2026年醫(yī)院職能調(diào)整合同甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，就甲方委托乙方進(jìn)行醫(yī)院職能調(diào)整事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、調(diào)整范圍及目標(biāo)

1、調(diào)整范圍包括但不限于醫(yī)院行政管理、醫(yī)療服務(wù)流程、后勤保障體系、信息管理系統(tǒng)及人力資源配置等方面。

2、調(diào)整目標(biāo)旨在優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部管理機(jī)制，提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，完善后勤保障能力，強(qiáng)化信息化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院整體運(yùn)營(yíng)效率的提升。

二、調(diào)整內(nèi)容

（一）行政管理調(diào)整

1、乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方梳理現(xiàn)有行政管理流程，制定標(biāo)準(zhǔn)化管理制度，優(yōu)化組織架構(gòu)，明確各部門職責(zé)分工。

2、乙方提供行政管理培訓(xùn)，提升甲方管理人員的工作能力，確保新制度有效落地執(zhí)行。

（二）醫(yī)療服務(wù)流程優(yōu)化

1、乙方對(duì)甲方醫(yī)療服務(wù)流程進(jìn)行全面評(píng)估，提出流程再造方案，包括門診服務(wù)、住院服務(wù)、手術(shù)安排等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的優(yōu)化。

2、乙方協(xié)助甲方建立醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控體系，制定服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，提升患者就醫(yī)體驗(yàn)。

（三）后勤保障體系完善

1、乙方對(duì)甲方后勤保障體系進(jìn)行診斷分析，提出改進(jìn)措施，涵蓋物資采購(gòu)、設(shè)備維護(hù)、環(huán)境保潔、餐飲供應(yīng)等方面。

2、乙方負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施后勤保障方案，確保各項(xiàng)后勤服務(wù)滿足醫(yī)院運(yùn)營(yíng)需求。

（四）信息管理系統(tǒng)建設(shè)

1、乙方提供醫(yī)院信息管理系統(tǒng)建設(shè)方案，涵蓋醫(yī)院信息系統(tǒng)（HIS）、電子病歷系統(tǒng)（EMR）、遠(yuǎn)程醫(yī)療系統(tǒng)等。

2、乙方負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的實(shí)施與培訓(xùn)，確保系統(tǒng)與醫(yī)院現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程有效對(duì)接。

（五）人力資源配置優(yōu)化

1、乙方對(duì)甲方人力資源配置進(jìn)行評(píng)估，提出崗位設(shè)置、人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案。

2、乙方協(xié)助甲方開展員工績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)，提升人力資源管理水平。

三、雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方應(yīng)向乙方提供醫(yī)院現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)狀況的全面資料，包括組織架構(gòu)、管理制度、業(yè)務(wù)流程等。

2、甲方應(yīng)為乙方開展職能調(diào)整工作提供必要的工作條件，包括辦公場(chǎng)所、設(shè)備設(shè)施、數(shù)據(jù)支持等。

3、甲方有權(quán)對(duì)乙方提出的職能調(diào)整方案進(jìn)行審核，并提出修改意見。

4、甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用，并配合乙方完成相關(guān)工作的實(shí)施與驗(yàn)收。

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)組建專業(yè)的職能調(diào)整團(tuán)隊(duì)，配備具備相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)顧問，確保調(diào)整工作專業(yè)有效。

2、乙方應(yīng)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，明確各階段工作內(nèi)容、時(shí)間節(jié)點(diǎn)及責(zé)任人，并定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展。

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)院內(nèi)部管理規(guī)定，保護(hù)醫(yī)院商業(yè)秘密及患者隱私信息。

4、乙方應(yīng)建立風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，對(duì)職能調(diào)整過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)判并制定應(yīng)對(duì)措施。

5、乙方應(yīng)配合甲方開展員工培訓(xùn)，確保職能調(diào)整方案順利實(shí)施。

四、服務(wù)費(fèi)用及支付方式

1、職能調(diào)整服務(wù)費(fèi)總額為人民幣_(tái)______元（大寫：人民幣_(tái)______元整），分____期支付。

2、首期服務(wù)費(fèi)為人民幣_(tái)______元（大寫：人民幣_(tái)______元整），合同簽訂后____日內(nèi)支付；后續(xù)服務(wù)費(fèi)根據(jù)工作進(jìn)度分____期支付。

3、乙方應(yīng)在收到甲方每期服務(wù)費(fèi)后提供等額正規(guī)發(fā)票，甲方自收到發(fā)票后____日內(nèi)向乙方付款。

五、違約責(zé)任

1、若甲方無故單方解除合同，需向乙方支付已完成工作量的____%作為違約金；若因甲方原因?qū)е抡{(diào)整工作無法繼續(xù)進(jìn)行，甲方應(yīng)支付全部已發(fā)生服務(wù)費(fèi)用的____%作為違約金。

2、若乙方未按合同約定完成職能調(diào)整工作，甲方有權(quán)要求乙方限期整改；逾期仍未達(dá)標(biāo)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方退還已支付服務(wù)費(fèi)用的____%，同時(shí)乙方需承擔(dān)合同總額____%的違約金。

3、因乙方工作失誤導(dǎo)致甲方利益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，賠償金額不超過因乙方過錯(cuò)直接造成的損失金額。

六、保密條款

1、雙方應(yīng)對(duì)本合同內(nèi)容及在合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密進(jìn)行嚴(yán)格保密，非經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方泄露。

2、保密期限為本合同終止后____年，或相關(guān)保密信息失去保密性質(zhì)為止。

七、爭(zhēng)議解決

1、本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地人民法院提起訴訟。

2、在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同其他條款。

八、其他事項(xiàng)

1、本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式____份，甲方執(zhí)____份，乙方執(zhí)____份，具有同等法律效力。

3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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