PAGE道路安全生產(chǎn)責任制度一、總則（一）目的為加強公司道路運輸安全生產(chǎn)管理，明確各部門、各崗位安全生產(chǎn)責任，預(yù)防和減少道路交通事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《道路運輸條例》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，結(jié)合本公司實際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有從事道路運輸經(jīng)營活動的部門、崗位及人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將道路運輸安全放在首位，確保旅客、貨物運輸安全。2.預(yù)防為主原則：強化安全隱患排查治理，采取有效預(yù)防措施，防止事故發(fā)生。3.綜合治理原則：運用法律、行政、經(jīng)濟、技術(shù)和教育等多種手段，加強道路運輸安全生產(chǎn)綜合治理。（四）職責分工1.安全管理部門負責制定、修訂和完善道路安全生產(chǎn)責任制度。組織開展道路運輸安全生產(chǎn)檢查、隱患排查治理工作。監(jiān)督、指導(dǎo)各部門、各崗位落實安全生產(chǎn)責任。負責道路運輸事故的調(diào)查處理及統(tǒng)計分析工作。2.車輛管理部門負責車輛的選型、購置、報廢更新等管理工作。建立健全車輛技術(shù)檔案，定期組織車輛維護保養(yǎng)和技術(shù)等級評定。確保車輛安全設(shè)施設(shè)備齊全有效，符合安全技術(shù)標準。3.駕駛員管理部門負責駕駛員的招聘、培訓(xùn)、考核、獎懲等管理工作。組織駕駛員參加安全教育培訓(xùn)，提高駕駛員安全意識和操作技能。監(jiān)督駕駛員遵守交通法規(guī)和公司安全規(guī)章制度，杜絕違法違規(guī)行為。4.運營調(diào)度部門合理安排運輸任務(wù)，避免駕駛員疲勞駕駛、超速行駛等違規(guī)行為。實時監(jiān)控車輛運行狀態(tài)，及時處理異常情況。做好運輸計劃的制定和調(diào)整，確保運輸安全、高效、有序進行。5.其他部門按照“誰主管、誰負責”的原則，負責本部門職責范圍內(nèi)的道路運輸安全生產(chǎn)工作。配合安全管理部門做好安全生產(chǎn)相關(guān)工作，落實安全生產(chǎn)責任。二、安全生產(chǎn)責任制（一）公司主要負責人安全生產(chǎn)職責1.建立、健全公司道路運輸安全生產(chǎn)責任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施，確保安全生產(chǎn)條件所需資金的足額投入。3.督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。4.組織制定并實施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。5.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。（二）安全管理部門負責人安全生產(chǎn)職責1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2.組織制定安全管理部門年度工作計劃和目標，并組織實施。3.組織開展道路運輸安全生產(chǎn)檢查、隱患排查治理工作，督促相關(guān)部門和人員及時整改安全隱患。4.組織制定并實施安全培訓(xùn)教育計劃，提高員工安全意識和技能。5.負責道路運輸事故的統(tǒng)計分析工作，提出改進措施和建議。6.協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題，定期向公司主要負責人報告安全生產(chǎn)工作情況。（三）車輛管理部門負責人安全生產(chǎn)職責1.負責車輛的選型、購置、報廢更新等管理工作，確保車輛符合安全技術(shù)標準。2.建立健全車輛技術(shù)檔案，組織實施車輛維護保養(yǎng)和技術(shù)等級評定工作。3.負責車輛安全設(shè)施設(shè)備的配備、安裝和管理，確保其齊全有效。4.督促駕駛員做好車輛日常檢查和維護保養(yǎng)工作，及時消除車輛安全隱患。5.參與車輛事故的調(diào)查處理工作，分析事故原因，提出改進措施。（四）駕駛員安全生產(chǎn)職責1.遵守交通法規(guī)和公司安全規(guī)章制度，文明駕駛，確保行車安全。2.按時參加安全教育培訓(xùn)，不斷提高安全意識和操作技能。3.認真做好車輛日常檢查和維護保養(yǎng)工作，確保車輛安全設(shè)施設(shè)備齊全有效。4.嚴格執(zhí)行車輛安全操作規(guī)程，杜絕疲勞駕駛、超速行駛、超載運輸?shù)冗`法違規(guī)行為。5.發(fā)生交通事故時，應(yīng)立即停車，保護現(xiàn)場，積極救助傷員，并及時報告公司和相關(guān)部門。（五）運營調(diào)度人員安全生產(chǎn)職責1.合理安排運輸任務(wù)，避免駕駛員疲勞駕駛、超速行駛等違規(guī)行為。2.實時監(jiān)控車輛運行狀態(tài)，及時處理異常情況，確保運輸安全。3.做好運輸計劃的制定和調(diào)整工作，保障運輸任務(wù)的順利完成。4.及時收集、傳達道路運輸安全信息，為駕駛員提供安全保障。（六）其他人員安全生產(chǎn)職責1.財務(wù)人員負責保障安全生產(chǎn)所需資金的及時足額到位。2.人力資源人員負責將安全生產(chǎn)知識納入員工培訓(xùn)、考核內(nèi)容。3.后勤人員負責提供良好的工作環(huán)境和后勤保障服務(wù)，確保安全生產(chǎn)工作順利開展。三、安全生產(chǎn)管理制度（一）安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1.定期組織員工參加安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程等培訓(xùn)教育活動。2.新員工入職前必須進行三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。3.駕駛員每年必須參加不少于規(guī)定學(xué)時的安全培訓(xùn)教育，并經(jīng)考核合格。（二）安全生產(chǎn)檢查制度1.建立定期安全生產(chǎn)檢查制度，公司每月至少進行一次全面檢查，部門每周至少進行一次自查。2.檢查內(nèi)容包括車輛技術(shù)狀況、駕駛員資格、安全設(shè)施設(shè)備等。3.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)立即下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。（三）安全隱患排查治理制度1.建立安全隱患排查治理臺賬，對排查出的安全隱患進行詳細記錄。2.按照“五落實”的要求，對安全隱患進行整改，確保隱患得到及時消除。3.定期對安全隱患排查治理情況進行總結(jié)分析，提出改進措施和建議。（四）車輛維護保養(yǎng)制度1.制定車輛維護保養(yǎng)計劃，確保車輛按時進行各級維護保養(yǎng)。2.車輛維護保養(yǎng)應(yīng)嚴格按照國家標準和行業(yè)規(guī)范進行，確保車輛技術(shù)狀況良好。3.建立車輛維護保養(yǎng)檔案，記錄車輛維護保養(yǎng)情況。（五）駕駛員考核獎懲制度1.建立駕駛員考核檔案，對駕駛員的安全行車、服務(wù)質(zhì)量等進行考核。2.對表現(xiàn)優(yōu)秀的駕駛員給予表彰和獎勵，對違規(guī)違紀的駕駛員進行批評教育和處罰。3.駕駛員考核結(jié)果與薪酬、晉升等掛鉤。（六）安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案制度1.制定公司道路運輸安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應(yīng)急響應(yīng)程序等。2.定期組織應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)急處置能力。3.發(fā)生事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速開展應(yīng)急救援工作。四、安全生產(chǎn)監(jiān)督與考核（一）安全生產(chǎn)監(jiān)督1.安全管理部門負責對公司各部門、各崗位安全生產(chǎn)責任制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。2.定期對安全生產(chǎn)工作進行評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。3.鼓勵員工對安全生產(chǎn)工作提出意見和建議，對積極參與安全生產(chǎn)監(jiān)督的員工給予表彰和獎勵。（二）安全生產(chǎn)考核1.建立安全生產(chǎn)考核機制，對各部門、各崗位安全生產(chǎn)工作進行量化考核。2.考核內(nèi)容包括安全生產(chǎn)責任落實情況、安全管理制度執(zhí)行情況、安全隱患排查治理情況等。3.安全生產(chǎn)考核結(jié)果作為部門和員工評先評優(yōu)、績效獎勵的重要依據(jù)。五、事故應(yīng)急救援與處理（一）事故應(yīng)急救援1.公司應(yīng)制定道路運輸安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織演練。2.事故發(fā)生后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援力量，開展應(yīng)急救援工作。3.應(yīng)急救援工作應(yīng)遵循“以人為本、快速反應(yīng)、科學(xué)施救”的原則，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。（二）事故處理1.事故發(fā)生后，駕駛員應(yīng)立即停車，