內(nèi)部審計工作計劃12篇

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.以下哪項不屬于內(nèi)部審計工作的基本程序？()A.審計計劃B.審計執(zhí)行C.審計報告D.審計評估2.內(nèi)部審計部門在實施審計時，應(yīng)重點關(guān)注以下哪個方面？()A.企業(yè)的盈利能力B.企業(yè)的合規(guī)性C.企業(yè)的市場競爭力D.企業(yè)的社會責(zé)任3.內(nèi)部審計報告的編制過程中，以下哪個步驟不是必須的？()A.確定審計目標B.收集審計證據(jù)C.編制審計草案D.審計報告的審批4.以下哪項不是內(nèi)部審計人員的職業(yè)道德要求？()A.獨立性B.專業(yè)勝任能力C.廉潔自律D.永遠保持中立5.在內(nèi)部審計過程中，發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在重大違規(guī)行為，以下哪個處理方式是正確的？()A.保密處理，避免影響企業(yè)聲譽B.向企業(yè)管理層報告，要求整改C.直接向董事會報告，要求追究責(zé)任D.忽略問題，不進行報告6.內(nèi)部審計部門應(yīng)如何確保審計工作的有效性？()A.通過增加審計人員數(shù)量B.建立健全內(nèi)部審計制度C.依賴外部審計機構(gòu)D.提高審計人員的待遇7.內(nèi)部審計部門在實施審計時，以下哪種情況可以視為審計失??？()A.審計報告延遲提交B.審計人員未能發(fā)現(xiàn)重大違規(guī)行為C.審計報告內(nèi)容不完整D.審計費用超支8.內(nèi)部審計報告的主要目的是什么？()A.評估企業(yè)管理層的績效B.提高企業(yè)內(nèi)部控制水平C.為企業(yè)提供財務(wù)信息D.監(jiān)督企業(yè)遵守法律法規(guī)9.內(nèi)部審計部門在審計過程中，以下哪個方面不是優(yōu)先考慮的？()A.審計風(fēng)險B.審計成本C.審計質(zhì)量D.審計時間二、多選題(共5題)10.內(nèi)部審計工作計劃應(yīng)包括哪些內(nèi)容？()A.審計目的和范圍B.審計程序和方法C.審計時間表D.審計預(yù)算E.審計報告的格式和內(nèi)容11.以下哪些屬于內(nèi)部審計的職能？()A.評估內(nèi)部控制的有效性B.評價管理層的績效C.確保企業(yè)遵守法律法規(guī)D.監(jiān)督企業(yè)的財務(wù)報告E.提供咨詢服務(wù)12.內(nèi)部審計部門在進行風(fēng)險評估時，應(yīng)考慮哪些因素？()A.內(nèi)部控制環(huán)境B.審計風(fēng)險水平C.企業(yè)面臨的經(jīng)營風(fēng)險D.法律法規(guī)變化E.信息技術(shù)的發(fā)展13.內(nèi)部審計報告的受眾包括哪些？()A.管理層B.董事會C.股東D.外部審計師E.員工14.以下哪些行為可能構(gòu)成內(nèi)部審計人員的職業(yè)道德違規(guī)？()A.接受利益相關(guān)方的禮品B.向管理層泄露審計信息C.不客觀公正地報告審計結(jié)果D.利用內(nèi)部審計權(quán)限謀取個人利益E.不參與內(nèi)部審計培訓(xùn)三、填空題(共5題)15.內(nèi)部審計工作計劃的第一步是確定審計的______。16.內(nèi)部審計報告應(yīng)當包括審計發(fā)現(xiàn)、______和改進建議。17.內(nèi)部審計人員在進行審計工作時，應(yīng)保持______，以確保審計的獨立性。18.內(nèi)部審計工作計劃中的______，應(yīng)確保審計工作在規(guī)定的時間內(nèi)完成。19.內(nèi)部審計部門應(yīng)定期對______進行評估，以持續(xù)改進審計工作。四、判斷題(共5題)20.內(nèi)部審計工作的目的是發(fā)現(xiàn)和報告企業(yè)的所有問題。()A.正確B.錯誤21.內(nèi)部審計人員可以接受被審計單位的禮品。()A.正確B.錯誤22.內(nèi)部審計報告的編制不需要遵循特定的格式。()A.正確B.錯誤23.內(nèi)部審計工作可以完全替代外部審計工作。()A.正確B.錯誤24.內(nèi)部審計人員可以參與被審計單位的決策過程。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)25.內(nèi)部審計工作計劃中，如何確保審計的全面性和有效性？26.內(nèi)部審計部門在發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制存在缺陷時，應(yīng)采取哪些措施？27.內(nèi)部審計報告的編寫應(yīng)當遵循哪些原則？28.在內(nèi)部審計過程中，如何處理與被審計單位的溝通問題？29.內(nèi)部審計人員在面對復(fù)雜審計項目時，應(yīng)如何提高自己的專業(yè)能力？

內(nèi)部審計工作計劃12篇一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】內(nèi)部審計工作的基本程序包括審計計劃、審計執(zhí)行和審計報告，不包括審計評估。2.【答案】B【解析】內(nèi)部審計部門的主要職責(zé)是確保企業(yè)遵守相關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部政策，因此重點關(guān)注企業(yè)的合規(guī)性。3.【答案】D【解析】內(nèi)部審計報告的編制過程中，確定審計目標、收集審計證據(jù)和編制審計草案是必須的步驟，而審計報告的審批不是必須的。4.【答案】D【解析】內(nèi)部審計人員的職業(yè)道德要求包括獨立性、專業(yè)勝任能力和廉潔自律，但不要求永遠保持中立。5.【答案】B【解析】在內(nèi)部審計過程中，發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在重大違規(guī)行為，應(yīng)向企業(yè)管理層報告，要求整改。6.【答案】B【解析】內(nèi)部審計部門應(yīng)建立健全內(nèi)部審計制度來確保審計工作的有效性，而不是單純增加審計人員數(shù)量或依賴外部審計機構(gòu)。7.【答案】B【解析】內(nèi)部審計部門在實施審計時，未能發(fā)現(xiàn)重大違規(guī)行為可以視為審計失敗，因為其未能履行審計職責(zé)。8.【答案】B【解析】內(nèi)部審計報告的主要目的是提高企業(yè)內(nèi)部控制水平，幫助企業(yè)改進管理。9.【答案】B【解析】內(nèi)部審計部門在審計過程中，應(yīng)優(yōu)先考慮審計風(fēng)險、審計質(zhì)量和審計時間，而不是審計成本。二、多選題(共5題)10.【答案】ABCDE【解析】內(nèi)部審計工作計劃應(yīng)包括審計目的和范圍、審計程序和方法、審計時間表、審計預(yù)算以及審計報告的格式和內(nèi)容，以確保審計工作的系統(tǒng)性和完整性。11.【答案】ABCDE【解析】內(nèi)部審計的職能包括評估內(nèi)部控制的有效性、評價管理層的績效、確保企業(yè)遵守法律法規(guī)、監(jiān)督企業(yè)的財務(wù)報告以及提供咨詢服務(wù)，這些都是內(nèi)部審計的核心工作內(nèi)容。12.【答案】ABCDE【解析】內(nèi)部審計部門在進行風(fēng)險評估時，應(yīng)綜合考慮內(nèi)部控制環(huán)境、審計風(fēng)險水平、企業(yè)面臨的經(jīng)營風(fēng)險、法律法規(guī)變化以及信息技術(shù)的發(fā)展等因素，以全面評估審計風(fēng)險。13.【答案】ABCDE【解析】內(nèi)部審計報告的受眾包括管理層、董事會、股東、外部審計師以及員工，這些受眾都有權(quán)或需要了解審計結(jié)果和建議。14.【答案】ABCD【解析】內(nèi)部審計人員的職業(yè)道德違規(guī)行為可能包括接受利益相關(guān)方的禮品、向管理層泄露審計信息、不客觀公正地報告審計結(jié)果以及利用內(nèi)部審計權(quán)限謀取個人利益，而不參與內(nèi)部審計培訓(xùn)雖然不符合職業(yè)道德要求，但通常不構(gòu)成違規(guī)行為。三、填空題(共5題)15.【答案】目的和范圍【解析】在制定內(nèi)部審計工作計劃時，首先要明確審計的目的和范圍，這有助于確保審計工作的針對性和有效性。16.【答案】審計結(jié)論【解析】內(nèi)部審計報告應(yīng)當全面反映審計發(fā)現(xiàn)，并在此基礎(chǔ)上得出審計結(jié)論，最后提出改進建議，以幫助管理層改進內(nèi)部控制。17.【答案】客觀公正【解析】內(nèi)部審計人員應(yīng)保持客觀公正的態(tài)度，不受任何利益關(guān)系的影響，這是確保審計獨立性的關(guān)鍵。18.【答案】時間表【解析】內(nèi)部審計工作計劃中的時間表應(yīng)合理安排審計工作的各個階段，確保審計工作在規(guī)定的時間內(nèi)完成，提高工作效率。19.【答案】審計程序和方法【解析】內(nèi)部審計部門應(yīng)定期對審計程序和方法進行評估，以確保其有效性，并根據(jù)實際情況進行調(diào)整，以持續(xù)改進審計工作。四、判斷題(共5題)20.【答案】錯誤【解析】內(nèi)部審計工作的目的不僅僅是發(fā)現(xiàn)和報告問題，更重要的是幫助管理層識別風(fēng)險、改進內(nèi)部控制和提升組織績效。21.【答案】錯誤【解析】內(nèi)部審計人員應(yīng)保持職業(yè)廉潔，不得接受被審計單位的任何可能影響其獨立性和客觀性的禮品。22.【答案】錯誤【解析】內(nèi)部審計報告的編制應(yīng)遵循一定的格式和標準，以確保報告的清晰性、一致性和可比性。23.【答案】錯誤【解析】內(nèi)部審計和外部審計是兩種不同的審計形式，內(nèi)部審計不能完全替代外部審計，兩者各有其獨特的作用。24.【答案】錯誤【解析】內(nèi)部審計人員應(yīng)保持獨立性，不應(yīng)參與被審計單位的決策過程，以避免利益沖突和影響審計的客觀性。五、簡答題(共5題)25.【答案】確保審計的全面性和有效性需要通過以下方式：首先，明確審計目的和范圍，確保審計工作有明確的方向；其次，合理分配審計資源，包括人力和時間；再次，采用適當?shù)膶徲嫵绦蚝头椒?；最后，定期評估審計效果，并根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整審計計劃?！窘馕觥績?nèi)部審計工作的全面性和有效性是審計成功的關(guān)鍵。通過上述方法，可以確保審計工作的全面性和有效性，從而為企業(yè)提供有價值的信息。26.【答案】內(nèi)部審計部門在發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制存在缺陷時，應(yīng)采取以下措施：首先，記錄發(fā)現(xiàn)的問題和證據(jù)；其次，分析缺陷產(chǎn)生的原因；然后，向管理層提出改進建議；最后，跟蹤管理層的改進措施并評估其效果。【解析】內(nèi)部審計部門在發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制缺陷時，應(yīng)當采取系統(tǒng)性的措施來確保問題得到妥善處理，同時促進企業(yè)內(nèi)部控制的持續(xù)改進。27.【答案】內(nèi)部審計報告的編寫應(yīng)當遵循以下原則：客觀性、真實性、完整性、及時性、明確性和一致性。這些原則有助于確保報告的質(zhì)量和可信度?！窘馕觥孔裱@些原則可以確保內(nèi)部審計報告的準確性和有效性，從而為管理層和董事會提供可靠的決策依據(jù)。28.【答案】在內(nèi)部審計過程中處理與被審計單位的溝通問題，應(yīng)遵循以下步驟：首先，建立有效的溝通渠道；其次，保持溝通的透明和開放；再次，尊重被審計單位的意見；最后，確保溝通的信息準確無誤。【解析】良好