PAGE一)職業(yè)衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司內(nèi)所有員工、外來施工人員以及可能受到職業(yè)病危害的作業(yè)場(chǎng)所和相關(guān)活動(dòng)。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，從源頭上控制和消除職業(yè)病危害。2.防治結(jié)合原則：將職業(yè)病預(yù)防與治理相結(jié)合，既要做好前期預(yù)防工作，又要對(duì)已產(chǎn)生的職業(yè)病危害進(jìn)行有效治理，減少職業(yè)病的發(fā)生。3.分類管理原則：根據(jù)不同作業(yè)場(chǎng)所、不同崗位存在的職業(yè)病危害因素的種類、性質(zhì)、濃度（強(qiáng)度）及危害程度，實(shí)施分類管理，采取相應(yīng)的防治措施。4.綜合治理原則：綜合運(yùn)用工程技術(shù)措施、管理措施、教育措施、應(yīng)急救援措施等，對(duì)職業(yè)病危害進(jìn)行全面治理。（四）職責(zé)分工1.公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)本公司的職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)。組織制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案。保證本公司職業(yè)病防治所需的資金投入，并對(duì)因資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)制定和修訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督實(shí)施。組織開展職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)、評(píng)價(jià)與控制工作。負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、宣傳教育工作。負(fù)責(zé)職業(yè)病患者的救治、安置和賠償?shù)裙ぷ鳌?.各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的職業(yè)病防治工作，落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理制度。組織本部門員工參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)。對(duì)本部門作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)和管理。4.員工遵守本公司的職業(yè)衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患或其他不安全因素，及時(shí)報(bào)告。二、職業(yè)病危害預(yù)防與控制（一）職業(yè)病危害申報(bào)1.公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)本公司存在的職業(yè)病危害因素、危害程度、防護(hù)措施等情況。2.如公司的生產(chǎn)工藝、設(shè)備、材料等發(fā)生變更，導(dǎo)致職業(yè)病危害因素種類、濃度（強(qiáng)度）等發(fā)生變化的，應(yīng)在變更后30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)變更。（二）建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”1.新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)按照《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理暫行辦法》的規(guī)定，進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)、職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，并將職業(yè)病防護(hù)設(shè)施納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算。2.建設(shè)項(xiàng)目在可行性論證階段，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告。職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對(duì)工作場(chǎng)所和勞動(dòng)者健康的影響作出評(píng)價(jià)，確定危害類別和職業(yè)病防護(hù)措施。3.建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求；其中，醫(yī)療機(jī)構(gòu)放射性職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目的防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查同意后，方可施工。4.建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時(shí)，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗(yàn)收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。（三）職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)1.公司應(yīng)建立職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)制度，指定專人負(fù)責(zé)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)，并確保監(jiān)測(cè)系統(tǒng)處于正常運(yùn)行狀態(tài)。2.監(jiān)測(cè)人員應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定的監(jiān)測(cè)方法、監(jiān)測(cè)周期和監(jiān)測(cè)點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測(cè)，如實(shí)記錄監(jiān)測(cè)結(jié)果，并將監(jiān)測(cè)結(jié)果定期向職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)報(bào)告。3.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對(duì)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素的變化趨勢(shì)，采取相應(yīng)的控制措施。（四）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)與管理1.公司應(yīng)建立職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)管理制度，明確維護(hù)責(zé)任、維護(hù)內(nèi)容、維護(hù)周期等要求。2.定期對(duì)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行，有效發(fā)揮防護(hù)作用。3.如發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施存在故障或損壞，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修或更換，確保設(shè)施的可靠性和有效性。（五）個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品配備與使用1.根據(jù)不同崗位存在的職業(yè)病危害因素，為員工配備符合國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品，并督促員工正確佩戴和使用。2.個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的種類、型號(hào)、規(guī)格等應(yīng)根據(jù)員工的實(shí)際工作需要和職業(yè)病危害因素的特點(diǎn)進(jìn)行選擇。3.定期對(duì)個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品進(jìn)行檢查、維護(hù)和更換，確保其防護(hù)性能良好。4.員工應(yīng)按照操作規(guī)程正確佩戴和使用個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品，不得擅自更改或停用。三、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)與教育（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定1.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和員工需求，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括新員工入職培訓(xùn)、在崗員工定期培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗員工專項(xiàng)培訓(xùn)、應(yīng)急救援培訓(xùn)等。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)。2.本公司的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。3.職業(yè)病危害因素的識(shí)別、危害及其防護(hù)知識(shí)。4.個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的正確佩戴和使用方法。5.職業(yè)病的預(yù)防、診斷、治療和康復(fù)知識(shí)。6.職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援知識(shí)。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司內(nèi)部的職業(yè)衛(wèi)生管理人員或邀請(qǐng)外部專家進(jìn)行授課，培訓(xùn)地點(diǎn)可選擇在公司會(huì)議室或培訓(xùn)室。2.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：結(jié)合實(shí)際工作現(xiàn)場(chǎng)，由職業(yè)衛(wèi)生管理人員或技術(shù)人員對(duì)員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講解和示范，使員工更加直觀地了解職業(yè)病危害因素及防護(hù)措施。3.在線培訓(xùn)：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)或?qū)I(yè)的在線學(xué)習(xí)平臺(tái)，為員工提供職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)課程，員工可根據(jù)自己的時(shí)間和進(jìn)度進(jìn)行學(xué)習(xí)。（四）培訓(xùn)效果評(píng)估1.每次培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，可通過考試、問卷調(diào)查、實(shí)際操作考核等方式進(jìn)行。2.對(duì)培訓(xùn)效果評(píng)估不合格的員工，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至其掌握相關(guān)知識(shí)和技能。3.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)將培訓(xùn)效果評(píng)估結(jié)果進(jìn)行匯總分析，總結(jié)培訓(xùn)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和方式，提高培訓(xùn)質(zhì)量。四、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)（一）職業(yè)健康檢查計(jì)劃制定1.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本公司的實(shí)際情況，制定年度職業(yè)健康檢查計(jì)劃，明確檢查項(xiàng)目、檢查對(duì)象、檢查時(shí)間、檢查機(jī)構(gòu)等。2.職業(yè)健康檢查計(jì)劃應(yīng)涵蓋接觸職業(yè)病危害因素的所有員工，包括新員工入職前健康檢查、在崗員工定期健康檢查、離崗員工離職前健康檢查等。（二）職業(yè)健康檢查實(shí)施1.按照職業(yè)健康檢查計(jì)劃，組織員工到具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)提前通知員工職業(yè)健康檢查的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等，并協(xié)助員工做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。3.職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定的檢查項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查，如實(shí)出具職業(yè)健康檢查報(bào)告，并對(duì)檢查結(jié)果負(fù)責(zé)。（三）職業(yè)健康檢查結(jié)果處理1.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)將職業(yè)健康檢查報(bào)告反饋給員工，并對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行分析和評(píng)估。2.如發(fā)現(xiàn)員工患有職業(yè)病或疑似職業(yè)病，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)安排治療、診斷和鑒定，并妥善安置職業(yè)病患者。3.對(duì)職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)的其他健康問題，應(yīng)根據(jù)具體情況采取相應(yīng)的措施，如調(diào)整工作崗位、進(jìn)行健康管理等。（四）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案建立1.為每位員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等資料。2.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不得少于勞動(dòng)者離開本公司后10年。五、職業(yè)病診斷與鑒定（一）職業(yè)病診斷申請(qǐng)1.如員工被診斷為患有職業(yè)病或疑似職業(yè)病，公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，及時(shí)向所在地職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)提出職業(yè)病診斷申請(qǐng)，并提供相關(guān)資料。2.申請(qǐng)資料應(yīng)包括員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查報(bào)告、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告等。（二）職業(yè)病診斷過程配合1.在職業(yè)病診斷過程中，公司應(yīng)積極配合職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的工作，如實(shí)提供相關(guān)資料和信息。2.安排專人負(fù)責(zé)與職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)了解診斷進(jìn)展情況，并按照要求提供補(bǔ)充資料。（三）職業(yè)病鑒定申請(qǐng)1.如員工或公司對(duì)職業(yè)病診斷結(jié)果有異議，可在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30日內(nèi)，向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)鑒定。2.申請(qǐng)職業(yè)病鑒定時(shí)，應(yīng)提交職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書、職業(yè)病診斷證明書、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的診斷資料等相關(guān)材料。（四）職業(yè)病鑒定過程配合1.在職業(yè)病鑒定過程中，公司應(yīng)按照職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)的要求，提供相關(guān)資料和證據(jù)，配合鑒定機(jī)構(gòu)的調(diào)查和取證工作。2.安排專人負(fù)責(zé)與職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)了解鑒定進(jìn)展情況，并按照要求提供補(bǔ)充資料。六、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與處理（一）應(yīng)急救援預(yù)案制定1.公司應(yīng)根據(jù)本公司可能發(fā)生的職業(yè)病危害事故的特點(diǎn)和危害程度，制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備、應(yīng)急救援培訓(xùn)與演練等內(nèi)容。（二）應(yīng)急救援物資和設(shè)備配備1.根據(jù)應(yīng)急救援預(yù)案的要求，配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如防護(hù)用品、急救藥品、消防器材、通風(fēng)設(shè)備等。2.定期對(duì)應(yīng)急救援物資和設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其處于良好狀態(tài)，隨時(shí)可用。（三）應(yīng)急救援培訓(xùn)與演練1.組織員工參加應(yīng)急救援培訓(xùn)，使員工掌握應(yīng)急救援知識(shí)和技能，熟悉應(yīng)急救援程序和方法。2.定期組織應(yīng)急救援演練，檢驗(yàn)應(yīng)急救援預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急救援能力和自我保護(hù)意識(shí)。（四）職業(yè)病危害事故報(bào)告與處理1.發(fā)生職業(yè)病危