PAGE職業(yè)衛(wèi)生管理12項(xiàng)制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理12項(xiàng)制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及職業(yè)衛(wèi)生活動(dòng)的部門、車間、班組及員工。3.職責(zé)分工公司職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組：全面負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作，制定職業(yè)衛(wèi)生管理方針、目標(biāo)和計(jì)劃，決策重大職業(yè)衛(wèi)生管理事項(xiàng)。安全管理部門：負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的日常監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、宣傳教育，協(xié)調(diào)解決職業(yè)衛(wèi)生管理中的問題，建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案。各部門負(fù)責(zé)人：為本部門職業(yè)衛(wèi)生管理第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織實(shí)施本部門的職業(yè)衛(wèi)生管理工作，落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理制度，確保本部門員工的職業(yè)健康。員工：應(yīng)遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，積極參與職業(yè)衛(wèi)生活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生問題及時(shí)報(bào)告。二、職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制1.公司主要負(fù)責(zé)人職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)全面負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作，貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。組織制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理方針、目標(biāo)和計(jì)劃，并督促實(shí)施。定期召開職業(yè)衛(wèi)生管理工作會(huì)議，研究解決職業(yè)衛(wèi)生管理中的重大問題。保證職業(yè)衛(wèi)生管理所需的資金投入，改善勞動(dòng)條件。督促、檢查公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作，及時(shí)消除職業(yè)病危害隱患。組織制定并實(shí)施公司職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援預(yù)案。及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)衛(wèi)生事故。2.安全管理部門職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)負(fù)責(zé)起草公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育活動(dòng)，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和技能。定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)，確保職業(yè)病危害因素符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。督促各部門落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施，檢查勞動(dòng)防護(hù)用品的配備、使用情況。負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生事故的調(diào)查處理，提出整改措施和處理意見。建立職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，記錄職業(yè)衛(wèi)生管理工作的開展情況。3.各部門負(fù)責(zé)人職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作的具體實(shí)施，確保本部門員工的職業(yè)健康。組織本部門員工學(xué)習(xí)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。定期對(duì)本部門工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除職業(yè)病危害隱患。督促本部門員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。配合安全管理部門做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作，及時(shí)報(bào)告本部門職業(yè)衛(wèi)生情況。4.員工職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)自覺遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，提高自我保護(hù)能力。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害隱患或異常情況，及時(shí)向本部門負(fù)責(zé)人或安全管理部門報(bào)告。對(duì)違反職業(yè)衛(wèi)生管理制度的行為有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。三、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育制度1.培訓(xùn)計(jì)劃制定安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和職業(yè)衛(wèi)生管理要求，每年制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。職業(yè)病危害因素的識(shí)別、危害及防護(hù)措施。勞動(dòng)防護(hù)用品的正確佩戴和使用方法。職業(yè)衛(wèi)生事故案例分析。3.培訓(xùn)對(duì)象公司全體員工。新員工入職前必須接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，經(jīng)考試合格后方可上崗。從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工應(yīng)定期接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育。職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)參加專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平。4.培訓(xùn)方式內(nèi)部培訓(xùn)：由安全管理部門或邀請(qǐng)專業(yè)人員進(jìn)行授課培訓(xùn)。外部培訓(xùn)：選派人員參加上級(jí)主管部門或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)?，F(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：結(jié)合實(shí)際工作場(chǎng)所，由安全管理部門人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講解和示范。網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，發(fā)布職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料，供員工自主學(xué)習(xí)。5.培訓(xùn)考核每次培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行考核，考核方式可采用筆試、口試、實(shí)際操作等?？己顺煽?jī)應(yīng)記錄在員工培訓(xùn)檔案中，對(duì)考核不合格的員工應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至合格。四、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度1.健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃制定安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司接觸職業(yè)病危害因素的種類、崗位和人數(shù)，每年制定職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，明確監(jiān)護(hù)對(duì)象、監(jiān)護(hù)項(xiàng)目、監(jiān)護(hù)周期和體檢機(jī)構(gòu)等。2.健康監(jiān)護(hù)對(duì)象從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工。擬從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的新員工。脫離接觸職業(yè)病危害作業(yè)崗位的員工。3.健康監(jiān)護(hù)項(xiàng)目上崗前職業(yè)健康檢查：主要檢查員工是否適合從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)。在崗期間定期職業(yè)健康檢查：根據(jù)不同職業(yè)病危害因素，確定相應(yīng)的檢查項(xiàng)目，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病患者或疑似職業(yè)病患者。離崗時(shí)職業(yè)健康檢查：檢查員工在離職時(shí)的健康狀況，確定其是否患有職業(yè)病。應(yīng)急職業(yè)健康檢查：在發(fā)生職業(yè)病危害事故后，對(duì)受到危害的員工進(jìn)行應(yīng)急健康檢查。4.健康監(jiān)護(hù)周期接觸粉塵作業(yè)人員：每年進(jìn)行一次職業(yè)健康檢查。接觸化學(xué)毒物作業(yè)人員：根據(jù)毒物的毒性和接觸情況，定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查，一般每12年進(jìn)行一次全面檢查，每半年進(jìn)行一次重點(diǎn)項(xiàng)目檢查。接觸物理因素作業(yè)人員：如噪聲、高溫等，根據(jù)實(shí)際情況確定檢查周期，一般每12年進(jìn)行一次職業(yè)健康檢查。5.體檢機(jī)構(gòu)選擇應(yīng)選擇具有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行員工職業(yè)健康檢查，確保檢查結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。體檢機(jī)構(gòu)應(yīng)出具規(guī)范的職業(yè)健康檢查報(bào)告，并及時(shí)反饋給公司安全管理部門。6.健康監(jiān)護(hù)檔案管理安全管理部門應(yīng)為每位員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容包括職業(yè)健康檢查報(bào)告、職業(yè)病診斷證明書、治療康復(fù)記錄等。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不少于員工離職后10年。五、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度1.申報(bào)范圍公司存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害的項(xiàng)目，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)、如實(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的內(nèi)容包括：用人單位的基本情況、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度、產(chǎn)生職業(yè)病危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，以及應(yīng)急救援設(shè)施等。2.申報(bào)時(shí)間公司應(yīng)在新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)，進(jìn)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)。因技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，自發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。用人單位終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)終止之日起15日內(nèi)，向原申報(bào)機(jī)關(guān)辦理注銷申報(bào)手續(xù)。3.申報(bào)方式職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)采取電子數(shù)據(jù)和紙質(zhì)文本兩種方式。用人單位應(yīng)當(dāng)首先通過“職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)系統(tǒng)”進(jìn)行電子數(shù)據(jù)申報(bào)，同時(shí)將《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》加蓋公章并由主要負(fù)責(zé)人簽字后，按照本辦法第八條規(guī)定的申報(bào)程序，連同有關(guān)文件、資料一并上報(bào)所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。4.申報(bào)變更用人單位申報(bào)后，因采用的生產(chǎn)技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等變更導(dǎo)致所申報(bào)的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生改變的，應(yīng)當(dāng)在變更后15日內(nèi)申報(bào)變更內(nèi)容。用人單位終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)在終止之日起15日內(nèi)辦理注銷申報(bào)手續(xù)。六、職業(yè)病危害警示與告知制度1.警示標(biāo)識(shí)設(shè)置在產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所，應(yīng)按照《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》（GBZ158）的規(guī)定，設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。警示標(biāo)識(shí)應(yīng)設(shè)置在醒目位置，易于勞動(dòng)者識(shí)別。警示說明應(yīng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。2.公告欄設(shè)置在公司辦公區(qū)域、車間入口等顯著位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。3.勞動(dòng)合同告知與員工簽訂勞動(dòng)合同（含聘用合同）時(shí)，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知員工，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。員工在已訂立勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向員工履行如實(shí)告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條款。4.培訓(xùn)告知在職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育過程中，應(yīng)向員工告知工作場(chǎng)所存在的職業(yè)病危害因素、危害后果、防護(hù)措施以及應(yīng)急處置方法等內(nèi)容，確保員工了解職業(yè)病危害情況，掌握自我防護(hù)技能。七、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度1.設(shè)施維護(hù)檢修計(jì)劃制定安全管理部門應(yīng)根據(jù)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況和使用年限，每年制定職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修計(jì)劃，明確維護(hù)檢修的項(xiàng)目?jī)?nèi)容、時(shí)間安排、責(zé)任人等。2.設(shè)施維護(hù)檢修要求定期對(duì)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)施正常運(yùn)行，防護(hù)效果符合要求。對(duì)設(shè)施的易損部件、關(guān)鍵部位應(yīng)重點(diǎn)檢查，及時(shí)更換損壞的部件。維護(hù)檢修過程中應(yīng)做好記錄，包括維護(hù)檢修時(shí)間、內(nèi)容、更換部件等情況。3.設(shè)施故障處理當(dāng)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)立即停止相關(guān)作業(yè)，采取臨時(shí)防護(hù)措施，并及時(shí)組織維修。維修完成后，應(yīng)對(duì)設(shè)施進(jìn)行調(diào)試和驗(yàn)收，確保設(shè)施恢復(fù)正常運(yùn)行后，方可重新投入使用。對(duì)設(shè)施故障原因進(jìn)行分析，采取有效措施進(jìn)行整改，防止類似故障再次發(fā)生。4.設(shè)施更新改造根據(jù)公司發(fā)展和職業(yè)病防治要求，適時(shí)對(duì)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行更新改造。設(shè)施更新改造應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，確保防護(hù)效果得到進(jìn)一步提高。設(shè)施更新改造完成后，應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可投入使用。八、個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品配備、使用管理制度1.防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)公司各崗位接觸職業(yè)病危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度，按照國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，為員工配備合適的個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品。防護(hù)用品的配備應(yīng)滿足員工工作過程中的防護(hù)需求，確保員工的健康安全。2.防護(hù)用品采購(gòu)安全管理部門負(fù)責(zé)個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的采購(gòu)工作，應(yīng)選擇具有資質(zhì)的供應(yīng)商，確保采購(gòu)的防護(hù)用品質(zhì)量合格、符合標(biāo)準(zhǔn)要求。采購(gòu)的防護(hù)用品應(yīng)具備產(chǎn)品合格證、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告等相關(guān)資料。3.防護(hù)用品發(fā)放建立個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序，及時(shí)、準(zhǔn)確地向員工發(fā)放防護(hù)用品。發(fā)放時(shí)應(yīng)做好記錄，包括員工姓名、崗位、防護(hù)用品名稱、型號(hào)、數(shù)量、發(fā)放時(shí)間等信息。4.防護(hù)用品使用培訓(xùn)對(duì)員工進(jìn)行個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品使用培訓(xùn)，使員工了解防護(hù)用品的性能、用途、正確佩戴和使用方法等。培訓(xùn)應(yīng)定期進(jìn)行，確保員工熟練掌握防護(hù)用品的使用技能。5.防護(hù)用品使用監(jiān)督安全管理部門應(yīng)定期對(duì)員工個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，督促員工正確佩戴和使用防護(hù)用品。對(duì)違反規(guī)定的行為應(yīng)及時(shí)糾正，并進(jìn)行相應(yīng)的處罰。6.防護(hù)用品更換與報(bào)廢根據(jù)防護(hù)用品的使用期限和磨損情況，及時(shí)為員工更換防護(hù)用品。對(duì)達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行報(bào)廢處理，嚴(yán)禁繼續(xù)使用。九、職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度1.監(jiān)測(cè)計(jì)劃制定安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司職業(yè)病危害因素的分布情況和作業(yè)特點(diǎn)，每年制定職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)計(jì)劃，明確監(jiān)測(cè)的項(xiàng)目、地點(diǎn)、時(shí)間、頻次等。監(jiān)測(cè)計(jì)劃應(yīng)涵蓋所有產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所。2.監(jiān)測(cè)實(shí)施委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)按照國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，對(duì)公司工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測(cè)。監(jiān)測(cè)過程中應(yīng)如實(shí)記錄監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。3.監(jiān)測(cè)結(jié)果報(bào)告與公示職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)向公司提交職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)報(bào)告，安全管理部門應(yīng)將監(jiān)測(cè)結(jié)果向公司員工進(jìn)行公示，告知員工工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的濃度或強(qiáng)度是否符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。4.評(píng)價(jià)要求定期對(duì)公司職業(yè)病危害狀況進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括職業(yè)病危害因素的識(shí)別、分析、評(píng)價(jià)，防護(hù)措施的效果評(píng)價(jià)等。評(píng)價(jià)工作應(yīng)由具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。5.評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)用根據(jù)職業(yè)病危害評(píng)價(jià)報(bào)告提出的建議和措施，及時(shí)進(jìn)行整改，不斷完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作，降低職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)。十、職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援與管理制度1.應(yīng)急救援預(yù)案制定安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況，制定職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、救援措施、物資保障等內(nèi)容。應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和演練，確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。2.應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)成立職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，安全管理部門、各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援工作，制定應(yīng)急救援決策，組織實(shí)施救援行動(dòng)。安全管理部門負(fù)責(zé)應(yīng)急救援預(yù)案的具體實(shí)施和日常管理工作，組織開展應(yīng)急救援培訓(xùn)、演練等活動(dòng)。各相關(guān)部門按照職責(zé)分工，負(fù)責(zé)做好應(yīng)急救援的各項(xiàng)工作，如現(xiàn)場(chǎng)救援、人員疏散、物資保障等。3.應(yīng)急救援物資保障配備必要的應(yīng)急救援物資，如防護(hù)用品、急救藥品、救援設(shè)備等，并定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，確保物資處于完好備用狀態(tài)。建立應(yīng)急救援物資臺(tái)賬，記錄物資的種類、數(shù)量、存放地點(diǎn)、檢查維護(hù)情況等信息。4.應(yīng)急救援培訓(xùn)與演練定期組織員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援培訓(xùn)，使員工熟悉應(yīng)急救援預(yù)案的內(nèi)容，掌握應(yīng)急救援技能和自我保護(hù)方法。每年至少組織一次職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援演練，演練結(jié)束后對(duì)應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行評(píng)估和修訂，不斷完善應(yīng)急救援工作。5.事故報(bào)告與處理發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，采取有效措施進(jìn)行救援，并及時(shí)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報(bào)告。事故發(fā)生后，應(yīng)按照“四不放過”原則，即事故原因未查清不放