會計(jì)面試常被問的問題及答案試題_第1頁
會計(jì)面試常被問的問題及答案試題_第2頁
會計(jì)面試常被問的問題及答案試題_第3頁
會計(jì)面試常被問的問題及答案試題_第4頁
會計(jì)面試常被問的問題及答案試題_第5頁
已閱讀5頁,還剩12頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

會計(jì)面試常被問的問題及答案試題會計(jì)的基本假設(shè)包括哪些?各自的含義是什么?會計(jì)基本假設(shè)是企業(yè)會計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告的前提,包括會計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營、會計(jì)分期和貨幣計(jì)量。會計(jì)主體是指會計(jì)工作服務(wù)的特定對象,明確了會計(jì)核算的空間范圍,區(qū)分企業(yè)自身與所有者及其他企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動;持續(xù)經(jīng)營假設(shè)企業(yè)在可預(yù)見的未來不會停業(yè)或大規(guī)模削減業(yè)務(wù),是資產(chǎn)計(jì)價(jià)和收益確認(rèn)的基礎(chǔ);會計(jì)分期將企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的生產(chǎn)經(jīng)營活動劃分為連續(xù)的、長短相同的期間(如年度、季度),以便分期結(jié)算賬目和編制財(cái)務(wù)報(bào)告;貨幣計(jì)量假設(shè)企業(yè)在會計(jì)核算中主要以貨幣為計(jì)量單位,反映企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況,需假設(shè)幣值穩(wěn)定。權(quán)責(zé)發(fā)生制與收付實(shí)現(xiàn)制的核心區(qū)別是什么?實(shí)際工作中如何應(yīng)用?權(quán)責(zé)發(fā)生制以權(quán)利和責(zé)任的發(fā)生為標(biāo)志確認(rèn)收入和費(fèi)用,無論款項(xiàng)是否收付;收付實(shí)現(xiàn)制以現(xiàn)金的實(shí)際收付為標(biāo)志確認(rèn),僅關(guān)注現(xiàn)金流動。例如,企業(yè)12月銷售商品10萬元,次年1月收款:權(quán)責(zé)發(fā)生制下12月確認(rèn)收入,收付實(shí)現(xiàn)制下1月確認(rèn)。實(shí)際工作中,企業(yè)會計(jì)核算采用權(quán)責(zé)發(fā)生制(如按月計(jì)提折舊、預(yù)提費(fèi)用),行政事業(yè)單位預(yù)算會計(jì)一般采用收付實(shí)現(xiàn)制,財(cái)務(wù)會計(jì)部分采用權(quán)責(zé)發(fā)生制。會計(jì)六要素包括哪些?各要素的確認(rèn)條件是什么?會計(jì)六要素分為資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益(反映財(cái)務(wù)狀況)和收入、費(fèi)用、利潤(反映經(jīng)營成果)。資產(chǎn)是企業(yè)過去的交易或事項(xiàng)形成的、由企業(yè)擁有或控制的、預(yù)期會給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益的資源,需滿足“很可能流入經(jīng)濟(jì)利益”且“成本或價(jià)值能可靠計(jì)量”;負(fù)債是過去的交易或事項(xiàng)形成的、預(yù)期會導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)利益流出企業(yè)的現(xiàn)時(shí)義務(wù),需滿足“很可能流出經(jīng)濟(jì)利益”且“金額能可靠計(jì)量”;所有者權(quán)益是資產(chǎn)扣除負(fù)債后的剩余權(quán)益,其確認(rèn)依賴于資產(chǎn)和負(fù)債的確認(rèn);收入是日?;顒又行纬傻摹?dǎo)致所有者權(quán)益增加的、與所有者投入資本無關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益總流入,需滿足“客戶取得商品控制權(quán)”(新收入準(zhǔn)則)且“經(jīng)濟(jì)利益很可能流入”;費(fèi)用是日?;顒又邪l(fā)生的、會導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的、與向所有者分配利潤無關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益總流出,需與收入配比且“經(jīng)濟(jì)利益很可能流出”;利潤是收入減費(fèi)用后的凈額,加上直接計(jì)入當(dāng)期利潤的利得和損失,其確認(rèn)依賴于收入和費(fèi)用的確認(rèn)。請描述從原始憑證到財(cái)務(wù)報(bào)表的完整賬務(wù)處理流程。流程包括:(1)審核原始憑證:檢查真實(shí)性、合法性、完整性(如發(fā)票是否蓋章、金額是否匹配);(2)編制記賬憑證:根據(jù)審核后的原始憑證,按經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)性質(zhì)選擇會計(jì)科目,確定借貸方向和金額(如報(bào)銷差旅費(fèi):借“管理費(fèi)用差旅費(fèi)”,貸“庫存現(xiàn)金”);(3)登記賬簿:將記賬憑證信息過入總賬、明細(xì)賬(如應(yīng)收賬款明細(xì)賬按客戶登記)和日記賬(現(xiàn)金、銀行存款日記賬);(4)對賬與結(jié)賬:期末進(jìn)行賬證核對(憑證與賬簿)、賬賬核對(總賬與明細(xì)賬)、賬實(shí)核對(存貨盤點(diǎn)與賬面),完成損益類科目結(jié)轉(zhuǎn)(如將“主營業(yè)務(wù)收入”轉(zhuǎn)入“本年利潤”);(5)編制財(cái)務(wù)報(bào)表:根據(jù)結(jié)賬后的賬簿數(shù)據(jù)編制資產(chǎn)負(fù)債表(反映期末財(cái)務(wù)狀況)、利潤表(反映本期經(jīng)營成果)、現(xiàn)金流量表(反映現(xiàn)金流量)和所有者權(quán)益變動表,附注補(bǔ)充說明關(guān)鍵信息。如何處理一筆跨年度的費(fèi)用報(bào)銷?例如,2023年12月發(fā)生的費(fèi)用,發(fā)票2024年1月才取得。需區(qū)分費(fèi)用所屬期間。根據(jù)權(quán)責(zé)發(fā)生制,2023年12月已發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)在2023年確認(rèn)。若2023年末已知費(fèi)用發(fā)生但未取得發(fā)票,需預(yù)提費(fèi)用:借“管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用”,貸“其他應(yīng)付款預(yù)提費(fèi)用”;2024年1月取得發(fā)票時(shí),先沖銷預(yù)提分錄(紅字沖回),再按發(fā)票金額重新入賬:借“管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用”,貸“其他應(yīng)付款/銀行存款”。若2023年未預(yù)提,2024年取得發(fā)票時(shí)屬于前期差錯,金額較小時(shí)直接計(jì)入2024年當(dāng)期損益;金額較大時(shí)需通過“以前年度損益調(diào)整”科目調(diào)整,影響2023年報(bào)表(如調(diào)減2023年未分配利潤,調(diào)增2024年年初未分配利潤)。需注意稅務(wù)處理:跨年度費(fèi)用在匯算清繳前(次年5月31日前)取得發(fā)票,可在2023年稅前扣除;否則需做納稅調(diào)增。常見的存貨計(jì)價(jià)方法有哪些?各自對企業(yè)利潤和稅負(fù)的影響是什么?常見方法包括先進(jìn)先出法、加權(quán)平均法、個別計(jì)價(jià)法。先進(jìn)先出法假設(shè)先購入的存貨先發(fā)出,物價(jià)上漲時(shí),發(fā)出存貨成本偏低,利潤偏高,稅負(fù)增加;物價(jià)下跌時(shí)反之。加權(quán)平均法(月加權(quán)或移動加權(quán))按全月或每次進(jìn)貨的平均成本計(jì)算發(fā)出存貨成本,成本分?jǐn)傒^均衡,利潤和稅負(fù)波動小。個別計(jì)價(jià)法逐一辨認(rèn)發(fā)出存貨的實(shí)際成本,適用于貴重或數(shù)量少的存貨(如珠寶、房產(chǎn)),成本結(jié)轉(zhuǎn)最準(zhǔn)確,但核算工作量大。例如,企業(yè)期初存貨100件,單價(jià)10元;本期購入200件,單價(jià)15元;發(fā)出150件。先進(jìn)先出法下,成本=100×10+50×15=1750元;加權(quán)平均法下,平均單價(jià)=(100×10+200×15)/(100+200)=13.33元,成本=150×13.33≈2000元(物價(jià)上漲時(shí),先進(jìn)先出法利潤更高)。如何對固定資產(chǎn)進(jìn)行初始計(jì)量和后續(xù)計(jì)量?初始計(jì)量:外購固定資產(chǎn)成本包括購買價(jià)款、相關(guān)稅費(fèi)(不含可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅)、運(yùn)輸費(fèi)、安裝費(fèi)等(如購入設(shè)備價(jià)稅合計(jì)113萬元,進(jìn)項(xiàng)稅13萬元,運(yùn)輸費(fèi)1萬元,安裝費(fèi)2萬元,成本=100+1+2=103萬元);自行建造的按達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)前的必要支出計(jì)量(如材料、人工、借款利息資本化部分);投資者投入的按合同或協(xié)議約定價(jià)值(不公允的除外)。后續(xù)計(jì)量:(1)折舊:除已提足折舊仍使用的和單獨(dú)計(jì)價(jià)入賬的土地外,所有固定資產(chǎn)均需計(jì)提折舊。方法包括年限平均法(年折舊額=(原值殘值)/年限)、工作量法(單位工作量折舊額=(原值殘值)/總工作量)、雙倍余額遞減法(前期折舊率=2/年限,后期轉(zhuǎn)為直線法)、年數(shù)總和法(折舊率=尚可使用年限/年數(shù)總和)。(2)減值:資產(chǎn)負(fù)債表日,若固定資產(chǎn)可收回金額(公允價(jià)值減處置費(fèi)用與未來現(xiàn)金流量現(xiàn)值孰高)低于賬面價(jià)值,需計(jì)提減值準(zhǔn)備(借“資產(chǎn)減值損失”,貸“固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備”),且減值后不得轉(zhuǎn)回。(3)后續(xù)支出:符合資本化條件的(如延長使用壽命、提升性能)計(jì)入固定資產(chǎn)成本(先轉(zhuǎn)入“在建工程”,完工后轉(zhuǎn)回);費(fèi)用化支出(日常維修)計(jì)入當(dāng)期損益(管理費(fèi)用或銷售費(fèi)用)。企業(yè)計(jì)提壞賬準(zhǔn)備的方法有哪些?實(shí)際工作中如何選擇?方法包括應(yīng)收賬款余額百分比法、賬齡分析法、銷貨百分比法和個別認(rèn)定法。余額百分比法按期末應(yīng)收賬款余額的一定比例計(jì)提(如5%);賬齡分析法根據(jù)應(yīng)收賬款賬齡長短確定不同計(jì)提比例(如1年以內(nèi)1%,12年5%,2年以上20%);銷貨百分比法按當(dāng)期賒銷金額的一定比例計(jì)提;個別認(rèn)定法對單項(xiàng)金額重大或風(fēng)險(xiǎn)特殊的應(yīng)收賬款單獨(dú)計(jì)提。實(shí)際工作中,企業(yè)通常結(jié)合賬齡分析法和個別認(rèn)定法:對一般應(yīng)收賬款按賬齡分組計(jì)提,對金額大或存在明顯回收風(fēng)險(xiǎn)的(如客戶破產(chǎn))單獨(dú)評估計(jì)提比例。例如,某企業(yè)期末應(yīng)收賬款余額200萬元,其中1年以內(nèi)150萬元(計(jì)提1%),12年40萬元(計(jì)提5%),2年以上10萬元(計(jì)提20%),則壞賬準(zhǔn)備=150×1%+40×5%+10×20%=1.5+2+2=5.5萬元。若其中有一筆20萬元的應(yīng)收賬款(屬于12年)的客戶已進(jìn)入破產(chǎn)程序,預(yù)計(jì)只能收回30%,則需對該筆單獨(dú)計(jì)提:20×(130%)=14萬元,剩余部分按原賬齡計(jì)提,總壞賬準(zhǔn)備=14+(150×1%+(4020)×5%+10×20%)=14+1.5+1+2=18.5萬元。增值稅一般納稅人和小規(guī)模納稅人的主要區(qū)別是什么?如何計(jì)算應(yīng)納稅額?區(qū)別:(1)稅率/征收率:一般納稅人適用13%、9%、6%等稅率,可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅;小規(guī)模納稅人適用3%(2023年階段性減按1%)、5%等征收率,不可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅。(2)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):年應(yīng)稅銷售額超過500萬元需登記為一般納稅人(除特殊行業(yè));未超過可選擇小規(guī)模。(3)發(fā)票使用:一般納稅人可自行開具增值稅專用發(fā)票;小規(guī)模納稅人可自開或代開專票(部分行業(yè)已全面自開)。應(yīng)納稅額計(jì)算:一般納稅人=銷項(xiàng)稅額進(jìn)項(xiàng)稅額(銷項(xiàng)=不含稅收入×稅率,進(jìn)項(xiàng)=合法扣稅憑證上的稅額);小規(guī)模納稅人=不含稅銷售額×征收率(不含稅銷售額=含稅銷售額/(1+征收率))。例如,一般納稅人銷售貨物收入113萬元(稅率13%),進(jìn)項(xiàng)稅8萬元,則應(yīng)納稅額=113/(1+13%)×13%8=138=5萬元;小規(guī)模納稅人銷售貨物收入103萬元(征收率3%),應(yīng)納稅額=103/(1+3%)×3%=3萬元(2023年減按1%則為1萬元)。企業(yè)所得稅的稅前扣除項(xiàng)目有哪些限制?常見的納稅調(diào)整事項(xiàng)有哪些?稅前扣除需滿足“實(shí)際發(fā)生、與取得收入相關(guān)、合理”原則,部分項(xiàng)目有限額:(1)職工福利費(fèi):不超過工資薪金總額14%;(2)工會經(jīng)費(fèi):不超過2%;(3)職工教育經(jīng)費(fèi):一般企業(yè)不超過8%(可結(jié)轉(zhuǎn)以后年度);(4)業(yè)務(wù)招待費(fèi):按發(fā)生額的60%與當(dāng)年銷售(營業(yè))收入的5‰孰低扣除;(5)廣告費(fèi)和業(yè)務(wù)宣傳費(fèi):一般企業(yè)不超過收入15%(化妝品、醫(yī)藥、飲料制造企業(yè)30%,煙草企業(yè)不得扣除);(6)公益性捐贈:不超過年度利潤總額12%(超過部分可結(jié)轉(zhuǎn)3年);(7)利息支出:非金融企業(yè)向非金融企業(yè)借款的利息支出,不超過金融企業(yè)同期同類貸款利率的部分可扣除。常見納稅調(diào)整事項(xiàng):(1)超限額的上述費(fèi)用(如福利費(fèi)超14%部分需調(diào)增);(2)行政罰款、稅收滯納金(不得扣除,全額調(diào)增);(3)資產(chǎn)減值損失(稅法不認(rèn)可,需調(diào)增,實(shí)際發(fā)生損失時(shí)調(diào)減);(4)免稅收入(如國債利息收入,調(diào)減);(5)加計(jì)扣除(如研發(fā)費(fèi)用加計(jì)100%扣除,調(diào)減)。例如,企業(yè)當(dāng)年銷售收入5000萬元,業(yè)務(wù)招待費(fèi)發(fā)生額60萬元:60×60%=36萬元,5000×5‰=25萬元,調(diào)增6025=35萬元;若發(fā)生額20萬元,20×60%=12萬元>25萬元?不,5000×5‰=25萬元,12萬元<25萬元,可全額扣除,無需調(diào)整。如何分析企業(yè)的短期償債能力?常用指標(biāo)有哪些?短期償債能力反映企業(yè)償還1年內(nèi)到期債務(wù)的能力,分析重點(diǎn)是流動資產(chǎn)對流動負(fù)債的覆蓋程度。常用指標(biāo):(1)流動比率=流動資產(chǎn)/流動負(fù)債,一般認(rèn)為2:1較合理,過低可能短期償債困難,過高可能資金閑置。(2)速動比率=(流動資產(chǎn)存貨預(yù)付賬款一年內(nèi)到期的非流動資產(chǎn))/流動負(fù)債,剔除變現(xiàn)能力差的資產(chǎn),更嚴(yán)格反映短期償債能力,一般1:1較合理。(3)現(xiàn)金比率=(貨幣資金+交易性金融資產(chǎn))/流動負(fù)債,反映立即償債能力,比率越高,短期償債能力越強(qiáng),但過高可能資金使用效率低。分析時(shí)需結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)(如零售業(yè)存貨周轉(zhuǎn)快,流動比率可低于2)、現(xiàn)金流狀況(經(jīng)營活動現(xiàn)金凈流量是否穩(wěn)定)和表外因素(如未披露的或有負(fù)債)。例如,企業(yè)流動資產(chǎn)1000萬元(存貨300萬元,預(yù)付賬款50萬元),流動負(fù)債600萬元,則流動比率=1000/600≈1.67,速動比率=(100030050)/600=650/600≈1.08,短期償債能力較好;若存貨占比過高(如600萬元),則速動比率=(100060050)/600=350/600≈0.58,需關(guān)注存貨變現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)。如果發(fā)現(xiàn)賬實(shí)不符(如現(xiàn)金盤虧、存貨盤盈),應(yīng)如何處理?處理流程:(1)清查確認(rèn):通過盤點(diǎn)(現(xiàn)金實(shí)地清點(diǎn)、存貨永續(xù)盤存與實(shí)地盤點(diǎn)核對)確定差異金額和原因。(2)審批前賬務(wù)處理:現(xiàn)金盤虧時(shí),借“待處理財(cái)產(chǎn)損溢待處理流動資產(chǎn)損溢”,貸“庫存現(xiàn)金”;存貨盤盈時(shí),借“原材料/庫存商品”,貸“待處理財(cái)產(chǎn)損溢待處理流動資產(chǎn)損溢”。(3)查明原因后按權(quán)限審批處理:現(xiàn)金盤虧若為出納責(zé)任,由其賠償,借“其他應(yīng)收款出納”,貸“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”;無法查明原因的,借“管理費(fèi)用”,貸“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”。存貨盤盈通常因計(jì)量錯誤,沖減管理費(fèi)用,借“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”,貸“管理費(fèi)用”;若盤虧因自然災(zāi)害(非管理不善),損失計(jì)入營業(yè)外支出(進(jìn)項(xiàng)稅無需轉(zhuǎn)出);因管理不善(如被盜),損失計(jì)入管理費(fèi)用,且已抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅需轉(zhuǎn)出(借“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”,貸“應(yīng)交稅費(fèi)應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出)”)。例如,現(xiàn)金盤點(diǎn)短缺200元,經(jīng)查明為出納疏忽,賠償150元,剩余50元無法查明:審批前借“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”200,貸“庫存現(xiàn)金”200;審批后借“其他應(yīng)收款出納”150,“管理費(fèi)用”50,貸“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”200。財(cái)務(wù)報(bào)表分析中,如何識別可能的財(cái)務(wù)造假跡象?可從以下方面識別:(1)異常的利潤與現(xiàn)金流背離:如凈利潤大幅增長,但經(jīng)營活動現(xiàn)金凈流量持續(xù)為負(fù)(可能虛增收入);(2)不合理的資產(chǎn)結(jié)構(gòu):如應(yīng)收賬款、存貨增速遠(yuǎn)高于收入增速(可能虛增資產(chǎn));(3)異常的毛利率:顯著高于同行業(yè)(可能虛增收入或低估成本);(4)頻繁的會計(jì)政策/估計(jì)變更:如隨意變更固定資產(chǎn)折舊年限(調(diào)節(jié)利潤);(5)關(guān)聯(lián)方交易異常:與關(guān)聯(lián)方的購銷金額大、價(jià)格不公允(轉(zhuǎn)移利潤);(6)貨幣資金高但利息收入低:賬面有大量現(xiàn)金卻無合理利息(可能資金被占用或虛構(gòu));(7)審計(jì)報(bào)告意見:保留意見、無法表示意見或否定意見需重點(diǎn)關(guān)注。例如,某企業(yè)連續(xù)3年凈利潤增長20%,但經(jīng)營活動現(xiàn)金流連續(xù)為負(fù),應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率從8次降至3次,可能通過“借:應(yīng)收賬款,貸:主營業(yè)務(wù)收入”虛增收入,未實(shí)際收到現(xiàn)金;若同時(shí)存貨周轉(zhuǎn)率下降,可能虛構(gòu)采購或未結(jié)轉(zhuǎn)成本。如果領(lǐng)導(dǎo)要求你調(diào)整當(dāng)年利潤(如調(diào)增利潤完成考核),你會如何處理?需堅(jiān)持職業(yè)道德和法律法規(guī),分步驟處理:(1)了解需求背景:詢問領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整原因(如考核壓力、融資需要),判斷是否存在合理因素。(2)解釋合規(guī)性:說明虛增利潤的風(fēng)險(xiǎn)(如違反《會計(jì)法》《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》,導(dǎo)致稅務(wù)處罰、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)、信息披露違規(guī)),強(qiáng)調(diào)真實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況的重要性。(3)提供合法解決方案:若因收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)問題,可檢查是否有符合條件但未確認(rèn)的收入(如完工百分比法下已完成但未結(jié)算的項(xiàng)目);若因成本結(jié)轉(zhuǎn)問題,可復(fù)核成本歸集是否準(zhǔn)確(如是否多計(jì)當(dāng)期費(fèi)用);若為考核壓力,可建議優(yōu)化業(yè)務(wù)模式(如加快回款、控制成本)而非調(diào)整賬目。(4)若領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持違規(guī)操作,需明確拒絕并告知后果;若涉及重大違法,可向企業(yè)內(nèi)部審計(jì)或監(jiān)管部門報(bào)告(視企業(yè)制度和法律要求)。例如,領(lǐng)導(dǎo)要求將下年1月的銷售提前至12月確認(rèn),需解釋:根據(jù)收入準(zhǔn)則,客戶未取得商品控制權(quán)時(shí)提前確認(rèn)違反準(zhǔn)則,審計(jì)可能調(diào)減,且需多繳當(dāng)期所得稅;建議與客戶協(xié)商提前簽訂合同并交付商品,符合條件后合法確認(rèn)收入。你熟悉哪些財(cái)務(wù)軟件?請舉例說明你在實(shí)際工作中如何使用。常見財(cái)務(wù)軟件有用友U8、金蝶K3、SAP、浪潮等。以用友U8為例,實(shí)際工作中主要操作模塊包括:(1)總賬模塊:錄入憑證(如審核原始憑證后,在“填制憑證”界面選擇科目、輸入金額,系統(tǒng)自動校驗(yàn)借貸平衡),審核記賬(主管賬號審核后點(diǎn)擊“記賬”,系統(tǒng)自動登記賬簿),期末結(jié)賬(完成損益結(jié)轉(zhuǎn)后,點(diǎn)擊“結(jié)賬”,系統(tǒng)檢查未記賬憑證、對賬是否平衡)。(2)固定資產(chǎn)模塊:錄入新增資產(chǎn)信息(名稱、規(guī)格、原值、使用年限、折舊方法),系統(tǒng)自動按月計(jì)提折舊并提供憑證(借“管理費(fèi)用折舊”,貸“累計(jì)折舊”);資產(chǎn)處置時(shí),通過“資產(chǎn)減少”功能錄入處置原因、變價(jià)收入,系統(tǒng)提供清理憑證。(3)報(bào)表模塊:調(diào)用預(yù)設(shè)的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表模板,點(diǎn)擊“數(shù)據(jù)關(guān)鍵字錄入”(輸入年、月),系統(tǒng)自動取數(shù)提供報(bào)表;若需自定義報(bào)表,通過“格式公式設(shè)置”編寫取數(shù)公式(如“應(yīng)收賬款”取“QM(‘1122’,月)”即期末余額)。(4)供應(yīng)鏈模塊(若涉及):錄入采購訂單、入庫單,系統(tǒng)自動提供暫估憑證(借“原材料”,貸“應(yīng)付賬款暫估”);收到發(fā)票后,通過“采購結(jié)算”匹配入庫單與發(fā)票,系統(tǒng)沖銷暫估并提供正式憑證。例如,某企業(yè)使用用友U8處理工資核算:在“薪資管理”模塊錄入員工考勤數(shù)據(jù)、社保公積金扣除額,系統(tǒng)自動計(jì)算應(yīng)發(fā)工資、個人所得稅,提供工資發(fā)放憑證(借“管理費(fèi)用工資”,貸“應(yīng)付職工薪酬工資”),并自動同步至總賬模塊。如何理解“業(yè)財(cái)融合”?會計(jì)人員在業(yè)財(cái)融合中應(yīng)發(fā)揮什么作用?業(yè)財(cái)融合指業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的深度融合,財(cái)務(wù)從后端核算轉(zhuǎn)向前端參與業(yè)務(wù)決策,為業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)支持和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。會計(jì)人員的作用包括:(1)業(yè)務(wù)支持:參與業(yè)務(wù)方案設(shè)計(jì)(如新產(chǎn)品定價(jià),財(cái)務(wù)測算成本、毛利率、盈虧平衡點(diǎn)),提供財(cái)務(wù)可行性分析(如投資項(xiàng)目凈現(xiàn)值、內(nèi)部收益率計(jì)算)。(2)數(shù)據(jù)賦能:通過分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(如銷售區(qū)域、客戶類型的收入占比、成本結(jié)構(gòu)),識別盈利增長點(diǎn)和低效環(huán)節(jié)(如某產(chǎn)品毛利率低于行業(yè),需優(yōu)化采購或生產(chǎn)流程)。(3)風(fēng)險(xiǎn)管控:對業(yè)務(wù)中的潛在風(fēng)險(xiǎn)(如客戶信用額度超支、采購合同付款條款不合理)及時(shí)預(yù)警(如通過信用管理系統(tǒng)監(jiān)控應(yīng)收賬款賬齡,對超期客戶提示暫停發(fā)貨)。(4)流程優(yōu)化:結(jié)合財(cái)務(wù)規(guī)則完善業(yè)務(wù)流程(如報(bào)銷流程中增加預(yù)算控制,避免超支;銷售流程中明確收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn),減少財(cái)務(wù)調(diào)整)。例如,某制造企業(yè)推出新產(chǎn)品,財(cái)務(wù)人員需參與市場調(diào)研,測算材料成本、人工成本、制造費(fèi)用,結(jié)合目標(biāo)毛利率確定售價(jià);跟蹤生產(chǎn)過程中的實(shí)際成本,對比預(yù)算分析差異(如材料耗用量超預(yù)算,可能因工藝問題需改進(jìn));分析銷售數(shù)據(jù)(如區(qū)域銷量差異),建議調(diào)整推廣策略。新收入準(zhǔn)則(CAS14)的核心變化是什么?對企業(yè)賬務(wù)處理有何影響?核心變化是收入確認(rèn)模型從“風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬轉(zhuǎn)移”改為“控制權(quán)轉(zhuǎn)移”,采用“五步法”模型:(1)識別與客戶的合同;(2)識別合同中的單項(xiàng)履約義務(wù);(3)確定交易價(jià)格;(4)將交易價(jià)格分?jǐn)傊粮鲉雾?xiàng)履約義務(wù);(5)在履行履約義務(wù)時(shí)(客戶取得控制權(quán)時(shí))確認(rèn)收入。主要影響:(1)多重交易安排(如銷售商品+安裝服務(wù))需拆分履約義務(wù),分別確認(rèn)收入(如商品控制權(quán)轉(zhuǎn)移時(shí)確認(rèn)商品收入,安裝完成時(shí)確認(rèn)服務(wù)收入);(2)可變對價(jià)(如折扣、返利)需按期望值或最可能發(fā)生金額估計(jì),計(jì)入交易價(jià)格(如預(yù)計(jì)返利10萬元,交易價(jià)格=合同價(jià)10萬元);(3)合同取得成本(如銷售傭金)需資本化(借“合同取得成本”,貸“銀行存款”),在履約期內(nèi)攤銷(借“銷售費(fèi)用”,貸“合同取得成本”);(4)客戶未行使的權(quán)利(如儲值卡未消費(fèi)金額)需確認(rèn)合同負(fù)債,待實(shí)際消費(fèi)或過期時(shí)轉(zhuǎn)入收入。例如,企業(yè)銷售設(shè)備(100萬元)并提供2年維護(hù)服務(wù)(20萬元),原準(zhǔn)則可能全部在銷售時(shí)確認(rèn)收入;新準(zhǔn)則下需拆分:設(shè)備單獨(dú)售價(jià)100萬元,維護(hù)服務(wù)單獨(dú)售價(jià)20萬元,總交易價(jià)格120萬元按比例分?jǐn)偅ㄔO(shè)備=120×100/(100+20)=100萬元,服務(wù)=20萬元),設(shè)備交付時(shí)確認(rèn)100萬元收入,維護(hù)服務(wù)按履約進(jìn)度(如按月)確認(rèn)收入(每月確認(rèn)20/24≈0.83萬元)。如果被問及職業(yè)規(guī)劃,你會如何回答?需結(jié)合企業(yè)需求和自身發(fā)展,體現(xiàn)穩(wěn)定性和成長性。例如:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論