PAGE安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度一、總則（一）目的為了加強公司安全生產(chǎn)管理，規(guī)范安全生產(chǎn)責(zé)任追溯行為，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，有效預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命財產(chǎn)安全，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工在安全生產(chǎn)活動中的責(zé)任追溯。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵循國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保責(zé)任追溯工作合法合規(guī)。2.全面覆蓋原則：涵蓋公司安全生產(chǎn)活動的全過程，包括生產(chǎn)經(jīng)營、設(shè)備設(shè)施、人員操作、教育培訓(xùn)等各個環(huán)節(jié)。3.實事求是原則：以事實為依據(jù)，準(zhǔn)確追溯安全生產(chǎn)責(zé)任，不隱瞞、不夸大。4.及時有效原則：在事故或安全隱患發(fā)生后，及時啟動責(zé)任追溯程序，采取有效措施，防止事故擴大和隱患惡化。二、安全生產(chǎn)責(zé)任界定（一）公司層面責(zé)任1.決策層責(zé)任制定公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)和規(guī)劃，并確保其符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。提供安全生產(chǎn)所需的資源支持，包括人力、物力、財力等。定期召開安全生產(chǎn)會議，研究解決安全生產(chǎn)重大問題。2.管理層責(zé)任組織實施公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)和規(guī)劃，制定并落實各項安全生產(chǎn)管理制度。負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的日常管理，監(jiān)督檢查各部門、車間的安全生產(chǎn)工作。組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和宣傳活動，提高員工安全意識和技能。及時報告和處理安全生產(chǎn)事故和隱患，組織制定事故應(yīng)急預(yù)案并定期演練。（二）部門層面責(zé)任1.生產(chǎn)部門責(zé)任負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)作業(yè)過程中的安全生產(chǎn)管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程。組織對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進行日常維護保養(yǎng)和定期檢查，確保其安全運行。對新員工進行崗位安全生產(chǎn)培訓(xùn)，對在崗員工進行定期安全再教育。及時排查和報告本部門的安全生產(chǎn)隱患，配合公司進行隱患治理。2.設(shè)備部門責(zé)任負(fù)責(zé)公司設(shè)備設(shè)施的選型、采購、安裝、調(diào)試等工作，確保設(shè)備設(shè)施符合安全生產(chǎn)要求。制定設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)計劃和安全操作規(guī)程，組織實施設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)和檢修工作。對設(shè)備設(shè)施的安全運行狀況進行監(jiān)測和評估，及時發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備設(shè)施故障和安全隱患。參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查分析，提供設(shè)備設(shè)施方面的技術(shù)支持。3.安全管理部門責(zé)任負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)綜合管理工作，制定和完善安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程。組織開展安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的安全問題及時下達整改通知并跟蹤復(fù)查。監(jiān)督各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行糾正和處罰。組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和宣傳活動，提高員工安全意識和自我保護能力。負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故的統(tǒng)計、報告和調(diào)查處理工作，建立健全安全生產(chǎn)檔案。4.人力資源部門責(zé)任將安全生產(chǎn)知識納入員工招聘、培訓(xùn)、考核等環(huán)節(jié)，確保員工具備必要的安全知識和技能。制定安全生產(chǎn)獎勵和處罰制度，對安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)突出的部門和個人進行表彰和獎勵，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的進行處罰。負(fù)責(zé)員工工傷保險的辦理和理賠工作，保障員工合法權(quán)益。5.財務(wù)部門責(zé)任確保公司安全生產(chǎn)所需資金的足額投入，專款專用，保障安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)、設(shè)備維護、教育培訓(xùn)等費用的支出。對安全生產(chǎn)費用的使用情況進行監(jiān)督和審計，確保資金合理使用。（三）崗位層面責(zé)任1.員工個人責(zé)任遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護用品。積極參加公司組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和活動，提高自身安全意識和技能。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，并配合公司采取措施進行處理。有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，對他人的違章行為有權(quán)制止和舉報。三、安全生產(chǎn)責(zé)任追溯流程（一）事故或隱患報告1.員工在生產(chǎn)作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)安全事故或隱患后，應(yīng)立即向所在部門負(fù)責(zé)人報告。2.部門負(fù)責(zé)人接到報告后，應(yīng)在[X]小時內(nèi)報告給安全管理部門和公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。3.安全管理部門接到報告后，應(yīng)詳細(xì)記錄事故或隱患的發(fā)生時間、地點、經(jīng)過、危害程度等信息，并及時啟動責(zé)任追溯程序。（二）調(diào)查取證1.安全管理部門組織相關(guān)人員成立事故調(diào)查組，對事故或隱患進行調(diào)查取證。2.調(diào)查取證內(nèi)容包括現(xiàn)場勘查、人員詢問、查閱資料、檢驗檢測等，確保獲取全面、準(zhǔn)確的證據(jù)。3.調(diào)查人員應(yīng)制作調(diào)查筆錄，收集相關(guān)證據(jù)材料，并妥善保管。（三）責(zé)任認(rèn)定1.事故調(diào)查組根據(jù)調(diào)查取證結(jié)果，按照安全生產(chǎn)責(zé)任界定標(biāo)準(zhǔn)，對事故或隱患涉及的責(zé)任部門和個人進行責(zé)任認(rèn)定。2.責(zé)任認(rèn)定應(yīng)明確責(zé)任類型（直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等）和責(zé)任程度。3.責(zé)任認(rèn)定結(jié)果應(yīng)形成書面報告，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后生效。（四）處理措施1.根據(jù)責(zé)任認(rèn)定結(jié)果，對責(zé)任部門和個人采取相應(yīng)的處理措施，包括但不限于警告、罰款、降職、撤職、解除勞動合同等。2.對因安全生產(chǎn)事故或隱患造成的損失，責(zé)任部門和個人應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。3.對責(zé)任認(rèn)定結(jié)果有異議的部門和個人，可在規(guī)定時間內(nèi)提出申訴，公司將進行復(fù)查和處理。（五）整改落實1.責(zé)任部門和個人應(yīng)根據(jù)公司下達的整改通知，制定詳細(xì)的整改措施，并在規(guī)定時間內(nèi)完成整改。2.安全管理部門對整改情況進行跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。3.整改完成后，責(zé)任部門應(yīng)提交整改報告，經(jīng)安全管理部門驗收合格后，方可銷案。四、安全生產(chǎn)責(zé)任追溯檔案管理（一）檔案建立1.安全管理部門負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)責(zé)任追溯檔案，對每次事故或隱患的責(zé)任追溯過程進行詳細(xì)記錄。2.檔案內(nèi)容包括事故或隱患報告表、調(diào)查筆錄、證據(jù)材料、責(zé)任認(rèn)定報告、處理決定書、整改報告等。3.檔案應(yīng)按照時間順序和類別進行分類歸檔，便于查閱和管理。（二）檔案保管1.安全生產(chǎn)責(zé)任追溯檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不少于[X]年。2.檔案保管應(yīng)符合檔案管理的相關(guān)要求，確保檔案的完整性和安全性。3.檔案管理人員應(yīng)定期對檔案進行檢查和維護，防止檔案損壞、丟失。（三）檔案查閱1.因工作需要查閱安全生產(chǎn)責(zé)任追溯檔案的，應(yīng)填寫查閱申請表，經(jīng)安全管理部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，方可查閱。2.查閱人員應(yīng)遵守檔案查閱規(guī)定，不得擅自涂改、復(fù)印、轉(zhuǎn)借檔案資料。3.查閱結(jié)束后，查閱人員應(yīng)及時歸還檔案，并在檔案查閱登記表上簽字確認(rèn)。五、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.公司定期對各部門安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，確保制度有效落實。2.安全管理部門負(fù)責(zé)對各部門安全生產(chǎn)責(zé)任追溯工作進行日常監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。3.監(jiān)督檢查內(nèi)容包括責(zé)任追溯流程執(zhí)行情況、檔案管理情況、整改落實情況等。（二）考核評價1.公司將安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度執(zhí)行情況納入部門和個人績效考核體系，作為考核評價的重要依據(jù)。2.對安全生產(chǎn)責(zé)任追溯工作表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵；對執(zhí)行不力的，進行通報批評，并按照績效考核規(guī)定進行扣分。3.考核評價結(jié)果將與部門和個人的薪酬、晉升、獎勵等掛鉤。六、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)計劃1.安全管理部門制定安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間和培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)責(zé)任界定、追溯流程、檔案管理、監(jiān)督考核等方面的知識和技能。3.培訓(xùn)對象包括公司各級管理人員、安全管理人員、一線員工等。（二）培訓(xùn)實施1.根據(jù)培訓(xùn)計劃，組織開展安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度培訓(xùn)工作。2.培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場講解、案例分析、模擬演練等多種形式，提高培訓(xùn)效果。3.培訓(xùn)結(jié)束后，對培訓(xùn)人員進行考核，確保其掌握安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度的相關(guān)知識和技能。（三）宣傳推廣1.通過公司內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)站、微信公眾號等渠道，宣傳安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度的重要意義和主要內(nèi)容。2.定期發(fā)布安全生產(chǎn)責(zé)任追溯工作動態(tài)和典型案例，提高員工對安全生產(chǎn)責(zé)任追溯的認(rèn)識和重視程度。3.鼓勵員工積極參與安全生產(chǎn)責(zé)任追溯工作，形成全員參與、共同監(jiān)督安全生產(chǎn)的良好氛圍。