PAGE衛(wèi)生學(xué)校培訓(xùn)室管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)衛(wèi)生學(xué)校培訓(xùn)室的管理，提高培訓(xùn)室的使用效率，確保培訓(xùn)教學(xué)工作的順利開展，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于衛(wèi)生學(xué)校內(nèi)所有培訓(xùn)室的使用、管理及維護(hù)。3.管理原則培訓(xùn)室的管理遵循科學(xué)規(guī)劃、合理配置、規(guī)范使用、安全高效的原則，確保培訓(xùn)室資源得到充分利用，為教學(xué)、科研和社會(huì)培訓(xùn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二、培訓(xùn)室的使用管理1.培訓(xùn)室的分類與功能理論培訓(xùn)室：配備多媒體教學(xué)設(shè)備，主要用于開展理論知識(shí)講座、課程教學(xué)等活動(dòng)。實(shí)踐培訓(xùn)室：根據(jù)不同專業(yè)設(shè)置，配備相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)儀器、設(shè)備和模擬場(chǎng)景，用于實(shí)踐操作培訓(xùn)、技能考核等。多功能培訓(xùn)室：具備多種教學(xué)功能，可根據(jù)培訓(xùn)需求靈活調(diào)整布局和設(shè)備配置，適用于綜合性培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)。2.培訓(xùn)室的使用申請(qǐng)校內(nèi)各部門、教師因教學(xué)、科研需要使用培訓(xùn)室，應(yīng)提前填寫《培訓(xùn)室使用申請(qǐng)表》，詳細(xì)說明使用時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、參與人數(shù)等信息。申請(qǐng)表經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人審核簽字后，提交至培訓(xùn)室管理部門。培訓(xùn)室管理部門根據(jù)培訓(xùn)室的使用情況和資源狀況，對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審批，并及時(shí)反饋審批結(jié)果。3.培訓(xùn)室的使用安排培訓(xùn)室管理部門根據(jù)審批通過的申請(qǐng)，統(tǒng)一安排培訓(xùn)室的使用時(shí)間和場(chǎng)地。在安排使用時(shí)，應(yīng)充分考慮培訓(xùn)室的功能特點(diǎn)、設(shè)備狀況以及教學(xué)活動(dòng)的實(shí)際需求，確保培訓(xùn)活動(dòng)的順利進(jìn)行。如遇多個(gè)申請(qǐng)使用同一培訓(xùn)室且時(shí)間沖突的情況，培訓(xùn)室管理部門應(yīng)根據(jù)教學(xué)任務(wù)的輕重緩急進(jìn)行協(xié)調(diào)安排。4.培訓(xùn)室的使用規(guī)范使用人員應(yīng)嚴(yán)格按照培訓(xùn)室管理部門安排的時(shí)間和場(chǎng)地使用培訓(xùn)室，不得擅自更改。進(jìn)入培訓(xùn)室后，應(yīng)保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生，愛護(hù)培訓(xùn)室內(nèi)的設(shè)備、儀器和設(shè)施，不得隨意損壞或拆卸。在培訓(xùn)過程中，應(yīng)遵守培訓(xùn)室的操作規(guī)程，正確使用教學(xué)設(shè)備，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。使用結(jié)束后，使用人員應(yīng)及時(shí)清理培訓(xùn)室，關(guān)閉設(shè)備電源，整理桌椅，保持培訓(xùn)室的整潔有序。三、培訓(xùn)室的設(shè)備管理1.設(shè)備的配備與更新根據(jù)衛(wèi)生學(xué)校的專業(yè)設(shè)置和教學(xué)需求，合理配備培訓(xùn)室的設(shè)備儀器，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。隨著教學(xué)改革的不斷深入和新技術(shù)的應(yīng)用，及時(shí)更新培訓(xùn)室的設(shè)備，確保培訓(xùn)內(nèi)容與行業(yè)發(fā)展同步。設(shè)備的配備和更新應(yīng)遵循科學(xué)合理、經(jīng)濟(jì)實(shí)用的原則，充分考慮設(shè)備的性能、質(zhì)量和價(jià)格因素。2.設(shè)備的登記與建檔培訓(xùn)室管理部門應(yīng)對(duì)培訓(xùn)室內(nèi)的所有設(shè)備進(jìn)行詳細(xì)登記，建立設(shè)備臺(tái)賬，記錄設(shè)備的名稱、型號(hào)、規(guī)格、購置時(shí)間、使用狀況等信息。為每臺(tái)設(shè)備建立獨(dú)立的檔案，包括設(shè)備的購置合同、使用說明書、維修記錄等資料，以便于設(shè)備的管理和維護(hù)。3.設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)使用人員應(yīng)熟悉設(shè)備的性能和操作規(guī)程，在使用前對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查，確保設(shè)備正常運(yùn)行。定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行清潔、潤滑、緊固等日常維護(hù)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除設(shè)備故障。對(duì)于大型、精密設(shè)備，應(yīng)按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)手冊(cè)的要求進(jìn)行定期保養(yǎng)和校準(zhǔn)，確保設(shè)備的精度和可靠性。4.設(shè)備的維修與報(bào)廢設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，使用人員應(yīng)及時(shí)向培訓(xùn)室管理部門報(bào)告，并填寫《設(shè)備維修申請(qǐng)表》。培訓(xùn)室管理部門根據(jù)設(shè)備故障情況，安排專業(yè)維修人員進(jìn)行維修。如遇重大設(shè)備故障，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系設(shè)備供應(yīng)商或?qū)I(yè)維修機(jī)構(gòu)進(jìn)行維修。對(duì)于已損壞且無法修復(fù)或技術(shù)性能嚴(yán)重落后、無使用價(jià)值的設(shè)備，由培訓(xùn)室管理部門組織相關(guān)人員進(jìn)行鑒定，填寫《設(shè)備報(bào)廢申請(qǐng)表》，經(jīng)學(xué)校相關(guān)部門審批后進(jìn)行報(bào)廢處理。四培訓(xùn)室的安全管理1.安全制度與責(zé)任建立健全培訓(xùn)室安全管理制度，明確安全責(zé)任，確保培訓(xùn)室的使用安全。培訓(xùn)室管理部門負(fù)責(zé)人為培訓(xùn)室安全管理的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)培訓(xùn)室的安全工作。使用人員為培訓(xùn)室安全的直接責(zé)任人，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全制度，做好安全防范工作。2.安全教育與培訓(xùn)定期組織培訓(xùn)室使用人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。安全教育培訓(xùn)內(nèi)容包括安全操作規(guī)程、消防安全知識(shí)、設(shè)備使用安全等方面。新入職的使用人員必須接受崗前安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可使用培訓(xùn)室。3.安全設(shè)施與檢查在培訓(xùn)室內(nèi)配備必要的安全設(shè)施，如消防器材、急救藥品、安全警示標(biāo)識(shí)等，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其完好有效。培訓(xùn)室管理部門應(yīng)定期對(duì)培訓(xùn)室進(jìn)行安全檢查，重點(diǎn)檢查設(shè)備運(yùn)行安全、電氣安全、消防安全等方面，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知，責(zé)令相關(guān)責(zé)任人限期整改。整改完成后，進(jìn)行復(fù)查，確保安全隱患得到徹底消除。五、培訓(xùn)室的環(huán)境衛(wèi)生管理1.環(huán)境衛(wèi)生制度建立培訓(xùn)室環(huán)境衛(wèi)生管理制度，明確環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求。培訓(xùn)室使用人員應(yīng)保持培訓(xùn)室內(nèi)環(huán)境整潔衛(wèi)生，做到地面無雜物、桌面無灰塵、設(shè)備無污漬。2.日常清潔與消毒每次培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后，使用人員應(yīng)及時(shí)清理培訓(xùn)室內(nèi)的垃圾和雜物，保持室內(nèi)整潔。定期對(duì)培訓(xùn)室進(jìn)行全面清潔，包括地面、桌面、門窗、設(shè)備等的清潔。根據(jù)不同專業(yè)培訓(xùn)的特點(diǎn)和要求，定期對(duì)培訓(xùn)室進(jìn)行消毒處理，防止交叉感染。3.環(huán)境衛(wèi)生檢查與考核培訓(xùn)室管理部門應(yīng)定期對(duì)培訓(xùn)室的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查，對(duì)不符合環(huán)境衛(wèi)生要求的情況及時(shí)提出整改意見。將培訓(xùn)室環(huán)境衛(wèi)生狀況納入對(duì)使用人員的考核內(nèi)容，對(duì)環(huán)境衛(wèi)生保持良好的使用人員進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)環(huán)境衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的使用人員進(jìn)行批評(píng)教育，并責(zé)令其限期整改。六、培訓(xùn)室的檔案管理1.檔案內(nèi)容培訓(xùn)室的檔案包括培訓(xùn)室使用申請(qǐng)表、設(shè)備臺(tái)賬、設(shè)備檔案、安全檢查記錄、環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄等資料。對(duì)培訓(xùn)室開展的各類培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行記錄，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、參與人員、考核結(jié)果等信息，建立培訓(xùn)檔案。2.檔案整理與歸檔培訓(xùn)室管理部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)檔案的整理和歸檔工作，確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。按照檔案管理的要求，對(duì)各類檔案資料進(jìn)行分類整理，建立電子和紙質(zhì)檔案，便于查詢和使用。3.檔案保管與查閱檔案應(yīng)妥善保管，存放于安全、干燥、通風(fēng)的場(chǎng)所，防止檔案資料的損壞、丟失和霉變。嚴(yán)格檔案查閱制度，未經(jīng)培訓(xùn)室管理部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，任何人不得查閱培訓(xùn)室檔案。因工作需要查閱檔案時(shí)，應(yīng)填寫《檔案查閱申請(qǐng)表》，經(jīng)批準(zhǔn)后在指定地點(diǎn)查閱，并做好查閱記錄。七、培訓(xùn)室的開放與共享1.開放時(shí)間與范圍根據(jù)學(xué)校教學(xué)安排和實(shí)際需求，合理確定培訓(xùn)室的開放時(shí)間，原則上應(yīng)保證培訓(xùn)室在工作日內(nèi)的正常開放，滿足教學(xué)和培訓(xùn)需求。在保證學(xué)校內(nèi)部教學(xué)使用的前提下，積極探索培訓(xùn)室向社會(huì)開放的途徑和方式，充分發(fā)揮培訓(xùn)室的資源優(yōu)勢(shì)，為社會(huì)提供職業(yè)技能培訓(xùn)和繼續(xù)教育服務(wù)。2.共享機(jī)制與流程建立培訓(xùn)室共享機(jī)制，制定共享流程和管理辦法。校外單位或個(gè)人因培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等需要使用培訓(xùn)室，應(yīng)提前向?qū)W校提出申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校相關(guān)部門審核批準(zhǔn)后，按照學(xué)校規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，方可使用培訓(xùn)室。在共享過程中，應(yīng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保培訓(xùn)室的正常使用和安全管理。八、培訓(xùn)室管理部門職責(zé)1.統(tǒng)籌規(guī)劃與協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)培訓(xùn)室的整體規(guī)劃和布局調(diào)整，根據(jù)學(xué)校發(fā)展和教學(xué)需求，合理配置培訓(xùn)室資源。協(xié)調(diào)各部門之間在培訓(xùn)室使用方面的關(guān)系，解決使用過程中出現(xiàn)的問題和矛盾。2.日常管理與維護(hù)負(fù)責(zé)培訓(xùn)室的日常管理工作，包括培訓(xùn)室的使用安排、設(shè)備管理、安全管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等。定期對(duì)培訓(xùn)室進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保培訓(xùn)室的設(shè)施設(shè)備完好、環(huán)境整潔、安全有序。3.人員培訓(xùn)與指導(dǎo)組織開展培訓(xùn)室使用人員的培訓(xùn)工作，提高其業(yè)務(wù)水平和操作技能。為培訓(xùn)室使用人