PAGE職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)管理制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作，保障員工的職業(yè)健康權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工。（三）基本原則職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作應(yīng)遵循預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，堅(jiān)持依法依規(guī)、科學(xué)規(guī)范、分類管理、全程跟蹤的原則，確保員工職業(yè)健康得到有效保護(hù)。二、職責(zé)分工（一）公司管理層職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)管理工作，確保制度的有效實(shí)施。2.提供職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)所需的人力、物力和財(cái)力支持。3.定期聽取職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決工作中存在的問題。（二）安全管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和修訂職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)。3.負(fù)責(zé)與職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系，組織員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。4.建立健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案，妥善保管員工職業(yè)健康資料。5.對(duì)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改，跟蹤落實(shí)整改情況。（三）各部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門接觸職業(yè)病危害作業(yè)員工的日常管理，督促員工遵守職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。2.協(xié)助安全管理部門做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)相關(guān)工作，如組織員工按時(shí)參加職業(yè)健康檢查等。3.對(duì)本部門職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作中存在的問題及時(shí)向安全管理部門反饋，并配合做好整改工作。（四）員工職責(zé)1.自覺遵守公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.積極參加公司組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，掌握職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能。3.按時(shí)參加職業(yè)健康檢查，如實(shí)提供個(gè)人健康信息。4.發(fā)現(xiàn)職業(yè)健康問題及時(shí)向公司報(bào)告，并配合做好相關(guān)治療和康復(fù)工作。三、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)內(nèi)容（一）上崗前職業(yè)健康檢查1.對(duì)新錄用、變更工作崗位或工作內(nèi)容的員工，在上崗前必須進(jìn)行職業(yè)健康檢查。2.檢查項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)所接觸的職業(yè)病危害因素確定，包括但不限于常規(guī)醫(yī)學(xué)檢查、實(shí)驗(yàn)室檢查、影像學(xué)檢查等。3.職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)，檢查結(jié)果應(yīng)客觀、準(zhǔn)確。4.安全管理部門負(fù)責(zé)將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知員工本人，并根據(jù)檢查結(jié)果安排合適的工作崗位。對(duì)不適宜從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工，不得安排其從事相關(guān)工作。（二）在崗期間職業(yè)健康檢查1.對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工，應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間間隔進(jìn)行在崗期間職業(yè)健康檢查。2.檢查周期根據(jù)不同的職業(yè)病危害因素確定，一般為每年或每兩年進(jìn)行一次。3.職業(yè)健康檢查項(xiàng)目應(yīng)包括接觸職業(yè)病危害因素的相關(guān)檢查，以及可能出現(xiàn)的職業(yè)病早期癥狀篩查等。4.安全管理部門應(yīng)提前通知員工職業(yè)健康檢查的時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)，組織員工按時(shí)參加檢查。5.對(duì)職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)異常的員工，應(yīng)及時(shí)安排復(fù)查，并根據(jù)復(fù)查結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的處理。如確診為職業(yè)病，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行治療、康復(fù)和賠償。（三）離崗時(shí)職業(yè)健康檢查1.員工離職時(shí)，應(yīng)進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查。2.檢查項(xiàng)目應(yīng)與上崗前職業(yè)健康檢查項(xiàng)目一致，以評(píng)估員工在本公司工作期間的職業(yè)健康狀況。3.安全管理部門負(fù)責(zé)組織員工進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果告知員工。4.如離崗時(shí)職業(yè)健康檢查發(fā)現(xiàn)員工患有職業(yè)病，公司應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（四）應(yīng)急職業(yè)健康檢查1.當(dāng)公司發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，應(yīng)立即組織對(duì)受到危害的員工進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)健康檢查。2.應(yīng)急職業(yè)健康檢查項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)事故的性質(zhì)和可能接觸的職業(yè)病危害因素確定，重點(diǎn)檢查事故現(xiàn)場(chǎng)接觸人員的健康狀況。3.安全管理部門應(yīng)及時(shí)將應(yīng)急職業(yè)健康檢查結(jié)果告知員工，并采取相應(yīng)的治療和防護(hù)措施。四、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案管理（一）檔案建立1.安全管理部門負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工職業(yè)健康檢查記錄、職業(yè)病診斷與鑒定資料、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品發(fā)放記錄等。2.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)一人一檔，確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。（二）檔案內(nèi)容1.員工基本信息：包括姓名、性別、年齡、工種、崗位、入職時(shí)間等。2.職業(yè)健康檢查記錄：包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急職業(yè)健康檢查的結(jié)果、報(bào)告等。3.職業(yè)病診斷與鑒定資料：如職業(yè)病診斷證明書、職業(yè)病鑒定書等。4.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄：包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人員等。5.職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品發(fā)放記錄：包括發(fā)放時(shí)間、種類、數(shù)量等。6.其他與職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)相關(guān)的資料。（三）檔案保管1.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不得少于員工離職后10年。2.檔案應(yīng)存放在安全、保密的場(chǎng)所，防止檔案資料丟失、損壞或泄露。3.安全管理部門應(yīng)定期對(duì)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案進(jìn)行整理和歸檔，確保檔案資料的有序存放。（四）檔案查閱1.因工作需要查閱職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案的，應(yīng)經(jīng)安全管理部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并辦理查閱手續(xù)。2.查閱人員應(yīng)嚴(yán)格遵守檔案查閱規(guī)定，不得擅自涂改、復(fù)制、轉(zhuǎn)借檔案資料。3.查閱結(jié)束后，查閱人員應(yīng)及時(shí)將檔案資料歸還，并確保檔案資料的完整性。五、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)涵蓋職業(yè)病防治法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、職業(yè)健康保護(hù)等方面的內(nèi)容。（二）培訓(xùn)實(shí)施1.按照培訓(xùn)計(jì)劃組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，培訓(xùn)可采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等多種方式進(jìn)行。2.培訓(xùn)師資應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)能力，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。3.對(duì)新員工應(yīng)進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。對(duì)在崗員工應(yīng)定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生再培訓(xùn)，確保員工職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能的不斷更新。（三）培訓(xùn)考核1.培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行考核，考核方式可采用考試、撰寫心得體會(huì)、實(shí)際操作等多種形式。2.考核結(jié)果應(yīng)記錄在員工職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案中，對(duì)考核不合格的員工應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至考核合格為止。六、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品管理（一）防護(hù)用品配備1.根據(jù)員工所接觸的職業(yè)病危害因素，為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。2.職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的種類、型號(hào)和數(shù)量應(yīng)根據(jù)工作場(chǎng)所的實(shí)際情況和員工的工作崗位確定，確保防護(hù)用品的有效性和適用性。（二）防護(hù)用品發(fā)放1.安全管理部門負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的發(fā)放工作，建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬，記錄發(fā)放時(shí)間、種類、數(shù)量、領(lǐng)取人等信息。2.按照規(guī)定的時(shí)間間隔為員工發(fā)放職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，確保員工能夠及時(shí)、正確地使用防護(hù)用品。3.員工領(lǐng)取職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)進(jìn)行簽字確認(rèn)，確保防護(hù)用品發(fā)放記錄的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。（三）防護(hù)用品使用1.安全管理部門應(yīng)組織員工學(xué)習(xí)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的正確使用方法，確保員工能夠熟練掌握并正確佩戴和使用防護(hù)用品。2.員工在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程佩戴和使用職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，不得擅自更改或停用防護(hù)用品。3.安全管理部門應(yīng)定期對(duì)員工職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促員工整改。（四）防護(hù)用品維護(hù)1.職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保防護(hù)用品的性能和質(zhì)量符合要求。2.安全管理部門負(fù)責(zé)制定職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品維護(hù)計(jì)劃，明確維護(hù)內(nèi)容、維護(hù)周期和維護(hù)責(zé)任人等。3.對(duì)損壞或過期的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行更換或報(bào)廢處理，并做好記錄。七、職業(yè)病診斷與鑒定（一）診斷申請(qǐng)1.員工如懷疑患有職業(yè)病，應(yīng)及時(shí)向公司安全管理部門報(bào)告。安全管理部門應(yīng)在接到報(bào)告后，按照規(guī)定的程序組織員工進(jìn)行職業(yè)病診斷申請(qǐng)。2.職業(yè)病診斷申請(qǐng)應(yīng)提交以下材料：員工職業(yè)健康檢查報(bào)告、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告、勞動(dòng)合同、診斷申請(qǐng)書等。（二）診斷機(jī)構(gòu)選擇1.公司應(yīng)選擇依法設(shè)立并取得資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。2.安全管理部門負(fù)責(zé)與職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)聯(lián)系，按照診斷機(jī)構(gòu)的要求提供相關(guān)資料和配合診斷工作。（三）診斷過程1.員工應(yīng)按照職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的安排，按時(shí)參加診斷檢查，如實(shí)提供個(gè)人健康信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)情況。2.職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行診斷，出具客觀、準(zhǔn)確的職業(yè)病診斷證明書。（四）鑒定程序1.員工或公司對(duì)職業(yè)病診斷結(jié)果有異議的，可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)職業(yè)病鑒定。2.職業(yè)病鑒定申請(qǐng)應(yīng)提交職業(yè)病診斷證明書、鑒定申請(qǐng)書等材料，并按照規(guī)定的程序向職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。3.職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)組織專家進(jìn)行鑒定，出具職業(yè)病鑒定書。（五）結(jié)果處理1.如職業(yè)病診斷結(jié)果為確診職業(yè)病，公司應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括治療費(fèi)用、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)等。2.安全管理部門應(yīng)將職業(yè)病診斷和鑒定結(jié)果及時(shí)告知員工，并做好相關(guān)的溝通和解釋工作。3.對(duì)確診職業(yè)病的員工，公司應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行妥善安置，保障員工的合法權(quán)益。八、職業(yè)病危害事故應(yīng)急處置（一）應(yīng)急救援預(yù)案制定1.公司應(yīng)制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和演練，確保預(yù)案的科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。（二）應(yīng)急救援組織與職責(zé)1.成立職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮小組，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，安全管理部門、各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。2.應(yīng)急救援指揮小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮和協(xié)調(diào)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作，制定應(yīng)急救援措施，組織實(shí)施救援行動(dòng)，及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告事故情況等。（三）應(yīng)急響應(yīng)程序1.當(dāng)發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即報(bào)告公司安全管理部門，并采取必要的應(yīng)急措施，如撤離現(xiàn)場(chǎng)、進(jìn)行自救互救等。2.安全管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，組織應(yīng)急救援人員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行救援。3.應(yīng)急救援指揮小組應(yīng)根據(jù)事故情況，迅速做出決策，采取有效的應(yīng)急救援措施，控制事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。（四）應(yīng)急救援措施1.迅速組織撤離受危害的員工，確保員工的生命安全。2.對(duì)中毒、受傷的員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)急救，并及時(shí)送往附近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行治療。3.對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行封鎖和隔離，防止職業(yè)病危害因素?cái)U(kuò)散。4.組織專業(yè)人員對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)估，確定事故的性質(zhì)和危害程度，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。5.及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告事故情況，配合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查和處理。（五）后期處置1.對(duì)職業(yè)病危害事故進(jìn)行調(diào)查和分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施，防止類似事故的再次發(fā)生。2.對(duì)事故中受到傷害的員工進(jìn)行妥善安置和賠償，保障員工的合法權(quán)益。3.對(duì)應(yīng)急救援設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其處于良好狀態(tài)，以備后續(xù)應(yīng)急救援使用。九、監(jiān)督檢查與獎(jiǎng)懲（一）監(jiān)督檢查1.安全管理部門應(yīng)定期對(duì)公司職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品管理、職業(yè)病診斷與鑒定等方面。