2026年入學(xué)積分公司勞動(dòng)合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等有關(guān)規(guī)定，就乙方向甲方提供針對(duì)2026年入學(xué)積分相關(guān)服務(wù)的勞動(dòng)合同事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、合同主題與背景

本合同旨在明確甲乙雙方在2026年入學(xué)積分相關(guān)服務(wù)領(lǐng)域的勞動(dòng)關(guān)系，乙方作為甲方提供專業(yè)服務(wù)的人員，雙方依據(jù)平等自愿原則，依據(jù)國(guó)家及地方關(guān)于積分入學(xué)政策及相關(guān)法律法規(guī)，就服務(wù)內(nèi)容、工作職責(zé)、權(quán)利義務(wù)、薪酬福利、合同期限及違約責(zé)任等事宜達(dá)成如下協(xié)議。

二、服務(wù)內(nèi)容與工作職責(zé)

1、乙方向甲方提供的服務(wù)主題為2026年入學(xué)積分相關(guān)咨詢、材料準(zhǔn)備、政策解讀及申請(qǐng)協(xié)助等全方位服務(wù)，確保服務(wù)內(nèi)容符合國(guó)家及地方教育部門的相關(guān)政策要求。

2、乙方具體工作職責(zé)包括但不限于：

（1）全面負(fù)責(zé)2026年入學(xué)積分政策的收集、整理及分析，確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。

（2）為甲方提供一對(duì)一的咨詢服務(wù)，解答關(guān)于積分入學(xué)流程、條件及所需材料等疑問(wèn)。

（3）協(xié)助甲方準(zhǔn)備積分入學(xué)所需的各種材料，包括但不限于身份證明、居住證明、社保繳納證明、積分計(jì)算表等。

（4）指導(dǎo)甲方完成積分入學(xué)的申請(qǐng)流程，包括在線申請(qǐng)、紙質(zhì)材料提交等環(huán)節(jié)。

（5）定期向甲方匯報(bào)申請(qǐng)進(jìn)度，及時(shí)反饋相關(guān)部門的意見(jiàn)及要求。

（6）對(duì)甲方提供的服務(wù)進(jìn)行保密，未經(jīng)甲方同意，不得將涉及甲方的個(gè)人信息泄露給任何第三方。

3、乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)內(nèi)容真實(shí)可靠，符合國(guó)家及地方教育部門的相關(guān)政策要求，如因乙方提供的服務(wù)內(nèi)容與政策要求不符，導(dǎo)致甲方無(wú)法成功申請(qǐng)積分入學(xué)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

三、服務(wù)期限與工作方式

1、本合同服務(wù)期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____月。

2、乙方服務(wù)方式為全職，每周工作____小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方需求及實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，但每周至少保證____個(gè)工作日。

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。

四、雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保乙方提供的服務(wù)符合合同約定及甲方需求。

2、甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)資源等，確保乙方能夠高效完成工作任務(wù)。

3、甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，不得無(wú)故拖欠或克扣。

4、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，提供公平、公正的工作環(huán)境。

5、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及服務(wù)質(zhì)量對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為薪酬調(diào)整的依據(jù)。

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件及資源，確保乙方能夠高效完成工作任務(wù)。

2、乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，提供高質(zhì)量的服務(wù)內(nèi)容，確保服務(wù)符合國(guó)家及地方教育部門的相關(guān)政策要求。

3、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時(shí)完成工作任務(wù)，不得無(wú)故遲到、早退或曠工。

4、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露任何涉及甲方的敏感信息。

5、乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力及服務(wù)水平。

6、乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的辦公設(shè)備及資源，如有損壞應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

五、薪酬福利與支付方式

1、乙方薪酬構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）基本工資：人民幣_(tái)___元/月（大寫：人民幣_(tái)___元整）。

（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)，具體標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。

（3）加班費(fèi)：乙方加班應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班，加班費(fèi)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、甲方應(yīng)每月____日向乙方支付上月服務(wù)費(fèi)用，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的銀行賬戶信息。

3、乙方在服務(wù)期間應(yīng)享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪休假，具體休假標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、乙方在服務(wù)期間應(yīng)享受甲方的其他福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等，具體福利待遇根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。

六、違約責(zé)任

1、若甲方無(wú)故單方解除合同，將構(gòu)成違約，違約方需向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額為乙方未提供服務(wù)的月份服務(wù)費(fèi)用的____倍。

2、若乙方無(wú)故單方解除合同，將構(gòu)成違約，違約方需向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額為乙方未提供服務(wù)的月份服務(wù)費(fèi)用的____倍。

3、若甲方無(wú)正當(dāng)理由未按本合同規(guī)定履行向乙方支付服務(wù)費(fèi)用的義務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照逾期金額的千分之一向乙方支付違約金；若甲方累計(jì)逾期____個(gè)月仍未支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)解除合同。

4、因乙方提供的服務(wù)內(nèi)容與政策要求不符，導(dǎo)致甲方無(wú)法成功申請(qǐng)積分入學(xué)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額為甲方已支付服務(wù)費(fèi)用的____倍。

5、若乙方在服務(wù)期間違反甲方的規(guī)章制度，或泄露甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰，包括但不限于扣除績(jī)效獎(jiǎng)金、解除合同等。

七、爭(zhēng)議解決

本合同履行過(guò)程中如發(fā)生任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他事項(xiàng)

1、本合同一式陸份，雙方各執(zhí)叁份，具有同等法律效力。

2、本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：