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文檔簡介

PAGE企業(yè)取業(yè)衛(wèi)生管理制度一、總則(一)目的為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況,制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度。(二)適用范圍本制度適用于本企業(yè)內(nèi)所有涉及職業(yè)衛(wèi)生活動的部門、車間、班組及員工。(三)基本原則1.預(yù)防為主原則:優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備,從源頭上控制和消除職業(yè)病危害。2.防治結(jié)合原則:將職業(yè)病防治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動緊密結(jié)合,做到預(yù)防與治理并重,確保勞動者職業(yè)健康。3.分類管理原則:根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類、性質(zhì)、危害程度等,對職業(yè)病防治工作進(jìn)行分類管理,采取針對性的防治措施。4.綜合治理原則:綜合運(yùn)用工程技術(shù)、管理措施、衛(wèi)生保健等手段,對職業(yè)病危害進(jìn)行全面治理。(四)職責(zé)分工1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人,對本企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生工作全面負(fù)責(zé)。組織制定職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,確保企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作符合法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。保證職業(yè)衛(wèi)生管理所需的資金投入,為勞動者提供符合職業(yè)衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件。定期組織職業(yè)衛(wèi)生檢查,及時(shí)消除職業(yè)病危害隱患。組織制定并實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援預(yù)案,及時(shí)、有效地處理職業(yè)衛(wèi)生事故。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的日常工作,貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)工作,提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測、檢測和評價(jià)工作,建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案。協(xié)助企業(yè)主要負(fù)責(zé)人制定職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,并監(jiān)督實(shí)施。參與職業(yè)衛(wèi)生事故的調(diào)查處理,提出整改措施和建議。3.各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的職業(yè)衛(wèi)生管理工作,組織實(shí)施本部門的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。對本部門員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn),督促員工遵守職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定。定期組織本部門的職業(yè)衛(wèi)生檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除職業(yè)病危害隱患。配合職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)做好職業(yè)衛(wèi)生管理的各項(xiàng)工作。4.員工遵守本企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和教育活動,提高自身的職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患或其他異常情況,及時(shí)報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人或職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)。二、職業(yè)病危害預(yù)防與控制(一)職業(yè)病危害識別與評價(jià)1.定期對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的職業(yè)病危害因素進(jìn)行識別,包括化學(xué)因素、物理因素、生物因素等。2.委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價(jià),確定其危害程度和防護(hù)措施的有效性。3.根據(jù)職業(yè)病危害識別與評價(jià)結(jié)果,采取相應(yīng)的預(yù)防和控制措施,確保職業(yè)病危害因素符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。(二)工程技術(shù)防護(hù)措施1.優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備,替代產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料和設(shè)備。2.對產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)場所,采取有效的通風(fēng)、排毒、除塵、降噪、防暑降溫、防寒保暖等工程技術(shù)措施,確保工作場所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。3.對可能發(fā)生急性職業(yè)病危害的有毒、有害工作場所,設(shè)置自動報(bào)警裝置、事故通風(fēng)設(shè)施、應(yīng)急救援用品等,并定期進(jìn)行維護(hù)、檢修,確保其正常運(yùn)行。(三)個(gè)體防護(hù)用品配備與管理1.根據(jù)不同崗位的職業(yè)病危害因素,為員工配備合適的個(gè)體防護(hù)用品,如安全帽、防塵口罩、防毒面具、耳塞、護(hù)目鏡、防護(hù)服等。2.建立個(gè)體防護(hù)用品管理制度,明確個(gè)體防護(hù)用品的采購、發(fā)放、使用、維護(hù)、更換、報(bào)廢等環(huán)節(jié)的要求。3.定期組織員工進(jìn)行個(gè)體防護(hù)用品的培訓(xùn),使員工掌握正確的佩戴方法和使用注意事項(xiàng),確保個(gè)體防護(hù)用品的防護(hù)效果。(四)作業(yè)場所管理1.保持作業(yè)場所的清潔衛(wèi)生,定期進(jìn)行清掃、消毒,消除粉塵、毒物、垃圾等職業(yè)病危害隱患。2.合理布局作業(yè)場所,設(shè)置必要的休息場所、更衣室、洗浴室等衛(wèi)生設(shè)施,并保持其清潔、衛(wèi)生。3.對作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行公示,告知員工其危害性質(zhì)、危害程度、防護(hù)措施等,保障員工的知情權(quán)。三、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育(一)培訓(xùn)計(jì)劃制定1.根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況和員工崗位需求,制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。2.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)涵蓋國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,職業(yè)病危害因素的識別、預(yù)防和控制措施,個(gè)體防護(hù)用品的使用等內(nèi)容。(二)培訓(xùn)實(shí)施1.按照培訓(xùn)計(jì)劃組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作,培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻教學(xué)、在線學(xué)習(xí)等多種形式。2.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)注重針對性和實(shí)用性,根據(jù)不同崗位的特點(diǎn)和需求,有針對性地進(jìn)行培訓(xùn),確保員工掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生知識和技能。3.對新員工進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè);對在崗員工定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),每年培訓(xùn)時(shí)間不少于[X]學(xué)時(shí);對從事職業(yè)病危害作業(yè)的員工,在上崗前、在崗期間和離崗時(shí)分別進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。(三)培訓(xùn)效果評估1.建立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)效果評估機(jī)制,對培訓(xùn)效果進(jìn)行定期評估,評估方式可采用考試、實(shí)際操作、問卷調(diào)查等多種形式。2.根據(jù)培訓(xùn)效果評估結(jié)果,對培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn),提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。3.將職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)情況納入員工績效考核體系,對培訓(xùn)成績優(yōu)秀的員工給予表彰和獎勵,對未參加培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的員工進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn),直至合格。四、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)(一)健康監(jiān)護(hù)檔案建立1.為企業(yè)內(nèi)所有員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的基本信息、職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等資料。2.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)妥善保管,保存期限不少于員工離職后[X]年。(二)職業(yè)健康檢查1.組織員工按照國家有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查,包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的職業(yè)健康檢查。2.職業(yè)健康檢查應(yīng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,檢查項(xiàng)目和檢查周期應(yīng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的要求。3.及時(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知員工,對檢查出患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌證的員工,按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行妥善安置和治療。(三)職業(yè)病診斷與治療1.如員工被診斷為職業(yè)病,企業(yè)應(yīng)及時(shí)安排其進(jìn)行治療,并按照國家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的待遇。2.配合職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)做好職業(yè)病診斷工作,提供必要的資料和協(xié)助。3.對疑似職業(yè)病的員工,按照職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的建議進(jìn)行進(jìn)一步檢查和診斷,確保診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性。五、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援(一)應(yīng)急救援預(yù)案制定1.根據(jù)本企業(yè)可能發(fā)生的職業(yè)病危害事故的特點(diǎn)和危害程度,制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等內(nèi)容。2.職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和演練,確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。(二)應(yīng)急救援組織與職責(zé)1.成立職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮小組,由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,各部門負(fù)責(zé)人為成員。2.應(yīng)急救援指揮小組負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指揮職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援工作,制定應(yīng)急救援措施,下達(dá)應(yīng)急救援指令,及時(shí)向上級主管部門和相關(guān)部門報(bào)告事故情況等。3.明確各成員在應(yīng)急救援中的職責(zé)分工,確保應(yīng)急救援工作的順利開展。(三)應(yīng)急救援物資與設(shè)備管理1.配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備,如防護(hù)用品、急救藥品、消防器材、通風(fēng)設(shè)備、監(jiān)測儀器等,并定期進(jìn)行維護(hù)、檢修和更新,確保其處于良好狀態(tài)。2.建立應(yīng)急救援物資和設(shè)備管理制度,明確應(yīng)急救援物資和設(shè)備的采購、儲存、發(fā)放、使用、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié)的要求。3.對應(yīng)急救援物資和設(shè)備進(jìn)行標(biāo)識和定位管理,便于在應(yīng)急救援時(shí)快速取用。(四)應(yīng)急救援演練1.定期組織職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援演練,演練內(nèi)容應(yīng)包括事故報(bào)告、應(yīng)急響應(yīng)、現(xiàn)場救援、醫(yī)療救護(hù)、后期處置等環(huán)節(jié)。2.通過演練,檢驗(yàn)應(yīng)急救援預(yù)案的可行性和有效性,提高員工的應(yīng)急救援意識和應(yīng)急處置能力。3.對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急救援措施。六、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查(一)檢查計(jì)劃制定1.制定職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查計(jì)劃,明確檢查內(nèi)容、檢查頻次、檢查人員等。2.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查計(jì)劃應(yīng)涵蓋職業(yè)病危害預(yù)防與控制措施的落實(shí)情況、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育情況、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況、應(yīng)急救援預(yù)案的制定和演練情況等。(二)檢查實(shí)施1.按照職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查計(jì)劃組織開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作,檢查方式可采用日常檢查、專項(xiàng)檢查、定期檢查等多種形式。2.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能,熟悉國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。3.在檢查過程中,應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)下達(dá)整改通知書

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