PAGE機關(guān)部門衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為加強機關(guān)部門衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、文明的工作環(huán)境，保障工作人員的身體健康，提高工作效率，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于機關(guān)部門內(nèi)所有辦公區(qū)域、公共區(qū)域及附屬設(shè)施的衛(wèi)生管理。（三）基本原則1.全員參與原則：機關(guān)全體工作人員應(yīng)積極參與衛(wèi)生管理工作，自覺維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。2.責(zé)任明確原則：明確各部門、各崗位在衛(wèi)生管理中的職責(zé)，確保衛(wèi)生管理工作落到實處。3.定期檢查原則：建立定期衛(wèi)生檢查制度，及時發(fā)現(xiàn)和解決衛(wèi)生問題。4.持續(xù)改進(jìn)原則：根據(jù)檢查結(jié)果和實際情況，不斷完善衛(wèi)生管理制度，提高衛(wèi)生管理水平。二、衛(wèi)生管理職責(zé)（一）綜合管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定、修訂和完善機關(guān)部門衛(wèi)生管理制度，并組織實施。2.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門的衛(wèi)生管理工作，定期組織衛(wèi)生檢查和評比。3.負(fù)責(zé)與物業(yè)管理公司或相關(guān)保潔服務(wù)機構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，確保辦公區(qū)域及公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔工作得到有效落實。4.對違反衛(wèi)生管理制度的行為進(jìn)行督促整改，并根據(jù)情節(jié)輕重提出相應(yīng)的處理意見。（二）各部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生管理工作，包括桌面、地面、門窗、文件柜等的清潔，保持辦公環(huán)境整潔有序。2.組織本部門工作人員開展衛(wèi)生清理活動，定期進(jìn)行衛(wèi)生大掃除。3.教育引導(dǎo)本部門工作人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，愛護(hù)公共環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施。4.配合綜合管理部門做好衛(wèi)生檢查和評比工作，對存在的問題及時進(jìn)行整改。（三）工作人員個人職責(zé)1.自覺遵守衛(wèi)生管理制度，保持個人辦公區(qū)域的整潔衛(wèi)生，做到物品擺放整齊，文件資料整理有序。2.愛護(hù)公共環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施，不得隨意損壞或丟棄。3.積極參與衛(wèi)生清理活動，主動承擔(dān)力所能及的衛(wèi)生工作任務(wù)。4.發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題及時向本部門負(fù)責(zé)人或綜合管理部門報告。三、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與要求（一）辦公區(qū)域1.桌面：保持整潔，無灰塵、雜物，文件資料擺放整齊。2.地面：干凈無污漬、水漬，定期進(jìn)行清掃和拖地。3.門窗：玻璃明亮，窗框、窗臺無灰塵，定期擦拭。4.文件柜：表面清潔，柜內(nèi)文件資料分類存放，整齊有序。5.電腦、打印機等辦公設(shè)備：定期清潔，保持外觀整潔，無灰塵。6.垃圾桶：及時清理垃圾，保持垃圾桶內(nèi)外清潔，無異味。（二）公共區(qū)域1.走廊、樓梯：地面干凈，扶手無灰塵，墻壁無污漬。2.電梯：轎廂內(nèi)保持清潔，按鈕、扶手等部位定期消毒。3.會議室：桌椅擺放整齊，桌面、地面清潔，會后及時清理。4.衛(wèi)生間：便池、洗手盆清潔無污垢，地面干燥無積水，定期消毒，空氣清新無異味。5.茶水間：茶具擺放整齊，臺面清潔，飲水機定期清洗消毒。（三）附屬設(shè)施1.空調(diào)、通風(fēng)口：定期清洗，保持通風(fēng)良好，無灰塵堵塞。2.消防設(shè)施：表面清潔，無損壞，周圍無雜物堆放。3.照明設(shè)施：燈泡、燈罩無灰塵，保持明亮。四、衛(wèi)生清理與消毒（一）日常衛(wèi)生清理1.各部門工作人員每天上班前對本部門辦公區(qū)域進(jìn)行簡單清掃，擦拭桌面、整理文件等。2.保潔人員按照規(guī)定的時間和路線對公共區(qū)域進(jìn)行日常清掃，包括走廊、樓梯、衛(wèi)生間、茶水間等。3.每周至少進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生大掃除，對辦公區(qū)域和公共區(qū)域進(jìn)行徹底清潔，包括地面吸塵、門窗玻璃擦拭、文件柜整理等。（二）定期消毒1.衛(wèi)生間、茶水間等公共區(qū)域每周至少消毒一次，使用符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的消毒劑進(jìn)行擦拭消毒。2.會議室、電梯轎廂等人員密集場所每天進(jìn)行消毒，重點對按鈕、扶手等部位進(jìn)行擦拭消毒。3.辦公設(shè)備如電腦鍵盤、鼠標(biāo)等定期使用專用消毒劑進(jìn)行消毒。4.在傳染病流行期間，根據(jù)實際情況增加消毒頻次，加強重點區(qū)域和部位的消毒工作。五、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.綜合管理部門定期組織衛(wèi)生檢查，采取日常巡查、定期抽查和專項檢查相結(jié)合的方式。2.日常巡查由保潔人員在日常工作中進(jìn)行，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并記錄。3.定期抽查每周至少一次，由綜合管理部門人員對各部門辦公區(qū)域和公共區(qū)域進(jìn)行隨機檢查。4.專項檢查根據(jù)實際情況不定期開展，如針對重要活動、節(jié)假日等期間的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查。（二）檢查內(nèi)容1.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況：包括辦公區(qū)域、公共區(qū)域及附屬設(shè)施的衛(wèi)生狀況是否符合本制度規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。2.衛(wèi)生清理與消毒工作落實情況：是否按照要求進(jìn)行日常衛(wèi)生清理和定期消毒。3.衛(wèi)生設(shè)施配備與使用情況：垃圾桶、清潔工具等衛(wèi)生設(shè)施是否齊全、完好，是否正常使用。（三）考核評分1.綜合管理部門根據(jù)檢查結(jié)果對各部門進(jìn)行考核評分，滿分為100分。2.考核評分標(biāo)準(zhǔn)如下：衛(wèi)生狀況良好，各項指標(biāo)均符合要求，得90100分。衛(wèi)生狀況基本符合要求，存在少量輕微問題，得8089分。衛(wèi)生狀況存在較多問題，部分指標(biāo)不符合要求，得7079分。衛(wèi)生狀況較差，存在嚴(yán)重問題，得60分以下。（四）結(jié)果運用1.每月對衛(wèi)生考核結(jié)果進(jìn)行通報，對得分較高的部門進(jìn)行表揚，對得分較低的部門提出批評。2.將衛(wèi)生考核結(jié)果納入部門年度績效考核體系，與部門和個人的績效獎金掛鉤。3.對連續(xù)三個月衛(wèi)生考核得分低于70分的部門，責(zé)令其限期整改，并視情節(jié)輕重對部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行問責(zé)。六、宣傳與教育（一）宣傳活動1.綜合管理部門定期通過機關(guān)內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等形式宣傳衛(wèi)生管理知識和本制度的相關(guān)要求，提高工作人員的衛(wèi)生意識。2.結(jié)合世界衛(wèi)生日、愛國衛(wèi)生月等活動，開展形式多樣的衛(wèi)生宣傳活動，營造良好的衛(wèi)生管理氛圍。（二）教育培訓(xùn)1.組織開展衛(wèi)生管理知識培訓(xùn)，邀請專業(yè)人員進(jìn)行授課，使工作人員了解衛(wèi)生管理的重要性和相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。2.在新員工入職培訓(xùn)中，將衛(wèi)生管理制度作為重要內(nèi)容進(jìn)行講解，確保新員工能夠盡快熟悉并遵守制度。3.定期組織衛(wèi)生清理技能培訓(xùn)，提高保潔人員的工作水平和效率。七、獎懲措施（一）獎勵1.對在衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括通報表揚、頒發(fā)榮譽證書、給予一定的物質(zhì)獎勵等。（二）懲罰1.對違反衛(wèi)生管理制度的部門和個人，視情