版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
PAGE檢修車間衛(wèi)生管理制度一、總則1.目的為加強檢修車間的環(huán)境衛(wèi)生管理,創(chuàng)造整潔、文明、安全的工作環(huán)境,保障員工身體健康,提高工作效率,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于本公司檢修車間全體員工及進入檢修車間的外來人員。3.職責分工車間主任為本車間衛(wèi)生管理的第一責任人,負責組織實施本制度,并對車間衛(wèi)生狀況進行監(jiān)督檢查。各班組組長負責本班組區(qū)域內的衛(wèi)生清掃和保持工作,確保責任區(qū)域內環(huán)境整潔。全體員工應嚴格遵守本制度,積極參與車間衛(wèi)生管理工作,保持個人工作區(qū)域及公共區(qū)域的衛(wèi)生。二、衛(wèi)生標準1.工作區(qū)域衛(wèi)生標準設備表面:保持設備外觀清潔,無油污、灰塵、雜物等,設備標識清晰可見。工作臺面:臺面整潔,工具、量具擺放整齊有序,不得隨意堆放雜物。地面:地面干凈無積水、無油污、無垃圾,通道暢通無阻。墻壁和天花板:保持清潔,無蜘蛛網、灰塵、污漬等。門窗:玻璃明亮干凈,窗框、門框無灰塵、污漬。2.公共區(qū)域衛(wèi)生標準走廊和樓梯:地面清潔,扶手無灰塵,墻面無污漬。衛(wèi)生間:便池、洗手池清潔無異味,地面干燥無水漬,衛(wèi)生紙供應充足,垃圾桶及時清理。更衣室:衣柜擺放整齊,衣物懸掛或疊放有序,地面干凈,無垃圾和雜物。工具房:工具分類擺放整齊,貨架無灰塵,地面清潔。3.物料堆放衛(wèi)生標準物料應分類存放,標識清晰,不得隨意堆放。易燃、易爆、有毒等危險物品應按照相關規(guī)定存放,并有明顯的警示標識。廢舊物料應及時清理,不得在車間內長期堆放。三、清掃與消毒1.日常清掃各班組員工應在每日工作結束后,對本班組區(qū)域進行清掃,包括設備擦拭、地面清掃、垃圾清理等。公共區(qū)域由專人負責每日定時清掃,確保環(huán)境整潔。2.定期大掃除車間應每周組織一次大掃除,對車間全面進行清掃,包括設備深度清潔、墻壁天花板擦拭、門窗清洗等。每月末進行一次徹底的衛(wèi)生檢查和大掃除,對車間各個角落進行全面清理。3.消毒管理對于接觸食品、藥品等衛(wèi)生要求較高的區(qū)域,應定期進行消毒處理。消毒藥品應符合相關衛(wèi)生標準,按照規(guī)定的濃度和方法進行配制和使用。消毒工作應做好記錄,包括消毒時間、地點、藥品名稱、濃度、操作人員等。四、廢棄物管理1.分類收集廢棄物應分類收集,分為可回收物、有害垃圾、廚余垃圾和其他垃圾。在車間內設置相應的垃圾桶,并標明垃圾分類標識。2.存放要求可回收物應存放于指定的回收區(qū)域,定期由專人回收處理。有害垃圾應按照環(huán)保要求單獨存放,交由有資質的單位進行處理。廚余垃圾和其他垃圾應及時清理,日產日清,垃圾桶應保持清潔無異味。3.處理流程廢棄物的處理應遵循環(huán)保要求,不得隨意丟棄或焚燒。定期與有資質的廢棄物處理單位聯(lián)系,簽訂處理協(xié)議,確保廢棄物得到妥善處理。五、衛(wèi)生檢查與考核1.檢查方式車間主任應每日對車間衛(wèi)生狀況進行巡查,及時發(fā)現問題并督促整改。每周組織一次衛(wèi)生專項檢查,對各班組區(qū)域和公共區(qū)域進行全面檢查。每月末進行一次衛(wèi)生綜合考核,對車間整體衛(wèi)生情況進行評估。2.檢查內容按照衛(wèi)生標準對工作區(qū)域、公共區(qū)域、物料堆放等進行檢查,包括清潔程度、物品擺放、消毒情況、廢棄物管理等。3.考核標準衛(wèi)生檢查結果將納入員工績效考核體系,對于衛(wèi)生不達標的班組和個人進行相應扣分。連續(xù)三個月衛(wèi)生考核排名末位的班組,將對班組長進行誡勉談話,并責令限期整改。對于違反衛(wèi)生管理制度,造成嚴重衛(wèi)生問題的個人,將給予警告、罰款等處罰。六、教育培訓1.培訓內容組織員工學習本衛(wèi)生管理制度,明確衛(wèi)生標準和要求。開展衛(wèi)生知識培訓,包括個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、消毒知識等。培訓正確的清掃、消毒方法和廢棄物處理流程。2.培訓方式定期組織集中培訓,邀請專業(yè)人員進行授課。利用班前會、班后會等時間進行衛(wèi)生知識的講解和強調。通過張貼宣傳海報、發(fā)放宣傳資料等方式進行宣傳教育。3.培訓記錄做好培訓記錄,包括培訓時間、地點、內容、參加人員等。員工應參加培訓并簽到,培訓記錄應妥善保存。七、獎懲措施1.獎勵對于在衛(wèi)生管理工作中表現突出的班組和個人,給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升機會等。2.懲罰對于違反衛(wèi)生管理制度的行為,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 黃石2025年湖北黃石港區(qū)招聘義務教育教師55人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 長沙2025年湖南長沙市兒童福利院編外合同制人員招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 連云港2025年江蘇連云港東??h公安局招聘警務輔助人員76人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 蘇州江蘇蘇州高新區(qū)獅山橫塘街道招聘工作人員29人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 鹽城2025年江蘇鹽城市農業(yè)農村局部分直屬事業(yè)單位招聘4人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 溫州2025年浙江溫州永嘉縣事業(yè)單位招聘73人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 江西2025年江西贛南師范大學家居現代產業(yè)學院招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 普洱2025年云南普洱市數據局招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 成都2025年中共成都市新津區(qū)委黨校引進高層次人才3人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 平頂山2025年河南平頂山市寶豐縣招聘高中教師30人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 《寧夏回族自治區(qū)安全生產條例》
- 2025年法院聘用書記員試題及答案
- 2025至2030中國牙科探針行業(yè)產業(yè)運行態(tài)勢及投資規(guī)劃深度研究報告
- 2024年中國螢石礦行業(yè)調查報告
- 糖尿病酮癥酸中毒治療指南
- 護理科研培訓課件
- DBJ51T062-2016 四川省旋挖孔灌注樁基技術規(guī)程
- 學校保潔服務投標方案(技術方案)
- 醫(yī)院醫(yī)用耗材SPD服務項目投標方案
- 2024年度橋梁工程輔材供應與施工合同3篇
- 機動車駕駛證考試科目一考試題庫及答案
評論
0/150
提交評論