PAGE職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為了加強公司職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保障員工的身體健康，促進公司的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有工作場所及從事與職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生相關(guān)活動的員工、外來人員等。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：采取有效的預(yù)防措施，從源頭控制職業(yè)危害因素的產(chǎn)生，減少職業(yè)危害的發(fā)生。2.綜合治理原則：綜合運用工程技術(shù)、管理措施、教育宣傳等手段，對職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生問題進行全面治理。3.依法管理原則：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，依法開展職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理工作。4.持續(xù)改進原則：不斷完善職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理體系，持續(xù)提高職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理水平。二、職責(zé)分工（一）公司管理層1.負責(zé)制定職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理方針和目標(biāo)，為職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理工作提供必要的資源支持。2.定期審議職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理工作情況，決策重大職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理事項。（二）安全環(huán)保部門1.負責(zé)制定和修訂職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展職業(yè)危害因素識別、檢測與評價工作，建立職業(yè)衛(wèi)生檔案。3.對職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理工作進行日常監(jiān)督檢查，督促各部門落實職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理措施。4.組織職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生培訓(xùn)和宣傳教育活動，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識。5.負責(zé)職業(yè)危害事故的調(diào)查處理，提出整改措施并監(jiān)督落實。（三）各部門1.負責(zé)本部門工作場所的職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理，落實各項職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理措施。2.對本部門員工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和教育，督促員工遵守職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理制度。3.配合安全環(huán)保部門開展職業(yè)危害因素檢測與評價等工作，及時報告本部門職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理工作中存在的問題。（四）員工1.遵守職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用個人勞動防護用品。2.積極參加職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生培訓(xùn)和教育活動，提高自身職業(yè)衛(wèi)生意識和防護能力。3.發(fā)現(xiàn)職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生問題及時報告，配合公司做好職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理工作。三、職業(yè)危害因素識別與評價（一）識別范圍對公司內(nèi)所有工作場所存在的化學(xué)性、物理性、生物性等職業(yè)危害因素進行全面識別。（二）識別方法1.查閱相關(guān)資料，了解工藝流程、使用的原輔材料等。2.現(xiàn)場觀察，查看工作場所的布局、設(shè)備運行情況等。3.詢問員工，了解工作過程中接觸的危害因素情況。4.參考同類行業(yè)的職業(yè)危害因素識別經(jīng)驗。（三）評價周期每年至少組織一次職業(yè)危害因素全面評價，當(dāng)公司生產(chǎn)工藝、設(shè)備、原輔材料等發(fā)生重大變化時，應(yīng)及時進行職業(yè)危害因素重新評價。（四）評價內(nèi)容1.職業(yè)危害因素的種類、濃度（強度）及分布情況。2.職業(yè)危害因素對員工健康的影響程度。3.現(xiàn)有職業(yè)衛(wèi)生防護措施的有效性。（五）評價報告評價工作完成后，應(yīng)編制職業(yè)危害因素評價報告，報告內(nèi)容包括評價目的、范圍、方法、結(jié)果及建議等。評價報告應(yīng)報公司管理層審批，并作為職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理決策的依據(jù)。四、職業(yè)衛(wèi)生防護措施（一）工程技術(shù)措施1.采用先進的生產(chǎn)工藝和設(shè)備，從源頭減少職業(yè)危害因素的產(chǎn)生。2.對產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備、管道等采取有效的密封、通風(fēng)、凈化等措施，降低職業(yè)危害因素的濃度（強度）。3.合理布局工作場所，設(shè)置必要的通風(fēng)換氣設(shè)施、排毒凈化裝置等，確保工作場所空氣符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（二）管理措施1.建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，明確各部門和人員的職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)。2.加強對職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的維護管理，確保其正常運行。3.定期對工作場所的職業(yè)危害因素進行檢測，及時發(fā)現(xiàn)和處理超標(biāo)情況。4.制定職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，提高應(yīng)對職業(yè)危害事故的能力。（三）個體防護措施1.根據(jù)工作場所職業(yè)危害因素的特點，為員工配備合適的個人勞動防護用品，如安全帽、口罩、耳塞、防護服等。2.督促員工正確佩戴和使用個人勞動防護用品，定期對個人勞動防護用品進行檢查和更換。五、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)與教育（一）培訓(xùn)對象公司全體員工，包括新員工、在職員工、轉(zhuǎn)崗員工等。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.國家職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.公司職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理制度。3.職業(yè)危害因素的識別、危害及防護知識。4.個人勞動防護用品的正確使用方法。5.職業(yè)危害事故案例分析。（三）培訓(xùn)方式1.定期組織集中培訓(xùn)，邀請專業(yè)人員進行授課。2.發(fā)放職業(yè)衛(wèi)生宣傳資料，供員工自學(xué)。3.利用內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等進行職業(yè)衛(wèi)生知識宣傳。4.開展現(xiàn)場培訓(xùn)，結(jié)合實際工作場所講解職業(yè)衛(wèi)生知識。（四）培訓(xùn)計劃每年制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)對象等。培訓(xùn)計劃應(yīng)報安全環(huán)保部門備案，并組織實施。（五）培訓(xùn)記錄對每次職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)進行記錄，包括培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容、參加人員等。培訓(xùn)記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。六、職業(yè)健康監(jiān)護（一）健康檢查類型1.上崗前職業(yè)健康檢查：對新入職員工進行職業(yè)健康檢查，確保其身體狀況適合從事所應(yīng)聘的工作。2.在崗期間定期職業(yè)健康檢查：按照國家規(guī)定的周期，對在崗員工進行職業(yè)健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害對員工健康的影響。3.離崗時職業(yè)健康檢查：員工離職時，進行職業(yè)健康檢查，確定其是否受到職業(yè)危害因素的損害。4.應(yīng)急職業(yè)健康檢查：在發(fā)生職業(yè)危害事故后，對受到影響的員工進行應(yīng)急職業(yè)健康檢查。（二）健康檢查機構(gòu)選擇具有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機構(gòu)為員工進行職業(yè)健康檢查。（三）健康檢查結(jié)果處理1.對職業(yè)健康檢查結(jié)果進行匯總分析，建立員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。2.如發(fā)現(xiàn)員工患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌證，應(yīng)及時調(diào)整其工作崗位，并按照國家有關(guān)規(guī)定進行妥善處理。七、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理（一）檔案內(nèi)容1.職業(yè)衛(wèi)生管理制度文件。2.職業(yè)危害因素識別與評價報告。3.職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施建設(shè)及運行記錄。4.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄。5.職業(yè)健康監(jiān)護檔案。6.職業(yè)危害事故報告及處理記錄。7.職業(yè)衛(wèi)生檢測報告。8.其他與職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理相關(guān)的資料。（二）檔案建立由安全環(huán)保部門負責(zé)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，指定專人負責(zé)檔案的收集、整理、歸檔和保管。（三）檔案保管期限職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)長期妥善保管，保存期限不得少于員工離職后10年。（四）檔案查閱因工作需要查閱職業(yè)衛(wèi)生檔案的，應(yīng)經(jīng)安全環(huán)保部門負責(zé)人批準(zhǔn)，并辦理查閱登記手續(xù)。查閱人員不得擅自涂改、轉(zhuǎn)借、復(fù)印職業(yè)衛(wèi)生檔案資料。八、職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查（一）檢查內(nèi)容1.職業(yè)衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況。2.職業(yè)危害因素的檢測與控制情況。3.職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的運行情況。4.個人勞動防護用品的佩戴和使用情況。5.職業(yè)健康監(jiān)護工作的開展情況。（二）檢查方式1.日常巡查：安全環(huán)保部門定期對各部門工作場所進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生問題。2.專項檢查：針對職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生管理中的重點問題或薄弱環(huán)節(jié)，組織開展專項檢查。3.季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的職業(yè)危害特點，開展季節(jié)性職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生檢查。（三）檢查記錄對每次職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查進行記錄，包括檢查時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及整改要求等。檢查記錄應(yīng)及時反饋給被檢查部門，并跟蹤整改情況。（四）問題整改對檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)環(huán)境衛(wèi)生問題，應(yīng)下達整改通知書，明確整改責(zé)任部門、整改期限和整改要求。被檢查部門應(yīng)按照要求及時進行整改，整改完成后提交整改報告。安全環(huán)保部門對整改情況進行復(fù)查，確保問題得到徹底解決。九、職業(yè)危害事故管理（一）事故報告1.發(fā)生職業(yè)危害事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告本部門負責(zé)人。2.部門負責(zé)人接到報告后，應(yīng)于1小時內(nèi)向安全環(huán)保部門和公司管理層報告。3.安全環(huán)保部門接到報告后，應(yīng)立即組織有關(guān)人員進行現(xiàn)場調(diào)查，并按照規(guī)定及時向上級主管部門和當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。（二）事故應(yīng)急處置1.啟動職業(yè)危害事故應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援力量，采取有效的應(yīng)急措施，控制事故現(xiàn)場，防止事故擴大。2.及時救治受傷員工，確保員工生命安全。3.保護事故現(xiàn)場，以便進行事故調(diào)查。（三）事故調(diào)查1.事故發(fā)生后，由安全環(huán)保部門牽頭，會同相關(guān)部門組成事故調(diào)查組，對事故原因、經(jīng)過、損失及責(zé)任等進行調(diào)查。2.事故調(diào)查組應(yīng)查明事故發(fā)生的原因、過程和