第=PAGE1*2-11頁(yè)（共=NUMPAGES1*22頁(yè)）PAGE崗位技能培訓(xùn)保證承諾書(shū)3篇崗位技能培訓(xùn)保證承諾書(shū)第（1）篇1.總則為規(guī)范崗位技能培訓(xùn)管理，保證培訓(xùn)質(zhì)量，提升員工專業(yè)能力，承諾人根據(jù)培訓(xùn)要求及相關(guān)規(guī)定，作出如下承諾。2.承諾事項(xiàng)承諾人承諾：（1）嚴(yán)格遵守培訓(xùn)期間的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)參加培訓(xùn)課程，完成所有培訓(xùn)任務(wù)；（2）認(rèn)真履行培訓(xùn)期間的崗位職責(zé)，保證培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作相結(jié)合，提升業(yè)務(wù)技能；（3）保證培訓(xùn)期間及培訓(xùn)后的工作質(zhì)量，使工作成果的__________指標(biāo)達(dá)到GB/T__________標(biāo)準(zhǔn)；（4）未經(jīng)培訓(xùn)部門(mén)批準(zhǔn)，不擅自變更培訓(xùn)計(jì)劃或脫離培訓(xùn)崗位；（5）培訓(xùn)期間及培訓(xùn)后，將所學(xué)技能應(yīng)用于實(shí)際工作，助力企業(yè)整體績(jī)效提升。本承諾有效期自__________至__________。3.雙方責(zé)任培訓(xùn)部門(mén)負(fù)責(zé)提供符合標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)資源，監(jiān)督培訓(xùn)過(guò)程，并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估；承諾人負(fù)責(zé)認(rèn)真履行承諾事項(xiàng)，保證培訓(xùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。雙方應(yīng)相互配合，共同維護(hù)培訓(xùn)秩序。4.附則本承諾書(shū)一式兩份，培訓(xùn)部門(mén)及承諾人各執(zhí)一份，具有同等法律效力。違反本承諾事項(xiàng)的，承諾人愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________崗位技能培訓(xùn)保證承諾書(shū)第（2）篇崗位技能培訓(xùn)保證承諾書(shū)一、基本規(guī)范甲方：__________________乙方：__________________為提升乙方崗位技能水平，保證培訓(xùn)工作規(guī)范有序，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，甲乙雙方在平等自愿基礎(chǔ)上，就崗位技能培訓(xùn)事宜作出如下規(guī)定。二、具體規(guī)范1.培訓(xùn)目標(biāo)與要求甲方依據(jù)崗位需求及乙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、方式及考核標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，完成規(guī)定培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)，保證個(gè)人技能與本崗位要求相匹配。本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。2.培訓(xùn)內(nèi)容與形式甲方提供的培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋崗位職責(zé)、專業(yè)技能、安全生產(chǎn)、法律法規(guī)等方面，培訓(xùn)形式可包括課堂授課、實(shí)操演練、在線學(xué)習(xí)、外部交流等。乙方應(yīng)根據(jù)自身情況，積極參與各類培訓(xùn)活動(dòng)，不得無(wú)故缺席。本單位保證__________培訓(xùn)課程覆蓋率達(dá)到95%以上。3.考核與評(píng)估培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)組織考核，考核方式可采取筆試、實(shí)操、綜合評(píng)審等，考核結(jié)果作為乙方晉升、評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。乙方應(yīng)誠(chéng)信應(yīng)考，不得弄虛作假。本單位保證__________考核合格率不低于90%。4.培訓(xùn)時(shí)間與安排甲方應(yīng)合理安排培訓(xùn)時(shí)間，盡量減少對(duì)乙方正常工作的影響。乙方應(yīng)服從培訓(xùn)安排，確因特殊情況無(wú)法參加的，需提前向甲方書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可調(diào)換時(shí)間。本單位保證__________培訓(xùn)時(shí)間與工作時(shí)間的協(xié)調(diào)率達(dá)到98%。5.培訓(xùn)資源保障甲方應(yīng)為培訓(xùn)提供必要的場(chǎng)地、設(shè)備、教材及師資支持，保證培訓(xùn)質(zhì)量。乙方應(yīng)妥善保管培訓(xùn)資料，不得損壞或遺失。本單位保證__________培訓(xùn)設(shè)施完好率維持在99%以上。6.培訓(xùn)效果跟蹤培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)等形式收集乙方反饋，并定期評(píng)估培訓(xùn)效果，及時(shí)優(yōu)化培訓(xùn)方案。乙方應(yīng)積極配合效果評(píng)估工作。本單位保證__________培訓(xùn)后滿意度調(diào)查得分不低于85分。三、責(zé)任條款1.甲方責(zé)任甲方應(yīng)按照承諾履行培訓(xùn)義務(wù)，保證培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)。若因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)中斷或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并限期整改。2.乙方責(zé)任乙方應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí)，按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)，將培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用于實(shí)際工作。若乙方未按約定參與培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求其補(bǔ)訓(xùn)或承擔(dān)相應(yīng)后果。3.違約處理任何一方違反本承諾書(shū)約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體處理方式依據(jù)本單位規(guī)章制度執(zhí)行。若違約行為造成損失，責(zé)任方應(yīng)予以賠償。四、補(bǔ)充條款1.本承諾書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至培訓(xùn)任務(wù)完成止。2.本承諾書(shū)未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本單位保證__________培訓(xùn)檔案完整率100%。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________崗位技能培訓(xùn)保證承諾書(shū)第（3）篇崗位技能培訓(xùn)保證承諾書(shū)承諾方信息：承諾方名稱：________________________法定代表人/負(fù)責(zé)人：________________________單位地址：________________________聯(lián)系方式：________________________接收方信息：接收方名稱：________________________負(fù)責(zé)人：________________________地址：________________________第一條承諾事項(xiàng)1.1承諾方茲確認(rèn)，為提升崗位技能水平，適應(yīng)工作要求，經(jīng)與接收方協(xié)商一致，自愿參加崗位技能培訓(xùn)。承諾方保證在培訓(xùn)期間嚴(yán)格遵守培訓(xùn)管理制度，認(rèn)真完成培訓(xùn)計(jì)劃安排的各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，積極參加理論及實(shí)操考核，保證培訓(xùn)效果達(dá)成。1.2承諾方承諾將培訓(xùn)期間學(xué)到的技能及知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，不得用于非法目的或損害接收方利益。培訓(xùn)結(jié)束后，承諾方將根據(jù)接收方工作安排，持續(xù)提升自身能力，助力業(yè)務(wù)發(fā)展。1.3承諾方承諾提供真實(shí)有效的個(gè)人信息及培訓(xùn)需求反饋，保證培訓(xùn)內(nèi)容符合崗位實(shí)際需求。如因個(gè)人原因培訓(xùn)，承諾方將提前書(shū)面說(shuō)明，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第二條權(quán)利義務(wù)2.1承諾方享有__________項(xiàng)服務(wù)權(quán)益。包括但不限于：（1）獲得系統(tǒng)化的崗位技能培訓(xùn)課程；（2）享受培訓(xùn)期間的資料及工具支持；（3）參與培訓(xùn)考核及后續(xù)職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。2.2承諾方應(yīng)履行以下義務(wù)：（1）按時(shí)參加培訓(xùn)，不得無(wú)故缺勤或遲到早退；（2）遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得從事與培訓(xùn)無(wú)關(guān)的活動(dòng)；（3）妥善保管培訓(xùn)資料，不得外泄或用于商業(yè)用途。2.3接收方應(yīng)履行以下義務(wù)：（1）提供符合標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)場(chǎng)地及師資；（2）監(jiān)督培訓(xùn)質(zhì)量，及時(shí)收集反饋并調(diào)整課程；（3）為完成培訓(xùn)的承諾方提供相應(yīng)的考核認(rèn)證或獎(jiǎng)勵(lì)措施。第三條違約責(zé)任3.1如承諾方違反本承諾書(shū)第一條所述事項(xiàng)，包括但不限于：（1）培訓(xùn)期間請(qǐng)假次數(shù)超過(guò)規(guī)定上限；（2）考核不合格且未按時(shí)補(bǔ)考；（3）泄露培訓(xùn)核心內(nèi)容。則承諾方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：（1）扣除部分培訓(xùn)費(fèi)用；（2）暫停后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)；（3）若造成接收方損失，需承擔(dān)賠償責(zé)任。3.2如接收方違反本承諾書(shū)第二條所述義務(wù)，包括但不限于：（1）未按約定提供培訓(xùn)資源；（2）培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際