2025版《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》知識培訓(xùn)試題及答案一、單項選擇題（每題2分，共40分）1.《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2025年修訂）》的適用對象是（）A.普通中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校（含技工學(xué)校）、特殊教育機構(gòu)、少年宮以及地方教研室、電化教育等機構(gòu)的教師B.幼兒園教師C.高校教師D.以上所有教師答案：A。解析：《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2025年修訂）》適用于普通中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校（含技工學(xué)校）、特殊教育機構(gòu)、少年宮以及地方教研室、電化教育等機構(gòu)的教師，幼兒園教師的處理辦法參照執(zhí)行，高校教師有專門的相關(guān)規(guī)定，所以選A。2.受到記過處分的教師，在受處分期間，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，年度考核不得確定為（）等次。A.優(yōu)秀B.合格C.基本合格D.不合格答案：A。解析：根據(jù)辦法規(guī)定，受到記過處分的教師，在受處分期間，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，年度考核不得確定為優(yōu)秀等次，故答案是A。3.教師在教育教學(xué)活動中有違背黨和國家方針政策言行的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級C.撤職D.開除答案：A。解析：教師在教育教學(xué)活動中有違背黨和國家方針政策言行的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，所以本題選A。4.教師通過課堂、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表、轉(zhuǎn)發(fā)錯誤觀點，或編造散布虛假信息、不良信息，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級C.撤職D.開除答案：A。解析：對于教師通過課堂、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表、轉(zhuǎn)發(fā)錯誤觀點，或編造散布虛假信息、不良信息的行為，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，因此選A。5.教師在招生、考試、推優(yōu)、保送及績效考核、崗位聘用、職稱評聘、評優(yōu)評獎等工作中徇私舞弊、弄虛作假的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級C.撤職D.開除答案：A。解析：教師在招生、考試、推優(yōu)、保送及績效考核、崗位聘用、職稱評聘、評優(yōu)評獎等工作中徇私舞弊、弄虛作假的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，所以答案是A。6.教師與學(xué)生發(fā)生不正當關(guān)系，有任何形式的猥褻、性騷擾行為的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級C.撤職D.開除答案：D。解析：教師與學(xué)生發(fā)生不正當關(guān)系，有任何形式的猥褻、性騷擾行為的，性質(zhì)極其惡劣，給予開除處分，故本題選D。7.教師組織、參與有償補課，或者為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息的，情節(jié)較重的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級或者撤職C.開除D.通報批評答案：B。解析：教師組織、參與有償補課，或者為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，所以選B。8.受到開除處分的教師，自處分決定生效之日起，終止其與學(xué)校的（）。A.勞動關(guān)系B.人事關(guān)系C.聘用關(guān)系D.工作關(guān)系答案：C。解析：受到開除處分的教師，自處分決定生效之日起，終止其與學(xué)校的聘用關(guān)系，答案選C。9.教師違反職業(yè)道德行為情節(jié)輕微，經(jīng)批評教育后改正的，可以（）。A.免予處分B.從輕處分C.減輕處分D.不予處理答案：A。解析：教師違反職業(yè)道德行為情節(jié)輕微，經(jīng)批評教育后改正的，可以免予處分，所以選A。10.給予教師處理，應(yīng)當堅持公平公正、教育與懲處相結(jié)合的原則，應(yīng)當與其違反職業(yè)道德行為的（）、危害程度相適應(yīng)。A.性質(zhì)B.情節(jié)C.后果D.以上都是答案：D。解析：給予教師處理，應(yīng)當堅持公平公正、教育與懲處相結(jié)合的原則，應(yīng)當與其違反職業(yè)道德行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)，故答案是D。11.教師不服處理決定的，可以向?qū)W校主管教育部門申請（）。A.行政復(fù)議B.申訴C.仲裁D.重新調(diào)查答案：B。解析：教師不服處理決定的，可以向?qū)W校主管教育部門申請申訴，所以選B。12.學(xué)校主管教育部門應(yīng)當自受理申訴之日起（）日內(nèi)作出處理決定。A.30B.60C.90D.120答案：B。解析：學(xué)校主管教育部門應(yīng)當自受理申訴之日起60日內(nèi)作出處理決定，答案選B。13.教師受到記過處分（）內(nèi)，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，年度考核不得確定為合格及以上等次。A.6個月B.12個月C.18個月D.24個月答案：B。解析：教師受到記過處分12個月內(nèi)，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，年度考核不得確定為合格及以上等次，所以選B。14.教師在教育教學(xué)活動中遇突發(fā)事件、面臨危險時，不顧學(xué)生安危，擅離職守，自行逃離的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級或者撤職C.開除D.通報批評答案：B。解析：教師在教育教學(xué)活動中遇突發(fā)事件、面臨危險時，不顧學(xué)生安危，擅離職守，自行逃離的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，本題選B。15.教師以非法方式表達訴求，干擾正常教育教學(xué)秩序、影響學(xué)校大局穩(wěn)定的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級或者撤職C.開除D.視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分答案：D。解析：教師以非法方式表達訴求，干擾正常教育教學(xué)秩序、影響學(xué)校大局穩(wěn)定的，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分，故答案是D。16.教師收受學(xué)生及家長財物或參加由學(xué)生及家長付費的宴請、旅游、娛樂休閑等活動，情節(jié)嚴重的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級或者撤職C.開除D.通報批評答案：C。解析：教師收受學(xué)生及家長財物或參加由學(xué)生及家長付費的宴請、旅游、娛樂休閑等活動，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，所以選C。17.教師故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級C.撤職D.開除答案：A。解析：教師故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，本題選A。18.教師虐待、傷害學(xué)生的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級C.撤職D.開除答案：D。解析：教師虐待、傷害學(xué)生的，給予開除處分，所以選D。19.教師在教育教學(xué)活動和學(xué)生管理、評價中不公平公正對待學(xué)生，產(chǎn)生明顯負面影響的，給予（）處分。A.警告或者記過B.降低崗位等級C.撤職D.開除答案：A。解析：教師在教育教學(xué)活動和學(xué)生管理、評價中不公平公正對待學(xué)生，產(chǎn)生明顯負面影響的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分，故答案是A。20.處理教師違反職業(yè)道德行為，應(yīng)當做到事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、（）、程序合法、手續(xù)完備。A.處理恰當B.處分合理C.處置得當D.量刑適宜答案：A。解析：處理教師違反職業(yè)道德行為，應(yīng)當做到事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、程序合法、手續(xù)完備，所以選A。二、多項選擇題（每題3分，共30分）1.以下屬于教師違反職業(yè)道德行為的有（）A.歧視、侮辱學(xué)生，虐待、傷害學(xué)生B.在教育教學(xué)活動中遇突發(fā)事件、面臨危險時，不顧學(xué)生安危，擅離職守，自行逃離C.通過課堂、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表、轉(zhuǎn)發(fā)錯誤觀點，或編造散布虛假信息、不良信息D.組織、參與有償補課，或者為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息答案：ABCD。解析：以上選項均屬于教師違反職業(yè)道德的行為。歧視、侮辱學(xué)生，虐待、傷害學(xué)生嚴重侵害學(xué)生權(quán)益；在危險時不顧學(xué)生安危自行逃離違背教師職責；發(fā)表錯誤觀點和編造散布虛假信息等擾亂正常教育秩序；組織或參與有償補課等違背教師廉潔自律要求。2.教師受到處分的期間為（）A.警告，6個月B.記過，12個月C.降低崗位等級或撤職，24個月D.開除，無期限答案：ABCD。解析：根據(jù)《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2025年修訂）》，警告處分期間為6個月，記過處分期間為12個月，降低崗位等級或撤職處分期間為24個月，開除處分無期限，所以ABCD全選。3.給予教師處分，應(yīng)當堅持的原則有（）A.公平公正B.教育與懲處相結(jié)合C.與其違反職業(yè)道德行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)D.程序合法、手續(xù)完備答案：ABCD。解析：給予教師處分，要堅持公平公正，確保處理結(jié)果客觀合理；要遵循教育與懲處相結(jié)合原則，以達到教育目的；處理應(yīng)與行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)，做到罰當其責；同時要保證程序合法、手續(xù)完備，保障教師的合法權(quán)益。4.教師違反職業(yè)道德行為處理的種類包括（）A.警告B.記過C.降低崗位等級D.開除答案：ABCD。解析：教師違反職業(yè)道德行為處理的種類有警告、記過、降低崗位等級、撤職（等同于降低崗位等級）、開除，所以ABCD都正確。5.教師有下列情形之一的，應(yīng)當從重處分（）A.在兩人以上的共同違反職業(yè)道德行為中起主要作用的B.隱匿、偽造、銷毀證據(jù)的C.串供或者阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的D.包庇同案人員的答案：ABCD。解析：在共同違反職業(yè)道德行為中起主要作用，說明其主觀惡性和行為危害更大；隱匿、偽造、銷毀證據(jù)，串供或阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料，包庇同案人員等行為，都是試圖掩蓋錯誤、逃避責任，應(yīng)從重處分。6.教師有下列情形之一的，可以從輕處分（）A.主動交代本人應(yīng)當受到處分的問題的B.主動采取措施，有效避免或者挽回損失的C.檢舉他人應(yīng)當受到處分的問題，情況屬實的D.配合調(diào)查有立功表現(xiàn)的答案：ABCD。解析：主動交代問題體現(xiàn)了教師的認錯態(tài)度；主動采取措施避免或挽回損失減少了危害后果；檢舉他人問題且情況屬實有助于調(diào)查和打擊違規(guī)行為；配合調(diào)查有立功表現(xiàn)說明其積極改正錯誤的態(tài)度，這些都可以從輕處分。7.學(xué)校及主管教育部門不履行或不正確履行師德師風建設(shè)管理職責，有下列情形之一的，上一級行政部門應(yīng)當視情節(jié)輕重采取（）等方式嚴肅追究主要負責人、分管負責人和直接責任人的責任。A.約談B.誡勉談話C.通報批評D.紀律處分答案：ABCD。解析：對于學(xué)校及主管教育部門不履行或不正確履行師德師風建設(shè)管理職責的情況，上一級行政部門可根據(jù)情節(jié)輕重采取約談、誡勉談話、通報批評、紀律處分等方式追究相關(guān)人員責任，以督促其履行職責。8.教師不服處理決定的，可以向?qū)W校主管教育部門申請申訴，申訴時應(yīng)當以書面形式提出，并包括以下內(nèi)容（）A.申訴人的基本情況B.申訴請求和所依據(jù)的事實、理由C.證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住所D.申請日期答案：ABCD。解析：教師申訴時，書面材料應(yīng)包含申訴人的基本情況，以便準確識別；申訴請求和所依據(jù)的事實、理由是申訴的核心內(nèi)容；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所為申訴提供支撐；申請日期用于確定申訴時間，所以ABCD都要包含。9.以下屬于教師職業(yè)道德規(guī)范要求的有（）A.愛國守法B.愛崗敬業(yè)C.關(guān)愛學(xué)生D.教書育人答案：ABCD。解析：教師職業(yè)道德規(guī)范要求包括愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)，ABCD選項均涵蓋其中。10.教師在教育教學(xué)活動中應(yīng)遵循的職業(yè)行為準則有（）A.堅定政治方向B.自覺愛國守法C.傳播優(yōu)秀文化D.潛心教書育人答案：ABCD。解析：教師在教育教學(xué)活動中應(yīng)堅定政治方向，保持正確的政治立場；自覺愛國守法，遵守法律法規(guī)和職業(yè)規(guī)范；傳播優(yōu)秀文化，傳承和弘揚正能量；潛心教書育人，專注于教育教學(xué)工作，所以ABCD都是應(yīng)遵循的職業(yè)行為準則。三、判斷題（每題2分，共20分）1.《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2025年修訂）》不適用于民辦學(xué)校教師。（）答案：錯誤。解析：該辦法適用于普通中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校（含技工學(xué)校）、特殊教育機構(gòu)、少年宮以及地方教研室、電化教育等機構(gòu)的教師，民辦學(xué)校教師同樣適用。2.教師受到警告處分的，在受處分期間，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，年度考核不得確定為優(yōu)秀等次。（）答案：正確。解析：根據(jù)辦法規(guī)定，教師受到警告處分的，在受處分期間，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，年度考核不得確定為優(yōu)秀等次。3.教師違反職業(yè)道德行為情節(jié)嚴重，影響惡劣的，應(yīng)當給予開除處分。（）答案：正確。解析：對于情節(jié)嚴重、影響惡劣的教師違反職業(yè)道德行為，給予開除處分是符合辦法規(guī)定的。4.教師在教育教學(xué)活動中可以適當宣揚自己的宗教信仰。（）答案：錯誤。解析：教師應(yīng)堅持教育與宗教相分離，不得在教育教學(xué)活動中宣揚宗教信仰。5.教師可以接受學(xué)生及家長贈送的小額禮品。（）答案：錯誤。解析：教師應(yīng)廉潔自律，不得收受學(xué)生及家長財物或參加由學(xué)生及家長付費的宴請、旅游、娛樂休閑等活動，即使是小額禮品也不可以。6.學(xué)校及主管教育部門對教師違反職業(yè)道德行為的處理決定，應(yīng)當以書面形式通知教師本人。（）答案：正確。解析：為保障教師的知情權(quán)和相關(guān)權(quán)益，學(xué)校及主管教育部門對教師違反職業(yè)道德行為的處理決定，應(yīng)當以書面形式通知教師本人。7.教師在受處分期間，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，但可以參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審。（）答案：錯誤。解析：教師在受處分期間，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位，也不得參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審。8.教師違反職業(yè)道德行為處理工作應(yīng)當主動接受社會監(jiān)督。（）答案：正確。解析：主動接受社會監(jiān)督可以保證處理工作的公平公正公開，提高處理工作的公信力。9.教師對申訴處理決定不服的，可以向更高一級行政部門再次申訴。（）答案：正確。解析：教師對申訴處理決定不服的，有權(quán)利向更高一級行政部門再次申訴，以保障自身合法權(quán)益。10.教師違反職業(yè)道德