(nèi)容（D錯誤）。15.下列關(guān)于“雙碳”目標的表述，錯誤的是（）A.“雙碳”指碳達峰、碳中和B.碳達峰是指二氧化碳排放量達到峰值后逐步下降C.碳中和是指通過植樹造林等方式抵消自身排放的二氧化碳D.我國承諾2035年前實現(xiàn)碳達峰，2060年前實現(xiàn)碳中和答案：D解析：我國承諾2030年前碳達峰，2060年前碳中和（D錯誤）。16.下列歷史事件按時間先后排序正確的是（）①南昌起義②遵義會議③九一八事變④西安事變A.①③④②B.①③②④C.③①②④D.③①④②答案：A解析：南昌起義（1927）、九一八事變（1931）、西安事變（1936）、遵義會議（1935），正確順序為①③④②。17.某企業(yè)因生產(chǎn)需要向銀行貸款1000萬元，年利率5%，期限3年，按復(fù)利計算，到期需償還本息合計（）A.1150萬元B.1157.63萬元C.1160萬元D.1176.25萬元答案：B解析：復(fù)利計算公式：本息=本金×（1+利率）^期限=1000×（1+5%）3≈1157.63萬元。18.下列關(guān)于計算機病毒的表述，錯誤的是（）A.可通過電子郵件附件傳播B.具有自我復(fù)制能力C.會破壞計算機硬件D.可通過安裝殺毒軟件預(yù)防答案：C解析：計算機病毒主要破壞數(shù)據(jù)和軟件，一般不直接損壞硬件（硬件損壞多由物理因素或電流異常導(dǎo)致）。19.下列關(guān)于“一帶一路”的表述，正確的是（）A.首屆“一帶一路”國際合作高峰論壇于2017年舉辦B.重點方向是“一帶”指21世紀海上絲綢之路，“一路”指絲綢之路經(jīng)濟帶C.合作原則是“共商共建共享”D.目標是建立政治軍事同盟答案：C解析：“一帶一路”合作原則是共商共建共享（C正確）；首屆高峰論壇2017年舉辦（A正確，但C更準確）；“一帶”是絲綢之路經(jīng)濟帶，“一路”是21世紀海上絲綢之路（B錯誤）；目標是合作共贏，非軍事同盟（D錯誤）。20.下列關(guān)于職業(yè)道德的表述，錯誤的是（）A.職業(yè)道德具有行業(yè)性和實踐性B.愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的核心要求C.誠實守信是職業(yè)活動的基本準則D.服務(wù)群眾是社會主義職業(yè)道德的最高目標指向答案：D解析：奉獻社會是社會主義職業(yè)道德的最高目標指向，服務(wù)群眾是核心內(nèi)容之一（D錯誤）。二、多項選擇題（共10題，每題2分，共20分。每小題至少有兩個正確選項，錯選、漏選均不得分）21.2024年是新中國成立75周年，也是全面貫徹黨的二十大精神的關(guān)鍵一年。下列屬于黨的二十大報告提出的目標任務(wù)的有（）A.全面建成社會主義現(xiàn)代化強國B.實現(xiàn)第二個百年奮斗目標C.以中國式現(xiàn)代化全面推進中華民族偉大復(fù)興D.基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化答案：ABC解析：黨的二十大報告明確“從現(xiàn)在起，中國共產(chǎn)黨的中心任務(wù)就是團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民全面建成社會主義現(xiàn)代化強國、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標，以中國式現(xiàn)代化全面推進中華民族偉大復(fù)興”；基本實現(xiàn)現(xiàn)代化是2035年目標（D錯誤）。22.根據(jù)《行政訴訟法》，下列屬于行政訴訟受案范圍的有（）A.對行政拘留處罰不服B.對行政機關(guān)作出的行政指導(dǎo)行為不服C.對行政機關(guān)不履行法定職責不服D.對行政機關(guān)作出的人事任免決定不服答案：AC解析：行政訴訟受案范圍包括行政處罰（A）、行政不作為（C）；行政指導(dǎo)（B）、內(nèi)部人事處理（D）不屬于受案范圍。23.下列屬于宏觀經(jīng)濟政策工具的有（）A.稅收政策B.存款準備金率C.匯率政策D.價格管制答案：AB解析：宏觀經(jīng)濟政策工具主要包括財政政策（稅收、政府支出）和貨幣政策（存款準備金率、再貼現(xiàn)率）；匯率政策屬于國際經(jīng)濟政策，價格管制是微觀干預(yù)手段（C、D錯誤）。24.下列關(guān)于公文文種的適用，正確的有（）A.國務(wù)院向各省人民政府發(fā)布《關(guān)于2024年全國節(jié)能宣傳周活動安排的通知》B.某縣教育局向縣人民政府報送《關(guān)于增設(shè)義務(wù)教育階段學(xué)校的請示》C.某國企向合作單位發(fā)送《關(guān)于項目進度延遲的函》D.某市政府表彰年度先進集體，用《通報》答案：ABCD解析：通知適用于發(fā)布、傳達要求執(zhí)行事項（A正確）；請示適用于向上級請求指示（B正確）；函適用于不相隸屬機關(guān)商洽工作（C正確）；通報適用于表彰先進（D正確）。25.下列屬于第三次科技革命成果的有（）A.原子彈B.電子計算機C.人造衛(wèi)星D.蒸汽機答案：ABC解析：第三次科技革命（20世紀中葉至今）以原子能、電子計算機、空間技術(shù)為標志；蒸汽機是第一次工業(yè)革命成果（D錯誤）。26.下列關(guān)于勞動合同試用期的規(guī)定，正確的有（）A.勞動合同期限3個月以上不滿1年的，試用期不得超過1個月B.同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期C.試用期工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%D.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同不得約定試用期答案：ABCD解析：《勞動合同法》第19-20條規(guī)定，以上選項均符合法律規(guī)定。27.2024年我國在科技領(lǐng)域取得多項突破，下列屬于該年度成就的有（）A.嫦娥六號完成月球背面采樣返回B.全球首臺120噸級液氧甲烷火箭發(fā)動機試車成功C.量子計算原型機“九章三號”刷新世界紀錄D.首艘國產(chǎn)大型郵輪“愛達·魔都號”交付答案：ABD解析：“九章三號”于2023年發(fā)布（C錯誤）；其他均為2024年科技成就。28.下列關(guān)于社會主義核心價值觀的表述，正確的有（）A.國家層面：富強、民主、文明、和諧B.社會層面：自由、平等、公正、法治C.公民層面：愛國、敬業(yè)、誠信、友善D.是當代中國精神的集中體現(xiàn)答案：ABCD解析：社會主義核心價值觀三個層面內(nèi)容及地位表述均正確。29.下列關(guān)于市場失靈的原因，正確的有（）A.壟斷導(dǎo)致資源配置效率低下B.公共物品存在搭便車現(xiàn)象C.外部性導(dǎo)致私人成本與社會成本不一致D.信息完全對稱答案：ABC解析：市場失靈的原因包括壟斷、公共物品、外部性、信息不對稱（D錯誤）。30.下列關(guān)于中國古代文化常識的表述，正確的有（）A.“四書”指《大學(xué)》《中庸》《論語》《孟子》B.“五岳”中北岳是恒山，西岳是華山C.“歲寒三友”指松、竹、梅D.“文房四寶”指筆、墨、紙、硯答案：ABCD解析：以上均為正確文化常識。三、判斷題（共10題，每題1分，共10分。正確的打“√”，錯誤的打“×”）31.新發(fā)展理念中“協(xié)調(diào)”注重的是解決發(fā)展動力問題。（）答案：×解析：“創(chuàng)新”注重解決發(fā)展動力問題，“協(xié)調(diào)”注重解決發(fā)展不平衡問題。32.不滿8周歲的未成年人實施的民事法律行為無效。（）答案：√解析：《民法典》第20條規(guī)定，不滿8周歲的未成年人為無民事行為能力人，實施的民事法律行為無效。33.基尼系數(shù)越大，收入分配越公平。（）答案：×解析：基尼系數(shù)介于0-1之間，數(shù)值越大，收入差距越大，分配越不公平。34.上行文應(yīng)當標注簽發(fā)人姓名。（）答案：√解析：《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定，上行文應(yīng)當標注簽發(fā)人姓名。35.2024年是農(nóng)歷甲辰年（龍年）。（）答案：√解析：2024年天干為甲，地支為辰，對應(yīng)甲辰龍年。36.管理的首要職能是組織。（）答案：×解析：管理的首要職能是計劃，計劃是其他職能的基礎(chǔ)。37.我國最高國家權(quán)力機關(guān)的執(zhí)行機關(guān)是國務(wù)院。（）答案：√解析：國務(wù)院是最高國家權(quán)力機關(guān)（全國人大）的執(zhí)行機關(guān)。38.計算機的中央處理器（CPU）主要由運算器和控制器組成。（）答案：√解析：CPU是計算機的核心部件，由運算器、控制器和寄存器組成（主要部分為運算器和控制器）。39.消費者價格指數(shù)（CPI）是衡量通貨膨脹的重要指標，當CPI>3%時通常認為存在通貨膨脹。（）答案：√解析：一般認為CPI同比漲幅超過3%為溫和通脹，超過5%為嚴重通脹。40.法的溯及力是指法對其生效以后的事件和行為是否適用。（）答案：×解析：法的溯及力是指法對其生效以前的事件和行為是否適用，“法不溯及既往”是一般原則。四、案例分析題（共2題，每題15分，共30分）（一）2024年3月，某國企職工張某因工作失誤造成公司經(jīng)濟損失5萬元。公司依據(jù)《員工手冊》中“因個人過失造成公司損失超過2萬元的，公司可解除勞動合同”的規(guī)定，于3月15日向張某送達《解除勞動合同通知書》。張某不服，認為《員工手冊》未經(jīng)職工代表大會討論，且公司未提前30日通知，遂向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。問題：1.公司解除勞動合同的行為是否合法？請說明理由。（7分）2.若仲裁認定公司違法解除，張某可主張哪些賠償？（8分）答案：1.不合法。理由：①《勞動合同法》第4條規(guī)定，用人單位制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度（如《員工手冊》），應(yīng)當經(jīng)職工代表大會或全體職工討論，提出方案和意見，與工會或職工代表平等協(xié)商確定。本案中《員工手冊》未經(jīng)職工代表大會討論，程序違法，不能作為解除合同的依據(jù)。②即使規(guī)章制度合法，公司解除勞動合同需符合“勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害”的情形（《勞動合同法》第39條）。張某造成5萬元損失是否構(gòu)成“重大損害”需結(jié)合企業(yè)規(guī)模、行業(yè)標準等綜合認定，若企業(yè)未明確“重大損害”的具體標準，解除行為可能缺乏依據(jù)。③公司未提前30日通知僅適用于《勞動合同法》第40條的無過失性辭退，而本案公司主張的是過失性辭退（第39條），無需提前通知，但因規(guī)章制度程序違法，解除行為整體無效。2.若違法解除，張某可主張：①繼續(xù)履行勞動合同（若張某要求）；②若不要求繼續(xù)履行或勞動合同已不能繼續(xù)履行，公司應(yīng)支付賠償金（經(jīng)濟補償標準的二倍）。經(jīng)濟補償按張某在本單位工作年限，每滿一年支付一個月工資；六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，支付半個月工資。賠償金為經(jīng)濟補償?shù)?倍。此外，若公司未及時出具解除證明造成張某損失，還需賠償損失。（二）2024年5月，某縣政府發(fā)布《關(guān)于開展城區(qū)環(huán)境綜合整治的通告》（以下簡稱《通告》），要求“城區(qū)所有商鋪外擺物品必須于5月15日前自行清理，逾期未清理的，由綜合行政執(zhí)法局統(tǒng)一沒收”。5月16日，執(zhí)法局發(fā)現(xiàn)某奶茶店仍有外擺桌椅未清理，遂當場扣押桌椅并出具《扣押物品清單》，但未告知奶茶店申請行政復(fù)議或提起行政訴訟的途徑和期限。奶茶店不服，擬通過法律途徑維權(quán)。問題：1.執(zhí)法局的扣押行為存在哪些違法之處？（8分）2.奶茶店可通過哪些途徑維護自身權(quán)益？（7分）答案：1.違法之處：①《行政強制法》第10條規(guī)定，行政強制措施由法律、法規(guī)設(shè)定，規(guī)章及以下規(guī)范性文件不得設(shè)定?？h政府《通告》作為規(guī)范性文件，無權(quán)設(shè)定“沒收”的行政強制措施（實際為扣押），屬于越權(quán)設(shè)定。②《行政強制法》第18條規(guī)定，行政機關(guān)實施行政強制措施需當場告知當事人采取行政強制措施的理由、依據(jù)以及當事人依法享有的權(quán)利、救濟途徑。本案中執(zhí)法局未告知申請復(fù)議或訴訟的途徑和期限，程序違法。③《行政強制法》第24條規(guī)定，行政機關(guān)決定實施查封、扣押的，應(yīng)當制作并當場交付查封、扣押決定書和清單。決定書應(yīng)載明救濟途徑和期限，本案僅出具清單，未交付決定書，程序違法。2.維權(quán)途徑：①申請行政復(fù)議：可自知道該具體行政行為之日起60日內(nèi)向縣政府或上一級執(zhí)法局申請復(fù)議。②提起行政訴訟：可自知道或應(yīng)當知道行政行為之日起6個月內(nèi)向有管轄權(quán)的法院（一般為縣法院）提起訴訟。③若扣押行為造成財產(chǎn)損失，可一并提出行政賠償請求。五、公文改錯題（共1題，10分）下面是某國企擬發(fā)布的一份通知，存在多處錯誤，請指出并改正。關(guān)于召開2024年度安全生產(chǎn)工作會議的通知各部門、各車間：為貫徹落實國家安全生產(chǎn)法規(guī)，提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理水