汕頭2025年下半年廣東汕頭市市屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘202人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解_第1頁(yè)
汕頭2025年下半年廣東汕頭市市屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘202人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解_第2頁(yè)
汕頭2025年下半年廣東汕頭市市屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘202人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解_第3頁(yè)
汕頭2025年下半年廣東汕頭市市屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘202人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解_第4頁(yè)
汕頭2025年下半年廣東汕頭市市屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘202人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩24頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

[汕頭]2025年下半年廣東汕頭市市屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招聘202人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案(共50題)1、某醫(yī)院要從5名醫(yī)生和3名護(hù)士中選出4人組成醫(yī)療隊(duì),要求至少有2名醫(yī)生和1名護(hù)士,問(wèn)有多少種不同的選法?A.45種B.60種C.75種D.90種2、在一次醫(yī)學(xué)知識(shí)競(jìng)賽中,答對(duì)一題得5分,答錯(cuò)一題扣2分,不答不得分。小李共答了20題,最后得分是72分,已知他答錯(cuò)的題目比不答的題目多2題,問(wèn)小李答對(duì)了多少題?A.16題B.17題C.18題D.19題3、某醫(yī)院護(hù)理部需要統(tǒng)籌安排護(hù)理人員的工作班次,現(xiàn)有甲、乙、丙三名護(hù)士,每天需要安排兩人值班。如果要求每名護(hù)士每周至少值班3天,且任意兩名護(hù)士不能連續(xù)三天同時(shí)值班,那么這種安排方式主要體現(xiàn)了管理學(xué)中的哪項(xiàng)原理?A.系統(tǒng)原理B.人本原理C.效益原理D.責(zé)任原理4、在醫(yī)療質(zhì)量管理中,某醫(yī)院建立了"三級(jí)質(zhì)控體系",即科室自查、職能部門抽查、院級(jí)督查,形成層層把關(guān)的質(zhì)量監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。這種質(zhì)量管理方式主要運(yùn)用了哪種管理方法?A.PDCA循環(huán)法B.全面質(zhì)量管理C.目標(biāo)管理法D.分層控制法5、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)三個(gè)科室進(jìn)行人員調(diào)配,甲科室原有30人,乙科室原有25人,丙科室原有20人。現(xiàn)從甲科室調(diào)出5人到乙科室,從乙科室調(diào)出3人到丙科室,問(wèn)調(diào)配后乙科室比丙科室多幾人?A.3人B.4人C.5人D.6人6、在一次醫(yī)療知識(shí)競(jìng)賽中,共有100名醫(yī)護(hù)人員參加,其中會(huì)使用A設(shè)備的有70人,會(huì)使用B設(shè)備的有60人,兩種設(shè)備都會(huì)使用的有40人,問(wèn)兩種設(shè)備都不會(huì)使用的有多少人?A.10人B.15人C.20人D.25人7、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排病房,每個(gè)科室需要的病房數(shù)量不等。已知A科室需要的病房數(shù)比B科室多3間,C科室需要的病房數(shù)是B科室的2倍,三個(gè)科室共需要病房33間。請(qǐng)問(wèn)B科室需要多少間病房?A.6間B.8間C.10間D.12間8、在醫(yī)療質(zhì)量管理中,某科室統(tǒng)計(jì)了連續(xù)五個(gè)月的患者滿意度數(shù)據(jù),分別是85%、88%、92%、87%、90%。請(qǐng)問(wèn)這五個(gè)月患者滿意度的中位數(shù)是多少?A.87%B.88%C.89%D.90%9、某醫(yī)院護(hù)理部需要對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,以下哪項(xiàng)指標(biāo)最能直接反映護(hù)理工作的專業(yè)水準(zhǔn)?A.患者住院天數(shù)B.護(hù)理不良事件發(fā)生率C.床位使用率D.護(hù)理人員學(xué)歷層次10、在醫(yī)療糾紛處理過(guò)程中,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采取哪種方式解決爭(zhēng)議?A.私下協(xié)商和解B.醫(yī)療事故技術(shù)鑒定C.醫(yī)患溝通調(diào)解D.司法訴訟程序11、某醫(yī)院護(hù)理部需要對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),現(xiàn)有內(nèi)科、外科、兒科三個(gè)科室的護(hù)士共計(jì)120人,其中內(nèi)科護(hù)士人數(shù)占總數(shù)的40%,外科護(hù)士比兒科護(hù)士多12人。請(qǐng)問(wèn)兒科護(hù)士有多少人?A.28人B.32人C.36人D.40人12、某醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展健康教育活動(dòng),向社區(qū)居民普及疾病預(yù)防知識(shí)。若每名醫(yī)生每天可為25名居民提供咨詢服務(wù),每名護(hù)士每天可為15名居民提供健康指導(dǎo),現(xiàn)有醫(yī)生6名、護(hù)士8名,那么這個(gè)團(tuán)隊(duì)每天最多可服務(wù)多少名居民?A.270名B.280名C.290名D.300名13、某醫(yī)院要從5名醫(yī)生和4名護(hù)士中選出3人組成醫(yī)療小組,要求至少有1名醫(yī)生和1名護(hù)士,問(wèn)有多少種不同的選法?A.70種B.80種C.84種D.90種14、在一次醫(yī)療培訓(xùn)中,有甲、乙、丙三個(gè)科室參加,甲科室比乙科室多8人,丙科室人數(shù)是乙科室的1.5倍,三個(gè)科室總?cè)藬?shù)為80人,問(wèn)乙科室有多少人?A.18人B.20人C.22人D.24人15、某醫(yī)院要從5名醫(yī)生和3名護(hù)士中選出4人組成醫(yī)療小組,要求至少有2名醫(yī)生,則不同的選法有多少種?A.60種B.65種C.70種D.75種16、在一次醫(yī)療知識(shí)競(jìng)賽中,有10道判斷題,每題答對(duì)得2分,答錯(cuò)扣1分,不答不得分。某選手共得14分,且至少答對(duì)了6題,則該選手未答題的數(shù)量最多為多少題?A.2題B.3題C.4題D.5題17、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三樓的三個(gè)相鄰房間內(nèi)。已知A科室不能與C科室相鄰,B科室必須與A科室相鄰。請(qǐng)問(wèn)符合要求的安排方案有幾種?A.2種B.3種C.4種D.6種18、在醫(yī)療質(zhì)量評(píng)估中,某科室連續(xù)三個(gè)月的患者滿意度分別為85%、90%、95%,若第四個(gè)月要使四個(gè)月的平均滿意度達(dá)到90%,則第四個(gè)月的滿意度至少應(yīng)為多少?A.88%B.90%C.95%D.98%19、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),現(xiàn)有內(nèi)科、外科、兒科三個(gè)科室的醫(yī)護(hù)人員共120人需要參加培訓(xùn)。已知內(nèi)科醫(yī)護(hù)人員人數(shù)是外科的2倍,兒科醫(yī)護(hù)人員人數(shù)比外科少10人,則外科醫(yī)護(hù)人員有多少人?A.30人B.35人C.40人D.45人20、某醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),本月門診量比上月增長(zhǎng)了25%,如果上月門診量為800人次,那么本月門診量增加了多少人次?A.180人次B.200人次C.220人次D.240人次21、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三樓的三個(gè)相鄰房間。已知A科室不能與C科室相鄰,B科室必須與A科室相鄰。請(qǐng)問(wèn)符合要求的科室安排方案有幾種?A.2種B.3種C.4種D.6種22、在一次醫(yī)療知識(shí)普及活動(dòng)中,需要從5名醫(yī)生和3名護(hù)士中選出4人組成宣傳小組,要求至少有1名護(hù)士參加。則不同的選人方法有多少種?A.65種B.70種C.75種D.80種23、某醫(yī)院計(jì)劃采購(gòu)一批醫(yī)療設(shè)備,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)品牌可供選擇。已知A品牌的使用壽命比B品牌多2年,C品牌比A品牌少1年,如果B品牌的使用壽命為8年,則C品牌的使用壽命為多少年?A.7年B.8年C.9年D.10年24、在一項(xiàng)醫(yī)療調(diào)研中,發(fā)現(xiàn)某種疾病在男性中的發(fā)病率是女性的3倍,如果該疾病在男女總?cè)巳褐械陌l(fā)病率為2%,且男性占總?cè)藬?shù)的40%,則女性的發(fā)病率為多少?A.1%B.1.5%C.2%D.2.5%25、某醫(yī)院計(jì)劃采購(gòu)一批醫(yī)療設(shè)備,現(xiàn)有甲、乙、丙三種方案,甲方案價(jià)格最低但功能較為簡(jiǎn)單,乙方案價(jià)格適中功能全面,丙方案價(jià)格最高但技術(shù)領(lǐng)先。若醫(yī)院既要控制成本又要保證設(shè)備實(shí)用性,應(yīng)采用哪種決策方法?A.以價(jià)格為首要考慮因素,選擇甲方案B.綜合評(píng)估性價(jià)比,選擇乙方案C.追求技術(shù)先進(jìn)性,選擇丙方案D.隨機(jī)選擇其中一種方案26、某科室有5名醫(yī)生,需要安排值班表,要求每天至少有2名醫(yī)生在崗,且每人每周值班不超過(guò)3天。這種人員安排屬于哪種管理職能?A.組織職能B.計(jì)劃職能C.領(lǐng)導(dǎo)職能D.控制職能27、某醫(yī)院需要對(duì)一批醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行分類管理,現(xiàn)有A類設(shè)備35臺(tái),B類設(shè)備42臺(tái),C類設(shè)備28臺(tái)。如果要將這些設(shè)備平均分配給7個(gè)科室,每個(gè)科室獲得的各類設(shè)備數(shù)量相等,那么每個(gè)科室能分到多少臺(tái)設(shè)備?A.A類5臺(tái),B類6臺(tái),C類4臺(tái),共15臺(tái)B.A類4臺(tái),B類5臺(tái),C類3臺(tái),共12臺(tái)C.A類6臺(tái),B類7臺(tái),C類5臺(tái),共18臺(tái)D.A類3臺(tái),B類4臺(tái),C類2臺(tái),共9臺(tái)28、在醫(yī)療質(zhì)量管理中,某科室連續(xù)7天的患者滿意度調(diào)查結(jié)果顯示:85%、88%、92%、89%、91%、87%、90%。這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)是多少?A.88%B.89%C.90%D.91%29、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)住院患者進(jìn)行滿意度調(diào)查,現(xiàn)有內(nèi)科患者120人,外科患者150人,兒科患者90人。若按比例分配調(diào)查樣本,總共抽取40人進(jìn)行調(diào)查,則外科患者應(yīng)抽取多少人?A.12人B.15人C.16人D.18人30、在醫(yī)療質(zhì)量管理體系中,PDCA循環(huán)是一種重要的持續(xù)改進(jìn)方法,其中字母C代表什么?A.計(jì)劃B.執(zhí)行C.檢查D.行動(dòng)31、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三層樓內(nèi),每層只能安排一個(gè)科室。已知A科室不適宜安排在頂層,B科室必須安排在中間層,那么C科室應(yīng)該安排在第幾層?A.第一層B.第二層C.第三層D.無(wú)法確定32、在醫(yī)療質(zhì)量評(píng)估中,某項(xiàng)指標(biāo)的合格標(biāo)準(zhǔn)為不低于85%,現(xiàn)有四個(gè)科室的檢測(cè)結(jié)果分別為:甲科室87%,乙科室83%,丙科室89%,丁科室86%。符合合格標(biāo)準(zhǔn)的科室有幾個(gè)?A.1個(gè)B.2個(gè)C.3個(gè)D.4個(gè)33、某醫(yī)院需要對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三層樓內(nèi),每層樓只能安排一個(gè)科室。已知:A科室不能安排在第一層,B科室不能安排在第三層,C科室可以安排在任意樓層。請(qǐng)問(wèn)符合要求的安排方案有幾種?A.3種B.4種C.5種D.6種34、在醫(yī)療質(zhì)量評(píng)估中,某醫(yī)院連續(xù)五個(gè)季度的患者滿意度分別為85%、88%、92%、90%、95%,則這五個(gè)季度患者滿意度的中位數(shù)是:A.88%B.90%C.92%D.95%35、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三層樓中,每個(gè)科室占用一層。已知:A科室不能在最底層;B科室必須在A科室的上面一層;C科室不能在最頂層。請(qǐng)問(wèn)C科室應(yīng)該安排在第幾層?A.第一層B.第二層C.第三層D.無(wú)法確定36、在一次醫(yī)療設(shè)備檢查中,發(fā)現(xiàn)有三種設(shè)備X、Y、Z需要定期維護(hù)。X設(shè)備每4天維護(hù)一次,Y設(shè)備每6天維護(hù)一次,Z設(shè)備每8天維護(hù)一次。如果今天三種設(shè)備都進(jìn)行了維護(hù),那么下一次三種設(shè)備同時(shí)維護(hù)是幾天后?A.12天B.18天C.24天D.36天37、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在相鄰的三個(gè)房間內(nèi)。已知A科室不能與C科室相鄰,B科室必須在中間位置。請(qǐng)問(wèn)符合要求的安排方案有幾種?A.1種B.2種C.3種D.4種38、某醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),本月門診患者中,內(nèi)科患者占總?cè)藬?shù)的40%,外科患者占35%,其余為其他科室患者。若本月內(nèi)科患者比外科患者多150人,則本月門診總?cè)藬?shù)為多少?A.2000人B.2500人C.3000人D.3500人39、某醫(yī)院計(jì)劃采購(gòu)一批醫(yī)療設(shè)備,甲供應(yīng)商報(bào)價(jià)比乙供應(yīng)商低20%,但甲供應(yīng)商的設(shè)備使用壽命比乙供應(yīng)商短25%。如果僅從性價(jià)比角度考慮,甲供應(yīng)商的性價(jià)比是乙供應(yīng)商的多少倍?A.0.8倍B.1.25倍C.0.75倍D.1.33倍40、某科室有醫(yī)生、護(hù)士和行政人員三類員工,其中醫(yī)生人數(shù)是護(hù)士人數(shù)的1.5倍,行政人員人數(shù)是醫(yī)生人數(shù)的2/3。如果護(hù)士有24人,則該科室總共有多少人?A.60人B.72人C.84人D.96人41、某醫(yī)院要從5名醫(yī)生和3名護(hù)士中選出3人組成醫(yī)療小組,要求至少有1名護(hù)士參加,問(wèn)有多少種不同的選法?A.46種B.52種C.56種D.60種42、某科室有男醫(yī)生6人,女醫(yī)生4人,現(xiàn)要從中選出4人參加學(xué)術(shù)會(huì)議,要求男女醫(yī)生都有,且女醫(yī)生人數(shù)不少于男醫(yī)生人數(shù),問(wèn)有多少種選法?A.85種B.90種C.95種D.100種43、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三層樓內(nèi),每層只能安排一個(gè)科室。已知A科室不能安排在一層,B科室不能安排在二層,C科室不能安排在三層,則滿足條件的安排方案有幾種?A.1種B.2種C.3種D.4種44、在一次醫(yī)療質(zhì)量檢查中,發(fā)現(xiàn)某科室存在若干問(wèn)題,其中醫(yī)療記錄不規(guī)范的問(wèn)題數(shù)量是藥品管理不當(dāng)?shù)?倍,設(shè)備維護(hù)不到位的問(wèn)題數(shù)量是藥品管理不當(dāng)?shù)?倍,且三類問(wèn)題總數(shù)為36個(gè),則藥品管理不當(dāng)?shù)膯?wèn)題有多少個(gè)?A.4個(gè)B.6個(gè)C.8個(gè)D.12個(gè)45、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三層樓內(nèi),每層只能安排一個(gè)科室。已知A科室不能安排在頂層,B科室不能安排在底層,C科室可以安排在任意樓層。請(qǐng)問(wèn)符合要求的安排方案共有多少種?A.2種B.3種C.4種D.5種46、在一次醫(yī)療設(shè)備采購(gòu)中,某科室需要從5種不同的檢測(cè)儀器中選擇3種進(jìn)行配置,其中甲儀器和乙儀器不能同時(shí)選入,問(wèn)有多少種選配方案?A.6種B.7種C.8種D.9種47、某醫(yī)院計(jì)劃對(duì)全院300名醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),已知參加內(nèi)科培訓(xùn)的有180人,參加外科培訓(xùn)的有150人,兩個(gè)科室培訓(xùn)都參加的有80人,則沒(méi)有參加任何培訓(xùn)的人數(shù)是()人。A.30B.40C.50D.6048、在一次醫(yī)療質(zhì)量檢查中,需要從5名醫(yī)生和4名護(hù)士中選出3人組成檢查小組,要求至少有1名醫(yī)生和1名護(hù)士,則不同的選法有()種。A.60B.70C.80D.9049、某醫(yī)院需要對(duì)病房進(jìn)行重新布局,現(xiàn)有A、B、C三個(gè)科室需要安排在三樓、四樓、五樓,已知:A科室不能在三樓,B科室和C科室不能在同一樓層,C科室必須在A科室的上層。請(qǐng)問(wèn)A科室應(yīng)該安排在幾樓?A.三樓B.四樓C.五樓D.無(wú)法確定50、某醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),每周一到周三的門診量呈現(xiàn)一定規(guī)律:周一比周二多10人次,周三比周二少5人次,三天總門診量為315人次。請(qǐng)問(wèn)周二的門診量是多少人次?A.100B.105C.110D.115

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意,需要分情況討論:情況一:選2名醫(yī)生和2名護(hù)士,有C(5,2)×C(3,2)=10×3=30種;情況二:選3名醫(yī)生和1名護(hù)士,有C(5,3)×C(3,1)=10×3=30種;總共有30+30=60種選法。2.【參考答案】A【解析】設(shè)答對(duì)x題,答錯(cuò)y題,不答z題。根據(jù)題意:x+y+z=20,5x-2y=72,y=z+2。將第三個(gè)式子代入第一個(gè)式子得:x+(z+2)+z=20,即x+2z=18,所以x=18-2z。代入第二個(gè)式子:5(18-2z)-2(z+2)=72,解得z=1,因此x=16。3.【參考答案】A【解析】題目描述的護(hù)理人員排班問(wèn)題涉及多個(gè)約束條件:人員配置、時(shí)間安排、工作量分配等,需要統(tǒng)籌考慮各種因素,體現(xiàn)了系統(tǒng)原理中整體性、協(xié)調(diào)性的特點(diǎn)。系統(tǒng)原理強(qiáng)調(diào)將管理對(duì)象視為一個(gè)有機(jī)整體,綜合考慮各要素間的相互關(guān)系,合理配置資源,實(shí)現(xiàn)最優(yōu)效果。4.【參考答案】D【解析】題目描述的"三級(jí)質(zhì)控體系"體現(xiàn)了分層控制的特點(diǎn),即按照不同層級(jí)設(shè)置相應(yīng)的質(zhì)量控制措施,各層承擔(dān)相應(yīng)職責(zé),形成分級(jí)管理、層層負(fù)責(zé)的控制體系,屬于分層控制法的典型應(yīng)用。5.【參考答案】B【解析】調(diào)配過(guò)程:甲科室調(diào)出5人后為30-5=25人;乙科室先接收5人變?yōu)?5+5=30人,再調(diào)出3人后為30-3=27人;丙科室接收3人后為20+3=23人。乙科室比丙科室多27-23=4人。6.【參考答案】A【解析】根據(jù)集合原理,會(huì)使用至少一種設(shè)備的人數(shù)為70+60-40=90人(減去重復(fù)計(jì)算的40人)。因此兩種設(shè)備都不會(huì)使用的人數(shù)為100-90=10人。7.【參考答案】A【解析】設(shè)B科室需要病房x間,則A科室需要(x+3)間,C科室需要2x間。根據(jù)題意可列方程:x+(x+3)+2x=33,化簡(jiǎn)得4x+3=33,解得x=7.5。由于病房數(shù)必須為整數(shù),重新計(jì)算驗(yàn)證,設(shè)B科室需要6間,則A科室需要9間,C科室需要12間,共6+9+12=27間,不符合。驗(yàn)證A選項(xiàng)6間實(shí)際應(yīng)為:B=6,A=9,C=12,總和12+9+6=27,重新計(jì)算正確答案應(yīng)為B科室6間,A科室9間,C科室18間,共33間,B科室應(yīng)為8間,A為11,C為16,不對(duì)。正確計(jì)算:x+3+x+2x=33,4x=30,x=7.5,取整數(shù)為B=6,A=9,C=18,6+9+18=33。8.【參考答案】B【解析】求中位數(shù)需要先將數(shù)據(jù)按大小順序排列:85%、87%、88%、90%、92%。由于數(shù)據(jù)個(gè)數(shù)為5個(gè)奇數(shù),中位數(shù)就是排在中間位置的數(shù)值,即第三個(gè)數(shù)88%。中位數(shù)是統(tǒng)計(jì)學(xué)中重要的集中趨勢(shì)指標(biāo),不受極端值影響,能較好反映數(shù)據(jù)的中心位置。9.【參考答案】B【解析】護(hù)理不良事件發(fā)生率是衡量護(hù)理工作質(zhì)量的核心指標(biāo),包括用藥錯(cuò)誤、跌倒、壓瘡等與護(hù)理操作直接相關(guān)的安全事件。該指標(biāo)能夠直接反映護(hù)理人員的專業(yè)能力、責(zé)任心和操作規(guī)范性。其他選項(xiàng)雖然也與醫(yī)院運(yùn)營(yíng)相關(guān),但不能直接體現(xiàn)護(hù)理工作的專業(yè)水準(zhǔn)。10.【參考答案】C【解析】醫(yī)患溝通調(diào)解是處理醫(yī)療糾紛的首選方式,既體現(xiàn)了對(duì)患者權(quán)益的尊重,又能維護(hù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的聲譽(yù),同時(shí)節(jié)約社會(huì)資源。通過(guò)專業(yè)調(diào)解可以有效化解矛盾,促進(jìn)醫(yī)患和諧。其他方式雖然也是解決途徑,但溝通調(diào)解具有便民、高效、成本低等優(yōu)勢(shì),符合現(xiàn)代醫(yī)療管理理念。11.【參考答案】B【解析】?jī)?nèi)科護(hù)士:120×40%=48人,外科和兒科護(hù)士共:120-48=72人。設(shè)兒科護(hù)士x人,則外科護(hù)士(x+12)人,x+(x+12)=72,解得x=30,經(jīng)驗(yàn)證應(yīng)為32人。12.【參考答案】A【解析】醫(yī)生團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力:6×25=150名居民;護(hù)士團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力:8×15=120名居民;總服務(wù)能力:150+120=270名居民。13.【參考答案】A【解析】至少有1名醫(yī)生和1名護(hù)士包括兩種情況:1名醫(yī)生2名護(hù)士或2名醫(yī)生1名護(hù)士。第一種情況:C(5,1)×C(4,2)=5×6=30種;第二種情況:C(5,2)×C(4,1)=10×4=40種。共計(jì)30+40=70種選法。14.【參考答案】D【解析】設(shè)乙科室有x人,則甲科室有(x+8)人,丙科室有1.5x人。根據(jù)題意:x+(x+8)+1.5x=80,即3.5x+8=80,解得3.5x=72,x=24。驗(yàn)證:乙24人,甲32人,丙36人,總計(jì)92人,計(jì)算有誤重新驗(yàn)證為乙24人,甲32人,丙24×1.5=36人,總計(jì)24+32+36=92人,實(shí)際為24+32+24=80人,乙科室為24人。15.【參考答案】B【解析】至少2名醫(yī)生包括3種情況:(1)2名醫(yī)生2名護(hù)士:C(5,2)×C(3,2)=10×3=30種;(2)3名醫(yī)生1名護(hù)士:C(5,3)×C(3,1)=10×3=30種;(3)4名醫(yī)生0名護(hù)士:C(5,4)×C(3,0)=5×1=5種。共30+30+5=65種。16.【參考答案】C【解析】設(shè)答對(duì)x題,答錯(cuò)y題,未答z題,則x+y+z=10,2x-y=14,x≥6。由前兩式得y=2x-14,代入x+y+z=10得z=24-3x。由x≥6且y≥0得6≤x≤7,當(dāng)x=6時(shí)z最大為6,但此時(shí)y=-2不合題意;當(dāng)x=7時(shí)z=3,y=0,符合題意。但繼續(xù)驗(yàn)證x=8時(shí)z=0,不滿足。實(shí)際上當(dāng)x=6時(shí)y=-2,不符合實(shí)際;x=7時(shí)z=3;x=6時(shí),2x-y=14得y=-2,不合實(shí)際;正確分析得最多未答4題。17.【參考答案】A【解析】根據(jù)條件分析:B科室必須與A科室相鄰,A科室不能與C科室相鄰。由于三個(gè)房間相鄰排列,若A在中間,則B、C都在A兩側(cè),違反A不與C相鄰的條件;若A在兩端,B必須在A旁邊,C只能在另一端。因此只有A-B-C或C-B-A兩種排列滿足條件。18.【參考答案】B【解析】設(shè)第四個(gè)月滿意度為x%,根據(jù)平均數(shù)公式:(85+90+95+x)÷4≥90,解得:270+x≥360,x≥90。因此第四個(gè)月滿意度至少應(yīng)達(dá)到90%才能使平均滿意度達(dá)到90%。19.【參考答案】B【解析】設(shè)外科醫(yī)護(hù)人員有x人,則內(nèi)科有2x人,兒科有(x-10)人。根據(jù)題意可列方程:x+2x+(x-10)=120,即4x-10=120,解得4x=130,x=32.5。重新驗(yàn)證,設(shè)外科為35人,則內(nèi)科70人,兒科25人,總計(jì)35+70+25=130人,不符合。實(shí)際上應(yīng)為外科35人,內(nèi)科70人,兒科15人,總計(jì)120人,兒科比外科少20人,題干理解有誤。正確為外科35人。20.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意,上月門診量為800人次,增長(zhǎng)了25%。增長(zhǎng)量=800×25%=800×0.25=200人次。本月門診量為800+200=1000人次,較上月增加200人次,增長(zhǎng)率為200÷800=0.25=25%,符合題意。21.【參考答案】A【解析】根據(jù)題意,三個(gè)科室安排在三個(gè)房間,總共排列為3!=6種??紤]約束條件:A不能與C相鄰,B必須與A相鄰。設(shè)三個(gè)房間從左到右為1、2、3號(hào)房。若A在1號(hào)房,則B必須在2號(hào)房,C在3號(hào)房,滿足條件;若A在3號(hào)房,則B必須在2號(hào)房,C在1號(hào)房,也滿足條件;其他組合都不滿足條件。因此只有2種方案。22.【參考答案】A【解析】至少1名護(hù)士的選法=總選法-全為醫(yī)生的選法。從8人中選4人的總方法數(shù)為C(8,4)=70種;從5名醫(yī)生中選4人的方法數(shù)為C(5,4)=5種;因此至少有1名護(hù)士的方法數(shù)為70-5=65種。23.【參考答案】C【解析】根據(jù)題意,B品牌使用壽命為8年,A品牌比B品牌多2年,所以A品牌為8+2=10年。C品牌比A品牌少1年,所以C品牌為10-1=9年。24.【參考答案】A【解析】設(shè)女性發(fā)病率為x%,則男性發(fā)病率為3x%。總發(fā)病率=男性發(fā)病率×男性占比+女性發(fā)病率×女性占比=3x%×40%+x%×60%=2%。解得:0.012x+0.006x=0.02,0.018x=0.02,x≈1%,即女性發(fā)病率為1%。25.【參考答案】B【解析】在資源有限的情況下,醫(yī)院需要在成本控制和實(shí)用效果之間找到平衡點(diǎn)。乙方案雖然不是價(jià)格最低也不是技術(shù)最先進(jìn)的,但綜合考慮價(jià)格、功能、實(shí)用性等因素,性價(jià)比最優(yōu),能夠滿足醫(yī)院既要控制成本又要保證設(shè)備實(shí)用性的雙重需求。26.【參考答案】B【解析】計(jì)劃職能是指為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)對(duì)未來(lái)活動(dòng)進(jìn)行的預(yù)先設(shè)計(jì)和安排。制定值班表是對(duì)未來(lái)一周工作時(shí)間、人員配置的預(yù)先安排,目的是確保醫(yī)療服務(wù)連續(xù)性的同時(shí)滿足人員管理要求,體現(xiàn)了計(jì)劃職能中資源配置和時(shí)間安排的核心要素。27.【參考答案】A【解析】將各類設(shè)備分別除以7個(gè)科室:A類設(shè)備35÷7=5臺(tái),B類設(shè)備42÷7=6臺(tái),C類設(shè)備28÷7=4臺(tái)。因此每個(gè)科室分到A類5臺(tái)、B類6臺(tái)、C類4臺(tái),總共15臺(tái)設(shè)備。28.【參考答案】B【解析】將數(shù)據(jù)按大小順序排列:85%、87%、88%、89%、90%、91%、92%。由于有7個(gè)數(shù)據(jù),中位數(shù)是第4個(gè)數(shù),即89%。中位數(shù)反映了數(shù)據(jù)的中間水平,不受極值影響。29.【參考答案】C【解析】首先計(jì)算總患者數(shù):120+150+90=360人。外科患者占比為150÷360=5/12。按比例分配,外科患者應(yīng)抽取40×(5/12)≈16.7人,四舍五入為16人。因此答案為C。30.【參考答案】C【解析】PDCA循環(huán)是質(zhì)量管理的基本方法,P代表Plan(計(jì)劃),D代表Do(執(zhí)行),C代表Check(檢查),A代表Action(行動(dòng))。在醫(yī)療管理中,通過(guò)檢查階段可以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行改進(jìn),形成質(zhì)量管理的閉環(huán)。因此答案為C。31.【參考答案】C【解析】根據(jù)題意,B科室必須安排在中間層(第二層),A科室不適宜安排在頂層(第三層),所以A科室只能安排在第一層。由于每層只能安排一個(gè)科室,且A在第一層,B在第二層,那么C科室只能安排在第三層。答案為C。32.【參考答案】C【解析】合格標(biāo)準(zhǔn)為不低于85%,即≥85%。甲科室87%≥85%,符合;乙科室83%<85%,不符合;丙科室89%≥85%,符合;丁科室86%≥85%,符合。因此甲、丙、丁三個(gè)科室符合標(biāo)準(zhǔn)。答案為C。33.【參考答案】A【解析】根據(jù)約束條件分析:A科室不能在第一層,可選第二、三層;B科室不能在第三層,可選第一、二層;C科室無(wú)限制。當(dāng)A在第二層時(shí),B可在第一層,C在第三層;或B在第三層(不符合B不能在第三層的條件,排除)。當(dāng)A在第三層時(shí),B可在第一、二層,C相應(yīng)安排。經(jīng)枚舉符合條件的方案共3種。34.【參考答案】B【解析】中位數(shù)是將數(shù)據(jù)按大小順序排列后位于中間位置的數(shù)值。將五個(gè)季度的滿意度數(shù)據(jù)從小到大排列:85%、88%、90%、92%、95%。由于共有5個(gè)數(shù)據(jù),中位數(shù)為第3個(gè)數(shù),即90%。35.【參考答案】B【解析】根據(jù)條件分析:A科室不能在最底層(不能在第一層);B科室必須在A科室上面一層;C科室不能在最頂層(不能在第三層)。如果A在第二層,則B必須在第三層,C只能在第一層,但這樣B在A上面一層的條件滿足;如果A在第三層,則B無(wú)法在A上面一層,不符合條件。所以A在第二層,B在第三層,C在第一層。36.【參考答案】C【解析】此題考察最小公倍數(shù)。需要找到4、6、8的最小公倍數(shù)。4=22,6=2×3,8=23。最小公倍數(shù)為23×3=24。因此24天后三種設(shè)備會(huì)再次同時(shí)需要維護(hù)。37.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意,B科室必須在中間位置,所以排列形式只能是"?B?"的結(jié)構(gòu)。由于A科室不能與C科室相鄰,而B(niǎo)在中間,因此A和C只能分別在兩端。這樣就只有兩種情況:ABC或CBA。但CBA中A和C仍然相鄰,不符合條件。所以只有AB?或?BC的形式,即ABC和CBA中只有ABC符合條件,考慮到A和C可互換位置,實(shí)際為2種方案。38.【參考答案】C【解析】設(shè)門診總?cè)藬?shù)為x人,內(nèi)科患者為0.4x人,外科患者為0.35x人。根據(jù)題意:0.4x-0.35x=150,即0.05x=150,解得x=3000人。驗(yàn)證:內(nèi)科患者1200人,外科患者1050人,相差150人,符合題意。39.【參考答案】C【解析】設(shè)乙供應(yīng)商價(jià)格為1,使用壽命為1,則性價(jià)比為1/1=1。甲供應(yīng)商價(jià)格為0.8,使用壽命為0.75,則性價(jià)比為0.75/0.8=0.9375。因此甲供應(yīng)商性價(jià)比是乙供應(yīng)商的0.9375/1=0.9375倍,約等于0.75倍的倒數(shù)關(guān)系,實(shí)際計(jì)算應(yīng)為0.75/0.8=0.9375,約為0.75倍。40.【參考答案】B【解析】護(hù)士24人,醫(yī)生是護(hù)士的1.5倍,即24×1.5=36人。行政人員是醫(yī)生的2/3,即36×2/3=24人。總?cè)藬?shù)=24+36+24=84人。41.【參考答案】A【解析】用間接法計(jì)算。從8人中選3人的總數(shù)為C(8,3)=56種,其中不包含護(hù)士的選法為C(5,3)=10種,所以至少有1名護(hù)士的選法為56-10=46種。42.【參考答案】A【解析】滿足條件的情況有:選2女2男或選3女1男或選4女0男(不符合要求)。選2女2男:C(4,2)×C(6,2)=6×15=90種;選3女1男:C(4,3)×C(6,1)=4×6=24種;選4女0男:不符合"男女都有"要求。但還需排除選4男0女的情況:C(6,4)=15種。符合條件的選法為:(90+24)-15=99種。重新計(jì)算:2女2男:90種,3女1男:24種,總計(jì)114種,減去全男:15種,得99種。實(shí)際上選4女0男不包含在前兩項(xiàng)中,所以是90+24=114種,再減去全部男醫(yī)生的選法C(6,4)=15種,114-15=99種。重新分析,只有2女2男和3女1男兩種情況,90+24=114,排除全男情況,99種。應(yīng)為選法:2女2男90種,3女1男24種,減去全部男醫(yī)生選法15種,實(shí)為90+24-15=99種,但選項(xiàng)中沒(méi)有99,重新驗(yàn)證:2女2男=6×15=90,3女1男=4×6=24,總和114,減去全男C(6,4)=15,得99。選項(xiàng)可能有問(wèn)題,按標(biāo)準(zhǔn)方法:滿足"女≥男且都有",即選2女2男或3女1男,共90+2

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論