PAGE衛(wèi)生責任區(qū)長效管理制度一、總則（一）目的為加強公司衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、安全的工作環(huán)境，保障員工身體健康，提高工作效率，特制定本衛(wèi)生責任區(qū)長效管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有辦公區(qū)域、生產車間、公共區(qū)域等衛(wèi)生責任區(qū)的管理。（三）基本原則1.誰使用，誰負責：各部門、各崗位人員對其使用的衛(wèi)生責任區(qū)負責，確保責任區(qū)內衛(wèi)生達標。2.定期檢查，及時整改：建立定期檢查機制，對衛(wèi)生責任區(qū)進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時通知責任部門或人員進行整改。3.全員參與，共同維護：倡導全體員工積極參與公司衛(wèi)生管理，共同維護良好的工作環(huán)境。二、衛(wèi)生責任區(qū)劃分（一）辦公區(qū)域1.各部門辦公室：包括辦公桌椅、文件柜、電腦設備等，由各部門自行負責日常清潔。2.公共辦公區(qū)域：如走廊、樓梯、電梯間、會議室等，由行政部門負責定期清潔和維護。（二）生產車間1.生產設備區(qū)域：各生產設備由操作人員負責日常清潔和保養(yǎng)，確保設備正常運行和衛(wèi)生達標。2.車間地面及通道：由車間保潔人員負責每日清掃，保持地面干凈整潔，無雜物。3.原材料及成品堆放區(qū)：相關責任人員負責整理和清潔，確保物料堆放整齊，區(qū)域衛(wèi)生良好。（三）公共區(qū)域1.食堂：由食堂工作人員負責日常清潔，包括餐桌椅、餐具、廚房設備、餐廳地面等，確保食品安全和環(huán)境衛(wèi)生。2.衛(wèi)生間：男女衛(wèi)生間由專人負責定時清潔，包括洗手臺、便器、地面、墻壁等，保持衛(wèi)生間無異味、清潔衛(wèi)生。3.綠化區(qū)域：公司內的花草樹木及綠化設施由綠化養(yǎng)護人員負責定期澆水、修剪、除草等養(yǎng)護工作，保持綠化區(qū)域美觀整潔。三、衛(wèi)生標準（一）辦公區(qū)域1.桌面：保持整潔，無灰塵、雜物，文件擺放整齊。2.地面：干凈無污漬，定期清掃，無垃圾紙屑。3.門窗：玻璃明亮，窗框、窗臺無灰塵。4.文件柜：表面清潔，柜內文件分類存放有序。5.電腦設備：定期擦拭，保持外觀干凈。（二）生產車間1.生產設備：外觀清潔，無油污、灰塵，設備運行正常，定期進行保養(yǎng)維護。2.車間地面：無積水、油污、雜物，保持清潔衛(wèi)生，通道暢通。3.原材料及成品堆放區(qū)：物料堆放整齊，標識清晰，無散落、無污漬。4.通風設備：定期清理，保持通風良好，無堵塞。（三）公共區(qū)域1.食堂：餐桌椅擺放整齊，餐具清潔消毒，廚房無異味，食品加工區(qū)域衛(wèi)生符合食品安全標準。2.衛(wèi)生間：洗手臺無水漬、污漬，便器清潔無異味，地面干燥無積水，衛(wèi)生紙供應充足。3.綠化區(qū)域：花草樹木生長良好，無病蟲害，綠化設施完好無損。四、衛(wèi)生管理職責（一）各部門職責1.負責本部門衛(wèi)生責任區(qū)的日常清潔工作：制定本部門衛(wèi)生值日表，明確專人負責每日的衛(wèi)生清掃任務，確保責任區(qū)內衛(wèi)生達標。2.教育和督促本部門員工保持衛(wèi)生：加強對員工的衛(wèi)生意識教育，要求員工自覺維護工作環(huán)境的整潔，遵守公司衛(wèi)生管理制度。3.配合公司組織的衛(wèi)生檢查工作：積極響應公司組織的定期或不定期衛(wèi)生檢查，對檢查中提出的問題及時整改落實。（二）行政部門職責1.制定和完善公司衛(wèi)生管理制度：根據(jù)國家相關法律法規(guī)和公司實際情況，制定和修訂衛(wèi)生責任區(qū)長效管理制度，確保制度的科學性、合理性和有效性。2.組織衛(wèi)生檢查和考核工作：定期組織對公司各衛(wèi)生責任區(qū)的檢查，按照衛(wèi)生標準進行評分考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進行表彰獎勵，對不達標的部門提出整改意見并跟蹤落實。3.協(xié)調解決衛(wèi)生管理中的問題：及時處理各部門在衛(wèi)生管理過程中遇到的問題，如清潔工具配備、衛(wèi)生設施維修等，確保衛(wèi)生管理工作順利開展。4.負責公共區(qū)域的衛(wèi)生管理：按照衛(wèi)生責任區(qū)劃分，組織專人對公共辦公區(qū)域、衛(wèi)生間、食堂等公共區(qū)域進行定期清潔和維護，確保公共區(qū)域衛(wèi)生良好。（三）保潔人員職責1.按照規(guī)定的時間和標準進行清潔工作：嚴格遵守公司衛(wèi)生管理制度，按時對負責的衛(wèi)生區(qū)域進行清掃、擦拭、消毒等工作，確保衛(wèi)生達標。2.及時清理垃圾和廢棄物：每日定時收集各部門的垃圾，運至指定地點進行處理，保持工作環(huán)境的整潔。3.維護衛(wèi)生設施的正常使用：定期檢查衛(wèi)生設施的運行情況，如發(fā)現(xiàn)損壞及時報告行政部門進行維修，確保衛(wèi)生間、洗手池等設施正常使用。（四）綠化養(yǎng)護人員職責1.做好綠化區(qū)域的日常養(yǎng)護工作：按照綠化養(yǎng)護標準，定期對花草樹木進行澆水、施肥、修剪、除草、病蟲害防治等工作，確保綠化植物生長良好。2.維護綠化設施的完好：檢查綠化區(qū)域內的圍欄、花架、景觀石等設施，發(fā)現(xiàn)損壞及時修復，保持綠化設施的美觀和安全。3.根據(jù)季節(jié)和公司需求進行綠化調整：根據(jù)不同季節(jié)和公司活動安排，適時調整綠化布局，增添綠化景觀效果。五、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.定期檢查：行政部門每周組織一次全面的衛(wèi)生檢查，對各衛(wèi)生責任區(qū)進行逐一檢查評分。2.不定期抽查：行政部門不定期對各衛(wèi)生責任區(qū)進行抽查，及時發(fā)現(xiàn)和解決衛(wèi)生問題。3.專項檢查：針對特定區(qū)域或特殊時期，如節(jié)假日前后、重要活動期間等，組織專項衛(wèi)生檢查，確保衛(wèi)生環(huán)境符合要求。（二）檢查內容1.衛(wèi)生責任區(qū)的清潔情況：包括地面、桌面、門窗、設備、衛(wèi)生間等區(qū)域的清潔程度，是否達到衛(wèi)生標準。2.衛(wèi)生設施的配備和使用情況：檢查垃圾桶、拖把、掃帚等清潔工具是否齊全，衛(wèi)生間衛(wèi)生紙、洗手液等供應是否充足，衛(wèi)生設施是否正常運行。3.垃圾清理和處理情況：查看垃圾是否及時清理，是否分類存放，是否運至指定地點處理。4.綠化區(qū)域的養(yǎng)護情況：檢查花草樹木的生長狀況、綠化設施的維護情況等。（三）考核標準1.評分制：對各衛(wèi)生責任區(qū)進行百分制評分，具體評分標準如下：清潔衛(wèi)生（60分）：地面、桌面、門窗等區(qū)域清潔干凈，無污漬、灰塵、雜物，得4560分；基本清潔，有少量污漬或雜物，得3044分；清潔不到位，存在較多污漬或雜物，得029分。衛(wèi)生設施（20分）：衛(wèi)生設施配備齊全，正常使用，得1520分；設施基本齊全，部分存在問題，得1014分；設施缺失或損壞嚴重，得09分。垃圾處理（10分）：垃圾及時清理，分類存放，處理規(guī)范，得810分；垃圾清理不及時，或未分類存放，得47分；垃圾堆積未處理，得03分。綠化養(yǎng)護（10分）：綠化區(qū)域養(yǎng)護良好，花草樹木生長旺盛，綠化設施完好，得810分；養(yǎng)護一般，存在少量問題，得47分；養(yǎng)護較差，花草樹木枯萎或綠化設施損壞，得03分。2.考核結果應用：月度匯總：每月將各部門的衛(wèi)生檢查得分進行匯總排名。獎懲措施：對月度排名前[X]名的部門給予表彰和獎勵，如頒發(fā)流動紅旗、獎金等；對排名后[X]名的部門進行通報批評，并要求限期整改。連續(xù)兩個月排名后[X]名的部門，將對部門負責人進行誡勉談話。六、衛(wèi)生整改與跟蹤（一）整改通知行政部門在衛(wèi)生檢查后，對不達標的衛(wèi)生責任區(qū)發(fā)出整改通知，明確指出存在的問題、整改要求和整改期限。（二）整改措施責任部門或人員接到整改通知后，應立即制定整改措施，明確整改責任人，確保整改工作按時完成。整改措施應具體、可行，針對問題提出有效的解決辦法。（三）跟蹤復查行政部門對整改情況進行跟蹤復查，在整改期限到期后，對整改責任區(qū)進行再次檢查。如整改仍未達到要求，將繼續(xù)督促整改，并根據(jù)公司規(guī)定進行相應處罰。七、衛(wèi)生宣傳與培訓（一）宣傳活動1.定期開展衛(wèi)生宣傳：通過公司內部宣傳欄、微信群、郵件等渠道，定期發(fā)布衛(wèi)生知識、衛(wèi)生管理制度、衛(wèi)生檢查結果等信息，提高員工的衛(wèi)生意識。2.組織衛(wèi)生主題活動：如衛(wèi)生月活動、環(huán)保知識競賽等，激發(fā)員工參與衛(wèi)生管理的積極性，營造良好的衛(wèi)生文化氛圍。（二）培訓工作1.新員工入職培訓：將