建筑工地安全帽佩戴監(jiān)督制度一、總則為規(guī)范建筑工地從業(yè)人員安全帽佩戴行為，強(qiáng)化安全防護(hù)意識，防范頭部傷害事故，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ59）等法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，結(jié)合項(xiàng)目施工實(shí)際，制定本監(jiān)督制度。本制度適用于項(xiàng)目施工區(qū)域內(nèi)所有從業(yè)人員（含施工人員、管理人員、監(jiān)理人員、臨時進(jìn)場人員等）的安全帽佩戴管理與監(jiān)督。二、職責(zé)分工（一）項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)統(tǒng)籌安全帽佩戴監(jiān)督工作，審批安全防護(hù)物資采購計(jì)劃，定期督查現(xiàn)場佩戴情況，對重大違規(guī)行為或隱患整改負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（二）安全管理部門職責(zé)1.制定安全帽佩戴細(xì)則及檢查標(biāo)準(zhǔn)，組織日常巡查、專項(xiàng)檢查；2.監(jiān)督安全帽采購、發(fā)放、更換流程，確保物資符合國家標(biāo)準(zhǔn)（GB2811-2019《頭部防護(hù)安全帽》）；3.對違規(guī)行為進(jìn)行記錄、通報(bào)，跟蹤整改落實(shí)情況；4.組織安全培訓(xùn)，講解安全帽佩戴規(guī)范及事故案例。（三）班組長職責(zé)1.班前檢查班組人員安全帽佩戴情況，發(fā)現(xiàn)未佩戴或佩戴不規(guī)范者禁止上崗；2.對班組成員進(jìn)行日常教育，糾正錯誤佩戴習(xí)慣；3.及時上報(bào)安全帽損壞、遺失等問題，協(xié)助安全部門開展檢查。（四）從業(yè)人員職責(zé)1.作業(yè)時必須正確佩戴安全帽，不得擅自改裝、損壞或轉(zhuǎn)借；2.發(fā)現(xiàn)安全帽存在質(zhì)量問題或損壞時，立即向班組長或安全部門反饋；3.有權(quán)拒絕無安全帽或佩戴不規(guī)范情況下的違規(guī)作業(yè)指令。三、安全帽佩戴規(guī)范（一）基本要求1.佩戴標(biāo)準(zhǔn)：安全帽必須系緊下顎帶，帽襯與帽殼間距保持2-5厘米（緩沖空間），帽檐朝向正確，無歪斜、松動；2.使用期限：塑料安全帽使用期限不超過2年半，玻璃鋼（含維綸鋼）安全帽不超過3年半，到期必須強(qiáng)制更換；3.特殊場景：夜間作業(yè)、隧道施工等光線不足區(qū)域，需佩戴帶反光條的安全帽；雨雪天氣應(yīng)選用防水、抗沖擊的安全帽，禁止使用破損、變形的防護(hù)裝備。（二）禁止行為1.安全帽用作坐墊、工具筐等非防護(hù)用途；2.拆除帽襯、帽帶等核心防護(hù)結(jié)構(gòu)；3.佩戴過期、破損或無生產(chǎn)許可證的安全帽；4.作業(yè)時將安全帽放置一旁，以“短暫作業(yè)”為由不佩戴。四、監(jiān)督檢查流程（一）日常巡查安全管理人員每日對施工現(xiàn)場進(jìn)行全覆蓋巡查，重點(diǎn)檢查：新進(jìn)場人員安全帽佩戴培訓(xùn)落實(shí)情況；高風(fēng)險作業(yè)區(qū)域（如腳手架、模板支撐、起重作業(yè)區(qū)）的佩戴合規(guī)性；安全帽外觀及防護(hù)功能是否完好。（二）專項(xiàng)檢查每月開展1次安全帽專項(xiàng)檢查，內(nèi)容包括：安全帽采購臺賬（生產(chǎn)廠家、合格證、檢測報(bào)告）；班組自查記錄完整性；違規(guī)行為整改閉環(huán)情況。（三）隱患排查與反饋1.檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，當(dāng)場下達(dá)《安全隱患整改通知書》，明確整改責(zé)任人、期限及復(fù)查要求；2.對反復(fù)出現(xiàn)的佩戴違規(guī)問題，組織召開專題分析會，追溯管理漏洞（如培訓(xùn)不到位、物資供應(yīng)不足等）；3.建立“安全帽佩戴監(jiān)督臺賬”，記錄違規(guī)人員、次數(shù)、整改結(jié)果，作為班組及個人安全考核依據(jù)。五、違規(guī)處理與整改（一）違規(guī)分級處理1.輕微違規(guī)（首次未系下顎帶、帽檐歪斜等）：當(dāng)場批評教育，責(zé)令立即整改，記錄在個人安全檔案；2.一般違規(guī)（再次違規(guī)、多人同時未佩戴）：扣除個人當(dāng)月安全績效分，班組負(fù)責(zé)人連帶考核；3.嚴(yán)重違規(guī)（拒絕佩戴、使用不合格安全帽、引發(fā)事故隱患）：停工接受安全培訓(xùn)，情節(jié)惡劣者按公司制度予以辭退，涉嫌違法的移交主管部門處理。（二）整改要求1.違規(guī)人員需在整改期限內(nèi)提交《整改承諾書》，說明問題原因及改進(jìn)措施；2.安全部門對整改情況進(jìn)行復(fù)查，未達(dá)標(biāo)者延長整改期并加重處罰；3.對因安全帽質(zhì)量問題導(dǎo)致的違規(guī)，追溯采購、驗(yàn)收環(huán)節(jié)責(zé)任，更換不合格物資并公示處理結(jié)果。六、保障與培訓(xùn)（一）物資保障1.安全帽采購必須選擇具備生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證的正規(guī)廠家，進(jìn)場前進(jìn)行抽樣檢測；2.按工種、作業(yè)環(huán)境發(fā)放對應(yīng)類型的安全帽（如電工用絕緣安全帽、高空作業(yè)用防墜落沖擊安全帽）；3.設(shè)立“安全帽臨時存放點(diǎn)”，為臨時進(jìn)場人員（如參觀、檢查人員）提供符合標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)裝備。（二）安全培訓(xùn)1.新進(jìn)場人員必須接受“安全帽佩戴規(guī)范”專項(xiàng)培訓(xùn)，考核合格后方可上崗；2.每季度組織全員復(fù)訓(xùn)，結(jié)合事故案例講解不規(guī)范佩戴的危害（如頭部受撞擊時，未系下顎帶的安全帽脫落率達(dá)80%以上）；3.培訓(xùn)內(nèi)容納入班組安全交底，由班組長在班前會常態(tài)化強(qiáng)調(diào)。